久久精品免费一区二区喷潮,精品人妻乱码一,二,三区,精品一区二区三区在线成人,久久国产劲暴∨内射,精品久久久久成人码免费动漫

“五?！崩锩嬗腥惐ｋU需要公司和員工共同負責繳納，即基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險。依照法律規(guī)定，這三類保險中，員工需要繳納的部分交由公司代繳。這也就是公司實發(fā)工資低于約定工資的主要原因之一。

公司代繳，有利有弊

公司代繳的規(guī)定，雖說帶來較多好處，如確保員工繳納費用、簡化繳納流程等，但也造成一些不如人意的影響。很多員工因為未參與到繳費流程中，且不了解繳費標準，往往會對公司所扣費用的數(shù)額產(chǎn)生懷疑。

事實上，這樣的懷疑并不是杞人憂天?，F(xiàn)實中，就有公司借勞動者不懂相關(guān)規(guī)定，違法超額扣除工資。所以，員工為了維護自己權(quán)益，必須清楚知道社保費用的繳納標準。

繳納基數(shù)和繳納比例

員工要想了解社保的繳納標準，首先需要明確兩個概念，繳費基數(shù)和繳費比例。

繳費基數(shù)，指計算員工應繳費用時，用作對比基礎的數(shù)值。

繳費比例，指計算員工應繳費用時，應從繳費基數(shù)中扣除的比例。

員工繳納費用計算

員工繳納費用的計算，有其特殊公式，即員工的社保繳納費用=繳費基數(shù)×繳費比例。

員工繳納社保費用的基數(shù)有一個固定標準，即員工的月工資（實際操作中，一般以員工上年度月平均工資為標準）。但是繳費比例因為險種的不同，有不同的標準。其中基本養(yǎng)老保險的繳費比例為8%，基本醫(yī)療保險為2%，失業(yè)保險為1%（現(xiàn)實中，各地因為情況不同，可能有不同的規(guī)定，如上海的失業(yè)保險繳費比例為0.5%）。

所以基本養(yǎng)老保險費用（員工部分）=月工資×8%；基本醫(yī)療保險費用（員工部分）=月工資×2%；失業(yè)保險費用（員工部分）=月工資×1%。

總結(jié)一下，員工需繳費用=月工資×8%+月工資×2%+月工資×1%。當然，這只是一般情形，各地可能有特殊規(guī)定，大家可以向當?shù)厣绫２块T查詢相關(guān)規(guī)定。