久久久国产一区二区三区,精品久久久久久午夜福利,亚洲第一页在

湖南企業(yè)退休養(yǎng)老金最新變化

來源：法律編輯整理時間： 2023-05-31 14:01:14 290 人看過

了解到，去年以來，我省繼續(xù)提高各類社會保險待遇發(fā)放水平，養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險5項社保待遇按時足額發(fā)放，去年共發(fā)放社保資金971.4億元。

其中，274萬企業(yè)退休人員養(yǎng)老金發(fā)放，在2005年至間已實現(xiàn)“十連調”，去年全省企業(yè)退休人員月人均養(yǎng)老金達到1820元，相比2005年的570元增加1250元，比月均增加172元。

我省城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基礎養(yǎng)老金最低標準，由每人每月55元提高到60元;城鎮(zhèn)居民醫(yī)保補助標準提高到每年320元，職工和居民醫(yī)保報銷比例分別穩(wěn)定在80%以上和70%左右;生育保險政策范圍內分娩醫(yī)療費實現(xiàn)全免費;失業(yè)保險金標準提高到756元至1012元/月，將32萬老工傷人員納入工傷保險統(tǒng)籌等。

此外，除了關注基本養(yǎng)老保險政策變動外，沃保專家提醒大家，要與商業(yè)養(yǎng)老保險兼顧，好好規(guī)劃老年生活，讓老有所依，老有所得!

聲明：該文章是網(wǎng)站編輯根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公開的相關知識進行歸納整理。如若侵權或錯誤，請通過反饋渠道提交信息，我們將及時處理。【點擊反饋】

擴展閱讀

律師服務

熱門律師推薦

律師普法

換一批

更多退休相關文章

法律綜合知識
湖南企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調整月基本達1150元

按照國務院22日常務會議要求，湖南省委、省政府決定，從1日起為企業(yè)退休人員調整基本養(yǎng)老金。截至31日止，湖南省基本養(yǎng)老金待遇調整工作已經(jīng)順利完成，調整后的基本養(yǎng)老金于春節(jié)前全部發(fā)放到企業(yè)退休人員手中。此次共有192．46萬名企業(yè)退休人員參加基本養(yǎng)老金調整，月人平增加基本養(yǎng)老金120元，全省將增加基本養(yǎng)老金支出共計27．71億元。基本養(yǎng)老金調整后，湖南省企業(yè)退休人員月人平基本養(yǎng)老金可達到1150元左右。自起，國家連續(xù)六年提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金。湖南省在普調基礎上，對1953年底前參加工作、企業(yè)高職人員和原工商業(yè)者等特殊群體進行了適當傾斜，基本解決了不同群體待遇差距過大的歷史遺留問題。目前，企業(yè)退休人員月人平基本養(yǎng)老金水平，相比的570元翻了一番。此外，國務院22日常務會議決定，今后還將根據(jù)經(jīng)濟發(fā)展、職工工資增長和物價水平等情況，綜合考慮各方面承受能力，逐步形成企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金正常的

2012-05-03

141人看過
法律綜合知識
廣東企業(yè)退休養(yǎng)老金上調2024最新消息

廣東企業(yè)退休養(yǎng)老金上調2020最新消息目前，2020年尚未發(fā)布新標準，現(xiàn)行的標準是2019年廣東省人社廳發(fā)布的標準?！稄V東省人力資源和社會保障廳、廣東省財政廳關于2019年調整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》（粵人社規(guī)〔2019〕19號）各地級以上市人民政府：根據(jù)《人力資源社會保障部財政部關于2019年調整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》（人社部發(fā)〔2019〕24號）規(guī)定，經(jīng)省人民政府同意，從2019年1月1日起，調整全省退休人員基本養(yǎng)老金?，F(xiàn)就有關事項通知如下：一、調整對象（一）參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的退休人員。2018年12月31日前（含本日）已按月領取基本養(yǎng)老金的退休人員，從2019年1月1日起，按本方案進行調整。2019年1月至6月首次按月領取基本養(yǎng)老金的退休人員，在核定首次領取基本養(yǎng)老金的月標準時，按本方案進行調整，調整增加額從首次領取基本養(yǎng)老金當月起發(fā)放。2019年6月達到法定退休年齡，

2023-12-07

105人看過
退休
2023湖南企業(yè)退休軍轉干部養(yǎng)老金調整范圍是多少

一、調整時間和范圍從2018年1月1日起，給已參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌，2018年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領取基本養(yǎng)老金的退休人員(含退職人員)調整增加基本養(yǎng)老金。二、調整標準1、2018年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)的退休人員每人每月增加基本養(yǎng)老金110元;再按退休人員本人繳費年限(含視同繳費年限，不含折算工齡)，每滿1年月基本養(yǎng)老金增加2.5元，繳費年限不滿1年的記為1年(繳費年限計算到月)。原工殘退休人員按上述辦法調整增加的基本養(yǎng)老金不足187元的，按187元調整增加。2、在1項普調基礎上，對2018年12月31日前年滿70周歲以上(含70周歲)至80周歲以下的退休人員再每人每月增加基本養(yǎng)老金50元;對2018年12月31日前年滿80周歲以上(含80周歲)的退休人員再每人每月增加基本養(yǎng)老金70元。3、在1項普調基礎上，對在艱苦邊遠地區(qū)(桑植縣、江華瑤族自

2023-05-30

298人看過
退休
河南企業(yè)退休養(yǎng)老金再上調201.1元

河南人口多、工作量大，為了實現(xiàn)最大限度的老有所依，全省將持續(xù)完善應參保未參保人員參保政策，繼續(xù)將符合條件的未參保人員包括原五七工家屬工、臨時工等納入基本養(yǎng)老保險覆蓋范圍。河南省強力推進養(yǎng)老擴面征繳和確保發(fā)放工作。1—11月，企業(yè)養(yǎng)老保險新增參保職工94.4萬人，凈增85.8萬人。截止11月底，全省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險參保人數(shù)達到1120.5萬人，其中參保職工846.3萬人，離退休人員274.2萬人;1—11月，全省共征收企業(yè)基本養(yǎng)老保險費433.7億元，同比增加75.1億元，同比增幅20.9%。此外，全省積極指導和推動具備條件的企業(yè)建立企業(yè)年金。2012年共審理備案企業(yè)年金方案21件，新增參保職工4.2萬人，新增資產(chǎn)規(guī)模2.4億元。截止11月底，全省共238家企業(yè)建立企業(yè)年金，參保職工36.7萬人，企業(yè)年金凈資產(chǎn)達38.9億元，多層次養(yǎng)老保險體系初具雛形。

2023-06-04

362人看過

法律綜合知識
在湖南企業(yè)退休金標準是多少

一、在湖南企業(yè)退休金標準是多少？在湖南企業(yè)退休金標準不是固定的，退休金的計算公式是：退休金＝基礎養(yǎng)老金＋個人賬戶養(yǎng)老金基礎養(yǎng)老金＝（全省上年度在崗職工月平均工資本人指數(shù)化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1％＝全省上年度在崗職工月平均工資（1本人平均繳費指數(shù)）÷2×繳費年限×1％個人賬戶養(yǎng)老金＝參保人員退休時個人賬戶累計儲存額÷計發(fā)月數(shù)二、未到法定退休年齡被違法辭退的仲裁流程是什么？1、提交申請書：當事人申請仲裁，應當提交書面仲裁申請書，并按照被申請人數(shù)提交副本。2、仲裁受理：仲裁委員會應當自收到仲裁申請之日起五日內作出受理或者不予受理的決定。仲裁委員會決定受理的，應當自作出決定之日起五日內將申訴書副本送達被申請人。決定不予受理的，應當說明理由。3、開庭審理：仲裁庭應當于開庭的五日前，將開庭日期、地點書面通知雙方當事人。無正當理由拒不到庭或者未經(jīng)仲裁庭同意中途退庭的，對申請人按照撤訴自理，對

2024-01-04

494人看過
養(yǎng)老保險
湖南養(yǎng)老保險繳費費率有什么新變化

享養(yǎng)老保險繳費費率過渡試點湖南，吸納“4050”大齡人員(即女性年滿40周歲以上，男性年滿50周歲以上)就業(yè)達一定比例的企業(yè)，就可實行養(yǎng)老保險繳費費率過渡試點，這是記者今天從省人社廳了解到的信息。省政府辦公廳發(fā)布《關于勞動密集型企業(yè)和產(chǎn)業(yè)園區(qū)企業(yè)吸納大齡人員就業(yè)社會保險繳費試點的通知》，為促進我省勞動密集型企業(yè)和產(chǎn)業(yè)園區(qū)發(fā)展，鼓勵企業(yè)吸納大齡人員就業(yè)，對我省境內的產(chǎn)業(yè)園區(qū)企業(yè)和500人以上的勞動密集型企業(yè)，凡吸納城鄉(xiāng)居民就業(yè)(含非全日制用工)“4050”大齡人員比重在15%以上，經(jīng)審批同意可實行養(yǎng)老保險繳費費率過渡試點。實施養(yǎng)老保險繳費費率過渡試點期間，對符合試點范圍和條件的勞動密集型企業(yè)和產(chǎn)業(yè)園區(qū)企業(yè)，適當調整單位繳費比例，用工規(guī)模2000人以上的企業(yè)，第一年單位繳費費率按12%執(zhí)行，從第二年起每年提高0.5%，逐步過渡到規(guī)定的統(tǒng)一繳費費率;用工規(guī)模500人以上2000人以下的企業(yè)，第一

2023-05-04

356人看過
退休
湖南省退休人員養(yǎng)老金死亡保險金

企業(yè)職工因病或非因工死亡后，由死者所在單位發(fā)給當?shù)厣夏甓嚷毠ど鐣骄べY四個月的喪葬補助費。在火葬區(qū)不實行火葬的，不得享受喪葬補助費。退休人員因病或非因工死亡后的喪葬補助費，凡參加了養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌的，從統(tǒng)籌基金中列支，未參加養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌的仍按原資金渠道列支。企業(yè)職工因病或非因工死亡后，根據(jù)死者生前供養(yǎng)直系親屬人數(shù)，一次性付給供養(yǎng)直系親屬救濟費24－32個月。其中：供養(yǎng)直系親屬一人者，為死者當?shù)厣夏甓嚷毠ど鐣骄べY的24個月；二人者，為死者當?shù)厣夏甓嚷毠ど鐣骄べY的28個月；三人及三人以上者，為死者當?shù)厣夏甓嚷毠ど鐣骄べY的32個月。一次性供養(yǎng)直系親屬救濟費仍按原支出渠道（所在單位）列支。養(yǎng)老待遇：基本養(yǎng)老保險待遇包括哪些？基本養(yǎng)老養(yǎng)老保險待遇包括：基本養(yǎng)老金、醫(yī)療補助金和喪葬撫恤補助費。基本養(yǎng)老金包括基礎性養(yǎng)老金，個人賬戶養(yǎng)老金，過渡性養(yǎng)老金和《國務院關于建立統(tǒng)一的企業(yè)職工養(yǎng)老

2023-07-04

304人看過
退休
最新養(yǎng)老金與退休金區(qū)別

退休金和養(yǎng)老金的區(qū)別：(一)概念不同1、退休金是國家按照社會保險制度規(guī)定，在勞動者年老或喪失勞動能力后，根據(jù)他們對社會所作出的貢獻和所具備的享受養(yǎng)老保險資格或退休條件，按月或一次支付給貨幣形式的保險待遇，主要用于保障職工退休后的基本生活需要。2、養(yǎng)老保險全稱社會基本養(yǎng)老保險，是國家和社會根據(jù)一定的法律和法規(guī)，為解決勞動者在達到國家規(guī)定的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位后的基本生活而建立的一種社會保險制度。(二)資金渠道不同1、退休金一般都是國家財政或地方財政列支，未參加養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌的退休人員(如公務員、事業(yè)單位人員，不含事業(yè)單位企業(yè)化管理的單位)的退休待遇簡稱退休金或退休生活費。2、養(yǎng)老金是由社會保險資金列支的，參加養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌的退休人員的退休待遇統(tǒng)稱為養(yǎng)老金。(三)繳費方式不同1、退休金由單體或企業(yè)提供，不需要受益人繳費即可享受。2、社會養(yǎng)老保險費用一

2023-02-18

474人看過

養(yǎng)老保險
湖南出臺新企業(yè)養(yǎng)老保險政策

[導讀]：湖南決定下發(fā)后，繼續(xù)違規(guī)辦理企業(yè)職工提前退休的，審批結果一律無效，已審批的人員堅決糾正退回。對于未達到法定正常年齡的退休人員，所在單位要繼續(xù)為其繳納基本養(yǎng)老保險費的單位繳費部分，同時，職工在達到法定正常退休年齡前的基本養(yǎng)老金（含特殊工種退休），由原單位支付。待其達到法定正常退休年齡后，轉由社會保險經(jīng)辦機構支付。湖南省勞動和社會保障廳9日向社會公布了新的企業(yè)養(yǎng)老保險政策，全省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度趨于完善。湖南省勞動和社會保障廳廳長趙湘平認為：此一新政策是湖南省養(yǎng)老保險制度改革進程中的又一重要里程碑。《湖南省人民政府關于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的決定》共有十四項，其中涉及一些數(shù)字調整的主要內容有：調整個人帳戶規(guī)模：從2006年1月1日起，參保人員個人帳戶的規(guī)模統(tǒng)一由本人繳費工資的11％調整為8％，國爭光全部由個人繳費形成，單位繳費不再劃入個人帳戶；逐步做實個人帳戶：從2006

2023-06-07

171人看過
退休
企業(yè)退休養(yǎng)老金最低標準是什么？

我們知道，養(yǎng)老金的繳費基數(shù)越高，退休后員工可以領取的退休養(yǎng)老金也就越多。而繳費基數(shù)以該地區(qū)上年度職工社會平均工資(簡稱省社平工資)為基準。每個地區(qū)的繳費基數(shù)都不相同，沒有一個固定的最低標準，但企業(yè)職工凡工資收入低于省社平工資60%的，按60%核定繳費基數(shù)，也就是說，最低繳納基數(shù)不得低于該地區(qū)社平工資的60%。一、退休領取社會保險養(yǎng)老金的2個條件：1、參保人的實際繳費年限在10年(1998年9月30日及以前參加工作的)或15年(1998年10月1日及以后參加工作的)以上；2、參保人達到法定退休年齡(達到退休年齡而繳費年限不足的，繼續(xù)繳費直至繳足方可退休)。二、退休金計算方法：達到法定退休年齡，繳費年限累計滿10年或15年及其以上者，基本養(yǎng)老金按以下辦法計發(fā)：月基本養(yǎng)老金=基礎養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金。退休金計算方法：1、基礎養(yǎng)老金=(退休時上年度全省在崗職工月平均工資十本人指數(shù)化月平均繳費工資

2023-06-28

351人看過
退休
湖南企業(yè)未參加養(yǎng)老保險退休人員可參保嗎

省政府辦公廳強調，要加大基本養(yǎng)老保險基金調劑力度，確保納入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌集體企業(yè)職工“養(yǎng)老錢”按時足額發(fā)放，同時鼓勵有條件的單位對職工參保補繳費用給予適當補助。覆蓋對象：集體企業(yè)未參保的正式職工哪些人可以參保呢?《意見》規(guī)定，城鎮(zhèn)縣屬以上大集體企業(yè)退休人員和國有企業(yè)批準并資助興辦的集體所有制企業(yè)中，經(jīng)政府行政主管部門批準招工或錄干，并有完整的檔案資料的正式職工，未參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險，具有城鎮(zhèn)戶籍的，可以以靈活就業(yè)人員身份，按屬地原則納入企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌。根據(jù)《意見》規(guī)定，男年滿60周歲、女年滿55周歲，基本養(yǎng)老保險繳費年限和原集體企業(yè)工作年限達到規(guī)定條件的，按規(guī)定辦理退休手續(xù)，核發(fā)基本養(yǎng)老金?；攫B(yǎng)老金為繳費年限計發(fā)的養(yǎng)老金與集體企業(yè)工作年限核定養(yǎng)老金之和。繳費標準：不滿15年須一次性補繳滿參保職工如何繳納保險費呢?《意見》針對以下三種情形做出了規(guī)定：當?shù)貙嵤┙y(tǒng)賬結合的基本

2023-05-09

273人看過
退休
蕪湖市最新企業(yè)職工養(yǎng)老金調整政策

定額部分的調整為每人每月增加35元。掛鉤部分實行繳費年限和本人基本養(yǎng)老金水平“雙掛鉤”，繳費年限每滿1年，每人每月增加2元，同時每人每月增加本人2020年12月基本養(yǎng)老金水平的1．0％。傾斜部分的調整方式為，截止2020年12月31日，年滿70－79周歲的退休人員每人每月增加10元，年滿80－89周歲的退休人員每人每月增加20元，年滿90周歲及以上的退休人員每人每月增加50元。其中，對2020年到達70周歲、75周歲、80周歲、85周歲的退休人員，按照上述辦法傾斜調整后，累計享受高齡傾斜部分低于140元、180元、280元、390元的予以補齊。2021年浙江省企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調整的內容浙江省2021年執(zhí)行的仍是2019年出臺的養(yǎng)老金標準，包括：1、定額調整退休人員基本養(yǎng)老金，退休人員每人每月增加40元。2、掛鉤調整退休人員基本養(yǎng)老金由以下兩部分組成：退休人員本人繳費年限（含視同繳費年限，

2023-07-14

373人看過

退休
退休人員養(yǎng)老金新標準下機關單位的變化

企業(yè)退休養(yǎng)老金主要由基礎養(yǎng)老金、個人賬戶養(yǎng)老金、過渡性養(yǎng)老金、過渡性調節(jié)金組成：1、基礎養(yǎng)老金月標準，以當?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY，和本人指數(shù)化月平均繳費工資的平均值為基數(shù)，繳費每滿1年發(fā)給1％。計算公式為：基礎養(yǎng)老金＝（參保人員退休時當?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY＋本人指數(shù)化月平均繳費工資）2繳費年限1％2、個人賬戶養(yǎng)老金月標準為個人賬戶儲存額除以計發(fā)月數(shù)。計算公式為：個人賬戶養(yǎng)老金＝參保人員退休時個人賬戶累計儲存額計發(fā)月數(shù)3、過渡性養(yǎng)老金月標準以本人指數(shù)化月平均繳費工資為基數(shù)，“統(tǒng)賬結合”前的繳費年限每滿1年發(fā)給1．2％。計算公式為：過渡性養(yǎng)老金＝本人指數(shù)化月平均繳費工資統(tǒng)賬結合前的繳費年限1．2％機關事業(yè)單位人員養(yǎng)老金計算方法退休時的基礎養(yǎng)老金月標準以當?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY和本人指數(shù)化月平均繳費工資的平均值為基數(shù)，繳費每滿1年發(fā)給1％。個人賬戶養(yǎng)老金月標準人賬戶儲存額計發(fā)月數(shù)（

2023-07-05

181人看過
退休
石家莊企業(yè)退休人員領取養(yǎng)老金指南

一、辦理條件：參保單位退休人員二、辦理材料：社會化管理服務手冊、異地居住企業(yè)退休人員領取養(yǎng)老金資格協(xié)助認證表、身份證。三、辦理流程1、在石家莊市參保退休后居住在本市的企業(yè)退休人員，每年分兩次進行認證，認證時本人持《社會化管理服務手冊和身份證到登記的社區(qū)勞動保障工作站進行認證，各級按規(guī)定匯總上報;2、異地居住的企業(yè)退休人員每年一次，本人持《異地居住企業(yè)退休人員領取養(yǎng)老金資格協(xié)助認證表和身份證或通過人社部網(wǎng)上認證平臺到當?shù)馗骷壣绫＝?jīng)辦機構辦理協(xié)助認證手續(xù);3、異地參保在本市居住的退休人員持身份證和《協(xié)助認證表按照當?shù)厣绫＞值囊?guī)定到我市各級社保經(jīng)辦機構辦理認證手續(xù)。四、辦理時限：即時辦結收費標準：不收費辦理地點：平安北大街向陽路25號石家莊市社會勞動保險事業(yè)管理局四樓418房間聯(lián)系電話：0311-88625821辦理時間：辦公時間：周一至周五上午：8：30---12：00下午：14：30--17

2023-05-10

266人看過