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買斷工齡辦理退休的流程
來源:法律編輯整理 時(shí)間: 2023-02-20 16:02:03 227 人看過

一、退休與買斷工齡無關(guān),符合下列條件的可以照常退休:

1、男職工和女職工退休的年齡是不同的,男職工需要年滿60周歲,女職工則是年滿50周歲就可以了,前提滿足了還需要有工齡滿10年,注意是連續(xù)不是累計(jì)。

2、如果是喪失了勞動能力,并且確認(rèn)屬實(shí)。這類情況下,男職工退休年滿50周歲,女年滿45周歲,同樣的連續(xù)工齡滿10年。

3、上一條是針對普通職工來說,特殊工種下職工(從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作)的退休年齡有所下降。在這類情況下男職工年滿55周歲,女年滿45周歲,同樣的工齡滿10年并且是連續(xù)的。

辦理退休的流程

退休手續(xù)到社保部門辦理。

一、處理退休所需材料:

1、退休請求書(A4白紙手寫,并在姓名處按手?。?;

2、申報(bào)人身份證復(fù)印件一份(原件驗(yàn)訖),如屬代理還需代理人身份證復(fù)印件一份(原件驗(yàn)訖);

3、申報(bào)人戶口復(fù)印件一份(原件驗(yàn)訖);(包含戶主頁面和自己信息頁)

4、申報(bào)人在當(dāng)?shù)貒秀y行(中國銀行、工商銀行、建設(shè)銀行、農(nóng)業(yè)銀行)或交通銀行、郵政儲蓄開立的個(gè)人存折(不受理銀行卡)的原件及復(fù)印件;

5、一張近期一寸免冠證件相片(用于處理享用基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇資格證);

6、養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(如屬一次性在我中心補(bǔ)繳完養(yǎng)老保險(xiǎn)的可不必);

7、養(yǎng)老保險(xiǎn)需交至申報(bào)退休的當(dāng)月;

8、活動人員人事關(guān)系(檔案)處理手冊;

9、申報(bào)人填寫《員工退休核準(zhǔn)(批閱)表》。(在人才大廈一樓社保窗口收?。?/p>

10、有副高級其以上職稱的退休人員,需供給職稱證書及批文的原件及復(fù)印件。

11、軍轉(zhuǎn)干部需供給轉(zhuǎn)業(yè)證明及轉(zhuǎn)業(yè)批閱表原件及復(fù)印件。

二、處理程序:

當(dāng)事人到達(dá)法定退休年齡且累計(jì)繳費(fèi)滿15年以上能夠請求退休。處理退休的詳細(xì)流程如下:

1、在到達(dá)法定退休年齡的前一個(gè)月,應(yīng)向單位經(jīng)辦人供給身份證復(fù)印件(處理養(yǎng)老金收取卡之用)、個(gè)人相片(處理退休證用)等材料;

2、社保經(jīng)辦人根據(jù)當(dāng)事人詳細(xì)情況填寫退休批閱表,連同當(dāng)事人的人事檔案于退休當(dāng)月提交給社保組織,由社保組織審閱其是否契合退休條件;

3、社保審閱通往后,根據(jù)其退休年齡、參保繳費(fèi)時(shí)長、歷年繳費(fèi)基數(shù)、當(dāng)?shù)貧v年社平薪酬等要素核算其詳細(xì)養(yǎng)老金;

4、經(jīng)辦人根據(jù)社保核算結(jié)果完善退休批閱表并提交社保承認(rèn)、核準(zhǔn),完結(jié)后社保發(fā)放退休批文并制造退休證,一起委托銀行處理其養(yǎng)老金收取卡;

5、經(jīng)辦人將處理好的退休證、銀行卡等轉(zhuǎn)交退休當(dāng)事人即可完結(jié)退休手續(xù)。

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    一、55歲特殊工種退休可以嗎特殊工種退休金是多少1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金:退休上一年本市職工月平均工資20%;2、個(gè)人帳戶養(yǎng)老金:本人帳戶儲存額的1120;3、綜合性補(bǔ)貼:125元;一按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的條件:參加了基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納的人員,男年滿60周歲,女干部年滿55周歲,女工人年滿50周歲,特殊工種男年滿55周歲,女年滿45周歲,且1997年12月31日以前參加工作,繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)年限和視同繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年,1998年1月1日以后參加工作,繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)年限累計(jì)滿15年;退休后按月享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。繳費(fèi)年限累計(jì)不滿上述規(guī)定年限的,退休后不享受按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金待遇。其個(gè)人賬戶儲存額,一次性支付給本人,同時(shí)終止養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。二基本養(yǎng)老金的計(jì)發(fā)辦法:1、1998年1月1日以后參加工作,繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年的,基本養(yǎng)老金由:基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個(gè)人帳戶養(yǎng)老金兩部分組成。2、1997年12月31日以前參
    2023-03-06
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    #退休
    詞條

    退休是指根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,勞動者因年老或因工、因病致殘,完全喪失勞動能力而退出工作崗位。 對符合國家規(guī)定退休條件的職工,所在單位應(yīng)在其符合退休條件時(shí)即時(shí)將職工人事檔案,退休審批表,及其它相關(guān)資料報(bào)當(dāng)?shù)厣绫2块T進(jìn)行審批。... 更多>

    #退休
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      一、中共中央、國務(wù)院1998年6月9日《關(guān)于切實(shí)做好國有企業(yè)下崗職工基本生活保障和再就業(yè)工作的通知》中指出:“企業(yè)不許逃避社會責(zé)任,把職工向社會一推了之,要對職工負(fù)責(zé)到底。” 二、國家勞動和社會保障部負(fù)責(zé)人早在1998年就明確指出:所謂企業(yè)“買斷工齡”的做法(即企業(yè)按職工工齡給一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償后與職工解除勞動關(guān)系,并且不再給職工社會保險(xiǎn)待遇)是絕不允許的,也是不合法的。 三、勞動部(勞部發(fā)1995年
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      一、中共中央、國務(wù)院1998年6月9日《關(guān)于切實(shí)做好國有企業(yè)下崗職工基本生活保障和再就業(yè)工作的通知》中指出:“企業(yè)不許逃避社會責(zé)任,把職工向社會一推了之,要對職工負(fù)責(zé)到底。” 二、國家勞動和社會保障部負(fù)責(zé)人早在1998年就明確指出:所謂企業(yè)“買斷工齡”的做法(即企業(yè)按職工工齡給一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償后與職工解除勞動關(guān)系,并且不再給職工社會保險(xiǎn)待遇)是絕不允許的,也是不合法的。 三、勞動部(勞部發(fā)1995年
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      未到達(dá)法定退休年齡,不予辦理退休 退休與買斷工齡無關(guān)【工人退休退職】《關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》國發(fā)(1978)104號第一條規(guī)定“全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位、和黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體的工人,符合下列條件之一的,應(yīng)該退休: (一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續(xù)工齡滿十年的; (二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲,女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十
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      內(nèi)蒙古在線咨詢 2022-05-08
      1.對于買斷工齡的,需要視當(dāng)?shù)厣绫U邔σ郧暗墓g是否作視同繳費(fèi)年數(shù)計(jì)算。 2.無論是實(shí)際繳費(fèi)年數(shù)還是視同繳費(fèi)年數(shù),都要達(dá)到最低繳費(fèi)門檻才能領(lǐng)取養(yǎng)老金,一般是15年,有個(gè)別地區(qū)針對老國企職工是10年,有極個(gè)別地區(qū)是20年以上的。 3.如果經(jīng)濟(jì)允許的話,最好補(bǔ)繳這幾年欠繳的錢,也是為了將來多領(lǐng)取點(diǎn)。 4.至于繳費(fèi)年數(shù)是多少,是否達(dá)標(biāo),可以憑社保帳號和身份證到社保局查詢。