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企業(yè)經(jīng)營的法律糾紛難題如何解決？

來源：法律編輯整理時間： 2023-06-18 14:04:46 99 人看過

1、注意合同的簽訂形式。

在經(jīng)營過程中凡是需要簽訂合同的相關(guān)事宜，一定不能用口頭合同的形式，需要用合理的書面形式來展現(xiàn)。在合同訂立時不要使用含糊不確定的詞語，要知道，合同中的每一個條款,每一句話,

每一個字,甚至每一個標(biāo)點(diǎn)符號都是十分重要的，千萬不要忽視合同細(xì)節(jié).為了預(yù)防日后債務(wù)糾紛的發(fā)生，最好的辦法就是讓對方在簽訂合同時進(jìn)行擔(dān)保。擔(dān)保的方式很多，如可以用人的擔(dān)保——保證，物的擔(dān)保——抵押，質(zhì)押，留置，以及金錢的擔(dān)保，如定金。這些都是為了確保債權(quán)得到清償而設(shè)立的法律措施。

2、運(yùn)用法律規(guī)則來維護(hù)企業(yè)自身的合法權(quán)益。

訴訟是最有效的維權(quán)手段，其中蘊(yùn)涵著眾多的因素，就像如何順延訴訟時效，怎樣選擇最佳的訴訟時期，訴訟之前要做好準(zhǔn)備工作等，都會影響訴訟的結(jié)果。當(dāng)企業(yè)的合法權(quán)益被侵犯時一定要采取積極的采取合理的方式去維護(hù)自身的合法權(quán)益。

3、懂法、知法在根本上預(yù)防企業(yè)經(jīng)濟(jì)糾紛的發(fā)生。

企業(yè)經(jīng)濟(jì)糾紛一般發(fā)生的情況比較復(fù)雜，如果當(dāng)事人知法懂法，那么處理相關(guān)事件會方便很多。

對于企業(yè)經(jīng)濟(jì)糾紛有兩種方式一是預(yù)防，而是解決相關(guān)問題，在發(fā)生相關(guān)事件時企業(yè)需要懂得如何運(yùn)用法律來維護(hù)自身的合法權(quán)益。這樣才能使企業(yè)在遇到相關(guān)問題時立于不敗之地。

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一、商鋪經(jīng)營問題與物業(yè)糾紛怎么解決(一)物業(yè)公司與業(yè)主先進(jìn)行協(xié)商;(二)當(dāng)事人可以找居委會或村委會進(jìn)行調(diào)解;(三)當(dāng)事人對調(diào)解結(jié)果不滿意可以向法院起訴，也可以不經(jīng)過調(diào)解直接向法院起訴。《民法典》第一百八十六條因當(dāng)事人一方的違約行為，損害對方人身權(quán)益、財產(chǎn)權(quán)益的，受損害方有權(quán)選擇請求其承擔(dān)違約責(zé)任或者侵權(quán)責(zé)任。第一百八十六條因當(dāng)事人一方的違約行為，損害對方人身權(quán)益、財產(chǎn)權(quán)益的，受損害方有權(quán)選擇請求其承擔(dān)違約責(zé)任或者侵權(quán)責(zé)任。第二百三十三條物權(quán)受到侵害的，權(quán)利人可以通過和解、調(diào)解、仲裁、訴訟等途徑解決。二、物業(yè)糾紛找哪個部門物業(yè)糾紛投訴可以找當(dāng)?shù)氐姆抗懿块T進(jìn)行投訴。根據(jù)《物業(yè)管理?xiàng)l例》第五條國務(wù)院建設(shè)行政主管部門負(fù)責(zé)全國物業(yè)管理活動的監(jiān)督管理工作?？h級以上地方人民政府房地產(chǎn)行政主管部門負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)物業(yè)管理活動的監(jiān)督管理工作。第四十八條縣級以上地方人民政府房地產(chǎn)行政主管部門應(yīng)當(dāng)及時處理業(yè)主、

2023-04-18

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管理機(jī)構(gòu)設(shè)置：合作企業(yè)應(yīng)當(dāng)設(shè)立董事會或者聯(lián)合管理機(jī)構(gòu)，依照合作企業(yè)合同或者章程的規(guī)定，決定合作企業(yè)的重大問題。中外合作者的一方擔(dān)任董事會的董事長、聯(lián)合管理機(jī)構(gòu)的主任的，由他方擔(dān)任副董事長、副主任。董事會或者聯(lián)合管理機(jī)構(gòu)可以決定任命或者聘請總經(jīng)理負(fù)責(zé)合作企業(yè)的日常經(jīng)營管理工作?？偨?jīng)理對董事會或者聯(lián)合管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)。合作企業(yè)成立后改為委托中外合作者以外的他人經(jīng)營管理的，必須經(jīng)董事會或者聯(lián)合管理機(jī)構(gòu)一致同意，報審查批準(zhǔn)機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，并向工商行政管理機(jī)關(guān)辦理變更登記手續(xù)。合同變更和終止：中外合作者在合作期限內(nèi)協(xié)商同意對合作企業(yè)合同作重大變更的，應(yīng)當(dāng)報審查批準(zhǔn)機(jī)關(guān)批準(zhǔn)；變更內(nèi)容涉及法定工商登記項(xiàng)目、稅務(wù)登記項(xiàng)目的，應(yīng)當(dāng)向工商行政管理機(jī)關(guān)、稅務(wù)機(jī)關(guān)辦理變更登記手續(xù)。中外合作者依照合作企業(yè)合同的約定，分配收益或者產(chǎn)品，承擔(dān)風(fēng)險和虧損。中外合作者在合作企業(yè)合同中約定合作期滿時合作企業(yè)的全部固定資產(chǎn)歸中國合作者所

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企業(yè)債務(wù)糾紛：如何解決？請教律師？

債權(quán)人可以通過協(xié)商還款、訴訟方式和支付令等方式解決債務(wù)問題。協(xié)商還款比較方便，但缺乏強(qiáng)制執(zhí)行證。訴訟方式有執(zhí)行力的保證，但需要很長時間。支付令成本低，但容易失效并轉(zhuǎn)入訴訟。債權(quán)人可以通過以下方式解決債務(wù)問題:一、協(xié)商還款方式:如他人欠債未能按時償還,雙方可以在約定的還款期限屆滿后協(xié)商分期還款等方式。這種方法比較方便，但是沒有強(qiáng)制執(zhí)行證。二、訴訟方式：債權(quán)人不能達(dá)成一致意見的，可以攜帶身份證、戶口本、起訴狀、借條等證據(jù)向法院提起民事訴訟。法院判決對方償還，對方在判決書規(guī)定的履行期限內(nèi)未償還的，債權(quán)人可以在法院判決履行期限屆滿之日起兩年內(nèi)向作出判決的法院申請強(qiáng)制執(zhí)行。這種方法有執(zhí)行力的保證，但需要很長時間。3、支付令：債權(quán)人也可以直接向法院申請支付令，要欠款。這種方法成本低，但容易失效，然后轉(zhuǎn)入訴訟。支付令支付令是一種常見的法律文書,用于向債務(wù)人發(fā)出要求其支付債務(wù)的命令。根據(jù)《中華人民共和國民

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2023-08-21

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如何解決企業(yè)“招工難

在昨日召開的全市人力資源和社會保障工作會議上，市委組織部副部長、市人力資源和社會保障局局長顧達(dá)華作了工作報告，就如何解決企業(yè)招工難等熱點(diǎn)難點(diǎn)問題支招。問題1企業(yè)招工難適時調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)顧達(dá)華表示，要結(jié)合本地產(chǎn)業(yè)布局和產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè)實(shí)際，建立企業(yè)用工和人力資源服務(wù)平臺，與發(fā)展改革、經(jīng)濟(jì)和信息化、外經(jīng)貿(mào)等產(chǎn)業(yè)發(fā)展部門建立溝通聯(lián)系機(jī)制，及時了解重點(diǎn)招商引資項(xiàng)目，掌握產(chǎn)業(yè)人才需求變化的趨勢，提前介入并提供服務(wù)。要全面摸清本地人力資源基本狀況，為重大招商引資項(xiàng)目、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、勞動密集型、人才密集度高的企業(yè)提供充足的人力資源服務(wù)。此外，要完善人力資源市場工資指導(dǎo)價位發(fā)布工作，適時調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)，縮短統(tǒng)計(jì)周期，使企業(yè)職工工資指導(dǎo)價位與市場崗位招聘信息對稱，實(shí)現(xiàn)通過人力資源市場職位供求及崗位薪酬統(tǒng)計(jì)信息的發(fā)布，指導(dǎo)和客觀反映企業(yè)的招工、人才引進(jìn)及勞動者求職的需求，推動企業(yè)不斷改善用工環(huán)境、合理設(shè)計(jì)招聘條

2023-06-05

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民事糾紛中的經(jīng)濟(jì)問題如何解決？

民事糾紛中，法院判決書生效后，如果債務(wù)人沒錢賠償或不履行的，可以申請法院強(qiáng)制執(zhí)行，如果被執(zhí)行人確實(shí)無履行能力的，也可以由法院暫時中止執(zhí)行，待有履行能力后或隨時恢復(fù)執(zhí)行。如果被執(zhí)行人因生活困難無力償還借款，無收入來源，又喪失勞動能力的，法院會終止執(zhí)行。民事糾紛在原告法院還是被告法院一般是在被告住所地法院起訴，但也要看具體案子。按照規(guī)定，對公民提起的民事訴訟，由被告住所地人民法院管轄；被告住所地與經(jīng)常居住地不一致的，由經(jīng)常居住地人民法院管轄。對法人或者其他組織提起的民事訴訟，由被告住所地人民法院管轄。同一訴訟的幾個被告住所地、經(jīng)常居住地在兩個以上人民法院轄區(qū)的，各該人民法院都有管轄權(quán)。《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十六條有下列情形之一的，人民法院應(yīng)當(dāng)裁定中止執(zhí)行：（一）申請人表示可以延期執(zhí)行的；（二）案外人對執(zhí)行標(biāo)的提出確有理由的異議的；（三）作為一方當(dāng)事人的公民死亡，需要等待繼承人繼承

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解決企業(yè)欠款難題的有效方法

企業(yè)欠貨款的處理辦法如下：1、協(xié)商。遇到公司欠錢不還的情況，首選的方式是協(xié)商，這種方法是最省時省力的；2、請求支付令。支付令是指人民法院根據(jù)債權(quán)人的申請，依法作出的督促債務(wù)人為一定給付義務(wù)的法律文書；3、起訴。如果支付令發(fā)出后，對方有異議，那就只能選擇起訴。一、企業(yè)破產(chǎn)的破產(chǎn)特征如下：1、債務(wù)人不能清償?shù)狡趥鶆?wù)。到期債務(wù)是指已經(jīng)到了履行還債義務(wù)期限的債務(wù)，清償是指全部償還，不能清償是指沒有按期清償?shù)母鞣N可能性。債務(wù)人資不抵債并不能當(dāng)然認(rèn)定為不能清償；2、存在多數(shù)債權(quán)人。如果只有一個債權(quán)人，只需采取一般民事執(zhí)行程序即可。當(dāng)存在多數(shù)債權(quán)人時，如采取一般民事執(zhí)行程序，由于債權(quán)人競相請求對債務(wù)人財產(chǎn)強(qiáng)制執(zhí)行，可能造成部分債權(quán)人得不到償還或只得到少量償還的情況，產(chǎn)生顯失公平的結(jié)果，因而需要一種特殊的程序，破產(chǎn)程序，以保證各債權(quán)人的損益公平；3、債權(quán)人公平受償。債務(wù)人的全部財產(chǎn)不足以清償全部債務(wù)，決定

2023-07-08

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村委會糾紛解決難題解答

農(nóng)村的民事糾紛可以找當(dāng)?shù)赝恋夭块T或者當(dāng)?shù)厮痉ㄋM(jìn)行處理。司法所在基層政法機(jī)構(gòu)體系中，司法所是基層政法組織的機(jī)構(gòu)之一，它與公安派出所以及法庭共同構(gòu)成我國鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級的政法體系，成為中國基層司法運(yùn)行機(jī)制中不可缺少的重要組成的部分。在基層社會治安綜合治理機(jī)構(gòu)體系中，司法所是司法行政系統(tǒng)參與基層綜合治理工作的重要的成員單位，處在化解人民內(nèi)部矛盾以及預(yù)防和減少犯罪的第一線。村委會能解決債務(wù)糾紛嗎村委會沒有義務(wù)解決債務(wù)糾紛。如果說鄰里糾紛、夫妻吵架什么的，這屬于民事糾紛，一般情況下，村干部可以對本村的民事糾紛進(jìn)行調(diào)解，但貸款糾紛如果村干部愿意幫你調(diào)解，只是出于人情的幫助。如果雙方協(xié)商不成，最好是到法院起訴?！吨腥A人民共和國民事訴訟法》第三條人民法院受理公民之間、法人之間、其他組織之間以及他們相互之間因財產(chǎn)關(guān)系和人身關(guān)系提起的民事訴訟，適用本法的規(guī)定。第一百一十九條起訴必須符合下列條件：（一）原告是與本案有

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法律綜合知識
企業(yè)經(jīng)營困難裁員如何補(bǔ)償？

私營企業(yè)進(jìn)行裁員的，被裁員工有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，工作每滿一年的，支付一個月工資作為補(bǔ)償。工作半年以上的，按一年支付，不足半年的，按半年月支付。有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：1、勞動者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動合同的；2、用人單位依照本法第三十六條規(guī)定向勞動者提出解除勞動合同并與勞動者協(xié)商一致解除勞動合同的；3、用人單位依照本法第四十條規(guī)定解除勞動合同的；4、用人單位依照本法第四十一條第一款規(guī)定解除勞動合同的；提前30日向工會或者全體職工說明情況，并提供有關(guān)生產(chǎn)經(jīng)營狀況的資料；裁減人員既非職工的過錯也非職工本身的原因，且裁員總會給職工在某種程度上造成生活等方面的負(fù)作用，為此，裁員前應(yīng)聽取工會或職工的意見。《中華人民共和國勞動合同法》第四十七條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個月的，向勞動者

2024-05-06

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