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事業(yè)編制人員能否成立公司工作
來(lái)源:法律編輯整理 時(shí)間: 2024-08-20 10:54:31 377 人看過(guò)

一、事業(yè)編制人員能否成立公司工作

針對(duì)“事業(yè)編制人員能否成立公司工作”這一問(wèn)題,答案需根據(jù)具體情況而定。

1.一般來(lái)說(shuō),事業(yè)單位人員,若其并非公務(wù)員身份,是可以注冊(cè)并經(jīng)營(yíng)公司的。這一規(guī)定源于人社部的相關(guān)政策文件,明確表明非公務(wù)員身份的事業(yè)單位工作人員具備經(jīng)商辦企業(yè)的權(quán)利。

2.若事業(yè)單位人員屬于公務(wù)員范疇,則受到《國(guó)家公務(wù)員處分條例》的約束,明確規(guī)定公務(wù)員不得從事或參與營(yíng)利性活動(dòng),亦不得在企業(yè)或其他營(yíng)利性組織中兼任職務(wù)。

二、非公務(wù)員事業(yè)編可否注冊(cè)公司

非公務(wù)員身份的事業(yè)編制人員,在符合相關(guān)法律法規(guī)及政策規(guī)定的前提下,是可以注冊(cè)公司的。

1.這一權(quán)限的賦予,旨在鼓勵(lì)非公務(wù)員身份的事業(yè)單位工作人員積極參與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng),利用其專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能,為社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

2.但需注意,注冊(cè)公司時(shí)應(yīng)遵守工商登記、稅務(wù)管理等各項(xiàng)規(guī)定,確保合法合規(guī)經(jīng)營(yíng)。

三、哪些情況下不能注冊(cè)公司

在探討哪些情況下不能注冊(cè)公司時(shí),需明確以下幾點(diǎn):

1.個(gè)人若存在大額債務(wù)且未到期償還,可能會(huì)被限制注冊(cè)公司,以防止利用新公司逃避債務(wù)。

2.對(duì)于原公務(wù)員身份的個(gè)體,在離職后的一段時(shí)間內(nèi)(如領(lǐng)導(dǎo)職位公務(wù)員離職三年內(nèi),其他公務(wù)員離職兩年內(nèi)),因涉及利益沖突和避嫌原則,亦不得注冊(cè)公司。

3.正在接受刑事處罰的人員,其人身自由及經(jīng)濟(jì)活動(dòng)均受到限制,自然無(wú)法注冊(cè)公司。

這些限制措施旨在維護(hù)市場(chǎng)秩序、保護(hù)債權(quán)人利益以及防止權(quán)力濫用和利益沖突。

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2025年05月21日 09:46
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    這段內(nèi)容講述了事業(yè)單位工作人員薪資待遇實(shí)施聘用制管理的具體內(nèi)容。聘用制是指使用全額撥款事業(yè)編制,并遵循事業(yè)單位管理原則,具備編制屬性。新進(jìn)人員一律簽訂聘用制合同,有編制的聘用人員和沒(méi)有編制的聘用人員有明顯的區(qū)別。目前事業(yè)單位正在推行分類(lèi)改革,考生應(yīng)謹(jǐn)慎選擇事業(yè)單位類(lèi)型。依據(jù)事業(yè)單位工作人員薪資待遇實(shí)施聘用制管理,這就意味著采用聘用制,并遵循事業(yè)單位管理原則,具備編制屬性。1、“納入全額事業(yè)編制,實(shí)行聘用制管理”意思就是考入以后使用全額撥款事業(yè)編制,人員實(shí)行聘用制。2、以前象這種全額撥款事業(yè)單位和鐵飯碗無(wú)異。近年來(lái)事業(yè)單位開(kāi)始推行聘用制,新進(jìn)人員一律簽訂聘用制合同。3、有編制的聘用人員和沒(méi)有編制的聘用人員完全2個(gè)概念,有編制的簽訂聘用制合同完全是個(gè)手續(xù),一般不會(huì)失業(yè)。沒(méi)編制的就是臨時(shí)工,干的活最重,出事背黑鍋。4、目前正在推行事業(yè)單位分類(lèi)改革,報(bào)考請(qǐng)謹(jǐn)慎選擇事業(yè)單位類(lèi)型。 【 事 業(yè) 編
    2023-09-03
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  • 事業(yè)編試用期員工是否可以辭去工作
    一、對(duì)于事業(yè)編試用期員工是否可以辭去工作對(duì)于事業(yè)編試用期員工可以辭去工作的,是要符合條件以及協(xié)商申請(qǐng)一系列流程才可以離職的,建議跟單位協(xié)商好再離開(kāi),因?yàn)椴糠值厥袝?huì)有不良信用記錄,會(huì)影響以后工作,公務(wù)員的試用期是一年,但簽訂無(wú)限期合同而事業(yè)單位簽訂三年正式合同,到期續(xù)簽。根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》第八十六條公務(wù)員有下列情形之一的,不得辭去公職:(一)未滿國(guó)家規(guī)定的最低服務(wù)年限的;(二)在涉及國(guó)家秘密等特殊職位任職或者離開(kāi)上述職位不滿國(guó)家規(guī)定的脫密期限的;(三)重要公務(wù)尚未處理完畢,且須由本人繼續(xù)處理的;(四)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;(五)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他不得辭去公職的情形。二、沒(méi)有過(guò)試用期辭職要提前多少天告知沒(méi)有過(guò)試用期辭職要提前3天告知。試用期辭職需要提前3天通知用人單位就可以解除勞動(dòng)合同。盡管在試用期離職無(wú)需理由、不限形式,只要提前
    2023-08-14
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  • 公司股東是否有資格成為事業(yè)單位工作人員?
    事業(yè)單位可以成為有限責(zé)任公司的股東;下列單位或自然人可以作為股東組建有限責(zé)任公司:1、國(guó)家。在特殊情況下國(guó)家可以作為公司股東。2、國(guó)務(wù)院或地方人民政府授權(quán)的本級(jí)人民政府國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)。例如,國(guó)務(wù)院國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)。3、企業(yè)法人。包括有限責(zé)任公司在內(nèi)的各類(lèi)企業(yè)法人均可成為。公司股東可以轉(zhuǎn)讓股份嗎一般而言股份公司股東轉(zhuǎn)讓股份是沒(méi)有什么限制的,只要是在法定的場(chǎng)所并依法定方式就可自由轉(zhuǎn)讓股份公司股份,但是以下幾種人轉(zhuǎn)讓股份有一定的限制:1、股份公司發(fā)起人:發(fā)起人持有的本公司股份,自公司成立之日起一年內(nèi)不得轉(zhuǎn)讓。2、對(duì)公司公開(kāi)發(fā)行股份前已發(fā)行的股份,自公司股票在證券交易所上市交易之日起一年內(nèi)不得轉(zhuǎn)讓。3、公司董事、監(jiān)事、高級(jí)管理人員任職期間每年轉(zhuǎn)讓的股份不得超過(guò)其所持有本公司股份總數(shù)的百分之二十五,并且其所持的本公司股份自公司股票上市交易之日起一年內(nèi)不得轉(zhuǎn)讓。4、公司董事、監(jiān)事、高級(jí)管理
    2023-07-02
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    相關(guān)咨詢(xún)
    • 事業(yè)單位是事業(yè)編制人員還是工作人員
      澳門(mén)在線咨詢(xún) 2023-04-28
      1、在崗職工新入職人員和事業(yè)單位簽訂聘用合同,是編外合同人員,永遠(yuǎn)都不可能使用編制。 2、事業(yè)編現(xiàn)行途徑只有一個(gè),即參加由國(guó)家和各省舉辦的事業(yè)單位考試,考試合格并被事業(yè)單位錄用的具有事業(yè)編制。
    • 公立博物館正式工作人員是事業(yè)編嗎
      云南在線咨詢(xún) 2024-03-27
      公立博物館正式工作人員是事業(yè)編制。事業(yè)編制是指為國(guó)家創(chuàng)造或改善生產(chǎn)條件、增進(jìn)社會(huì)福利,滿足人民文化、教育、衛(wèi)生等需要,其經(jīng)費(fèi)一般由國(guó)家事業(yè)費(fèi)開(kāi)支的單位所使用的人員編制。博物館是全額撥款事業(yè)單位,又叫全額財(cái)政撥款事業(yè)編制,多為一些公益性事業(yè)單位,如圖書(shū)館、文化館、博物館、學(xué)校等。
    • 能否提前讓事業(yè)編制人員退休?
      安徽在線咨詢(xún) 2024-12-10
      關(guān)于事業(yè)單位提前退休的規(guī)定,具體如下:首先,對(duì)于工作經(jīng)歷超過(guò)二十年,距離法定退休年齡還有五年,或者要求達(dá)到三十年的事業(yè)編制員工,如果他們有意愿申請(qǐng)?zhí)崆巴诵?并經(jīng)過(guò)上級(jí)主管部門(mén)批準(zhǔn),就可以提前步入退休生活。在這種情況下,提前退休的福利待遇將按照原有事業(yè)單位標(biāo)準(zhǔn)來(lái)核定發(fā)放養(yǎng)老金。其次,男性年滿五十周歲,女性年滿四十五周歲的人員,或者具備二十五年以上工齡的員工,如果本人有意愿并得到組織批準(zhǔn),也可以提前離
    • 能否將事業(yè)編制用于經(jīng)營(yíng)公司?
      澳門(mén)在線咨詢(xún) 2024-11-26
      根據(jù)相關(guān)法律法規(guī),一般的事業(yè)單位員工并無(wú)法直接注冊(cè)成立公司,但這并不意味著公務(wù)員身份的事業(yè)單位員工也無(wú)法進(jìn)行此類(lèi)操作。根據(jù)人力資源社會(huì)保障部發(fā)布的相關(guān)政策文件顯示,具有事業(yè)單位編制的員工亦有經(jīng)商辦企業(yè)的權(quán)利與機(jī)會(huì)。對(duì)于欠債金額較大且未按時(shí)償付的個(gè)人,將無(wú)法成功申請(qǐng)注冊(cè)登記成立新的公司。對(duì)于那些曾擔(dān)任過(guò)公職官員現(xiàn)已辭去或者提前退休的人群來(lái)說(shuō),他們必須等待一定年限才能夠按照規(guī)定程序重新注冊(cè)成立新的公司
    • 能否使用事業(yè)編制身份注冊(cè)公司?
      安徽在線咨詢(xún) 2024-11-27
      依據(jù)相關(guān)法律法規(guī),公司的事業(yè)編制工作人員禁止進(jìn)行公司注冊(cè),否則將被視為違法行為。一旦發(fā)現(xiàn)有此類(lèi)情況出現(xiàn),可能面臨警告或記過(guò)等處罰;情節(jié)嚴(yán)重者則有可能遭受降崗降級(jí)或撤職等處分;問(wèn)題極為嚴(yán)重者,甚至有可能被解聘。此舉涉及違反國(guó)家制定的禁止公職人員從事直接謀求個(gè)人經(jīng)濟(jì)利益或兼職取酬的特定行為類(lèi)型的規(guī)定。