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傷殘軍人舊傷未復發(fā)不享受工傷退休金可低于工傷傷殘津貼

來源：法律編輯整理時間： 2023-06-05 18:55:02 265 人看過

因公傷殘軍人程某轉業(yè)至某銀行濟南分行工作后舊傷未復發(fā)，退休后，能否要求單位補足基本養(yǎng)老保險待遇低于工傷傷殘津貼的差額呢？

程某系傷殘軍人，傷殘等級為二等乙級，2005年套改為因公傷殘6級。程某于1985年至該銀行工作。2010年12月，銀行為程某辦理了退休手續(xù)。經(jīng)社保部門核準，其基本養(yǎng)老保險待遇為4744.96元/月。2011年7月14日，程某向濟南市勞動人事爭議仲裁委員會提起申訴，要求銀行補足基本養(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的差額，仲裁委裁決后，程某不服，訴至市中區(qū)法院。

法院審理后認為：根據(jù)《工傷保險條例》第15條規(guī)定，職工原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復發(fā)的，視同工傷。同時，該條例規(guī)定，工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，享受基本養(yǎng)老保險待遇。基本養(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。因程某未能提供證據(jù)證明其具備享受工傷保險待遇的條件，且即使程某符合享受工傷保險待遇的條件，按照《工傷保險條例》的規(guī)定，程某的基本養(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的，亦應由工傷保險基金補足差額，故程某的該項訴訟請求于法無據(jù)。據(jù)此，法院判決駁回了程某的訴訟請求。

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