單位補繳醫(yī)保就可以補生育保險了嗎
來源：法律編輯整理
時間： 2023-07-21 14:04:23
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生育保險一般是不能補繳的，即孕婦在參保期間分娩才能享受生育報銷，否則亦無法享受這一待遇。企業(yè)繳費比例：企業(yè)、自收自支、企業(yè)化管理的事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位和個體經(jīng)濟組織按在職職工繳納基本養(yǎng)老保險費的基數(shù)作為繳納生育保險費的基數(shù)，按照0．8％的比例繳納生育保險費。
應該不能補繳生育保險
生育保險費用結(jié)算辦法系指社會保險經(jīng)辦機構(gòu)支付生育保險范圍內(nèi)的醫(yī)療服務發(fā)生費用的方式。
目前，國際上采用的結(jié)算辦法有：按病種付費、按項目付費、按人頭付費等。青島市在實踐中摸索出一條適合我國生育保險醫(yī)療費用結(jié)算辦法。
采取的辦法是女職工到定點醫(yī)院生育，社會保險經(jīng)辦機構(gòu)與定點醫(yī)院實行定額結(jié)算。
《中華人民共和國社會保險法》第六十條用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費，非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳，用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員，可以直接向社會保險費征收機構(gòu)繳納社會保險費。
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可以的，可以要求單位補繳的。用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費，非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳，用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。一、失業(yè)人員社保怎么交勞動者失業(yè)后，可以以靈活就業(yè)人員身份直接向社會保險費征收機構(gòu)繳納社會保險費；找到新用人單位就業(yè)的，由用人單位代扣代繳，并且按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員，可以直接向社會保險費征收機構(gòu)繳納社會保險費。二、養(yǎng)老保險去年沒交現(xiàn)在可以補交么社保去年沒交今年補交是可以的，但用人單位未按時繳納，由社會保險費征收機構(gòu)責令限期繳納并且加收滯納金；逾期仍不繳納的，由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費2023-03-2358人看過 -
用人單位必須繳納生育保險。在我國的生育保險制度中主要是保護了懷孕以及分娩的勞動婦女的兩種權(quán)益，分別是：生育津貼的權(quán)益和生育醫(yī)療待遇的權(quán)益，生育法中規(guī)定如果單位不為勞動婦女繳納生育保險費的話，該員工的生育費將由公司負責。所以說生育保險是一種由企業(yè)或公司為在職女員工繳納的一種社會保險，是不需要員工自行承擔繳納的保險費用。婦女的生育保險費的繳納方法：1、生育保險費是由企業(yè)或公司根據(jù)工資總金額的一定比例來向社會保險機構(gòu)繳納的，在企業(yè)繳納生育保險費以后社會保險機構(gòu)會建立一筆相應的生育保險基金。企業(yè)或公司在繳納生育保險費時候的比例是當?shù)氐娜嗣裾鶕?jù)當?shù)氐纳闆r來決定的，在政府決定比例以后還可以根據(jù)具體的費用情況進行調(diào)整，但是繳納生育保險費用的比例是不能超過公司工資總金額的百分之一。2、因為生育保險是國家對處于懷孕和分娩狀態(tài)的職業(yè)婦女的一種社會保障制度，所以它具備強制性的特點，不管該企業(yè)和公司目前有2023-03-27153人看過 -
社保不可以領取。生育津貼待遇申請時間是有規(guī)定的，超過辦理期限，將無法享受生育津貼待遇。生育津貼領取條件：1、本市戶籍（含農(nóng)村戶籍）的生育婦女，無論在職或失業(yè)，參加過本市城鎮(zhèn)社會保險并按規(guī)定建立個人帳戶的；2、非本市戶籍的從業(yè)婦女，與用人單位建立勞動關(guān)系且在單位工作、參加本市城鎮(zhèn)社會保險（五險）期間生育的。3、職工享受生育保險待遇，應當符合國家、省、市計劃生育規(guī)定，且用人單位連續(xù)為其繳費滿6個月以上。繳費以正常參保繳費時間為準，正常參保繳費前的補繳時間不能計算在內(nèi)。一、生育險是不是要等到一年才可以報銷呀？生育保險交滿一年才能報銷。生育保險是國家通過立法，在懷孕和分娩的婦女勞動者暫時中斷勞動時，由國家和社會提供醫(yī)療服務、生育津貼和產(chǎn)假的一種社會保險制度，國家或社會對生育的職工給予必要的經(jīng)濟補償和醫(yī)療保健的社會保險制度。生育保險報銷條件：職工享受生育保險待遇，應當同時具備下列條件：1、用人單位為職工2023-04-11142人看過 -
生育保險是的，單位不繳生育保險須承擔生育費。一、員工職工生育保險屬于單位繳納嗎職工應當參加生育保險，由用人單位按照國家規(guī)定繳納生育保險費，職工不繳納生育保險費。生育保險是公司提供給在職員工的一種福利，也就是說，個人是不能自己繳納生育保險的。用人單位已經(jīng)繳納生育保險費的，其職工享受生育保險待遇；職工未就業(yè)配偶按照國家規(guī)定享受生育醫(yī)療費用待遇。所需資金從生育保險基金中支付。二、生育保險單位交還是個人交生育保險費由用人單位繳納，職工不繳納。用人單位已經(jīng)繳納生育保險費的，其職工享受生育保險待遇；職工未就業(yè)配偶按照國家規(guī)定享受生育醫(yī)療費用待遇。生育保險待遇包括生育醫(yī)療費用和生育津貼，生育津貼按照職工所在用人單位上年度職工月平均工資計發(fā)。三、單位為什么沒交生育保險生育保險費由用人單位按照國家規(guī)定繳納，職工不繳納。用人單位不繳納屬于保險費的，職工可以向社會保險行政部門舉報。用人單位已經(jīng)繳納生育保險費的，其職工享2023-02-19499人看過
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生育保險職工妊娠期間有下列情形之一的，可以由單位通過補繳生育保險費以后，按規(guī)定享受生育保險待遇：1、因工作單位變動，未能及時辦理續(xù)保手續(xù)的，其中斷繳費的時間不超過2個月的；2、因單位原因造成職工中斷繳費的，其中斷繳費的時間不超過2個月的；3、因經(jīng)辦機構(gòu)原因造成職工中斷繳費的。所以符合上述第二種補繳情形，可以要求單位向社保申報部門申請補繳社會保險費用。生育保險能不能補交生育保險不能補繳，生育保險由單位按照工資總額的一定比例進行繳納，而職工是不用繳納生育保險費的。多數(shù)情況下，生育保險是不需要補繳的，只可以繼續(xù)續(xù)約。生育保險只要累計繳費10至12個月，在報銷不出現(xiàn)中斷的情況下，繳費即可正常享受?！吨腥A人民共和國社會保險法》第五十四條用人單位已經(jīng)繳納生育保險費的，其職工享受生育保險待遇；職工未就業(yè)配偶按照國家規(guī)定享受生育醫(yī)療費用待遇。所需資金從生育保險基金中支付。生育保險待遇包括生育醫(yī)療費用和生育津貼。2023-07-05387人看過 -
法律綜合知識交了醫(yī)保不是交了生育險。醫(yī)保和生育險是兩種不同的險種。醫(yī)保是指國家和社會根據(jù)一定的法律法規(guī)，為向保障范圍內(nèi)的勞動者提供患病時基本醫(yī)療需求保障而建立的一種社會保險制度。生育險是指國家通過立法，在懷孕和分娩的婦女勞動者暫時中斷勞動時，由國家和社會提供醫(yī)療服務、生育津貼和產(chǎn)假的一種社會保險制度。《社會保險法》第二條國家建立基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利。2024-08-08316人看過 -
醫(yī)療保險補充醫(yī)療保險也是基本醫(yī)療保險的補充形式。參加了上海市基本醫(yī)療保險的企業(yè)可以為本單位職工和退休人員（外商投資企業(yè)僅限于中方職工）建立補充醫(yī)療保險。企業(yè)補充醫(yī)療保險重點用于解決退休人員和患重病人員醫(yī)藥費負擔過重的困難，提高職工的醫(yī)療保險待遇。根據(jù)國家規(guī)補充醫(yī)療保險也是基本醫(yī)療保險的補充形式。參加了上海市基本醫(yī)療保險的企業(yè)可以為本單位職工和退休人員（外商投資企業(yè)僅限于中方職工）建立補充醫(yī)療保險。企業(yè)補充醫(yī)療保險重點用于解決退休人員和患重病人員醫(yī)藥費負擔過重的困難，提高職工的醫(yī)療保險待遇。根據(jù)國家規(guī)定，用人單位在繳納了基本醫(yī)療保險費以后，可以提取不超過單位職工工資總額2%的費用，作為補充醫(yī)療保險基金；補充保險基金應由單位行政、工會、職工代表共同管理，制定公開、公平、公正的使用制度，設立專戶，?？顚Ｓ?，并由單位內(nèi)部審計部門和職工代表大會進行監(jiān)督補充醫(yī)療保險費支付職工和退休人員在定點醫(yī)療機構(gòu)和定點零售2023-04-22242人看過 -
生育保險單位員工的生育保險是單位繳納，職工應當參加生育保險，由用人單位按照國家規(guī)定繳納生育保險費，職工不繳納生育保險費。用人單位已經(jīng)繳納生育保險費的，其職工享受生育保險待遇。一、事業(yè)單位不交生育保險嗎交。根據(jù)規(guī)定，生育保險由單位統(tǒng)一到當?shù)厣绫２块T為員工繳納，個人不能繳。生育保險工傷保險是由單位繳納根據(jù)《社會保險法》規(guī)定：（1）職工應當參加工傷保險，由用人單位繳納工傷保險費（2）職工應當參加生育保險，由用人單位繳納生育保險費拓展資料：二、單位生育保險由各單位繳納嗎職工應當參加生育保險，由用人單位按照國家規(guī)定繳納生育保險費，職工不繳納生育保險費。生育保險是公司提供給在職員工的一種福利，也就是說，個人是不能自己繳納生育保險的。用人單位已經(jīng)繳納生育保險費的，其職工享受生育保險待遇；職工未就業(yè)配偶按照國家規(guī)定享受生育醫(yī)療費用待遇。所需資金從生育保險基金中支付。三、職工生孩子的時候會享受生育保險嗎？生育保險，2023-03-3076人看過
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法律綜合知識一、車險保單掉了可以補嗎機動車輛的保險單是被保險人進行理賠時必須要出示的材料和書面憑證。那如果車輛保險單不小心丟失了該怎么辦呢？車輛保險單是可以補辦的，丟失后根據(jù)相應程序進行補辦即可。因為此類保單屬于非常重要的保險材料，需要本人進行相應的辦理登記。當發(fā)現(xiàn)自己的保單丟失后：1．首先需要搜集匯總自己的相關(guān)證件，根據(jù)保險公司的相關(guān)規(guī)定準備好補辦所需要文件資料，通常情況下會用到身份證、車輛駕駛證等資料。2．在被保險人人進行車輛保險單補辦的時候，保險公司并不會再給被保險人辦理一個和之前一樣的原件保單，而是只可能為被保險人辦理一個復印件。3．對此無需過分擔憂，因為根據(jù)保險和合同等法律條文中的規(guī)定，商業(yè)保單的復印件和遠近有著相同的法律效力。4．補辦拿到保單的復印件后，被保險人還需要去再次繳納一份交通強制保險費用。5．補辦交強險的保單是必須的，會影響到后續(xù)車輛的使用、驗車、年檢等事宜。和車輛保險單不太一樣2023-11-22332人看過 -
該段內(nèi)容講述了如果企業(yè)沒有按時繳納生育保險費用，勞動者可以催促企業(yè)按時足額繳納，并可以前往社保經(jīng)辦機構(gòu)進行投訴。社保經(jīng)辦機構(gòu)會向企業(yè)發(fā)出限期改正的通知，要求企業(yè)按時足額繳納生育保險費用，并按照規(guī)定繳納滯納金。如果企業(yè)沒有按時繳納生育保險費用，勞動者可以催促企業(yè)按時足額繳納。如果企業(yè)拖欠這筆費用，勞動者可以前往社保經(jīng)辦機構(gòu)進行投訴，由社保經(jīng)辦機構(gòu)向企業(yè)發(fā)出限期改正的通知，要求企業(yè)按時足額繳納生育保險費用，并按照規(guī)定繳納滯納金。 生育保險滯納金如何繳納？生育保險滯納金是指在生育保險參保人未按時繳納生育保險費的情況下，社會保險經(jīng)辦機構(gòu)按照規(guī)定向參保人征收的滯納金。對于如何繳納生育保險滯納金，根據(jù)《中華人民共和國社會保險法》的規(guī)定，參保人應當自應當繳納生育保險費的次月起30日內(nèi)辦理繳費申報，并按月足額繳納生育保險費。然而，在實際操作中，有些參保人未能按時繳納生育保險費，從而產(chǎn)生了生育保險滯納金。對2023-08-2696人看過 -
新農(nóng)合新農(nóng)合與生育保險都是社會保險，社會保險要求不能同時參加和享受待遇，如果你現(xiàn)在已參加了兩種保險，也只能在一處享受待遇。所以生育保險單位報了新農(nóng)合就不可以報了。一、生育保險報銷條件職工享受生育保險待遇，應當同時具備下列條件：1、用人單位已為職工繳納一定時間的社保；各地政策不同，如北京市要求連續(xù)繳納社保9個月，廣州市要求累計繳納社保1年，上海市要求生產(chǎn)當月在繳納社保即可；2、已辦理參保備案，并在當?shù)厣?、當?shù)厝松缇忠蟮钠渌麠l件。二、生育保險的作用生育保險是為了維護女職工的基本權(quán)益，減少和解決女職工在孕產(chǎn)期以及流產(chǎn)期間因生理特點造成的特殊困難，使她們在生育和流產(chǎn)期間得到必要的經(jīng)濟收入和醫(yī)療照顧，保障她們及時恢復健康，回到工作崗位。其主要作用有以下幾個方面：1、實行生育保險是對婦女生育價值的認可。婦女生育是社會發(fā)展的需要，她們?yōu)榧彝髯诮哟耐瑫r，也為社會勞動力再生產(chǎn)付出了努力，應當?shù)玫缴鐣?/div>2023-02-24223人看過
并不是，只有參加生育保險的職工，達到規(guī)定繳費年限，一般是12個月以上，并且生育之前未間斷繳費，符合國家計劃生育條件的，才可以享受生育津貼。一、男方生育險，可以報銷嗎？男性生育保險是可以報銷的。同時具備以下條件的參保男職工，可申請享受一次性生育補貼：(1)符合國家計劃生育政策規(guī)定和法定生育條件;(2)配偶生育或因病理原因流產(chǎn)時，用人單位參加生育保險并已為男職工正常連續(xù)繳納生育保險費(不含補繳、欠繳和中斷繳費)滿10個月以上。二、產(chǎn)前檢查發(fā)票的管理辦法是醫(yī)院開的發(fā)票，并且要根據(jù)發(fā)票打印費用清單，并且日期對應的。對于符合國家計劃生育政策，生育住院期間所發(fā)生的醫(yī)療費用憑準生證、出生證、疾病證明、費用總清單和發(fā)票原件等到本地社會保險事業(yè)管理局核定后按居民基本醫(yī)療保險住院待遇給予支付。符合國家計劃生育政策生育或?qū)嵤┯媱澤中g(shù)，且單位按時足額繳費，職工應享受的生育保險待遇有：生育津貼、生育醫(yī)療費，由生2023-06-2572人看過-
醫(yī)療保險醫(yī)療保險是可以補交的，關(guān)于醫(yī)療費用是否可以補交、補交周期、補交方式等要求，這得依據(jù)不同地區(qū)的不同的規(guī)定而定。因用人單位原因而斷交，可以辦理補交，補交的費用由用人單位承擔，但是只允許用人單位補交不超過兩年的醫(yī)療保險。若是靈活就業(yè)人士申請補交醫(yī)療保險，若欠交周期在90天以內(nèi)，允許補交欠款并自交費完畢之日起按規(guī)定享受醫(yī)療保險待遇；如欠交90天以上，需在交費完畢之日后180天方可享受規(guī)定的醫(yī)療保險待遇。公司為職工辦理的社保里包含有生育保險，為女性職工提供生育津貼、產(chǎn)假以及醫(yī)療服務等等。生育保險一般是不可以補交的，因為社保里的生育保險是全部由職工所在單位進行繳納的，職工個人并不需要繳納。不過生育保險一旦斷繳就會停，而且斷繳之后也不需要補交，只要續(xù)交上就可以了。一、勞動合同試用期未交社保怎么辦試用期用人單位不交社保的維權(quán)方法：1、與用人單位協(xié)商，要求補交社保；2、向勞動監(jiān)察大隊進行投訴；3、申請勞動仲2023-06-27390人看過 -
1、你與公司成立事實勞動關(guān)系，按照法律規(guī)定，用人單位應支付你未簽書面勞動合同雙倍工資差額;如已具備簽訂無固定期限勞動合同條件，還可要求單位支付未簽無固定期限勞動合同雙倍工資的賠償金，前款規(guī)定的用人單位向勞動者每月支付兩倍工資的起算時間為用工之日起滿一個月的次日，截止時間為補訂書面勞動合同的前一日。法律依據(jù)請參見《中華人民共和國勞動合同法》第82條、《中華人民共和國勞動合同法實施條例》第6條。2、用人單位未上社?？梢笱a繳，若以此為由與用人單位單位解除勞動關(guān)系，可依法要求給予經(jīng)濟補償。法律依據(jù)請參見《中華人民共和國勞動合同法》第38條及《中華人民共和國勞動合同法》第46條。（因戶籍問題等原因社保中心不同意補繳的可要求給予經(jīng)濟補償）★精心選擇真實事件或案例，獨特細致入微的分析，期待給您帶來維權(quán)的希望★★寫在前面★在職期間公司存在欠繳社保，退休時的養(yǎng)老金就受到損失，要求公司補繳被拒絕，員工自己是2023-03-0578人看過
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生育保險是勞動者因生育子女導致勞動力中斷，由此從社會獲得物質(zhì)幫助的一種制度，其作用是在職工妊娠、分娩和機體恢復整個過程中提供身體保健、醫(yī)療服務及有薪假期，從而體現(xiàn)國家和社會對婦女在這一特殊時期給予的保障。 ... 更多>
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