員工工傷究竟應(yīng)怎樣認(rèn)定
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工傷員工可直接向用人單位所在地勞動(dòng)保障部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交下列材料： (一)工傷認(rèn)定申請(qǐng)表; (二)與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的證明材料; (三)醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)。 工傷認(rèn)定申請(qǐng)表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。
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工傷認(rèn)定應(yīng)當(dāng)由統(tǒng)籌地區(qū)的勞動(dòng)保障行政部門作出。
工地上出現(xiàn)工傷事故是由縣級(jí)以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的有關(guān)部門監(jiān)管。
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工傷應(yīng)該怎樣認(rèn)定工傷認(rèn)定過(guò)程，具體如下： 1、申請(qǐng)，向用人單位所在地或者工傷事故發(fā)生地設(shè)區(qū)的市勞動(dòng)和社會(huì)保障局工傷保險(xiǎn)科申請(qǐng)，工會(huì)組織未申請(qǐng)的職工或其直系親屬，應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日起一年內(nèi)提出申請(qǐng)； 2、勞動(dòng)保障行政部門受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)后，可以根據(jù)審計(jì)需
2022.04.13 485 -
員工工傷應(yīng)如何認(rèn)定員工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： 1、因工作原因在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所受到事故傷害的； 2、工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所從事與工作有關(guān)的準(zhǔn)備或收尾工作受到事故傷害的； 3、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所因履行工作職責(zé)而遭受暴力等意外傷害的； 4、職業(yè)病
2022.05.11 491 -
向哪里提出工傷認(rèn)定 工傷應(yīng)怎樣認(rèn)定向社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定。社會(huì)保險(xiǎn)行政部門受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)后，根據(jù)審核需要可以對(duì)事故傷害進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，用人單位、職工、工會(huì)組織、醫(yī)療機(jī)構(gòu)以及有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)予以協(xié)助。
2020.03.08 221
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夫妻共同債務(wù)究竟應(yīng)該怎樣認(rèn)定
夫妻共同債務(wù)，是指夫妻一方或雙方婚姻關(guān)系存續(xù)期間，為維持婚姻家庭共同生活或者為共同生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)所負(fù)的債務(wù)。夫妻共同債務(wù)的兩個(gè)特征：一是須產(chǎn)生于雙方婚姻關(guān)系存續(xù)期間。但婚前為結(jié)婚后共同生活購(gòu)置物品所負(fù)
2022-04-20 15,340 -
一究竟該怎么判斷工傷
具體是否構(gòu)成傷殘需要鑒定后確定，屬于工傷，應(yīng)該由單位或者保險(xiǎn)部門承擔(dān)賠償責(zé)任，但是具體的賠償數(shù)額需要結(jié)合傷殘等級(jí)來(lái)確定。工傷賠償主要涉及三個(gè)方面： 1、申請(qǐng)工行認(rèn)定和勞動(dòng)能力鑒定，具體確定傷殘的等級(jí),
2022-03-19 15,340 -
職務(wù)侵占罪 究竟是怎樣的認(rèn)定
(一)客體要件。本罪的犯罪客體是公司、企業(yè)或者其他單位的財(cái)產(chǎn)所有權(quán)。 (二)客觀要件。本罪在客觀方面表現(xiàn)為利用職務(wù)上的便利，侵占本單位財(cái)物，數(shù)額較大的行為。 (三)主體要件。本罪主體為特殊主體，包括公
2022-05-25 15,340 -
員工工傷怎樣認(rèn)定
員工工傷認(rèn)定流程：申請(qǐng)人提交工傷認(rèn)定申請(qǐng)表、與用人單位有勞動(dòng)關(guān)系的證明材料、醫(yī)療診斷證明或職業(yè)病診斷證明；社會(huì)保險(xiǎn)行政管理部門決定是否受理；事故傷害可根據(jù)審計(jì)需要進(jìn)行調(diào)查核實(shí)；自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起
2021-12-29 15,340
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12333怎樣查工傷認(rèn)定12333通常不提供結(jié)果查詢。因?yàn)殡娫挷淮_定是否為當(dāng)事人，這涉及當(dāng)事人隱私。勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)自作出鑒定結(jié)論之日起20日內(nèi)，會(huì)把鑒定結(jié)論送達(dá)工傷職工和所在單位，抄送社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)收到勞動(dòng)能力鑒定申
8,607 2022.04.12 -
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怎樣進(jìn)行工傷認(rèn)定工傷認(rèn)定的流程，一般有以下的四個(gè)步驟，具體如下： 1、申報(bào)：?jiǎn)挝簧暾?qǐng)或者職工或直系親屬申請(qǐng)； 2、受理：職工或者直系親屬超過(guò)一年期限未申請(qǐng)的，勞動(dòng)保障行政部門不予受理； 3、調(diào)查：對(duì)職工或者直系親屬提出的工傷認(rèn)定申請(qǐng)，勞動(dòng)行政部門會(huì)對(duì)單位發(fā)
4,457 2022.04.17 -
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工傷死亡怎么認(rèn)定根據(jù)我國(guó)法律的相關(guān)規(guī)定，工傷死亡的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)為： 1、在工作時(shí)間和工作崗位，因?yàn)橥话l(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的，視同工傷。 2、某人因?yàn)楣鹿驶蛘呗殬I(yè)病導(dǎo)致死亡的結(jié)果。 3、發(fā)生工傷事故或者在職業(yè)病停工留薪期間死亡，也認(rèn)定為
8,697 2022.04.15
