一、單位破產(chǎn)養(yǎng)老保險(xiǎn)停繳4年能補(bǔ)交嗎
需要補(bǔ)交。
養(yǎng)老保險(xiǎn)是累計(jì)計(jì)算的,不是連續(xù)計(jì)算的,所以就算斷繳一段時(shí)間,后來也是可以選擇繼續(xù)繳納的。
依據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》有工作單位的人必需依法按時(shí)足額交納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),沒有工作單位的人能夠靈敏就業(yè)人員身份自愿交納養(yǎng)老保險(xiǎn),中綴以后也可按政策規(guī)則自愿補(bǔ)繳,重新就業(yè)時(shí)不補(bǔ)繳也能在新單位按規(guī)則繳費(fèi)。
假如續(xù)繳或補(bǔ)繳,具有本市戶籍(涉農(nóng)地域必需是居民戶口)的靈敏就業(yè)人員,可持身份證、戶口簿到戶籍地社保中心個(gè)體繳費(fèi)窗口辦理續(xù)繳(補(bǔ)繳)保險(xiǎn)費(fèi)。
連續(xù)繳納社保和累計(jì)繳納滿15年社保,領(lǐng)取退休金的時(shí)候差距是很大差距。主要影響還是在于繳費(fèi)基數(shù)和指數(shù)化月平均工資的影響,如果我在2000年連續(xù)繳納到2015連續(xù)繳納15年養(yǎng)老保險(xiǎn)和從1995年到2017年累積繳納滿15年。
兩個(gè)繳納年限相同,但是繳納時(shí)間不同,因?yàn)槲覀円紤]每年都在上調(diào)工資,相應(yīng)的繳費(fèi)基數(shù)有很大差距,從而影響我們的退休金;不過不管是連續(xù)還是累計(jì)都可以申請辦理退休。
二、養(yǎng)老保險(xiǎn)有什么作用
養(yǎng)老保險(xiǎn)的作用有以下:
1、有利保證勞動(dòng)力再生產(chǎn)
通過建立養(yǎng)老保險(xiǎn)的制度,有利于勞動(dòng)力群體的正常代際更替,老年人年老退休,新成長勞動(dòng)力順利就業(yè),保證就業(yè)結(jié)構(gòu)的合理化。
2、有利于社會(huì)的安全穩(wěn)定
養(yǎng)老保險(xiǎn)為老年人提供了基本生活保障,使老年人老有所養(yǎng)。隨著人口老齡化的到來,老年人口的比例越來越大,人數(shù)也越來越多,養(yǎng)老保險(xiǎn)保障了老年勞動(dòng)者的基本生活,等于保障了社會(huì)相當(dāng)部分人口的基本生活。
3、有利于促進(jìn)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展
各國設(shè)計(jì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度多將公平與效率掛鉤,尤其是部分積累和完全積累的養(yǎng)老金籌集模式。勞動(dòng)者退休后領(lǐng)取養(yǎng)老金的數(shù)額,與其在職勞動(dòng)期間的工資收入、繳費(fèi)多少有直接的聯(lián)系,這無疑能夠產(chǎn)生一種激勵(lì)勞動(dòng)者的職期間積極勞動(dòng),提高效率。
三、社保補(bǔ)繳的方式有哪些
1、個(gè)人補(bǔ)交,在公司離職后,原單位不會(huì)再為員工繳納社保,會(huì)出現(xiàn)社保斷交的情況,個(gè)人可以攜帶身份證到當(dāng)?shù)厣绫>掷U納社保,規(guī)定個(gè)人繳納社保只可以繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn),也是最重要的兩項(xiàng),生意保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)以及住房公積金不可以補(bǔ)交,補(bǔ)交期限是最近三個(gè)月,超過三個(gè)月不可補(bǔ)交,費(fèi)用由自己全部承擔(dān)。
2、單位補(bǔ)交,重新找到工作后可以和單位協(xié)商補(bǔ)交社保,補(bǔ)交費(fèi)用由自己承擔(dān),最終是否會(huì)補(bǔ)交需要看商量的情況了,一般來說不是很熟的人事不會(huì)幫忙補(bǔ)交,單位補(bǔ)交有養(yǎng)老、生育、醫(yī)療、失業(yè)、工傷保險(xiǎn)以及公積金,全部補(bǔ)交,最近三個(gè)月斷交的全部補(bǔ)交,超過三個(gè)月部分不可補(bǔ)交,也就是說社保并不能補(bǔ)交一年的。
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養(yǎng)老保險(xiǎn)是勞動(dòng)者在年老退出勞動(dòng)崗位以后,由政府提供物質(zhì)幫助,保障其基本生活需要的一項(xiàng)社會(huì)福利制度。 政府建立養(yǎng)老保險(xiǎn)基金,并以稅收優(yōu)惠的形式負(fù)擔(dān)部分費(fèi)用,職工和用人單位按工資收入的不同比例,按月向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)繳費(fèi)。... 更多>
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停繳了, 養(yǎng)老保險(xiǎn)能補(bǔ)交嗎陜西在線咨詢 2021-12-27以個(gè)人名義參保的,如果漏繳不能夠進(jìn)行補(bǔ)繳,只有由單位原因造成的漏繳才能夠進(jìn)行補(bǔ)繳,并且補(bǔ)繳五險(xiǎn)。如果單位沒有做申報(bào)(沒有給開戶)的只能補(bǔ)繳養(yǎng)老。繳納一段時(shí)間后,中斷想補(bǔ)繳地可以找代理公司補(bǔ)繳。繳費(fèi)單位(不含個(gè)體、自由職業(yè)者)漏繳職工養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的,應(yīng)到各社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)案補(bǔ)繳。
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單位只交養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)能算只補(bǔ)繳嗎山東在線咨詢 2022-10-23可以在退休時(shí),辦理醫(yī)保一次性繳清,這項(xiàng)險(xiǎn)種男職工繳滿30年,女職工繳滿25年,退休后不再繳納,按養(yǎng)老金4%劃入社???,并按規(guī)定享受其他醫(yī)保待遇。
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停止繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)10年單位要承擔(dān)嗎遼寧在線咨詢 2022-07-09社會(huì)保險(xiǎn)中的養(yǎng)老保險(xiǎn)是需要個(gè)人承擔(dān)一部分,單位里承擔(dān)一部分的呀,不是所有的都由單位繳納的。保持著關(guān)系,不去上班,單位還給繳保險(xiǎn),已經(jīng)不錯(cuò)了。雖然是國企,但現(xiàn)在的新勞動(dòng)合同法要求,如果職工嚴(yán)重違反公司紀(jì)律的,可以解決勞動(dòng)合同。像你這種情況,應(yīng)該是跟以前所謂的買斷工齡的說法差不多,這樣的做法是不受法律保護(hù)的。公司也完全有理由因?yàn)槟銢]有給單位提供勞動(dòng)力而解除勞動(dòng)合同的。所以,你如果想回去上班,得需要跟單
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2022年單位破產(chǎn)前的養(yǎng)老保險(xiǎn)誰來交重慶在線咨詢 2022-11-19由用人單位繳納,公司欠繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的,在優(yōu)先清償破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)后公司財(cái)產(chǎn)將清償。同時(shí)公司會(huì)給予員工經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。
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交養(yǎng)老保險(xiǎn)4%的年金是由單位繳納還是個(gè)人交山東在線咨詢 2022-06-10機(jī)關(guān)事業(yè)單位職業(yè)年金辦法規(guī)定:個(gè)人繳4%,單位繳8%。國務(wù)院辦公廳今年印發(fā)了《機(jī)關(guān)事業(yè)單位職業(yè)年金辦法》,《辦法》規(guī)定,從2014年10月1日起實(shí)施機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員職業(yè)年金制度,職業(yè)年金基金采用個(gè)人賬戶方式管理,實(shí)行單位和個(gè)人共同繳費(fèi),其中個(gè)人繳費(fèi)實(shí)賬積累,單位繳費(fèi)部分依單位性質(zhì)而定?!掇k法》確定了對于基金的積累方式。單位繳納職業(yè)年金費(fèi)用的比例為本單位工資總額的8%,個(gè)人繳費(fèi)比例為本人繳費(fèi)工資