侵權(quán)賠償與工傷賠償有哪些區(qū)別
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工傷賠償與侵權(quán)賠償?shù)膮^(qū)別： 1、適用法律法規(guī)不同； 2、賠償?shù)闹黧w不同。工傷由工傷保險基金和用人單位賠償；人身損害由侵權(quán)人賠償； 3、賠償原則不同。工傷適用無過錯責(zé)任原則，人身損害適用過錯責(zé)任原則； 4、鑒定標(biāo)準(zhǔn)不同。
《民法典》第一千一百六十五條 行為人因過錯侵害他人民事權(quán)益造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。 第一千一百七十九條 侵害他人造成人身損害的，應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、營養(yǎng)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等為治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應(yīng)當(dāng)賠償輔助器具費(fèi)和殘疾賠償金；造成死亡的，還應(yīng)當(dāng)賠償喪葬費(fèi)和死亡賠償金。
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工傷賠償與侵權(quán)賠償?shù)膮^(qū)別： 1、適用法律法規(guī)不同； 2、賠償?shù)闹黧w不同。工傷由工傷保險基金和用人單位賠償；人身損害由侵權(quán)人賠償； 3、賠償原則不同。工傷適用無過錯責(zé)任原則，人身損害適用過錯責(zé)任原則； 4、鑒定標(biāo)準(zhǔn)不同。
民事侵權(quán)行為是指非法侵害他人的合法權(quán)利和利益，依法應(yīng)承擔(dān)民事責(zé)任的行為，需要賠償?shù)?，職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。
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工傷與人身損害賠償有哪些區(qū)別？發(fā)生的基礎(chǔ)關(guān)系不同。賠償標(biāo)準(zhǔn)不同。適用法律不同。處理機(jī)構(gòu)不同。傷殘鑒定機(jī)構(gòu)不同。舉證責(zé)任不同。賠償主體不同。責(zé)任劃分不同。是否可以一次性賠償?shù)膮^(qū)別。關(guān)于精神損害賠償?shù)膮^(qū)別等等。
2020.03.15 260 -
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工傷賠償和侵權(quán)賠償法律保險類型區(qū)別因為第三人侵權(quán)造成的工傷，工傷職工可以同時獲得侵權(quán)賠償和工傷賠償。但已經(jīng)獲得第三人侵權(quán)賠償?shù)?，對醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、殘疾器具輔助費(fèi)和喪葬費(fèi)等重復(fù)性賠償項目，工傷保險基金或者用人單位不再支付。
2020.04.08 217
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工傷賠償與侵權(quán)賠償有哪些區(qū)別
工傷賠償與侵權(quán)賠償?shù)膮^(qū)別： 1、適用法律法規(guī)不同； 2、賠償?shù)闹黧w不同。工傷由工傷保險基金和用人單位賠償；人身損害由侵權(quán)人賠償； 3、賠償原則不同。工傷適用無過錯責(zé)任原則，人身損害適用過錯責(zé)任原則；
2022-06-07 15,340 -
工傷賠償與侵權(quán)賠償?shù)膮^(qū)別有哪些
工傷賠償與侵權(quán)賠償?shù)膮^(qū)別： 1、適用法律法規(guī)不同； 2、賠償?shù)闹黧w不同。工傷由工傷保險基金和用人單位賠償；人身損害由侵權(quán)人賠償； 3、賠償原則不同。工傷適用無過錯責(zé)任原則，人身損害適用過錯責(zé)任原則；
2022-06-09 15,340 -
工傷賠償與精神損害賠償區(qū)別有哪些？
工傷賠償沒有精神撫慰金一說，如果在工傷賠償中，傷者及其家屬一方在勞動仲裁或訴訟中提出精神撫慰金，則沒有任何法律上的依據(jù)，一般不會得到仲裁或法院的支持。當(dāng)然，如果傷者及其家屬在與單位談判、協(xié)商過程中提出
2022-05-24 15,340 -
工傷賠償與精神損害賠償?shù)膮^(qū)別有哪些？
工傷賠償沒有精神撫慰金一說，如果在工傷賠償中，傷者及其家屬一方在勞動仲裁或訴訟中提出精神撫慰金，則沒有任何法律上的依據(jù)，一般不會得到仲裁或法院的支持。當(dāng)然，如果傷者及其家屬在與單位談判、協(xié)商過程中提出
2022-05-20 15,340
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工傷九級有哪些賠償對于職工因工致殘、被鑒定為九級傷殘的情形，向其支付一次性傷殘補(bǔ)助金的標(biāo)準(zhǔn)為九個月的本人工資。若合同期滿、勞動關(guān)系終止，或職工本人提出解除勞動關(guān)系，則職工依法可以得到一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金。前者由用人單位進(jìn)行支付，后者由工
1,128 2022.06.22 -
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補(bǔ)償款與賠償款的區(qū)別補(bǔ)償款與賠償款的區(qū)別，主要就是二者的發(fā)生的基礎(chǔ)不同。賠償由國家機(jī)關(guān)及其工作人員、或者其他人的違法行為引起，以違法或者是違法對他人造成損害為前提，國家或者其他人對于造成的損害后果有過錯。而補(bǔ)償則通常是由國家或者其他人的合法行為引起，不以違法為
1,803 2022.05.13 -
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勞動與勞務(wù)賠償區(qū)別勞動與勞務(wù)賠償?shù)膮^(qū)別主要有以下幾個方面： 1、勞動賠償應(yīng)當(dāng)根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》進(jìn)行確定，勞務(wù)賠償應(yīng)當(dāng)根據(jù)民事法律的規(guī)定進(jìn)行確定； 2、勞動賠償一般是基于勞動合同本身的賠償，比如用人單位違反法律的規(guī)定與勞動者解除勞動合同的，用人單
1,571 2022.05.18
