1、《安全生產(chǎn)法》規(guī)定了員工的哪些權(quán)利?根據(jù)《安全生產(chǎn)法》,職工的權(quán)利包括申請工傷保險的權(quán)利、對本單位安全生產(chǎn)提出建議的權(quán)利、拒絕違章指揮的權(quán)利、強(qiáng)迫冒險作業(yè)的權(quán)利等。《人民共和國安全生產(chǎn)法》第四十九條中華人民共和國生產(chǎn)經(jīng)營單位與職工訂立的勞動合同,應(yīng)當(dāng)載明保護(hù)職工勞動安全和預(yù)防職業(yè)病危害的事項,并依法為職工辦理工傷保險的事項和法律打交道。
生產(chǎn)經(jīng)營單位不得以任何形式與從業(yè)人員簽訂協(xié)議,免除或者減輕因生產(chǎn)安全事故造成從業(yè)人員傷亡的法律責(zé)任。第五十條生產(chǎn)經(jīng)營單位的從業(yè)人員有權(quán)了解其工作場所和崗位存在的危險因素、防范措施和應(yīng)急措施,有權(quán)對本單位的安全生產(chǎn)提出建議。第五十一條職工有權(quán)對本單位安全生產(chǎn)存在的問題提出批評、檢舉和控告,有權(quán)拒絕違章指揮,強(qiáng)令冒險作業(yè)。生產(chǎn)經(jīng)營單位不得因職工批評、檢舉、控告、拒不指揮或者強(qiáng)令冒險作業(yè)而降低工資、福利等待遇或者解除勞動合同。
。發(fā)現(xiàn)重大隱患,在安全與進(jìn)度存在矛盾的情況下,必須把安全放在第一位。
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工傷保險,是指勞動者在工作中或在規(guī)定的特殊情況下,遭受意外傷害或患職業(yè)病導(dǎo)致暫時或永久喪失勞動能力以及死亡時,勞動者或其遺屬從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的一種社會保險制度。 工傷保險的認(rèn)定勞動者因工負(fù)傷或職業(yè)病暫時失去勞動能力,工傷不管什么原因... 更多>
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根據(jù)安全生產(chǎn)法規(guī)定,從業(yè)人員的安全生產(chǎn)權(quán)利有哪幾項安徽在線咨詢 2024-05-10安全生產(chǎn)法賦予從業(yè)人員的權(quán)利如下:1、安全健康保障權(quán);2、知情權(quán)和建議權(quán);3、監(jiān)督權(quán);4、緊急情況處置權(quán);5、社會保險和民事賠償;6、接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。安全生產(chǎn)許可證的有效期為3年。安全生產(chǎn)許可證有效期滿需要延期的,企業(yè)應(yīng)當(dāng)于期滿前3個月向原安全生產(chǎn)許可證頒發(fā)管理機(jī)關(guān)辦理延期手續(xù)。企業(yè)在安全生產(chǎn)許可證有效期內(nèi),嚴(yán)格遵守有關(guān)法律,未發(fā)生死亡事故的,可以延長3年。
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安全生產(chǎn)法規(guī)定哪些從業(yè)人員應(yīng)參加安全生產(chǎn)教育四川在線咨詢 2022-03-16生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人、分管安全生產(chǎn)的負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員和特種作業(yè)人員應(yīng)當(dāng)參加安全培訓(xùn);按照國家規(guī)定需具有相應(yīng)資格的,應(yīng)當(dāng)經(jīng)考核合格取得資格后方可上崗。生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)對在崗的從業(yè)人員定期進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),對新進(jìn)的、離崗六個月以上的或者換崗的從業(yè)人員,使用新工藝、新技術(shù)、新材料、新設(shè)備的有關(guān)從業(yè)人員,及時進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。
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生產(chǎn)經(jīng)營單位從業(yè)人員享有哪些權(quán)利?享受安全生產(chǎn)權(quán)利的情形有哪些重慶在線咨詢 2022-03-07生產(chǎn)經(jīng)營單位從業(yè)人員享有下列權(quán)利:(一)依法享受工傷保險待遇;(二)參加安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn);(三)了解作業(yè)場所、工作崗位的安全生產(chǎn)狀況和職業(yè)危害及防范和應(yīng)急措施,獲得符合國家規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護(hù)用品;(四)對本單位安全生產(chǎn)工作提出建議,對存在的問題提出批評、檢舉和控告;(五)拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險作業(yè),發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全緊急情況時,可以停止作業(yè)或者采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場所;(六)因生產(chǎn)安
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食品安全法規(guī)定的安全生產(chǎn)責(zé)任有哪些?江西在線咨詢 2021-11-14食品安全監(jiān)督管理責(zé)任制是指上級政府通過評估、評估等方式對下級政府和本級政府監(jiān)督管理部門承擔(dān)的食品安全責(zé)任的制度。2012年國務(wù)院頒布的《國務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)食品安全的決定》明確提出建立健全食品安全責(zé)任制。上級政府應(yīng)對下級政府進(jìn)行年度食品安全績效考核,并將考核結(jié)果作為地方領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核的重要內(nèi)容?!妒称钒踩ā窂姆芍贫壬蠈υ撝贫茸髁诉M(jìn)一步的規(guī)定,包括三個方面:一是評估、評估的實施主體和對象。
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從業(yè)人員享有的安全生產(chǎn)保障權(quán)利主要包括哪些,從業(yè)人員有哪些權(quán)利香港在線咨詢 2022-03-18從業(yè)人員享有的安全生產(chǎn)保障權(quán)利主要包括:(1)有關(guān)安全生產(chǎn)的知情極。包括獲得安全生產(chǎn)教育和技能培訓(xùn)的權(quán)利,被如實告知作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施及事故應(yīng)急措施的權(quán)利。(2)有獲得符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護(hù)用品的權(quán)利。(3)有對安全生產(chǎn)問題提出批評、建議的權(quán)利。從業(yè)人員有權(quán)對本單位安全生產(chǎn)管理工作存在的問題提出建議、批評、檢舉、控告,生產(chǎn)單位不得因此作出對從業(yè)人員不利的處分。(4)有對違章