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40年工齡退休工資的法律依據(jù)
來源:法律編輯整理 時間: 2023-06-28 09:23:49 225 人看過

《社會保險法》第十五條

基本養(yǎng)老金由統(tǒng)籌養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成?;攫B(yǎng)老金根據(jù)個人累計繳費(fèi)年限、繳費(fèi)工資、當(dāng)?shù)芈毠て骄べY、個人賬戶金額、城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命等因素確定。

《社會保險法》第十六條

參加基本養(yǎng)老保險的個人,達(dá)到法定退休年齡時累計繳費(fèi)滿十五年的,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。參加基本養(yǎng)老保險的個人,達(dá)到法定退休年齡時累計繳費(fèi)不足十五年的,可以繳費(fèi)至滿十五年,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金;也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險或者城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險,按照國務(wù)院規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險待遇。

一、服刑人員還有退休工資嗎?

企業(yè)退休人員被判處拘役、有期徒刑及以上刑罰的,服刑期間停發(fā)基本養(yǎng)老金,服刑期滿后可以按服刑前的標(biāo)準(zhǔn)繼續(xù)發(fā)給基本養(yǎng)老金,并參加以后的基本養(yǎng)老金調(diào)整。退休人員在服刑期間死亡的,其個人帳戶儲存額中的個人繳費(fèi)部分本息可以繼承,但遺屬不享受相應(yīng)待遇。退休人員被判處管制、有期徒刑宣告緩刑和監(jiān)外執(zhí)行的,可以繼續(xù)發(fā)給基本養(yǎng)老金,但不參與基本養(yǎng)老金調(diào)整。

根據(jù)《中華人民共和國社會保險法》

第十六條參加基本養(yǎng)老保險的個人,達(dá)到法定退休年齡時累計繳費(fèi)滿十五年的,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。

參加基本養(yǎng)老保險的個人,達(dá)到法定退休年齡時累計繳費(fèi)不足十五年的,可以繳費(fèi)至滿十五年,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金;也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險或者城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險,按照國務(wù)院規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險待遇。

二、被單位開除可以領(lǐng)取養(yǎng)老保險嗎

可以領(lǐng)取養(yǎng)老保險。

按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的條件:

參加了基本養(yǎng)老保險繳納的人員,男年滿60周歲,女干部年滿55周歲,女工人年滿50周歲,特殊工種男年滿55周歲,女年滿45周歲,且1997年12月31日以前參加工作;

繳納養(yǎng)老保險費(fèi)年限和視同繳費(fèi)年限累計滿15年,1998年1月1日以后參加工作,繳納養(yǎng)老保險費(fèi)年限累計滿15年;

退休后按月享受基本養(yǎng)老保險待遇。繳費(fèi)年限累計不滿上述規(guī)定年限的,退休后不享受按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金待遇;

其個人賬戶儲存額,一次性支付給本人,同時終止養(yǎng)老保險關(guān)系。

《社會保險法》第十六條參加基本養(yǎng)老保險的個人,達(dá)到法定退休年齡時累計繳費(fèi)滿十五年的,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。

參加基本養(yǎng)老保險的個人,達(dá)到法定退休年齡時累計繳費(fèi)不足十五年的,可以繳費(fèi)至滿十五年,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金;也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險或者城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險,按照國務(wù)院規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險待遇。

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    (一)離休人員。離休費(fèi)按本人離休前職務(wù)工資和級別工資之和或崗位工資和薪級工資之和全額計發(fā)。(二)退休人員。1、事業(yè)單位工作人員,退休后的退休費(fèi),按本人退休前崗位工資和薪級工資之和的一定比例計發(fā)。工作滿35年,按90%計發(fā);工作滿30年,不滿35年,按85%計發(fā);工作滿20年,不滿30年,按80%計發(fā)。2、機(jī)關(guān)技術(shù)工人、普通工人,退休后的退休費(fèi),分別按本人退休前崗位工資、技術(shù)等級工資之和、崗位工資的一定比例計發(fā)。工作滿35年,按90%計發(fā);工作滿30年,不滿35年,按85%計發(fā);工作滿20年,不滿30年,按80%計發(fā)。央企職工工齡退休國家法定的企業(yè)職工正常退休年齡是:男職工年滿60周歲。女職工退休時在企業(yè)管理崗位的(不分干部和工人),凡在管理崗位連續(xù)工作滿10年的,其退休年齡按55周歲執(zhí)行;退休時在企業(yè)工人崗位的女職工(不分干部和工人),凡在工人崗位連續(xù)工作滿5年的,其退休年齡按50周歲執(zhí)行
    2023-07-16
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  •  工齡40年退休金的標(biāo)準(zhǔn)是多少?
    養(yǎng)老金、退休金和退休工資是同一概念,具體金額需經(jīng)過人力資源和社會保障局社會保險基金管理中心的工作人員評估后確定。目前,我國測算養(yǎng)老金金額與繳交社會保險基金的年限、養(yǎng)老保險個人賬戶的余額和退休上年度當(dāng)?shù)氐纳鐣?jīng)濟(jì)發(fā)展水平有關(guān)。繳交社會保險基金的年限越長、個人賬戶余額越高、當(dāng)?shù)氐纳鐣?jīng)濟(jì)發(fā)展水平越高,養(yǎng)老金金額越高。不同地區(qū)、不同年代的退休人員養(yǎng)老金金額存在差異,北上廣深地區(qū)的養(yǎng)老金金額相對較高。養(yǎng)老金、退休金和退休工資是同一概念,具體金額需要經(jīng)過人力資源和社會保障局社會保險基金管理中心的工作人員評估后才能確定。目前我國測算養(yǎng)老金金額,跟三個因素掛鉤:(一)繳交社會保險基金的年限,繳交社會保險基金年限越長的,養(yǎng)老金金額越高,部分省、自治區(qū)、直轄市把工齡檔次分為15年、20年、25年、30年、35年、35年以上六個檔次,檔次越高,養(yǎng)老金金額越高。也有地方不分檔次,有一年工齡算一年工齡,最高工齡4
    2023-09-02
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    #退休
    詞條

    退休是指根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,勞動者因年老或因工、因病致殘,完全喪失勞動能力而退出工作崗位。 對符合國家規(guī)定退休條件的職工,所在單位應(yīng)在其符合退休條件時即時將職工人事檔案,退休審批表,及其它相關(guān)資料報當(dāng)?shù)厣绫2块T進(jìn)行審批。... 更多>

    #退休
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      天津在線咨詢 2023-06-16
      1.(一)離休人員。 離休費(fèi)按本人離休前職務(wù)工資和級別工資之和或崗位工資和薪級工資之和全額計發(fā)。 (二)退休人員。 1、事業(yè)單位工作人員,退休后的退休費(fèi),按本人退休前崗位工資和薪級工資之和的一定比例計發(fā)。 工作滿35年,按90%計發(fā);工作滿30年,不滿35年,按85%計發(fā);工作滿20年,不滿30年,按80%計發(fā)。 2、機(jī)關(guān)技術(shù)工人、普通工人,退休后的退休費(fèi),分別按本人退休前崗位工資、技術(shù)等級工資之
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      香港在線咨詢 2022-04-28
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      退休時的養(yǎng)老金由兩部分組成:養(yǎng)老金基礎(chǔ)養(yǎng)老金個人賬戶養(yǎng)老金個人賬戶養(yǎng)老金個人賬戶儲存額÷計發(fā)月數(shù)(50歲為195、55歲為170、60歲為139,不再統(tǒng)一是120了)基礎(chǔ)養(yǎng)老金(全省上年度在任工人月平均薪水本人指數(shù)化月平均交費(fèi)薪水)÷2×交費(fèi)年限×1%全省上年度在任工人月平均薪水(1本人平均交費(fèi)指數(shù))÷2×交費(fèi)年限×1%注:本人指數(shù)化月平均交費(fèi)薪水全省上年度在任工人月平均薪水×本人平均交費(fèi)指數(shù)在上