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勸架被打傷,要求賠償可以嗎?
來源:法律編輯整理 時(shí)間: 2023-04-30 21:53:59 387 人看過

當(dāng)發(fā)現(xiàn)有人起沖突,熱心的人會(huì)上前勸架,不過在雙方情緒激動(dòng)的情況下,中途介入的勸架者可能會(huì)被誤傷。因?yàn)槭亲约杭尤腚p方的斗爭,那么被打傷之后是自擔(dān)損失,還是可以找加害人賠償,這點(diǎn)可以按照侵權(quán)損害賠償的規(guī)定。

首先,勸架者雖然是自愿加入斗爭,并且在不參與任何一方的立場的情況中,被他人誤傷導(dǎo)致人身傷害,其實(shí)加害人的行為屬于侵權(quán),勸架者自然可以請(qǐng)求賠償。

其次,被他人侵害身體受有傷害的,加害人應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)、因誤工減少的收入、護(hù)理費(fèi)等費(fèi)用。

并且,如果傷情屬于輕微傷的話,一般也就主張對(duì)方民事?lián)p害賠償即可,要是達(dá)到輕傷以上的話,那么可以追究對(duì)方的刑事責(zé)任和民事賠償責(zé)任。

當(dāng)主張對(duì)方民事?lián)p害賠償時(shí),可以采取以下措施請(qǐng)求賠款:

1、協(xié)商解決,因?yàn)殡p方協(xié)商解決的話,比較節(jié)省時(shí)間和精力,所以建議可以在第一時(shí)間選擇找對(duì)方協(xié)商賠償。

2、起訴解決,如果對(duì)方不肯協(xié)商,或是協(xié)商解決不下的,那么只能通過法院起訴的方式主張賠償。并且在要求醫(yī)療費(fèi)時(shí),需要提供醫(yī)院的費(fèi)用清單及工作單位的誤工費(fèi)用證明等證據(jù)材料。

當(dāng)然,因?yàn)槿松硎艿絺φ?qǐng)求賠償?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/citiao/1175637184435685649.html">訴訟時(shí)效是一年,所以在遭到傷害后,發(fā)現(xiàn)對(duì)方不肯賠償損失的,那么就要注意及時(shí)起訴到法院。

最后,對(duì)于勸架者被打傷,如果打架雙方都有責(zé)任的話,就要雙方進(jìn)行賠償,不過,實(shí)踐中正因?yàn)殡y以確定誰下的手,所以會(huì)導(dǎo)致最后很難確定賠償義務(wù)人,所以建議最好在必要的時(shí)候積極找個(gè)專業(yè)律師及時(shí)介入。

聲明:該文章是網(wǎng)站編輯根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公開的相關(guān)知識(shí)進(jìn)行歸納整理。如若侵權(quán)或錯(cuò)誤,請(qǐng)通過反饋渠道提交信息, 我們將及時(shí)處理。【點(diǎn)擊反饋】
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    協(xié)商處理。打架一般不涉及刑事犯罪,當(dāng)事人可以通過協(xié)商達(dá)成一致合意,化解糾紛。情節(jié)一般的,處五日以上十日以下的拘留,可以并處五百元以下罰款;情節(jié)較重的,處十日以上十五日以下拘留,可以并處一千元以下罰款?!吨伟补芾硖幜P法》第二十六條規(guī)定:有下列行為之一的,處五日以上十日以下的拘留,可以并處五百元以下罰款;情節(jié)較重的,處十日以上十五日以下拘留,可以并處一千元以下罰款:(一)結(jié)伙斗毆的;(二)追逐、攔截他人的;(三)強(qiáng)拿硬要或者任意損毀、占用公私財(cái)物的;(四)其他尋釁滋事行為。
    2023-06-18
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#損害賠償知識(shí)
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    賠償義務(wù)人是指因自己或者他人的侵權(quán)行為以及其他致害原因依法應(yīng)當(dāng)承擔(dān)民事責(zé)任的自然人、法人或者其他組織。 醫(yī)療損害中的賠償義務(wù)人,是指在醫(yī)療損害賠償糾紛案中依法應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任者。在民事訴訟中,賠償義務(wù)人一般稱為被告。被告是與原告利益對(duì)立的另一... 更多>

    #賠償義務(wù)人
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      甘肅在線咨詢 2022-03-06
      當(dāng)雙方發(fā)生爭執(zhí)打起架來的時(shí)候,有的人會(huì)去勸架。但是由于有的人打架不長眼睛,可能導(dǎo)致勸架的人受傷。勸架受傷是否可以索賠是個(gè)問題。那么勸架受傷是否可以索賠呢? 勸架受傷侵權(quán)人是否應(yīng)該賠償? 侵權(quán)人應(yīng)該賠償。 《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十七條受害人遭受人身損害,因就醫(yī)治療支出的各項(xiàng)費(fèi)用以及因誤工減少的收入,包括醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、
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      醫(yī)藥治療費(fèi)的賠償,一般應(yīng)以所在地治療醫(yī)院的診斷證明和醫(yī)藥費(fèi)、治療費(fèi)、住院費(fèi)的單據(jù)或病歷、處方進(jìn)行認(rèn)定。
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      貴州在線咨詢 2022-10-08
      老板不承擔(dān)責(zé)任,你們可以要求對(duì)方承擔(dān)醫(yī)藥費(fèi),,交通費(fèi),營養(yǎng)費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用。
    • 員工勸退后可以要求賠償嗎
      北京在線咨詢 2022-08-20
      不需要 一、公司提出,協(xié)商解除勞動(dòng)關(guān)系; 二、即時(shí)辭職(在用人單位存在過錯(cuò)的情況下); 三、用人單位預(yù)告辭退,即提前三十天以書面的形式通知?jiǎng)趧?dòng)者或支付一個(gè)月工資的代通知金; 四、用人單位裁員及因用人單位的原因,勞動(dòng)合同終止未能續(xù)訂的。 顯然并非所有辭退都可以獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的,當(dāng)用人單位以勞動(dòng)者存在過錯(cuò)為由即時(shí)辭退的,是不需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的。 作為企業(yè)來講應(yīng)該有比較健全的考勤管理制度及離職管理制度
    • 因打架受傷一方可以要求要求怎么賠償
      吉林省在線咨詢 2022-09-29
      人身損害賠償項(xiàng)目包括:醫(yī)療費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)及護(hù)理費(fèi)、誤工費(fèi)、營養(yǎng)費(fèi)、交通費(fèi)、殘疾賠償金、精神損害賠償金、傷殘輔助器具費(fèi)、被扶養(yǎng)人生活費(fèi)、因康復(fù)護(hù)理、繼續(xù)治療實(shí)際發(fā)生的必要的康復(fù)費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、后續(xù)治療費(fèi)等。具體如何賠償,須根據(jù)傷殘情況而定。