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五險(xiǎn)一金未繳納,單位不配合,怎么辦?
來(lái)源:法律編輯整理 時(shí)間: 2023-09-01 04:10:26 52 人看過(guò)

如果您的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用逾期未繳納或補(bǔ)足,您可以向當(dāng)?shù)氐纳鐣?huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)提出申訴。根據(jù)相關(guān)規(guī)定,社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)會(huì)在規(guī)定期限內(nèi)要求公司在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳納或補(bǔ)足相關(guān)費(fèi)用。如果公司逾期還不繳納或者補(bǔ)足,社保征收機(jī)構(gòu)可以申請(qǐng)上級(jí)行政部門劃撥公司在銀行戶口中的錢作為社保費(fèi)。

您可以向當(dāng)?shù)氐纳鐣?huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)提出申訴。根據(jù)相關(guān)規(guī)定,社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)會(huì)在規(guī)定期限內(nèi)要求公司在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳納或補(bǔ)足相關(guān)費(fèi)用。公司逾期還不繳納或者補(bǔ)足的,則社保征收機(jī)構(gòu)可以申請(qǐng)上級(jí)行政部門劃撥公司在銀行戶口中的錢作為社保費(fèi)。

社 保 繳 納 問(wèn) 題 處 理 辦 法

根據(jù)我國(guó)《社會(huì)保險(xiǎn)法》的規(guī)定,用人單位和參保人員應(yīng)當(dāng)按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。對(duì)于用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的行為,參保人員或者用人單位可以向社會(huì)保險(xiǎn)行政部門投訴,要求責(zé)令其限期繳納或者補(bǔ)足。

同時(shí),《社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定,用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足,并自欠繳之日起,按日加收萬(wàn)分之五的滯納金。逾期仍不繳納的,由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令解除勞動(dòng)關(guān)系或者辦理失業(yè)登記,并可以處其1倍以上3倍以下的罰款。

另外,《社會(huì)保險(xiǎn)法》還規(guī)定,用人單位不按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足,并自欠繳之日起,按日加收萬(wàn)分之五的滯納金;逾期仍不繳納的,可以處其1倍以上3倍以下的罰款。

綜上所述,用人單位和參保人員有義務(wù)按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。對(duì)于用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的行為,參保人員或者用人單位可以向社會(huì)保險(xiǎn)行政部門投訴,要求責(zé)令其限期繳納或者補(bǔ)足。同時(shí),用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,將面臨社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足,并按日加收萬(wàn)分之五的滯納金,逾期仍不繳納的,還可能被責(zé)令解除勞動(dòng)關(guān)系或者辦理失業(yè)登記,并可以處其1倍以上3倍以下的罰款。

最后,請(qǐng)務(wù)必按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),否則將面臨相應(yīng)的法律制裁。如有疑問(wèn),可以向當(dāng)?shù)氐纳鐣?huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)提出申訴。

《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》

第四條中華人民共和國(guó)境內(nèi)的用人單位和個(gè)人依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),有權(quán)查詢繳費(fèi)記錄、個(gè)人權(quán)益記錄,要求社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提供社會(huì)保險(xiǎn)咨詢等相關(guān)服務(wù)。

個(gè)人依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇,有權(quán)監(jiān)督本單位為其繳費(fèi)情況。

第五十八條用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的,由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。自愿參加社會(huì)保險(xiǎn)的無(wú)雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加社會(huì)保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員,應(yīng)當(dāng)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。國(guó)家建立全國(guó)統(tǒng)一的個(gè)人社會(huì)保障號(hào)碼。個(gè)人社會(huì)保障號(hào)碼為公民身份號(hào)碼。

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2025年05月13日 22:07
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    2023-06-23
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    2023-04-30
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  • 請(qǐng)長(zhǎng)假單位給繳納五險(xiǎn)一金嗎
    應(yīng)當(dāng)繳納。根據(jù)我國(guó)法律規(guī)定,在勞動(dòng)合同存續(xù)期間,公司應(yīng)當(dāng)為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)。一、公司要給員工買社保嗎公司不給員工買社保是不合法的,公司應(yīng)當(dāng)為員工按時(shí)依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。根據(jù)用人單位不辦理社保登記違法行為情節(jié)的輕重,其應(yīng)當(dāng)承擔(dān)如下法律責(zé)任:1、責(zé)令限期改正。2、罰款。一旦單位不給辦理社保,可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)部門投訴,由政府部門進(jìn)行檢查監(jiān)督,并責(zé)令補(bǔ)繳員工社保。同時(shí),根據(jù)勞動(dòng)合同法,公司未為員工繳納社保費(fèi)的,可以解除勞動(dòng)合同并支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。二、股東的社保必須在本公司嗎股東不一定要在本公司買社保,公司董事長(zhǎng)是否繳納社保要具體情況具體分析,如果公司董事長(zhǎng)只是公司股東,并沒(méi)有在公司上班,那么公司就不需要為董事長(zhǎng)繳納社會(huì)保險(xiǎn),董事長(zhǎng)是否自己繳納,要看個(gè)人意愿;如果公司董事長(zhǎng)正常在公司上班,那么他不僅是公司股東同時(shí)也是公司員工,按照法律規(guī)定公司應(yīng)當(dāng)為董事長(zhǎng)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。三、以公司未繳納社保為由離職是
    2023-03-21
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  • 個(gè)人五險(xiǎn)一金繳納600元,單位需繳納多少?
    養(yǎng)老保險(xiǎn):?jiǎn)挝幻總€(gè)月為你繳納21%,你自己繳納8%;醫(yī)療保險(xiǎn):?jiǎn)挝幻總€(gè)月為你繳納9%,你自己繳納2%外加10塊錢的大病統(tǒng)籌;失業(yè)保險(xiǎn):?jiǎn)挝幻總€(gè)月為你繳納2%,你自己繳納1%;工傷保險(xiǎn):?jiǎn)挝幻總€(gè)月為你繳納0.5%,你自己一分錢不要繳;生育保險(xiǎn):?jiǎn)挝幻總€(gè)月為你繳納0.8%,你自己一分錢也不要繳。差不多2000元。五險(xiǎn)一金需要交多少年?五險(xiǎn)所需繳費(fèi)的年限地區(qū)不同的,當(dāng)?shù)卣咭罂赡苡兴煌?。養(yǎng)老保險(xiǎn)都是繳費(fèi)滿十五年以上達(dá)到退休年齡后可以領(lǐng)取養(yǎng)老金;醫(yī)療保險(xiǎn)的年限為男性二十五年至三十年,女性累計(jì)繳費(fèi)二十年至二十五年,當(dāng)其達(dá)到退休年齡之后依然可以享受醫(yī)療保險(xiǎn)待遇?!吨腥A人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第四條中華人民共和國(guó)境內(nèi)的用人單位和個(gè)人依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),有權(quán)查詢繳費(fèi)記錄、個(gè)人權(quán)益記錄,要求社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提供社會(huì)保險(xiǎn)咨詢等相關(guān)服務(wù)。個(gè)人依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇,有權(quán)監(jiān)督本單位為其繳費(fèi)情況。
    2023-07-07
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    一、單位繳納五險(xiǎn)一金的比例是多少單位繳納五險(xiǎn)一金的比例如下:1.養(yǎng)老保險(xiǎn)需要繳納21%。2.醫(yī)療保險(xiǎn)需要繳納9%。3.失業(yè)保險(xiǎn)需要繳納2%。4.工傷保險(xiǎn)需要繳納0.5%。5.生育保險(xiǎn)需要繳納1%。6.住房公積金:根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況,選擇住房公積金繳費(fèi)比例。原則上最高繳費(fèi)額不得超過(guò)職工平均工資的10%。二、五險(xiǎn)一金的繳費(fèi)年限無(wú)限一金的繳費(fèi)年限如下:1.養(yǎng)老保險(xiǎn),必須累計(jì)繳滿15年,達(dá)到國(guó)家法定的退休年齡,退休后才可以領(lǐng)取養(yǎng)老金。2.醫(yī)療保險(xiǎn)必須連續(xù)不間斷的繳納20年,退休后才可不再繼續(xù)繳納仍可享受醫(yī)保待遇。3.失業(yè)保險(xiǎn)至少要求繳滿1年,失業(yè)后才能領(lǐng)取。4.工傷保險(xiǎn)對(duì)年限沒(méi)有要求,在繳納期間職工發(fā)生工傷就可以申請(qǐng)賠償。5.生育險(xiǎn)需交滿1年才能報(bào)銷,有的地方則是6個(gè)月或者10個(gè)月,具體以當(dāng)?shù)卣邽闇?zhǔn)。6.申請(qǐng)公積金貸款,一般要求住房公積金的繳納年限滿半年以上。三、五險(xiǎn)一金的辦理流程五險(xiǎn)一金的辦理
    2023-06-21
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  • 單位繳納五險(xiǎn)一金從工資里扣嗎
    在職職工的個(gè)人應(yīng)繳費(fèi)部分,由個(gè)人繳納,由單位從應(yīng)發(fā)工資中代扣代繳。五險(xiǎn)一金是指用人單位給予勞動(dòng)者的幾種保障性待遇的合稱,包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn),及住房公積金。一、年薪含五險(xiǎn)一金什么意思五險(xiǎn)一金是指用人單位給予勞動(dòng)者的幾種保障性待遇的合稱,包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn),及住房公積金。在職職工個(gè)人應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定繳存住房公積金。住房公積金為應(yīng)當(dāng)繳納項(xiàng)目,法律上應(yīng)當(dāng)即為必須,同時(shí)繳納也表現(xiàn)出這是一項(xiàng)義務(wù)。二、五險(xiǎn)一金最新繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)五險(xiǎn)一金是指用人單位給予勞動(dòng)者的幾種保障性待遇的合稱,包括養(yǎng)老保險(xiǎn)醫(yī)療保險(xiǎn)失業(yè)保險(xiǎn)工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)及住房公積金,養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例,單位20%全部劃入統(tǒng)籌基金,個(gè)人8%全部劃入個(gè)人賬戶,醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例單位10%,個(gè)人2%+3元。失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例單位1%,個(gè)人0.2%,工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)比例單位每個(gè)月為你繳納0.5%,個(gè)人不繳納
    2023-03-01
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  • 工廠五險(xiǎn)一金繳納不足,怎么辦?
    用人單位沒(méi)有給員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)的,勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同,并要求用人單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按照勞動(dòng)者的工作年限確定。每滿一年支付一個(gè)月工資,六個(gè)月以上不滿一年按一年計(jì)算,不滿六個(gè)月的按半年計(jì)算。(月工資是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同解除或者終止前12個(gè)月的平均工資。)用人單位違法解除或者終止勞動(dòng)合同的用人單位應(yīng)向勞動(dòng)者支付雙倍的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。五險(xiǎn)一金不交違法嗎不違法。五險(xiǎn)是法規(guī)的,一金不是法規(guī)的,不交五險(xiǎn)是違法的。所謂的“五險(xiǎn)一金”,其實(shí),一般來(lái)說(shuō),社保就是我們常說(shuō)的“五險(xiǎn)”,也就是醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)。但是,社保并不等于“五險(xiǎn)”,因?yàn)樽》抗e金也是我國(guó)社會(huì)保障體系當(dāng)中的一部分,所以,按理來(lái)說(shuō),五險(xiǎn)一金都是應(yīng)該包括在社保里面的。不過(guò),目前來(lái)說(shuō),我國(guó)的五險(xiǎn)是屬于強(qiáng)制性必須要交的,但是住房公積金并沒(méi)有強(qiáng)制,所以,公司只交五險(xiǎn),不交一金并不違法。所以,一些福利待遇好的單位
    2023-07-07
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  • 單位未繳納五險(xiǎn)一金勞動(dòng)者自行辦理后可索賠嗎?
    一、單位未繳納五險(xiǎn)一金勞動(dòng)者自行辦理后可索賠嗎?用人單位未為勞動(dòng)者繳納五險(xiǎn)一金,勞動(dòng)者自行繳納后,請(qǐng)求用人單位賠償其損失的,可比照用人單位應(yīng)當(dāng)繳納的五險(xiǎn)一金費(fèi)數(shù)額計(jì)賠。用人單位未為勞動(dòng)者繳納五險(xiǎn)一金,屬于侵害勞動(dòng)者合法權(quán)益的行為。根據(jù)侵權(quán)責(zé)任法的相關(guān)規(guī)定,侵害造成財(cái)產(chǎn)損失的,按照被侵權(quán)人因此受到的損失賠償,被侵權(quán)人的損失難以確定,侵權(quán)人因此獲得利益的,按照其獲得的利益賠償。《最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問(wèn)題的解釋(三)》第一條勞動(dòng)者以用人單位未為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),且社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)不能補(bǔ)辦導(dǎo)致其無(wú)法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇為由,要求用人單位賠償損失而發(fā)生爭(zhēng)議的,人民法院應(yīng)予受理。二、遇到勞動(dòng)糾紛找律師有什么用?勞動(dòng)爭(zhēng)議案件普遍的特點(diǎn)就是標(biāo)的額普遍不是很大,但是涉及法律關(guān)系復(fù)雜,處理難度大。由于勞動(dòng)者屬于弱勢(shì)的一方,相關(guān)的證據(jù)多數(shù)掌握在用人單位手里,用人單位拒絕提供,造成了勞動(dòng)者舉
    2023-11-23
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  • 什么叫五險(xiǎn)一金,怎么繳納五險(xiǎn)一金
    五險(xiǎn)一金指的是五種社會(huì)保險(xiǎn)以及一個(gè)公積金,五險(xiǎn)包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn);一金指的是住房公積金。其中養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn),這三種險(xiǎn)是由企業(yè)和個(gè)人共同繳納的保費(fèi);工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)完全是由企業(yè)承擔(dān)的,個(gè)人不需要繳納。這里要注意的是五險(xiǎn)是法定的,而一金不是法定的。養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?0%(全部劃入統(tǒng)籌基金),個(gè)人8%(全部劃入個(gè)人帳戶)。醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?%,個(gè)人2%失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?%,個(gè)人1%;工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝幻總€(gè)月為你繳納1%,你自己一分錢也不用繳;生育保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝幻總€(gè)月為你繳納1%,你自己一分錢也不用繳;公積金繳費(fèi)比例:根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況,選擇住房公積金繳費(fèi)比例。但原則上最高繳費(fèi)額不得超過(guò)職工平均工資的10%。2010年下半年起,全市統(tǒng)一規(guī)定所有用人單位按工資的12%辦理繳納住房公積金。單位和個(gè)人都是工資的12%。一、五險(xiǎn)一
    2023-03-03
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  • “五險(xiǎn)一金”是什么,“五險(xiǎn)一金”怎么繳納
    職場(chǎng)莽撞人、糊涂派趕緊看過(guò)來(lái),今天姿勢(shì)姐教你漲姿勢(shì)?!拔咫U(xiǎn)一金”,怎么交,怎么補(bǔ),怎么算,HR跟財(cái)會(huì)都腦袋大的這些零碎又重要的問(wèn)題,與每個(gè)人的身家利益都密切相關(guān)。搞不懂也得懂,算不會(huì)也得算。冰翼數(shù)學(xué)不好,但心腸熱,幫著大家伙搜羅來(lái)這個(gè)實(shí)用帖?!拔咫U(xiǎn)一金”是什么?“五險(xiǎn)一金”講的是五種保險(xiǎn),其中養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn),這三種保險(xiǎn)是由企業(yè)和個(gè)人共同繳納的保費(fèi),工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)完全是由企業(yè)承擔(dān)的,個(gè)人不需要繳納。這里要注意的是“五險(xiǎn)”是法定,而“一金”不是法定的?!拔咫U(xiǎn)一金”怎么繳納?通用繳費(fèi)公式:繳費(fèi)基數(shù)×繳費(fèi)比例=應(yīng)繳費(fèi)用1、養(yǎng)老保險(xiǎn):目前養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?1%,個(gè)人8%;2、醫(yī)療保險(xiǎn):醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?%,個(gè)人2%;3、失業(yè)保險(xiǎn):失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?%,個(gè)人1%;4、工傷保險(xiǎn):工傷保險(xiǎn)根據(jù)單位被劃分的行業(yè)范圍來(lái)確定它的工傷費(fèi)率,在0.5%—2%之間,個(gè)人不用繳;5、
    2024-04-07
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  • 沒(méi)有單位,外包公司繳納五險(xiǎn)一金會(huì)怎么樣?
    違法。用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的,由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。自愿參加社會(huì)保險(xiǎn)的無(wú)雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加社會(huì)保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員,應(yīng)當(dāng)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。國(guó)家建立全國(guó)統(tǒng)一的個(gè)人社會(huì)保障號(hào)碼。個(gè)人社會(huì)保障號(hào)碼為公民身份號(hào)碼。用人單位無(wú)故不繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,由勞動(dòng)行政部門責(zé)令其限期繳納;逾期不繳的,可以加收滯納金。用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令其限期繳納或者補(bǔ)足。用人單位逾期仍未繳納或者補(bǔ)足社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)可以向銀行和其他金融機(jī)構(gòu)查詢其存款賬戶;并可以申請(qǐng)縣級(jí)以上有關(guān)行政部門作出劃撥社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的決定,書(shū)面通知其開(kāi)戶銀行或者其他金融機(jī)構(gòu)劃撥社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。用人單位賬戶余額少于應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征
    2023-07-07
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    五險(xiǎn)一金是指用人單位給予勞動(dòng)者的幾種保障性待遇的合稱,包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn),及住房公積金。 企業(yè)不按時(shí)足額為員工繳納社保的,將被加收萬(wàn)分之五的滯納金,甚至是處以欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款;逾期不繳... 更多>

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    • 單位未按規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金
      云南在線咨詢 2024-12-13
      許多勞動(dòng)者都了解五險(xiǎn)一金的相關(guān)內(nèi)容,但有些員工或單位可能不繳納或不愿意繳納五險(xiǎn)一金。那么不繳納五險(xiǎn)一金可能會(huì)帶來(lái)什么后果呢? 1. 無(wú)法享受養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)的福利。養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)的領(lǐng)取有一定的條件限制。養(yǎng)老保險(xiǎn)需要繳納滿15年,退休后才能按月領(lǐng)取。醫(yī)療保險(xiǎn)則需要繳滿20年,才能夠終生享受。此外,養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)的繳費(fèi)年限是累計(jì)計(jì)算的,繳費(fèi)時(shí)間越長(zhǎng),可以享受的金額和福利也就越多。 2.
    • 在原單位繳納五險(xiǎn)一金,離職后,如果在新單位繳納,五險(xiǎn)一金怎么辦
      寧夏在線咨詢 2022-02-24
      在原單位繳納五險(xiǎn)一金,離職后,五險(xiǎn)一金的處理方式是:一、養(yǎng)老保險(xiǎn)有個(gè)人賬戶,身份證號(hào)就是帳號(hào),辭職后可以有三種處理方式: 1,停止交費(fèi),形成繳費(fèi)年限中斷,個(gè)人賬戶積累停止,但只要時(shí)間不長(zhǎng)對(duì)今后影響不大; 2,由于個(gè)人全額繳納,即不中斷繳費(fèi)把過(guò)去連同企業(yè)繳納的部分一并自己繳納,但這樣個(gè)人負(fù)擔(dān)較重不太合算。二、如果到外地謀職可以辦理保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù),到新的就業(yè)地區(qū)。不管哪種方法,找到新的工作單位按原帳號(hào)繼
    • 五險(xiǎn)一金個(gè)人繳納多少,單位繳納多少
      西藏在線咨詢 2021-12-17
      五險(xiǎn)一金繳費(fèi)比例一般為:醫(yī)療保險(xiǎn)單位繳費(fèi)6%個(gè)人繳2%;養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳納19元%個(gè)人繳8%;失業(yè)保險(xiǎn)單位支付0.6%個(gè)人繳0.4%;工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)由用人單位繳納,勞動(dòng)者不繳納;職工和單位繳納公積金的比例不得低于5%,最高不超過(guò)12%。支付比例因地而異,具體比例應(yīng)咨詢當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門。
    • 單位不給員工繳納五險(xiǎn)一金應(yīng)該如何辦
      青海在線咨詢 2024-09-22
      一、單位必須給員工買“五險(xiǎn)一金”。 二、根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第七十二條規(guī)定:社會(huì)保險(xiǎn)基金按照保險(xiǎn)類型確定資金來(lái)源,逐步實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌。用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。 三、《住房公積金管理?xiàng)l例》第十五條規(guī)定:?jiǎn)挝讳浻寐毠さ?,?yīng)當(dāng)自錄用之日起30日內(nèi)到住房公積金管理中心辦理繳存登記,并持住房公積金管理中心的審核文件,到受委托銀行辦理職工住房公積金賬戶的設(shè)立或者轉(zhuǎn)移手續(xù)。單
    • 怎么知道單位有沒(méi)有繳納五險(xiǎn)一金
      湖北在線咨詢 2022-10-20
      一、單位必須給員工買“五險(xiǎn)一金”。二、根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第七十二條規(guī)定:社會(huì)保險(xiǎn)基金按照保險(xiǎn)類型確定資金來(lái)源,逐步實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌。用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。三、《住房公積金管理?xiàng)l例》第十五條規(guī)定:?jiǎn)挝讳浻寐毠さ?,?yīng)當(dāng)自錄用之日起30日內(nèi)到住房公積金管理中心辦理繳存登記,并持住房公積金管理中心的審核文件,到受委托銀行辦理職工住房公積金賬戶的設(shè)立或者轉(zhuǎn)移手續(xù)。單位與