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單位工傷不進(jìn)行傷殘鑒定怎么辦?
來(lái)源:法律編輯整理 時(shí)間: 2023-03-02 14:21:32 166 人看過(guò)

工傷認(rèn)定下來(lái)后用人單位不配合做傷殘鑒定的,勞動(dòng)者可以自己申請(qǐng)進(jìn)行傷殘鑒定,鑒定結(jié)果出來(lái)后可向用人單位要求賠償,用人單位不賠償?shù)模?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/citiao/17889686844820361592.html">申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。

傷殘鑒定的程序:

1、被評(píng)定人應(yīng)攜帶加蓋辦案單位公章和辦案人簽字的傷殘?jiān)u定申請(qǐng)書;

2、攜帶縣級(jí)以上醫(yī)院的診斷證明,檢查結(jié)果以及損傷初期和治療終結(jié)后的

ct、x片及診斷報(bào)告;

3、從治療醫(yī)院借閱有關(guān)手術(shù)病歷和檢查記錄;

4、對(duì)被撫養(yǎng)人的勞動(dòng)能力進(jìn)行評(píng)定時(shí),還應(yīng)攜帶評(píng)定人的身份證及戶籍證明和有關(guān)政府部門的說(shuō)明;

5、評(píng)定時(shí)應(yīng)以事故直接所致的損傷或確定的并發(fā)癥治療終結(jié)為準(zhǔn),對(duì)治療尚未終結(jié),因調(diào)解需要提供賠償依據(jù)的,在申請(qǐng)書中說(shuō)明;

6、評(píng)定者需要親自接受檢查并繳納規(guī)定的評(píng)定費(fèi)用。

一、交通事故最新傷殘?jiān)u定注意事項(xiàng)有什么

交通事故傷殘?jiān)u定注意事項(xiàng)如下:

1、在交通事故中受傷的當(dāng)事人,要在治療終結(jié)后,才可以向事故處理大隊(duì)或者是起訴后向法院申請(qǐng)傷殘鑒定;

2、去鑒定機(jī)構(gòu)的時(shí)候要攜帶被鑒定人的身份證、所有的醫(yī)療材料,包括醫(yī)院的診斷證明、住院記錄、門診或者急診的病歷、各種CT片子,還要帶交通隊(duì)或者法院或者律師事務(wù)所的委托書。將所有材料的原件交到鑒定部門后,鑒定機(jī)構(gòu)就會(huì)通知當(dāng)事人時(shí)間去做鑒定。鑒定部門一般會(huì)在十五天內(nèi)出具鑒定結(jié)果,但如果有特殊情況的話可以延期,比如治療未終結(jié),節(jié)假日等。根據(jù)規(guī)定,司法鑒定機(jī)構(gòu)接受委托后,由司法鑒定機(jī)構(gòu)指定的司法鑒定人、或者由委托人申請(qǐng)并經(jīng)司法鑒定機(jī)構(gòu)同意的司法鑒定人完成委托事項(xiàng)。

二、輕傷怎么做司法鑒定

輕傷做司法鑒定的流程:

1、被評(píng)定人應(yīng)攜帶加蓋辦案單位公章、辦案人簽字的傷殘?jiān)u定申請(qǐng)書、縣級(jí)以上醫(yī)院的診斷證明向鑒定機(jī)構(gòu)申請(qǐng)鑒定;

2、評(píng)定者需要親自接受檢查并繳納規(guī)定的評(píng)定費(fèi)用;

3、等待評(píng)定結(jié)果即可。

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2025年05月17日 13:41
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  • 工傷殘疾如何進(jìn)行鑒定
    法律綜合知識(shí)
    一、工傷殘疾如何進(jìn)行鑒定工傷殘疾進(jìn)行鑒定的方式如下:1.職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。2.勞動(dòng)能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其直系親屬向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng),并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。3.設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論,必要時(shí),作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論的期限可以延長(zhǎng)30日。勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)及時(shí)送達(dá)申請(qǐng)鑒定的單位和個(gè)人。4.申請(qǐng)鑒定的單位或者個(gè)人對(duì)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出的鑒定結(jié)論不服的,可以在收到該鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)向省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出再次鑒定申請(qǐng)。5.自勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論作出之日起1年后,工傷職工或者其直系親屬、所在單位或者經(jīng)辦機(jī)構(gòu)認(rèn)為傷殘情況發(fā)生變化的,可以申請(qǐng)勞動(dòng)能力復(fù)查鑒定。二、工傷鑒定申請(qǐng)所需準(zhǔn)備的材料工
    2024-02-09
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  • 怎么進(jìn)行交通事故傷殘?jiān)u定,不同意傷殘鑒定結(jié)論怎么辦
    一、要怎樣進(jìn)行交通意外傷殘?jiān)u定1、評(píng)定時(shí)機(jī)應(yīng)以意外直接所致的損傷或確因損傷所致的治療終結(jié)為準(zhǔn)般來(lái)講,提前評(píng)定可能導(dǎo)致傷殘等級(jí)增高,損害賠償義務(wù)人的利益;延后會(huì)使傷殘等級(jí)偏低,損害患者利益。所以,應(yīng)當(dāng)在治療終結(jié)后及時(shí)評(píng)定。所謂治療終結(jié),通常指臨床醫(yī)學(xué)通常原則所認(rèn)同的臨床效果穩(wěn)定。治療終結(jié)不等于康復(fù)。2、委托評(píng)估的方式受害人方自行委托有資格單位進(jìn)行傷殘?jiān)u定。在實(shí)踐中,當(dāng)事人自行委托評(píng)定的,另一方如不認(rèn)可,需要再次向法院申請(qǐng)傷殘等級(jí)評(píng)定。所以,當(dāng)事人自行委托評(píng)定,要考慮另一方能否接受。申請(qǐng)人民法院委托評(píng)定。受害人方可在訴訟時(shí)申請(qǐng)法院委托有資格組織對(duì)傷殘情況進(jìn)行評(píng)定。對(duì)該評(píng)定結(jié)果,如無(wú)特殊情況,對(duì)兩方都有約束力。法院在接受申請(qǐng)后通常先征求兩方意見,如兩方能夠商量一致選定評(píng)定組織的,則由該組織評(píng)定,兩方不能達(dá)到一致的,由人民法院指定的組織進(jìn)行評(píng)定。3、傷殘?jiān)u定組織需要具有法定的資格。2005年2月2
    2023-02-20
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  • 工傷認(rèn)定書下來(lái)后單位不給員工傷殘鑒定申
    工傷認(rèn)定下來(lái)了單位不去做傷殘鑒定怎么辦工傷認(rèn)定下來(lái)后用人單位不配合做傷殘鑒定的,勞動(dòng)者可以自己申請(qǐng)進(jìn)行傷殘鑒定,鑒定結(jié)果出來(lái)后可向用人單位要求賠償,用人單位不賠償?shù)?可申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。一、在工地上班受傷買了保險(xiǎn)的怎么賠可以先向當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局申請(qǐng)工傷認(rèn)定,工傷認(rèn)定后,再向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)傷殘等級(jí)鑒定,具體幾級(jí)傷殘以鑒定結(jié)果為準(zhǔn),最后,雙方協(xié)商不成,可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,有工傷保險(xiǎn)的,除社會(huì)保險(xiǎn)部門支付勞動(dòng)者醫(yī)療費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金、傷殘鑒定費(fèi)等等外,用人單位一般需要支付勞動(dòng)者一次性就業(yè)補(bǔ)助金、停工留薪期工資、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)等等費(fèi)用,沒(méi)有工傷保險(xiǎn)的,全部由用人單位賠償勞動(dòng)者,具體賠償金額需要結(jié)合勞動(dòng)者月工資、工傷休息時(shí)間等等確定。二、工傷怎樣賠償發(fā)生工傷,職工獲得賠償?shù)牧鞒倘缦拢菏紫?,用人單位向勞?dòng)局提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。單位沒(méi)有申請(qǐng)的,勞動(dòng)者
    2023-03-02
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  • 自主進(jìn)行工傷傷殘鑒定是否可行?
    個(gè)人可以申請(qǐng)工傷傷殘鑒定,工傷傷殘鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng),并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論,必要時(shí),作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論的期限可以延長(zhǎng)30日。勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)及時(shí)送達(dá)申請(qǐng)鑒定的單位和個(gè)人。工傷怎樣做傷殘鑒定職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位需要向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。用人單位未提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的,工傷職工或者其直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)?!豆kU(xiǎn)條例》第二十三條勞動(dòng)能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng),并提供工傷認(rèn)定決定和職工工
    2023-07-05
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#勞動(dòng)仲裁
北京
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    申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁是指將爭(zhēng)議提交給爭(zhēng)議之外中立的第三方,由其對(duì)當(dāng)事人的糾紛居中調(diào)解,并作出裁斷的行為。 根據(jù)適用對(duì)象不同,仲裁可分為民商事仲裁、海事仲裁、國(guó)際爭(zhēng)端仲裁等。 勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁是仲裁制度中的一種,旨在解決勞動(dòng)糾紛。勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁既具有仲裁制... 更多>

    • 工傷鑒定在什么單位進(jìn)行
      寧夏在線咨詢 2023-10-11
      工傷鑒定去用人單位所在地的人力資源和社會(huì)保障局鑒定。
    • 傷殘鑒定是否需要找單位進(jìn)行鑒定
      北京在線咨詢 2022-03-09
      【1】看因?yàn)槭裁丛斐蓚麣埖?,因工傷致殘的,不能去做司法鑒定。應(yīng)該去設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)做傷殘鑒定。其余傷殘鑒定可以找有資質(zhì)的單位做司法鑒定。【2】根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第二十三條,勞動(dòng)能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng),并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第二十六條,申請(qǐng)鑒定的單位或者個(gè)人對(duì)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員
    • 醫(yī)院做的傷殘鑒定能不能要求單位進(jìn)行工傷傷殘賠償2022
      山東在線咨詢 2022-10-15
      不能,應(yīng)當(dāng)在設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)進(jìn)行鑒定。職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。 勞動(dòng)者申請(qǐng)工傷鑒定的需要提交以下申請(qǐng)材料: 1、工傷認(rèn)定申請(qǐng)表; 2、與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證明,包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的證明; 3、醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書。
    • 職工十級(jí)傷殘,單位不給出傷殘鑒定書,怎么辦?
      江西在線咨詢 2022-02-20
      單位未在出事30天內(nèi)申請(qǐng)的,員工及家屬應(yīng)在出事后一年內(nèi)先行工傷認(rèn)定,再傷殘鑒定,然后索賠。工傷賠償包括:醫(yī)療費(fèi)、停工留薪期工資、住院伙食補(bǔ)助、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)住住宿費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金(十級(jí)傷殘的賠償金為本人7個(gè)月的工資),如解除勞動(dòng)關(guān)系的,還有一次性就業(yè)補(bǔ)助金和一次性醫(yī)療補(bǔ)助金,等等。具體數(shù)額須結(jié)合本人工資和當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)等情況確定。
    • 單位工傷怎么鑒定傷殘等級(jí)
      吉林省在線咨詢 2022-08-02
      一、單位工傷怎么鑒定傷殘等級(jí)。 勞動(dòng)鑒定機(jī)構(gòu)的組織形式一般為“勞動(dòng)鑒定委員會(huì)”,在有的中小型企業(yè)稱為“勞動(dòng)鑒定小組”??h以上勞動(dòng)鑒定委員會(huì)一般由勞動(dòng)、衛(wèi)生、人事等行政管理部門和工會(huì)的主管領(lǐng)導(dǎo)組成。少數(shù)地方還吸收物價(jià)、民政等部門的同志和大醫(yī)院院長(zhǎng)參加。勞動(dòng)鑒定委員會(huì)主任大都由勞動(dòng)行政部門的主管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任或由市、縣的政府負(fù)責(zé)人擔(dān)任。 省、市、縣三個(gè)層次的勞動(dòng)鑒定委員的職責(zé)范圍各有不同: (一)縣(縣級(jí)市