失業(yè)補(bǔ)助金沒有解除勞動(dòng)合同證明怎么辦
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單位如果沒有主動(dòng)告知權(quán)利，可以去當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/citiao/2170892974298941637.html">勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴，或者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。根據(jù)《失業(yè)保險(xiǎn)條例》第十六條城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)為失業(yè)人員出具終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系的證明，告知其按照規(guī)定享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇的權(quán)利，并將失業(yè)人員的名單自終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系之日起7日內(nèi)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)備案。城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位職工失業(yè)后，應(yīng)當(dāng)持本單位為其出具的終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系的證明，及時(shí)到指定的社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理失業(yè)登記。失業(yè)保險(xiǎn)金自辦理失業(yè)登記之日起計(jì)算。失業(yè)保險(xiǎn)金由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按月發(fā)放。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)為失業(yè)人員開具領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的單證，失業(yè)人員憑單證到指定銀行領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。第十七條失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人按照規(guī)定累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿1年不足5年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長為12個(gè)月；累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿5年不足10年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長為18個(gè)月；累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間10年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長為24個(gè)月。重新就業(yè)后，再次失業(yè)的，繳費(fèi)時(shí)間重新計(jì)算，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限可以與前次失業(yè)應(yīng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險(xiǎn)金的期限合并計(jì)算，但是最長不得超過24個(gè)月。
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用人單位招用尚未解除勞動(dòng)合同的勞動(dòng)者，對(duì)原用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失的，除該勞動(dòng)者承擔(dān)直接賠償責(zé)任外，該用人單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)連帶賠償責(zé)任，其連帶賠償?shù)姆蓊~應(yīng)不低于對(duì)原用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失總額的70%。
領(lǐng)取失業(yè)金，解除勞動(dòng)合同的證明應(yīng)該寫明勞動(dòng)者個(gè)人的相關(guān)信息，如：姓名、身份證號(hào)、性別等；勞動(dòng)合同的起止日期；解除勞動(dòng)合同的原因，如：用人單位被依法宣告破產(chǎn)的等；單位的公章等。
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領(lǐng)取失業(yè)金解除勞動(dòng)合同證明怎么寫要先注明是公司解除勞動(dòng)關(guān)系的，這才算失業(yè)。下面具體介紹一下： 1、公司與員工要簽訂協(xié)議，確定公司已經(jīng)支付全部補(bǔ)償款，員工不再追究。這樣兩份證明，既證明了失業(yè)，又免于讓員工追究責(zé)任； 2、如果是員工自動(dòng)辭職是無法領(lǐng)取的，必須是公司原因比如崗位
2020.09.24 1,662 -
辦理失業(yè)的解除勞動(dòng)合同證明解除勞動(dòng)合同證明是單位出具的。不過,失業(yè)金的領(lǐng)取條件首先要非勞動(dòng)者意愿。員工失業(yè),申請(qǐng)失業(yè)金,需要很多條件,首先應(yīng)該非本人意愿,在規(guī)定時(shí)間內(nèi),而且單位有按規(guī)定繳納社保。
2020.10.17 431 -
解除勞動(dòng)合同證明明丟失怎么辦當(dāng)事人丟失了解除勞動(dòng)合同的證明的，可以回原單位補(bǔ)辦。原單位不給補(bǔ)辦的，可以給原用人單位寫出書面申請(qǐng)，請(qǐng)求補(bǔ)發(fā)解除勞動(dòng)合同證明。如果單位拒絕辦理，可以以該理由向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申訴。
2020.03.08 180
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領(lǐng)取失業(yè)金解除勞動(dòng)合同證明沒有怎樣辦理
如果是你自己提出離職的，就算開出解除勞動(dòng)合同證明也領(lǐng)不到失業(yè)金的。如果是單位原因讓你離職，你需要讓單位給你開解除勞動(dòng)合同證明，然后再去領(lǐng)取失業(yè)金
2022-07-28 15,340 -
怎么解除勞動(dòng)合同證明領(lǐng)取失業(yè)金?
根據(jù)《失業(yè)保險(xiǎn)條例》第十四條的規(guī)定，享受失業(yè)保險(xiǎn)的對(duì)象須具備三個(gè)條件： 1.按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年的;2.非因本人意愿中斷就業(yè)的;3.已辦理失業(yè)登記，并有求職
2022-07-16 15,340 -
解除勞動(dòng)合同沒有辦失業(yè)金該怎么辦
的問題，失業(yè)保險(xiǎn)金是職工有就業(yè)欲望，因企業(yè)經(jīng)濟(jì)裁員、職工違反勞動(dòng)紀(jì)律被開除、辭退以及不適應(yīng)原工作崗位而被迫下崗，企業(yè)與職工解除勞動(dòng)合同后，交勞動(dòng)局待業(yè)中心待業(yè)期間，根據(jù)勞動(dòng)和社會(huì)保障部規(guī)定，享受的社會(huì)
2022-08-27 15,340 -
沒有解除勞動(dòng)合同怎么辦理失業(yè)證？
失業(yè)登記是我國對(duì)城鎮(zhèn)人口中在法定勞動(dòng)年齡內(nèi)，具有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望而暫時(shí)尚未就業(yè)的人員進(jìn)行登記，是我國就業(yè)服務(wù)工作的一項(xiàng)內(nèi)容。失業(yè)登記證明書是社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)統(tǒng)一制定的表格，由單位經(jīng)辦人填寫并加蓋單位公章
2022-05-30 15,340
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01:07
沒有失業(yè)登記可以領(lǐng)失業(yè)補(bǔ)助金嗎沒有辦理失業(yè)登記，獲得失業(yè)證，是無法領(lǐng)取失業(yè)金的。 如果想要領(lǐng)取失業(yè)金，需憑原用人單位為失業(yè)人員出具終止，或者解除勞動(dòng)關(guān)系的證明到社保部門辦理失業(yè)登記。 沒有失業(yè)是不可以領(lǐng)取失業(yè)補(bǔ)助金的，沒有失業(yè)就不具有領(lǐng)取失業(yè)補(bǔ)助金的這個(gè)主體資格，就算是
11,116 2022.05.11 -
01:30
失業(yè)補(bǔ)助金和失業(yè)金有什么區(qū)別失業(yè)補(bǔ)助金和失業(yè)金，一般有以下的三個(gè)區(qū)別，具體如下：1、領(lǐng)取條件不同：領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金要求失業(yè)保險(xiǎn)繳滿一年，且非本人意愿中斷就業(yè)。而領(lǐng)取失業(yè)補(bǔ)助金不要求是非本人意愿中斷就業(yè)，主動(dòng)辭職也能領(lǐng)，并且失業(yè)保險(xiǎn)金未繳滿一年也能領(lǐng)取，不過繳滿一年領(lǐng)取的
22,726 2022.05.11 -
01:15
違法解除勞動(dòng)合同補(bǔ)償金賠償金用人單位違法解除勞動(dòng)合同，需要向員工支付賠償金，賠償金不同于補(bǔ)償金，賠償金是經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的二倍： 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)
5,216 2022.04.15
