一、公務(wù)員死后老伴每月能領(lǐng)多少錢
公務(wù)員死后配偶可領(lǐng)取的撫恤金金額沒有一個具體的數(shù)額規(guī)定,一般情況下為20個月的本人的工資。
職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金:
(一)喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;
(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。
標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。
核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院社會保險行政部門規(guī)定;
(三)一次性工亡補助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。
二、一次性撫恤金計發(fā)辦法是什么?
事業(yè)單位工作人員和退休人員死亡一次性撫恤金的計發(fā)辦法為:
1、工作人員。計發(fā)基數(shù)為本人生前最后一個月基數(shù)工資,即崗位工資和薪級工資之和。
2、退休人員。計發(fā)基數(shù)為本人生前最后一個月享受的基本退休費,即退休時計發(fā)的基本退休費和退休后歷次按國家規(guī)定增加的基本退休費之和。
(一)參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位的工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標(biāo)準(zhǔn)和計發(fā)辦法,按照民政部、人事部、財政部《關(guān)于國家機(jī)關(guān)工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤發(fā)放辦法的通知》的規(guī)定執(zhí)行。
(二)按照勞動和社會保障部、人事部、民政部、財政部《關(guān)于事業(yè)單位民間非營利組織工作人員工傷有關(guān)問題的通知》(勞社部發(fā)[2005]36號)的規(guī)定,參加統(tǒng)籌地區(qū)工傷保險的事業(yè)單位工作人員屬于因公死亡的,一次性工亡補助金標(biāo)準(zhǔn)按當(dāng)?shù)毓kU規(guī)定執(zhí)行。
(三)已參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險事業(yè)單位的工作人員和離退休人員,屬于病故的,一次性撫恤待遇仍按當(dāng)?shù)匾?guī)定執(zhí)行。
(四)除上述情形外,事業(yè)單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標(biāo)準(zhǔn),從因公犧牲為本人生前40個月基本工資或基本離退休費,病故為本人生前20個月基本工資或基本離退休費。烈士的撫恤待遇,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。發(fā)放事業(yè)單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金所需經(jīng)費按原渠道解決。
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工傷保險,是指勞動者在工作中或在規(guī)定的特殊情況下,遭受意外傷害或患職業(yè)病導(dǎo)致暫時或永久喪失勞動能力以及死亡時,勞動者或其遺屬從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的一種社會保險制度。 工傷保險的認(rèn)定勞動者因工負(fù)傷或職業(yè)病暫時失去勞動能力,工傷不管什么原因... 更多>
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每個月交多少,老了能領(lǐng)多少?山西在線咨詢 2022-10-261、要看貴公司在哪家保險公司投保,根據(jù)保險公司的盈利情況。大約在40年后才可以領(lǐng)取。2、根據(jù)貴公司上交的保費,保費高,將來的養(yǎng)老金越高。3、一般情況,養(yǎng)老金可以領(lǐng)到800~1000。
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公益性退休后每月能領(lǐng)取多少香港在線咨詢 2022-10-31沒有具體數(shù)據(jù),無法計算當(dāng)事人退休可拿多少基本養(yǎng)老金。rr勞動者退休基本養(yǎng)老金的計算,涉及繳費年限、繳費工資指數(shù)、個人賬戶儲存額、退休年齡、退休時統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工平均工資等諸多因素,沒有具體數(shù)據(jù),是無法計算當(dāng)事人退休可以領(lǐng)取多少基本養(yǎng)老金的。rr《社會保險法》r第十五條基本養(yǎng)老金由統(tǒng)籌養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成。r基本養(yǎng)老金根據(jù)個人累計繳費年限、繳費工資、當(dāng)?shù)芈毠て骄べY、個人賬戶金額、城鎮(zhèn)人口平