廣東退休金如何計(jì)算
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時(shí)間： 2023-05-30 13:40:24
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一、廣東退休金如何計(jì)算
廣東省企業(yè)職工退休基本養(yǎng)老金計(jì)算方式如下：
基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金+過(guò)渡性養(yǎng)老金：
1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金
基礎(chǔ)養(yǎng)老金是指從基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金中支付給退休人員的養(yǎng)老金，退休時(shí)的基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/citiao/17843551412135021266.html">工資和本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的平均值為基數(shù)，繳費(fèi)每滿1年發(fā)給1%。
基礎(chǔ)養(yǎng)老金=退休時(shí)統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資＋本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)／2×繳費(fèi)年限×1％；
2、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金
個(gè)人賬戶養(yǎng)老金，是指根據(jù)參保人員退休時(shí)其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額計(jì)算出來(lái)的養(yǎng)老金，個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)。計(jì)發(fā)月數(shù)不是指某個(gè)退休人員實(shí)際領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的月數(shù)（因?yàn)樵谕诵輹r(shí)無(wú)法預(yù)計(jì)），而是根據(jù)城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命等因素測(cè)算出來(lái)的一個(gè)假定的指標(biāo)。
二、退休金的規(guī)定
指的是一個(gè)人因?yàn)槟挲g或其他因素從某一工作退下來(lái)。公司或雇主必須給予的一次性較大額酬勞。退休在不同的地方及職業(yè)有不同的指定年齡或年資，超過(guò)此年歲的職員，被視作想再繼續(xù)工作也不合適，所以可以自行選擇要不要繼續(xù)工作，此時(shí)雇主必須給予一筆大額金錢作為勞工勞苦一生的獎(jiǎng)勵(lì)，并以此作為不工作后的養(yǎng)老生活費(fèi)和醫(yī)療費(fèi)來(lái)源。
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一、廣州市退休金計(jì)算的方式定義：以當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY和本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的平均值為基數(shù)，繳費(fèi)每滿1年發(fā)給1%。計(jì)算公式為：基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(參保人員退休時(shí)當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年限×1%其中：指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資=當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄ぁ帘救似骄U費(fèi)指數(shù)個(gè)人的平均繳費(fèi)指數(shù)：每年的繳費(fèi)基數(shù)與前年的當(dāng)?shù)卦缕骄べY的比值全部加起來(lái)求平均。指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資，就是上面求得那個(gè)值乘以退休時(shí)的當(dāng)?shù)卦缕骄べY。比如：2000年當(dāng)?shù)卦缕骄鶠?000，2001年你月交納基數(shù)為2000，那么那一年的指數(shù)是2。如果你一直這么交，每年的指數(shù)都是2，最后退休的時(shí)候，平均指數(shù)也是2。那么本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資就是2*退休時(shí)當(dāng)?shù)卦缕骄べY。二、要明白養(yǎng)老保險(xiǎn)是怎么上繳的？企業(yè)繳費(fèi)額=核定的企業(yè)職工工資總額×20%;職工個(gè)人繳費(fèi)額=核定繳費(fèi)基數(shù)×8%(目前為2023-06-04175人看過(guò) -
按6.5%左右提高企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)，并向退休較早、養(yǎng)老金偏低的退休人員和艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)企業(yè)退休人員適當(dāng)傾斜。1、公務(wù)員退休后的退休費(fèi)按本人退休前職務(wù)工資和級(jí)別工資之和的一定比例計(jì)發(fā)。其中，工作年限滿35年的按90%計(jì)發(fā);工作年限滿30年不滿35年的，按85%計(jì)發(fā);工作年限滿20年不滿30年的，按80%計(jì)發(fā)。2、事業(yè)單位工作人員退休后的退休費(fèi)按本人退休前崗位工資和薪級(jí)工資之和的一定比例計(jì)發(fā)。其中，工作年限滿35年的，按90%計(jì)發(fā);工作年限滿30年不滿35年的，按85%計(jì)發(fā);工作年限滿20年不滿30年的，按80%計(jì)發(fā)。3、機(jī)關(guān)技術(shù)工人、普通工人退休后的退休費(fèi)分別按本人退休前崗位工資和技術(shù)等級(jí)工資之和、崗位工資的一定比例計(jì)發(fā)。其中，工作年限滿35年的，按90%計(jì)發(fā);工作年限滿30年不滿35年的，按85%計(jì)發(fā);工作年限滿20年不滿30年的，按80%計(jì)發(fā)。按照政府文件規(guī)定，事業(yè)單位2023-03-04111人看過(guò) -
法律綜合知識(shí)一、廣西退休金怎么計(jì)算?退休金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金＋個(gè)人賬戶養(yǎng)老金基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資＋本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1＋本人平均繳費(fèi)指數(shù))÷2×繳費(fèi)年限×1%個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=參保人員退休時(shí)個(gè)人賬戶累計(jì)儲(chǔ)存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)二、養(yǎng)老保險(xiǎn)怎么交?1、單位繳納：主要是城鎮(zhèn)在職職工，其所在單位就必須為其購(gòu)買養(yǎng)老保險(xiǎn)，保費(fèi)由單位和個(gè)人共同承擔(dān);2、個(gè)人繳納：如果是個(gè)人，也可以自行購(gòu)買養(yǎng)老保險(xiǎn)。即城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)，按照靈活就業(yè)的身份去繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)，個(gè)人要同時(shí)承擔(dān)單位和個(gè)人的保費(fèi);也可以繳納城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)，在戶籍所在地參與投保三、在廣西職工辦理退休的流程是什么?1、參保人應(yīng)在達(dá)到法定退休年齡前一個(gè)月(延繳的參保人在繳費(fèi)滿年限的當(dāng)月)到社保局辦理退休手續(xù)2、參保人辦理退休時(shí)，需提交以下資料：(1)須填寫《退休人員申請(qǐng)表》(一式兩份單位或居委會(huì)蓋章2023-08-02208人看過(guò)
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廣東省退休教師工資計(jì)算滿40年教齡退休教師工資是100%。因?yàn)椋處煿べY是由多種因素組成的，比如：教齡工資、學(xué)歷工資、職稱工資、職務(wù)工資、工齡工資、地區(qū)津貼、交通補(bǔ)貼等一系列因素組成的。所以，各人的工資水平并一樣。滿30年教齡的退休教師，可以享受100%個(gè)人的平時(shí)總工資。計(jì)算方法：退休工資=工資×(工齡÷法定工齡)×(75-法定退休年齡)÷(75-退休年齡);總退休工資=退休工資×12×(75-退休年齡);注：75是指75歲。30年教齡教師的退休待遇為檔案工資的100%。按照我國(guó)的相關(guān)規(guī)定，教師工齡不滿30年的，可按文中的計(jì)算公式計(jì)算，教師工齡40退休工資按平時(shí)總工資的100%發(fā)放。這里需要注意的是，我國(guó)不同地區(qū)的教師工資水平是不同的，同理教師工齡40退休工資的水平標(biāo)準(zhǔn)也是不同的，但收入是與當(dāng)?shù)氐奈飪r(jià)水平掛鉤的，不同地區(qū)的工資水平并沒(méi)有可比性，甚至不同學(xué)校也會(huì)有各自的規(guī)定。2023-05-09182人看過(guò) -
退休時(shí)養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金組成。個(gè)人賬戶養(yǎng)老金＝個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額計(jì)發(fā)月數(shù)，計(jì)發(fā)月數(shù)根據(jù)退休年齡和當(dāng)時(shí)的人口平均壽命來(lái)確定。計(jì)發(fā)月數(shù)略等于（人口平均壽命－退休年齡）x12?；A(chǔ)養(yǎng)老金＝（全省上年度在崗職工月平均工資＋本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資）2繳費(fèi)年限1％。退休時(shí)養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金組成。個(gè)人賬戶養(yǎng)老金＝個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額計(jì)發(fā)月數(shù)，計(jì)發(fā)月數(shù)根據(jù)退休年齡和當(dāng)時(shí)的人口平均壽命來(lái)確定。計(jì)發(fā)月數(shù)略等于（人口平均壽命－退休年齡）X12。基礎(chǔ)養(yǎng)老金＝（全省上年度在崗職工月平均工資＋本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資）2繳費(fèi)年限1％＝全省上年度在崗職工月平均工資（1＋本人平均繳費(fèi)指數(shù)）2繳費(fèi)年限1％。 個(gè) 人 賬 戶 養(yǎng) 老 金 如 何 計(jì) 算 ？基礎(chǔ)養(yǎng)老金的計(jì)算涉及全省上年度在崗職工月平均工資、本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資、繳費(fèi)年限和視同繳費(fèi)年限等因素。對(duì)1998年7月1日后參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的2023-09-17488人看過(guò) -
五十五歲時(shí)退休三十六年工齡的退休養(yǎng)老金具體數(shù)據(jù)是不確定的，沒(méi)有辦法計(jì)算當(dāng)事人退休后具體能領(lǐng)取到多少基本養(yǎng)老金。職工退休基本養(yǎng)老金的計(jì)算涉及到繳費(fèi)的年限、工資的指數(shù)、個(gè)人賬戶存款額、退休的年齡以及本地區(qū)的上年度職工退休時(shí)平均工資等諸多因素。很多具體數(shù)據(jù)都是不確定的，因此無(wú)法計(jì)算出當(dāng)事人退休后能領(lǐng)取多少基本養(yǎng)老金。男工人55歲退休工資標(biāo)準(zhǔn)1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY和本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的平均值為基數(shù)，繳費(fèi)每滿1年發(fā)給1％。計(jì)算公式為：基礎(chǔ)養(yǎng)老金＝（參保人員退休時(shí)當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY＋本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資）2繳費(fèi)年限1％2、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額除以計(jì)發(fā)月數(shù)。計(jì)算公式為：個(gè)人賬戶養(yǎng)老金＝參保人員退休時(shí)個(gè)人賬戶累計(jì)儲(chǔ)存額計(jì)發(fā)月數(shù)3、過(guò)渡性養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資為基數(shù)，“統(tǒng)賬結(jié)合”前的繳費(fèi)年限每滿1年發(fā)給1．2％。計(jì)算公式為：過(guò)渡2023-07-03358人看過(guò) -
如果按照最低標(biāo)準(zhǔn)繳納社保，繳滿15年便停止繳納，大約需要不到10年便能回本?；A(chǔ)養(yǎng)老金＝當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY（1＋本人平均繳費(fèi)指數(shù)）／2乘以繳費(fèi)年限乘以1％；個(gè)人養(yǎng)老金＝個(gè)人賬戶養(yǎng)老金儲(chǔ)蓄額計(jì)發(fā)月數(shù)。如何領(lǐng)取退休工資一般情況下，員工退休后基本退休工資的每個(gè)月的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，一般按照公司所在地前一年在職員工的每月平均工資，及該員工的平均交費(fèi)工資來(lái)決定的。公式通常是：當(dāng)?shù)貑T工每月的額平均工資加上，平均繳費(fèi)工資的總和除以2，并乘以其繳費(fèi)的時(shí)間，其所得再乘以百分之一便是員工退休后的退休工資。《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第二條國(guó)家建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國(guó)家和社會(huì)獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利。第三條社會(huì)保險(xiǎn)制度堅(jiān)持廣覆蓋、?；?、多層次、可持續(xù)的方針，社會(huì)保險(xiǎn)水平應(yīng)當(dāng)與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平相適應(yīng)。第四條中華2023-07-17396人看過(guò)
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法律綜合知識(shí)一、養(yǎng)老金領(lǐng)取計(jì)算方法根據(jù)最新的養(yǎng)老金領(lǐng)取計(jì)算辦法，職工退休時(shí)的養(yǎng)老金由兩部分組成：養(yǎng)老金＝基礎(chǔ)養(yǎng)老金＋個(gè)人賬戶養(yǎng)老金。其中，個(gè)人賬戶養(yǎng)老金＝個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額計(jì)發(fā)月數(shù)（50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統(tǒng)一是120了）。不同省份的基礎(chǔ)養(yǎng)老金算法不同，主要有以下兩種：基礎(chǔ)養(yǎng)老金＝（全省上年度在崗職工月平均工資＋本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資）2繳費(fèi)年限1％基礎(chǔ)養(yǎng)老金＝全省上年度在崗職工月平均工資（1＋本人平均繳費(fèi)指數(shù)）2繳費(fèi)年限1％注：本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資＝全省上年度在崗職工月平均工資本人平均繳費(fèi)指數(shù)在上述公式中可以看到，在繳費(fèi)年限相同的情況下，基礎(chǔ)養(yǎng)老金的高低取決于個(gè)人的平均繳費(fèi)指數(shù)，個(gè)人的平均繳費(fèi)指數(shù)就是自己實(shí)際的繳費(fèi)基數(shù)與社會(huì)平均工資之比的歷年平均值。下限為0．6，上限為3。因此，在養(yǎng)老金的計(jì)算中，無(wú)論哪種情況，繳費(fèi)基數(shù)越高，繳費(fèi)的年限越長(zhǎng)，養(yǎng)老金就會(huì)越高。二、養(yǎng)老金領(lǐng)取2023-12-19192人看過(guò) -
法律綜合知識(shí)個(gè)人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額除以計(jì)發(fā)月數(shù),計(jì)發(fā)月數(shù)根據(jù)職工退休時(shí)城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命、本人退休年齡、利息等因素確定。簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō),就是退休時(shí)你的養(yǎng)老金個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額,除以計(jì)發(fā)月數(shù)。這涉及到兩個(gè)問(wèn)題:一是個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額是多少,取決于你的繳費(fèi)工資和繳費(fèi)年限;二是計(jì)發(fā)月數(shù)怎么算,取決于退休年齡。法律依據(jù)：《社會(huì)保險(xiǎn)基金會(huì)計(jì)制度》 第二十六條城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支出包括養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇支出、轉(zhuǎn)移支出、補(bǔ)助下級(jí)支出、上解上級(jí)支出、其他支出。養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇支出包括按規(guī)定支付給參保城鄉(xiāng)居民的基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金，以及喪葬補(bǔ)助金。基礎(chǔ)養(yǎng)老金指按規(guī)定計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)，由各級(jí)財(cái)政為符合待遇領(lǐng)取條件的參保城鄉(xiāng)居民全額予以補(bǔ)助的養(yǎng)老金待遇。個(gè)人賬戶養(yǎng)老金指參保城鄉(xiāng)居民達(dá)到養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇領(lǐng)取條件時(shí)，按照個(gè)人賬戶全部?jī)?chǔ)存額除以計(jì)發(fā)月數(shù)，支付給參保城鄉(xiāng)居民的養(yǎng)老金待遇，以及個(gè)人賬戶一次性支出。個(gè)人賬戶一次性支出指參加城鄉(xiāng)2022-03-01123人看過(guò) -
兩部分構(gòu)成，特別煩瑣，說(shuō)了怕是你也不太懂。能看明白多少算多少吧。1.基礎(chǔ)養(yǎng)老金：基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以參保人員退休時(shí)上一年度當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY(原行業(yè)統(tǒng)籌單位按全省職工月平均工資計(jì)算，下同)和本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的平均值為基數(shù)，繳費(fèi)每滿1年發(fā)給l%。計(jì)算公式為：基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(參保人員退休時(shí)上一年度當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×個(gè)人累計(jì)繳費(fèi)年限×l%本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資=參保人員退休時(shí)上一年度全省職工月平均工資×本人平均繳費(fèi)工資指數(shù)參保人員繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)至規(guī)定退休年齡為止。參保人員本人平均繳費(fèi)工資指數(shù)是指從1995年起至退休上一年度本人歷年繳費(fèi)工資指數(shù)的平均值。參保人員當(dāng)年繳費(fèi)工資指數(shù)為本人當(dāng)年繳費(fèi)工資額與當(dāng)年全省職工平均工資的比值。計(jì)算公式為：本人平均繳費(fèi)工資指數(shù)=(al/Al+a2/A2+……+an/An)÷N公式中，al、a2……an為參保人員退休前1年、2023-05-08170人看過(guò) -
今年繼續(xù)統(tǒng)一采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整與適當(dāng)傾斜相結(jié)合的調(diào)整辦法：一是定額調(diào)整。體現(xiàn)社會(huì)公平原則，按退休人員每人每月50元增加，全省企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)一致。二是掛鉤調(diào)整以“多繳多得”、“長(zhǎng)繳多得”為原則，與本人基本養(yǎng)老金、繳費(fèi)年限掛鉤，在按退休人員2020年12月發(fā)放基本養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)的2．18％調(diào)整增加，同時(shí)按繳費(fèi)年限每滿一年發(fā)給1元。三是適當(dāng)傾斜的群體，在上述調(diào)整的基礎(chǔ)上，對(duì)2020年達(dá)到70周歲的退休人員每人每月增發(fā)40元；對(duì)2020年12月底前基本養(yǎng)老金低于2741元的企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部，補(bǔ)齊至2741元后，再參加本次基本養(yǎng)老金調(diào)整。平均股東權(quán)益的計(jì)算股東權(quán)益又稱凈資產(chǎn)，即所有者權(quán)益。是指公司總資產(chǎn)中扣除負(fù)債所余下的部分，也是指股本、資本公積、盈余公積與未分配利潤(rùn)之和，代表了股東對(duì)企業(yè)的所有權(quán)，反映了股東在企業(yè)資產(chǎn)中享有的經(jīng)濟(jì)利益。股東權(quán)益是一個(gè)很重要的財(cái)務(wù)指標(biāo)，它反映了公司的自2023-07-16296人看過(guò)
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提前退休退休金和正常退休差多少要看提前退休的情況。1、屬于法定特殊工種的職工提前退休的，養(yǎng)老金正常發(fā)放不減發(fā)。2、屬于企業(yè)因病或非因工致殘退休和按111個(gè)“優(yōu)化資本結(jié)構(gòu)”試點(diǎn)城市國(guó)有破產(chǎn)工業(yè)企業(yè)的有關(guān)規(guī)定提前退休的人員，每提前一年減發(fā)2％（不含個(gè)人賬戶養(yǎng)老金）。企業(yè)退休養(yǎng)老金怎么算企業(yè)退休養(yǎng)老金金主要由基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金、過(guò)渡性養(yǎng)老金、過(guò)渡性調(diào)節(jié)金組成，分別計(jì)算這幾個(gè)就可以了?；A(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)，以當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY，和本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的平均值為基數(shù)，繳費(fèi)每滿1年發(fā)給1％。《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第十一條基本養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌與個(gè)人賬戶相結(jié)合。基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金由用人單位和個(gè)人繳費(fèi)以及政府補(bǔ)貼等組成。第十二條用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金。職工應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定的本人工資的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，記入2023-07-02412人看過(guò) -
根據(jù)我國(guó)法律規(guī)定，調(diào)整如下：（一）定額調(diào)整。每人每月增加65元養(yǎng)老金。（二）掛鉤調(diào)整。按以下兩部分計(jì)算增加養(yǎng)老金：1．按2020年12月本人基本養(yǎng)老金的1．2％確定月增加額。2．按本人繳費(fèi)年限分段確定月增加額，其中，對(duì)15年（含）以下的部分，每滿1年，月增加1元；16年以上至25年的部分，每滿1年，月增加1．3元；26年以上至35年的部分，每滿1年，月增加1．6元；36年以上至45年的部分，每滿1年，月增加1．9元；46年以上的部分，每滿1年，月增加2．2元。繳費(fèi)年限含視同繳費(fèi)年限，不含特殊工種等折算增加的年限；繳費(fèi)年限不足1年的，按1年計(jì)算。（三）適當(dāng)傾斜。2020年12月31日前，年滿70周歲不滿75周歲（以辦理退休手續(xù)時(shí)按規(guī)定確認(rèn)的出生年月計(jì)算，下同）、年滿75周歲不滿80周歲和年滿80周歲以上的退休人員，每人每月分別增加15元、30元和60元養(yǎng)老金。同時(shí)，綜合考慮不同年齡、不同情況2023-07-0452人看過(guò)
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退休是指根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，勞動(dòng)者因年老或因工、因病致殘，完全喪失勞動(dòng)能力而退出工作崗位。 對(duì)符合國(guó)家規(guī)定退休條件的職工，所在單位應(yīng)在其符合退休條件時(shí)即時(shí)將職工人事檔案，退休審批表，及其它相關(guān)資料報(bào)當(dāng)?shù)厣绫２块T進(jìn)行審批。... 更多>
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北京市退休金計(jì)算方法要如何算退休金？貴州在線咨詢 2022-07-26退休后養(yǎng)老金怎么發(fā)放 1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY和本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的平均值為基數(shù)，繳費(fèi)每滿1年發(fā)給1%。計(jì)算公式為： 基礎(chǔ)養(yǎng)老金=（參保人員退休時(shí)當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資）÷2×繳費(fèi)年限×1% 2、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額除以計(jì)發(fā)月數(shù)。計(jì)算公式為： 個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=參保人員退休時(shí)個(gè)人賬戶累計(jì)儲(chǔ)存額÷計(jì)發(fā)月數(shù) 3、過(guò)渡性養(yǎng)老金
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廣東省企業(yè)退休金計(jì)算方法是怎樣的臺(tái)灣在線咨詢 2022-06-28基礎(chǔ)養(yǎng)老金是指從基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金中支付給退休人員的養(yǎng)老金，退休時(shí)的基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY和本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的平均值為基數(shù)，繳費(fèi)每滿1年發(fā)給1%。 基礎(chǔ)養(yǎng)老金=退休時(shí)統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資＋本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)／2×繳費(fèi)年限×1％。 -
廣東的退休金和廣東省的退休金差距多少陜西在線咨詢 2022-02-12兩地應(yīng)當(dāng)差不多。我國(guó)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)雖然是省級(jí)統(tǒng)籌，但是全國(guó)各地計(jì)算辦法，只是過(guò)渡性養(yǎng)老金略有區(qū)別，基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金完全一致。影響勞動(dòng)者基本養(yǎng)老金的因素，是繳費(fèi)年限、繳費(fèi)指數(shù)、統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工平均工資、個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額等。廣東省的職工平均工資雖然高于四川省，但按廣東省的規(guī)定計(jì)算，職工個(gè)人繳費(fèi)指數(shù)（繳費(fèi)工資÷統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資）相應(yīng)低些，而在四川就要高些，兩者相抵，計(jì)算處理的基本養(yǎng)老 -
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