直接辭職可否獲得失業(yè)保障金
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時(shí)間： 2023-06-21 05:38:57
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一、直接辭職可否獲得失業(yè)保障金
直接辭職不可以獲得失業(yè)保障金。
《社會(huì)保險(xiǎn)法》第四十五條，失業(yè)人員符合下列條件的，從失業(yè)保險(xiǎn)基金中領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金：
（一）失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿一年的。
（二）非因本人意愿中斷就業(yè)的。
（三）已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記，并有求職要求的。
二、領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金需要哪些材料
領(lǐng)取失業(yè)金需要攜帶：
1．本人身份證明；
2．所在單位出具的終止或者解除勞動(dòng)合同的證明；
3．失業(yè)登記；
4．省級(jí)勞動(dòng)保障行政部門(mén)規(guī)定的其他材料。
《失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)發(fā)放辦法》
第七條失業(yè)人員申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金應(yīng)填寫(xiě)《失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)表》，并出示下列證明材料：
（一）本人身份證明；
（二）所在單位出具的終止或者解除勞動(dòng)合同的證明；
（三）失業(yè)登記；
（四）省級(jí)勞動(dòng)保障行政部門(mén)規(guī)定的其他材料。
三、哪些情形下不能繼續(xù)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金了
有以下情形之一的，停發(fā)失業(yè)補(bǔ)助金：
1．享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；
2．移居境外的；
3．無(wú)正當(dāng)理由3次拒絕就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提供適當(dāng)?shù)木蜆I(yè)機(jī)會(huì)的；
4．重新就業(yè)的（失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)重新就業(yè)以用人單位為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)為標(biāo)準(zhǔn)確定，并從繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)當(dāng)月起停發(fā)失業(yè)保險(xiǎn)金）；
5．應(yīng)征服兵役的；
6．有法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形的。
《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》（2018修正）：第五章 失 業(yè) ?！‰U(xiǎn) 第四十五條 失業(yè)人員符合下列條件的，從失業(yè)保險(xiǎn)基金中領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金：\n（一）失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿一年的；\n ?。ǘ┓且虮救艘庠钢袛嗑蜆I(yè)的；\n ?。ㄈ┮呀?jīng)進(jìn)行失業(yè)登記，并有求職要求的。
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法律綜合知識(shí)一般情況下，主動(dòng)辭職后沒(méi)有失業(yè)金，因個(gè)人意愿主動(dòng)辭職，不滿足領(lǐng)取失業(yè)金的條件。但如果是因?yàn)橛萌藛挝煌锨饭べY而離職，由于用人單位先有違法行為，這種情況是可以領(lǐng)取失業(yè)金的。失業(yè)人員符合下列條件的，從失業(yè)保險(xiǎn)基金中領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金：1、失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿一年的；2、非因本人意愿中斷就業(yè)的；3、已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記，并有求職要求的【法律依據(jù)】《失業(yè)保險(xiǎn)條例》第十四條，具備下列條件的失業(yè)人員，可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金：（一）按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿一年的；（二）非因本人意愿中斷就業(yè)的；（三）已辦理失業(yè)登記，并有求職要求的。失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間，按照規(guī)定同時(shí)享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇。辭職后如何保障：有失業(yè)金可領(lǐng)取嗎？如果需要經(jīng)驗(yàn)更豐富的建議或者想在當(dāng)?shù)卣衣蓭煹?，?個(gè)途徑：1．點(diǎn)擊＃找律師＃，可以選擇同城、領(lǐng)域、是否在線以及電話咨詢服務(wù)??！私密咨詢個(gè)人2023-12-16487人看過(guò) -
該文段強(qiáng)調(diào)了勞動(dòng)者在單位未提供社保服務(wù)時(shí)可以辭職,但如果用人單位未按照法律規(guī)定為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),這種行為是違法的。根據(jù)國(guó)家法律規(guī)定,用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)并繳納相應(yīng)的保險(xiǎn)費(fèi)用。在這種情況下,勞動(dòng)者可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同,并且不需要承擔(dān)任何責(zé)任。勞動(dòng)者享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇的條件和標(biāo)準(zhǔn)由法律、法規(guī)規(guī)定,勞動(dòng)者享受社會(huì)保險(xiǎn)金必須按時(shí)足額支付。單位不提供社保服務(wù)時(shí),勞動(dòng)者可以辭職。如果用人單位未按照法律規(guī)定為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),這種行為是違法的。根據(jù)國(guó)家法律規(guī)定,用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)并繳納相應(yīng)的保險(xiǎn)費(fèi)用。在這種情況下,勞動(dòng)者可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同,并且不需要承擔(dān)任何責(zé)任。根據(jù)《勞動(dòng)法》第七十三條規(guī)定，勞動(dòng)者在下列情形下，依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇：（一）退休；（二）患病、負(fù)傷；（三）因工傷殘或患職業(yè)??；（四）失業(yè)；（五）生育。勞動(dòng)者死亡后，其遺屬依法享受遺屬津貼。勞動(dòng)者享受社會(huì)2023-09-13116人看過(guò) -
失業(yè)保險(xiǎn)根據(jù)我國(guó)相關(guān)法律法規(guī)，在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間移居國(guó)外的人員，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金后，停止領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金，同時(shí)停止享受其他失業(yè)保險(xiǎn)金。領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間，有下列情形之一的，依照《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第五十一條的規(guī)定，失業(yè)人員停止領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金，同時(shí)享受其他失業(yè)保險(xiǎn)金：（一）再就業(yè)；（二）服兵役；（三）移居國(guó)外；（四）享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；（5）無(wú)正當(dāng)理由拒絕接受當(dāng)?shù)厝嗣裾付ǖ牟块T(mén)或者機(jī)構(gòu)提供的適當(dāng)工作或者培訓(xùn)的。《失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)分配辦法》規(guī)定，失業(yè)前，失業(yè)人員所在單位應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)合同終止或者解除之日起7日內(nèi)，將失業(yè)人員名單報(bào)受理失業(yè)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的機(jī)構(gòu)備案，并提供解除或者解除勞動(dòng)合同、參加失業(yè)保險(xiǎn)的證明，作為保險(xiǎn)和繳費(fèi)證明。失業(yè)人員應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)合同終止或者解除之日起60日內(nèi)向受理本單位失業(yè)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的機(jī)構(gòu)申請(qǐng)失業(yè)保險(xiǎn)待遇。失業(yè)人員申請(qǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金時(shí)，應(yīng)當(dāng)填寫(xiě)失業(yè)保險(xiǎn)金申請(qǐng)表，并出示下列證明材料：1。個(gè)2023-05-31225人看過(guò) -
法律綜合知識(shí)一、是否有可能因病辭職而可獲失業(yè)補(bǔ)助金因病辭職不可獲失業(yè)補(bǔ)助金，因?yàn)閯趧?dòng)法規(guī)定領(lǐng)取失業(yè)金的條件之一是非本人意愿中斷就業(yè)的才能領(lǐng)取，如果是本人辭職，是不能領(lǐng)取失業(yè)金的。不過(guò)，職工在生病期間不能從事原工作的，用人單位需要提前一個(gè)月以書(shū)面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者或者支付一個(gè)月工資后才可解除合同，如果單位沒(méi)有提前告知或者未給予補(bǔ)償，并要求員工自己申請(qǐng)離職的，職工可以保留證據(jù)并申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。二、失業(yè)金怎么領(lǐng)取一般過(guò)程失業(yè)金領(lǐng)取的一般過(guò)程如下：1．公司在解除勞動(dòng)合同之日前15日內(nèi)出面派員到各失業(yè)保險(xiǎn)交納地的社保局辦理失業(yè)報(bào)備；2．社保局規(guī)定個(gè)人繳納失業(yè)保險(xiǎn)金超過(guò)一年以上并滿足領(lǐng)取條件的，才能辦理領(lǐng)取失業(yè)金；3．辦理報(bào)備中用人單位需要向社保局遞交四種材料，并加蓋單位公章。4．社保局審查失業(yè)登記合格后，通知失業(yè)人員前去培訓(xùn)并可領(lǐng)取失業(yè)金，同時(shí)辦理下崗證。5．失業(yè)人員自與用人單位終止、解除勞動(dòng)聘用后，持社保局發(fā)給的審2023-10-24231人看過(guò)
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失業(yè)保險(xiǎn)懷孕主動(dòng)辭職沒(méi)有失業(yè)金可以領(lǐng)取的。失業(yè)人員符合下列條件的，從失業(yè)保險(xiǎn)基金中領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金：1、失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿一年的；2、非因本人意愿中斷就業(yè)的；3、已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記，并有求職要求的。二孩政策落地前已懷孕還要交罰款嗎國(guó)家衛(wèi)計(jì)委昨日明確，“全面兩孩”政策出臺(tái)后，各省市何時(shí)正式落地，全國(guó)不設(shè)統(tǒng)一時(shí)間表。那么，在政策落地前生二孩，會(huì)不會(huì)被處罰？昨天有消息稱，湖南省衛(wèi)生計(jì)生負(fù)責(zé)人表示，從今至正式實(shí)施前生育二孩者不作處理。至此，湖南成為第一個(gè)就“全面兩孩”落地政策明確表態(tài)的省份。不過(guò)，包括江蘇在內(nèi)的絕大多數(shù)省份，暫時(shí)都沒(méi)有相關(guān)消息傳出。湖南率先明確“不作處理”昨天，湖南省衛(wèi)計(jì)委黨組書(shū)記、副主任詹鳴表示，湖南正式實(shí)施“全面兩孩”政策需經(jīng)過(guò)相應(yīng)法律程序，實(shí)施時(shí)間以省人大常委會(huì)決定的時(shí)間為準(zhǔn)。中央五中全會(huì)公報(bào)公布之日至該省全面兩孩政策實(shí)施前，不符合湖南省現(xiàn)行生育政策的夫婦已經(jīng)懷第二2023-07-07183人看過(guò) -
失業(yè)保險(xiǎn)據(jù)勞動(dòng)和社會(huì)保障部消息，國(guó)家將用三年時(shí)間基本解決國(guó)企下崗職工再就業(yè)的問(wèn)題。這也意味著，三年后，國(guó)企職工如果失去工作崗位將不再列入下崗范圍而直接進(jìn)入失業(yè)保險(xiǎn)范圍。據(jù)勞動(dòng)和社會(huì)保障部部長(zhǎng)鄭斯林日前在全國(guó)勞動(dòng)和社會(huì)保障工作會(huì)議上介紹，1998年至今全國(guó)共幫助2000多萬(wàn)國(guó)企下崗職工實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。目前，仍有歷年積累下來(lái)的270多萬(wàn)國(guó)企下崗職工沒(méi)有實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。為此，國(guó)家采取一系列的積極就業(yè)政策，從稅費(fèi)減免、再就業(yè)援助等多個(gè)方面千方百計(jì)促進(jìn)再就業(yè)。他說(shuō)，到去年12月底，全國(guó)已有廣東、浙江、江蘇、上海、遼寧、北京等10多個(gè)省、市率先撤銷再就業(yè)服務(wù)中心，實(shí)現(xiàn)了從下崗職工領(lǐng)取基本生活費(fèi)向失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的過(guò)渡。目前，全國(guó)月均領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的人數(shù)達(dá)到400多萬(wàn)。在今后的三年時(shí)間里，國(guó)家將一方面以落實(shí)再就業(yè)優(yōu)惠政策為重點(diǎn)，通過(guò)加大資金投入、強(qiáng)化目標(biāo)責(zé)任、推行小額擔(dān)保貸款等措施幫助國(guó)企下崗職工盡快實(shí)現(xiàn)再就業(yè)；2023-06-09278人看過(guò) -
一般來(lái)說(shuō)失業(yè)保險(xiǎn)累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間十年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為二十四個(gè)月，具體數(shù)額以當(dāng)?shù)毓べY水平為準(zhǔn)。失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人按照規(guī)定累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿一年不足五年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為十二個(gè)月；累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿五年不足十年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為十八個(gè)月；累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間十年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為二十四個(gè)月，重新就業(yè)后，再次失業(yè)的，繳費(fèi)時(shí)間重新計(jì)算，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限可以與前次失業(yè)應(yīng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險(xiǎn)金的期限合并計(jì)算，但是最長(zhǎng)不得超過(guò)二十四個(gè)月。16年交的社保還能領(lǐng)失業(yè)金嗎領(lǐng)取失業(yè)金需要是當(dāng)?shù)貞艨诙沂怯捎谕饨缫蛩貙?dǎo)致自己失業(yè)才可以領(lǐng)取失業(yè)金。交了16年社保，可以領(lǐng)取兩年的失業(yè)金，社保滿一年不足兩年，可以領(lǐng)取一個(gè)月，后面每滿一年增加兩個(gè)月，但是一次領(lǐng)取不能超過(guò)二十四月。當(dāng)然，由于各地政策不同，領(lǐng)取時(shí)間也不盡完全相同，準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)可以電詢當(dāng)?shù)厣绫Ｖ行摹！吨腥A人2023-07-03274人看過(guò) -
外商投資企業(yè)失業(yè)金打到社?？ㄉ峡梢匀‖F(xiàn)金。失業(yè)金打到社?？ɡ锟梢匀ド绫？ㄋ鶎俚你y行網(wǎng)點(diǎn)激活社?？ê笾苯舆M(jìn)行提現(xiàn)。市民通過(guò)社?？ǎ€可在一體機(jī)上查詢培訓(xùn)補(bǔ)貼、就業(yè)失業(yè)登記、就業(yè)援助、就業(yè)扶持、失業(yè)保險(xiǎn)待遇等信息和個(gè)人享受政策辦理進(jìn)度和結(jié)果等情況，還可查詢就業(yè)崗位、職業(yè)培訓(xùn)等實(shí)時(shí)信息。同時(shí)，社保卡還可實(shí)現(xiàn)繳費(fèi)和待遇領(lǐng)取。失業(yè)金是把錢(qián)打到養(yǎng)老保險(xiǎn)卡里，還是醫(yī)?？ɡ锏?？失業(yè)金通常是把錢(qián)打到社保卡里。失業(yè)保險(xiǎn)金是指失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)依法支付給符合條件的失業(yè)人員的基本生活費(fèi)用，是對(duì)失業(yè)人員在失業(yè)期間失去工資收入的一種臨時(shí)補(bǔ)償。失業(yè)保險(xiǎn)金目的是為了保障失業(yè)人員的基本生活需要。失業(yè)保險(xiǎn)金依法從失業(yè)保險(xiǎn)基金中列支。失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人按照規(guī)定累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿1年不足5年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為12個(gè)月；累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿5年不足10年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為18個(gè)月；累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間10年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金2023-07-1089人看過(guò)
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保險(xiǎn)費(fèi)失業(yè)金顯示享受中，一般等著就可以。失業(yè)人員符合法定條件的，享受下列失業(yè)保險(xiǎn)待遇：1、按月領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)為本市月最低工資標(biāo)準(zhǔn)的百分之八十；2、在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間，按照本市醫(yī)療保險(xiǎn)制度的規(guī)定參加醫(yī)療保險(xiǎn)，享受醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)由失業(yè)保險(xiǎn)基金支付；3、在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間死亡的，遺屬可以一次性申領(lǐng)喪葬補(bǔ)助金和撫恤金；4、在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間，按照有關(guān)規(guī)定享受職業(yè)介紹、職業(yè)培訓(xùn)等服務(wù)或者補(bǔ)貼。失業(yè)金申請(qǐng)資格1、具備下列條件的失業(yè)人員，可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金，并同時(shí)按規(guī)定享受其他各項(xiàng)失業(yè)保險(xiǎn)待遇：（1）按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年的；（2）非因本人意愿中斷就業(yè)的；（3）已依法定程序辦理失業(yè)登記的；（4）有求職要求，愿意接受職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)介紹的。2、勞動(dòng)者非因本人意愿中斷就業(yè)具體包括下列情形：（1）終止勞動(dòng)合同的；（2）被用人單位解除勞動(dòng)合同的；2023-07-03467人看過(guò) -
法律綜合知識(shí)一、病因可否令員工直接辭職病因不可令員工直接辭職：1．勞動(dòng)者可以主動(dòng)離職。2．用人單位存在《勞動(dòng)合同法》38條的情況，勞動(dòng)者書(shū)面提出解除勞動(dòng)關(guān)系后可以立即走人不需要用人單位的批準(zhǔn)，并可以要求支付剩余的工資及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金（每工作1年支付1個(gè)月工資）及辦理離職手續(xù)等；3．依據(jù)《勞動(dòng)合同法》37條，勞動(dòng)者提前30天提出的書(shū)面離職，不需要用人單位批準(zhǔn)就可以離職。其中，試用期提前3天書(shū)面提出；用人單位有義務(wù)結(jié)清工資辦理離職手續(xù)。4．沒(méi)有提前30天提出離職，用人單位也不存在《勞動(dòng)合同法》38條的情況，勞動(dòng)者直接提交辭職信就走人，這個(gè)時(shí)候就是勞動(dòng)者違法，給用人單位造成的直接經(jīng)濟(jì)損失、招聘該勞動(dòng)者產(chǎn)生的費(fèi)用，用人單位可以要求承擔(dān)。二、辭職了勞動(dòng)合同要?dú)w還嗎勞動(dòng)合同在離職時(shí)不需要上交公司。如有必要可暫交由公司人事辦理勞動(dòng)合同解除手續(xù)，在勞動(dòng)合同上加蓋作廢章。但是最終勞動(dòng)者本人必須持有一份，并且用人單位自己那一2023-08-12245人看過(guò) -
在公司上班不可以直接辭職。員工不管在國(guó)企還是私企工作都不能隨時(shí)辭職，勞動(dòng)者想要離職的情況下，應(yīng)該提前30天向人事部門(mén)遞交辭職報(bào)告，公司會(huì)在30天之內(nèi)配合員工辦理好相關(guān)的離職手續(xù)，如果企業(yè)沒(méi)有任何過(guò)錯(cuò)性行為，員工自離，用人單位可以追究法律責(zé)任。根據(jù)相關(guān)規(guī)定，勞動(dòng)者提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。上班直接走有工資嗎不辭職直接走，用人單位扣多少工資，法律是無(wú)具體規(guī)定的。沒(méi)有提前30天提出離職，用人單位也不存在法律的情況，未直接提交辭職信就走人，這個(gè)時(shí)候就是勞動(dòng)者違法。用人單位應(yīng)該全額支付勞動(dòng)者工資，但是該勞動(dòng)者給用人單位造成的直接經(jīng)濟(jì)損失、招聘產(chǎn)生的費(fèi)用，用人單位可以要求勞動(dòng)者承擔(dān)?！吨腥A人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第三十七條勞動(dòng)者提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解2023-07-13234人看過(guò) -
工傷保險(xiǎn)工傷保險(xiǎn)由用人單位繳納，職工個(gè)人不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)；領(lǐng)取失業(yè)金期間，屬于無(wú)業(yè)狀態(tài)，不屬于單位的職工，無(wú)法購(gòu)買(mǎi)工傷保險(xiǎn)。一、買(mǎi)工傷保險(xiǎn)沒(méi)有扣款會(huì)怎么處理？工傷保險(xiǎn)未扣款對(duì)賠付一般沒(méi)有影響，只是由工傷保險(xiǎn)基金和用人單位共同支付工傷保險(xiǎn)待遇變成用人單位支付全部工傷保險(xiǎn)待遇。用人單位應(yīng)當(dāng)按照本單位職工工資總額，根據(jù)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)確定的費(fèi)率繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，勞動(dòng)者不繳納。二、業(yè)余時(shí)間買(mǎi)了工傷保險(xiǎn)還能領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金嗎工傷保險(xiǎn)和失業(yè)險(xiǎn)的領(lǐng)取二者是有關(guān)聯(lián)的，互相影響的。工傷保險(xiǎn)是由單位繳納，職工不繳納。而失業(yè)保險(xiǎn)指的是自然人失業(yè)后，領(lǐng)取的失業(yè)金，也就是說(shuō)在沒(méi)有找到工作情況下，自然沒(méi)有單位為其繳納的工傷保險(xiǎn)，所以二者是相互影響的。三、失業(yè)人員符合哪些條件能領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金失業(yè)人員符合以下條件能領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金：1、失業(yè)前用人單位和本人已繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)一年以上的；2、未因意愿中斷就業(yè)的；3、已登記失業(yè)并有求職要求的2023-04-07407人看過(guò)
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可以但性價(jià)比不高了這種情況。男性滿6O周歲就可以退休了，社保必須要交滿20年，即便是55歲能繳納社保，也不夠退休年限了，社保必須要早繳才好。養(yǎng)老保險(xiǎn)由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金組成。具體情況建議咨詢當(dāng)?shù)氐纳绫＞?。辭退后的員工還有社保嗎被辭退的員工沒(méi)有社保，公司會(huì)在在十五日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)，但之前繳納的社保并不會(huì)作廢。《勞動(dòng)合同法》第四十八條用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，在辦結(jié)工作交接時(shí)支付?！吨腥A人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第十條職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。無(wú)雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老2023-07-03203人看過(guò) -
失業(yè)保險(xiǎn)如果當(dāng)事人要領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的，需要及時(shí)到指定的公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)去登記失業(yè)，領(lǐng)取失業(yè)登記證，之后可以憑該證件與本人的身份證去社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出申請(qǐng)，要求領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。一、失業(yè)保險(xiǎn)顯示已發(fā)放但是銀行卡沒(méi)有失業(yè)保險(xiǎn)顯示已發(fā)放，但是銀行卡沒(méi)有的，可以拿到單證去指定銀行進(jìn)行領(lǐng)取。勞動(dòng)者失業(yè)后，要領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的，社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)會(huì)開(kāi)具領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的單證，勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)憑單證到指定銀行領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金，如果拿著單證也無(wú)法領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的，可以向當(dāng)?shù)氐纳鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)進(jìn)行詢問(wèn)。二、怎么樣領(lǐng)取終止勞動(dòng)合同和失業(yè)證?失業(yè)人員持終止勞動(dòng)合同書(shū)到指定的公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理失業(yè)登記，領(lǐng)取失業(yè)證；失業(yè)人員持失業(yè)證和個(gè)人身份證明，到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的手續(xù)。失業(yè)保險(xiǎn)金的標(biāo)準(zhǔn)，由省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定，不得低于城市居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)。三、無(wú)工作怎么開(kāi)失業(yè)證明不可以。離職人員辦理失業(yè)證，除提供本人身2023-06-27167人看過(guò)
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法律綜合知識(shí)是指涵蓋法律領(lǐng)域各個(gè)方面的基礎(chǔ)知識(shí)和應(yīng)用技能。它包括法律理論、法律制度、法律實(shí)務(wù)等方面的內(nèi)容，涉及憲法、刑法、民法、商法、經(jīng)濟(jì)法、行政法等多個(gè)法律領(lǐng)域。... 更多>
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職工辭職，可以獲得“失業(yè)補(bǔ)償金”嗎青海在線咨詢 2021-10-21不能。失業(yè)金的領(lǐng)取條件不是因?yàn)楸救说囊庠钢袛嗔司蜆I(yè)。具備以下條件的失業(yè)者可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)：（一）按規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)，所屬公司和本人按規(guī)定履行支付義務(wù)一年以上的；（二）不是因?yàn)楸救说囊庠钢袛嗑蜆I(yè)的；（三）辦理失業(yè)登記，有就業(yè)要求的。失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間，按規(guī)定同時(shí)享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇。 -
直接主動(dòng)辭職有失業(yè)金嗎遼寧在線咨詢 2022-08-081、《社會(huì)保險(xiǎn)法》第四十五：條失業(yè)人員符合下列條件的，從失業(yè)保險(xiǎn)基金中領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金： （一）失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿一年的； （二）非因本人意愿中斷就業(yè)的； （三）已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記，并有求職要求的。 勞動(dòng)合同終止屬于第二條的范圍，屆時(shí)要求單位出具《解除勞動(dòng)合同證明書(shū)》時(shí)注明勞動(dòng)合同終止 2、失業(yè)金領(lǐng)取時(shí)間、每月領(lǐng)取金額要看當(dāng)?shù)匚募?guī)定的 所以你要了解一下自己的事業(yè)保險(xiǎn)是從什么時(shí)候 -
領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間再就職辭職的，是否可以享受失業(yè)保險(xiǎn)金待遇獲得黑龍江在線咨詢 2022-02-11你這樣寫(xiě)辭職報(bào)告就不屬于被迫離職，屬于主動(dòng)辭職，沒(méi)辦法領(lǐng)取失業(yè)金主動(dòng)辭職只有單位有違反勞動(dòng)合同法第38條，有違法用工情況下，辭職才能領(lǐng)取失業(yè)金《社會(huì)保險(xiǎn)法實(shí)施細(xì)則》第十三條失業(yè)人員符合社會(huì)保險(xiǎn)法第四十五條規(guī)定條件的，可以申請(qǐng)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金并享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇。其中，非因本人意愿中斷就業(yè)包括下列情形：(一)依照勞動(dòng)合同法第四十四條第一項(xiàng)、第四項(xiàng)、第五項(xiàng)規(guī)定終止勞動(dòng)合同的;(二)由用人單位依照勞動(dòng)合 -
失業(yè)者能否憑借自動(dòng)辭職獲得失業(yè)救濟(jì)金？上海在線咨詢 2024-12-09根據(jù)《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第四十五條的規(guī)定,符合以下條件的失業(yè)人員可以從失業(yè)保險(xiǎn)基金中領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金: 1. 失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿一年的; 2. 非因本人意愿中斷就業(yè)的; 3. 已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記,并有求職要求的。 然而,如果勞動(dòng)者是自己辭職的,則不符合領(lǐng)取失業(yè)金的條件。 -
失業(yè)職工如何獲得基本醫(yī)療保障廣東在線咨詢 2022-10-23根據(jù)法律規(guī)定，失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間，參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)，享受基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。失業(yè)人員應(yīng)當(dāng)繳納的基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)從失業(yè)保險(xiǎn)基金中支付，個(gè)人不繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。也就是說(shuō)，如果失業(yè)人員符合領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的條件，并且正在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金，那么失業(yè)保險(xiǎn)基金將為失業(yè)人員繳納職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)，失業(yè)人員本人無(wú)需繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。
