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不起訴會(huì)被單位開除嗎
來源:法律編輯整理 時(shí)間: 2023-03-09 15:42:47 450 人看過

不可以。被依法追究刑事責(zé)任的才可以被用人單位開除,現(xiàn)在是不予起訴,是沒有被追究刑事責(zé)任,是不可以開除的。法定不起訴的情形如下:1.實(shí)施的行為情節(jié)顯著輕微、危害不大,不認(rèn)為是犯罪的。2.犯罪已過追訴時(shí)效期限的。3.經(jīng)特赦令免除刑罰的。4.依照刑法規(guī)定,屬于告訴才處理的犯罪,沒有告訴或者撤回告訴的。5.被告人死亡的。6.其他法律、法令規(guī)定免予刑事處罰的。

一、交通肇事罪能否免予刑事處罰

構(gòu)成交通肇事罪一般是不能否免予刑事處罰的,免于刑事處罰的法定情形是:(一)情節(jié)顯著輕微、危害不大,不認(rèn)為是犯罪的。(二)犯罪已過追訴時(shí)效期限的。(三)經(jīng)特赦令免除刑罰的。(四)依照《刑法》告訴才處理的犯罪,沒有告訴或者撤回告訴的。(五)犯罪嫌疑人、被告人死亡的。(六)其他法律規(guī)定免予追究刑事責(zé)任的。

二、聚眾斗毆罪在什么情況下檢察院可以不起訴

聚眾斗毆罪在以下情況下檢察院可以不起訴:

1、情節(jié)顯著輕微、危害不大,不認(rèn)為是犯罪的;

2、經(jīng)特赦令免除刑罰的;

3、犯罪嫌疑人、被告人死亡的;

4、犯罪已過追訴時(shí)效期限的等。

5、法律依據(jù):《中華人民共和國刑事訴訟法

第十六條有下列情形之一的,不追究刑事責(zé)任,已經(jīng)追究的,應(yīng)當(dāng)撤銷案件,或者不起訴,或者終止審理,或者宣告無罪:

(一)情節(jié)顯著輕微、危害不大,不認(rèn)為是犯罪的;

(二)犯罪已過追訴時(shí)效期限的;

(三)經(jīng)特赦令免除刑罰的;

(四)依照刑法告訴才處理的犯罪,沒有告訴或者撤回告訴的;

(五)犯罪嫌疑人、被告人死亡的;

(六)其他法律規(guī)定免予追究刑事責(zé)任的。

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    解除勞動(dòng)關(guān)系
    不一樣。開除指中國企業(yè)、事業(yè)單位和國家機(jī)關(guān)等對于本單位犯錯(cuò)誤職工或工作人員所給予的一種最嚴(yán)厲的行政處分形式。除名是指用人單位專門對無正當(dāng)理由經(jīng)常曠工,經(jīng)批評(píng)教育無效,且曠工時(shí)間超過法定期限的職工,依法采取的一種強(qiáng)行解除勞動(dòng)關(guān)系的行政處理措施。一、提前辭退員工勞動(dòng)法沒有明確規(guī)定職工曠工多久可以辭退,職工無正當(dāng)理由經(jīng)常曠工,經(jīng)批評(píng)教育無效,連續(xù)曠工時(shí)間超過15天,或者一年以內(nèi)累計(jì)曠工時(shí)間超過30天的,企業(yè)有權(quán)予以除名,即開除。若沒有原因辭退職工,應(yīng)當(dāng)提前三十天或者額外支付一個(gè)月工資。二、辭退員工的補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的辭退員工的補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn),具體如下:1、單位經(jīng)濟(jì)性裁員,辭退員工需要支付經(jīng)濟(jì)性補(bǔ)償,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付;2、無故辭退員工,單位需要支付雙倍的經(jīng)濟(jì)性補(bǔ)償;3、因勞動(dòng)者存在過錯(cuò)而辭退的,公司不需要支付補(bǔ)償。辭退是用人單位解雇職工的一種行為
    2023-03-31
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#刑事訴訟知識(shí)
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    刑事訴訟法是指國家制定或認(rèn)可的調(diào)整刑事訴訟活動(dòng)的法律規(guī)范的總稱。 它調(diào)整的對象是公、檢、法機(jī)關(guān)在當(dāng)事人和其他訴訟參與人的參加下,揭露、證實(shí)、懲罰犯罪的活動(dòng)。它的內(nèi)容主要包括刑事訴訟的任務(wù)、基本原則與制度,公、檢、法機(jī)關(guān)在刑事訴訟中的職權(quán)和相... 更多>

    #刑事訴訟法
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      海南在線咨詢 2022-10-28
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      海南在線咨詢 2022-07-28
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