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關(guān)于加強(qiáng)行政執(zhí)法人員建設(shè)專業(yè)法律法規(guī)知識(shí)培訓(xùn)有關(guān)問題的通知
來源:法律編輯整理 時(shí)間: 2023-06-10 18:29:23 211 人看過

關(guān)于加強(qiáng)行政執(zhí)法人員建設(shè)專業(yè)法律法規(guī)知識(shí)培訓(xùn)有關(guān)問題的通知關(guān)于加強(qiáng)行政執(zhí)法人員建設(shè)專業(yè)法律法規(guī)知識(shí)培訓(xùn)有關(guān)問題的通知建設(shè)部國務(wù)院法制辦公室

關(guān)于加強(qiáng)行政執(zhí)法人員建設(shè)專業(yè)法律法規(guī)知識(shí)培訓(xùn)有關(guān)問題的通知

關(guān)于加強(qiáng)行政執(zhí)法人員建設(shè)專業(yè)法律法規(guī)知識(shí)培訓(xùn)有關(guān)問題的通知

建法[2003]242號(hào)

各省、自治區(qū)建設(shè)廳,直轄市建委及有關(guān)部門,各省、自治區(qū)、直轄市法制辦,新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)建設(shè)局、法制辦:

為提高建設(shè)行政執(zhí)法人員的法律素質(zhì)和執(zhí)法水平,現(xiàn)就加強(qiáng)建設(shè)行政執(zhí)法人員建設(shè)專業(yè)法律法規(guī)知識(shí)培訓(xùn)有關(guān)問題通知如下:

一、各地建設(shè)行政主管部門及相關(guān)執(zhí)法部門中從事建設(shè)行政執(zhí)法活動(dòng)的行政執(zhí)法人員(以下簡稱行政執(zhí)法人員),應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定持有執(zhí)法證件。

二、行政執(zhí)法人員申領(lǐng)執(zhí)法證件,應(yīng)當(dāng)經(jīng)過公共(綜合)法律法規(guī)知識(shí)培訓(xùn)考試和建設(shè)專業(yè)法律法規(guī)知識(shí)培訓(xùn)考試。

建設(shè)專業(yè)法律法規(guī)知識(shí)培訓(xùn)考試的基本內(nèi)容和總體要求,由建設(shè)部和省、自治區(qū)、直轄市建設(shè)行政主管部門確定并督促落實(shí)。省級(jí)建設(shè)行政主管部門法制處室按照本級(jí)政府法制部門的統(tǒng)一部署,具體負(fù)責(zé)本地區(qū)建設(shè)專業(yè)法律法規(guī)知識(shí)培訓(xùn)考試的組織和協(xié)調(diào)工作。

三、建設(shè)專業(yè)法律法規(guī)知識(shí)培訓(xùn)考試的主要內(nèi)容包括:城市規(guī)劃法、城市房地產(chǎn)管理法、建筑法、招標(biāo)投標(biāo)法、村莊和集鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)管理?xiàng)l例、風(fēng)景名勝區(qū)管理暫行條例、城市綠化條例、城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理?xiàng)l例、城市供水條例、城市房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營管理?xiàng)l例、城市房屋拆遷管理?xiàng)l例、住房公積金管理?xiàng)l例、物業(yè)管理?xiàng)l例、建設(shè)工程質(zhì)量管理?xiàng)l例、建設(shè)工程勘察設(shè)計(jì)管理?xiàng)l例、建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例、注冊(cè)建筑師條例等法律法規(guī),建設(shè)部頒布的部門規(guī)章,新頒布的與建設(shè)行業(yè)有關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)章。

培訓(xùn)以國務(wù)院法制辦公室和建設(shè)部編寫的建設(shè)系統(tǒng)普法教材內(nèi)容為主,輔以地方性法規(guī)的內(nèi)容,考試試題從建設(shè)法律法規(guī)知識(shí)試題庫中抽取,不收取費(fèi)用。

四、地方政府法制部門在核發(fā)行政執(zhí)法人員的執(zhí)法證件時(shí),對(duì)未通過建設(shè)法律法規(guī)知識(shí)培訓(xùn)考試的,不予核發(fā)執(zhí)法證件。

本通知發(fā)布前已經(jīng)取得執(zhí)法證件,但未通過建設(shè)專業(yè)法律法規(guī)知識(shí)培訓(xùn)考試的行政執(zhí)法人員,要進(jìn)行建設(shè)專業(yè)法律法規(guī)知識(shí)補(bǔ)充培訓(xùn)。對(duì)換發(fā)新證的行政執(zhí)法人員,要參加建設(shè)專業(yè)法律法規(guī)知識(shí)培訓(xùn)考試;考試不合格的,不予換發(fā)新證。

各地每年要對(duì)行政執(zhí)法人員進(jìn)行新頒發(fā)的法律、法規(guī)的培訓(xùn)考試;考試不合格的,暫停其執(zhí)法活動(dòng);補(bǔ)考不合格的,由地方政府法制部門收回執(zhí)法證件或者公告作廢。

五、各地政府法制部門和建設(shè)行政主管部門應(yīng)當(dāng)按照本通知要求,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),通力協(xié)作,共同做好行政執(zhí)法人員建設(shè)專業(yè)法律法規(guī)知識(shí)培訓(xùn)考試工作。

中華人民共和國建設(shè)部

國務(wù)院法制辦公室

二○○三年十二月十五日

聲明:該文章是網(wǎng)站編輯根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公開的相關(guān)知識(shí)進(jìn)行歸納整理。如若侵權(quán)或錯(cuò)誤,請(qǐng)通過反饋渠道提交信息, 我們將及時(shí)處理。【點(diǎn)擊反饋】
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    各區(qū)人民政府、建委、規(guī)劃分局、市規(guī)劃局、市政管理局、財(cái)政局,公用事業(yè)局,建設(shè)銀行,市政收費(fèi)所,自來水公司:根據(jù)市委、市政府《關(guān)于進(jìn)一步深化改革、擴(kuò)大開放的若干決定》,以及區(qū)規(guī)劃分局成立后有些事項(xiàng)需行文明確,為加強(qiáng)市政建設(shè)配套費(fèi)的收取工作,現(xiàn)將有關(guān)問題通知如下:一、市規(guī)劃局、各區(qū)規(guī)劃分局根據(jù)各自劃分的職責(zé)范圍對(duì)建設(shè)單位建設(shè)項(xiàng)目的報(bào)建工作,在規(guī)定限期內(nèi)按投資總額一次性批準(zhǔn)報(bào)建,在按年度投資額交納了市政建設(shè)配套費(fèi)后,方可核發(fā)當(dāng)年《建設(shè)工程規(guī)劃許可證》;對(duì)續(xù)建項(xiàng)目,建設(shè)單位憑已交納了新年度投資額的市政建設(shè)配套費(fèi)的收據(jù)辦理新年度《建設(shè)工程規(guī)劃許可證》的手續(xù)。二、在各區(qū)規(guī)劃分局報(bào)建的建設(shè)單位,為了工作方便起見,市派員在各區(qū)規(guī)劃分局設(shè)立市政建設(shè)配套費(fèi)收費(fèi)組,負(fù)責(zé)辦理按規(guī)定收費(fèi)的具體手續(xù),各區(qū)規(guī)劃分局應(yīng)予大力支持和配合,并提供收費(fèi)組的辦公場(chǎng)地。三、市政建設(shè)配套費(fèi)是省、市委,省、市政府決定征收的費(fèi)種,是廣州
    2023-06-10
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  • 關(guān)于加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)督進(jìn)一步規(guī)范行政處罰的通知
    發(fā)文單位:建設(shè)部文號(hào):建法[2003]164號(hào)發(fā)布日期:2003-8-6執(zhí)行日期:2003-8-6各省、自治區(qū)建設(shè)廳,直轄市建委及有關(guān)部門,部機(jī)關(guān)各單位:自《行政處罰法》實(shí)施以來,特別是我部印發(fā)《關(guān)于建設(shè)系統(tǒng)依法行政的實(shí)施意見》以來,各級(jí)建設(shè)行政主管部門依法行政的意識(shí)不斷增強(qiáng),多數(shù)建設(shè)行政主管部門都能按照《行政處罰法》和有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定對(duì)建設(shè)領(lǐng)域的違法行為進(jìn)行處罰。但是,也有一部分建設(shè)行政主管部門在實(shí)施行政處罰時(shí),超越職權(quán),違反法定程序,侵犯了公民、法人的合法權(quán)益,也損害了法律的尊嚴(yán)。根據(jù)《建筑法》的規(guī)定,責(zé)令停業(yè)整頓、降低資質(zhì)等級(jí)和吊銷資質(zhì)證書的行政處罰應(yīng)當(dāng)由頒發(fā)資質(zhì)證書的機(jī)關(guān)決定。但是,有的建設(shè)行政主管部門在施工企業(yè)發(fā)生安全事故后不及時(shí)報(bào)告,且超越職權(quán),對(duì)一級(jí)資質(zhì)的建筑企業(yè)作了停業(yè)整頓的處罰?!缎姓幜P法》對(duì)行政處罰程序作了嚴(yán)格規(guī)定,但有的建設(shè)行政主管部門在對(duì)企業(yè)作出停業(yè)整頓的行政處
    2023-06-06
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  • 做好就業(yè)技能培訓(xùn)工作有關(guān)問題的通知
    各區(qū)(市)人力資源和社會(huì)保障局、財(cái)政局,各有關(guān)單位:為進(jìn)一步加強(qiáng)就業(yè)技能培訓(xùn)工作的組織管理,提高培訓(xùn)的有效性和針對(duì)性,根據(jù)《青島市人民政府關(guān)于加強(qiáng)職業(yè)培訓(xùn)促進(jìn)就業(yè)的意見(青政發(fā)〔2011〕40號(hào))有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)就做好就業(yè)技能培訓(xùn)工作有關(guān)問題通知如下:一、培訓(xùn)補(bǔ)貼對(duì)象和政策界限培訓(xùn)補(bǔ)貼對(duì)象為城鄉(xiāng)有就業(yè)要求和培訓(xùn)愿望的下列人員:(一)本市城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員(以下簡稱登記失業(yè)人員);(二)畢業(yè)年度內(nèi)(1月1日至12月31日)本市生源高校畢業(yè)生(以下簡稱高校畢業(yè)生);(三)本市轉(zhuǎn)移就業(yè)農(nóng)村勞動(dòng)者(以下簡稱農(nóng)村勞動(dòng)者);(四)本市未繼續(xù)升學(xué)的應(yīng)屆初、高中畢業(yè)生(以下簡稱初高中畢業(yè)生)。上述人員每年只能參加一次政府補(bǔ)貼的就業(yè)技能培訓(xùn)。同一年度內(nèi)已參加過政府補(bǔ)貼的其它項(xiàng)目培訓(xùn)的,不得再參加政府補(bǔ)貼的就業(yè)技能培訓(xùn)。對(duì)通過初次職業(yè)技能鑒定并取得職業(yè)資格證書或?qū)m?xiàng)職業(yè)能力證書的,給予一次性職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼。二、培
    2023-12-24
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  • 財(cái)政部關(guān)于做好《會(huì)計(jì)法》培訓(xùn)工作的通知
    發(fā)布部門:財(cái)政部發(fā)布文號(hào):黨中央各部門,國務(wù)院各部、委、各直屬機(jī)構(gòu),各人民團(tuán)體,解放軍總后勤部,武警總部后勤部,各省、自治區(qū)、直轄市、計(jì)劃單列市財(cái)政廳(局),新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán):《中華人民共和國會(huì)計(jì)法》(以下簡稱《會(huì)計(jì)法》)已于1999年10月31日由第九屆全國人大常委會(huì)第十二次會(huì)議修訂通過,自2000年7月1日施行。為了保證《會(huì)計(jì)法》各項(xiàng)條款的貫徹實(shí)施,現(xiàn)就組織開展《會(huì)計(jì)法》培訓(xùn)工作有關(guān)意見通知如下:一、切實(shí)重視和認(rèn)真做好《會(huì)計(jì)法》培訓(xùn)工作《會(huì)計(jì)法》是我國社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的重要法律,涉及各行各業(yè)方方面面。學(xué)習(xí)、貫徹《會(huì)計(jì)法》,是每一個(gè)單位領(lǐng)導(dǎo)人、每一位會(huì)計(jì)人員應(yīng)盡的職責(zé)。做好《會(huì)計(jì)法》地培訓(xùn)工作,是正確貫徹實(shí)施《會(huì)計(jì)法》的重要保障。各地區(qū)、各部門要高度重視并認(rèn)真做好《會(huì)計(jì)法》的培訓(xùn)工作,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)籌規(guī)劃。二、《會(huì)計(jì)法》培訓(xùn)是會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育的重要內(nèi)容為了保證廣大會(huì)計(jì)人員全面學(xué)習(xí)和掌握《會(huì)
    2023-04-24
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  • 江蘇省建設(shè)廳關(guān)于舉辦城建檔案從業(yè)人員崗位培訓(xùn)的通知
    各省轄市建設(shè)局(委)、規(guī)劃局、房產(chǎn)局、園林局、市政公用局、建工局,各有關(guān)單位:為進(jìn)一步提高建設(shè)、施工、監(jiān)理等單位城建檔案從業(yè)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),保證城建檔案進(jìn)館質(zhì)量,根據(jù)省建設(shè)廳《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)城建檔案工作的通知》[蘇建檔(2006)100號(hào)]文件精神,我廳決定對(duì)全省城建檔案從業(yè)人員進(jìn)行崗位培訓(xùn)?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:一、培訓(xùn)對(duì)象:全省城建檔案從業(yè)人員,包括建設(shè)、施工、城建開發(fā)公司、監(jiān)理等單位的城建基建檔案從業(yè)人員。二、培訓(xùn)內(nèi)容城市建設(shè)法規(guī)及城建檔案管理法規(guī)、基本建設(shè)管理程序及城建文件材料、城建檔案管理、竣工圖編制與施工檔案管理、檔案現(xiàn)代化管理等。三、培訓(xùn)組織城建檔案從業(yè)人員培訓(xùn)由廳人事教育處統(tǒng)一管理,廳建設(shè)檔案辦公室負(fù)責(zé)具體組織。教學(xué)委托江蘇省常州建設(shè)高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校實(shí)施。請(qǐng)各省轄市建設(shè)行政部門負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)本市范圍內(nèi)的培訓(xùn)工作。請(qǐng)各市城建檔案館(管理處)協(xié)助做好有關(guān)工作。按照保證質(zhì)量、方便基
    2023-06-10
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#民法典總則
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    #法人
    詞條

    法人是具有民事權(quán)利能力和民事行為能力,依法獨(dú)立享有民事權(quán)利和承擔(dān)民事義務(wù)的組織 。法人制度是世界各國規(guī)范經(jīng)濟(jì)秩序以及整個(gè)社會(huì)秩序的一項(xiàng)重要法律制度。 各國法人制度具有共同的特征,但其內(nèi)容不盡相同。不同的法人形成了不同的法人理論,法人制度理論... 更多>

    #法人
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    • 社保問題知識(shí)培訓(xùn)通知怎么寫
      天津在線咨詢 2022-07-18
      于2017年10月16日(周一)、10月17日(周二)下午13:30舉辦“社保知識(shí)大講堂”培訓(xùn),地點(diǎn)位于×人力資源和社會(huì)保障服務(wù)中心四樓會(huì)議室(乘坐××公交車通州交通隊(duì)下車即到),各參保單位可免費(fèi)報(bào)名參加。
    • 關(guān)于行政復(fù)議合法性的知識(shí)
      貴州在線咨詢 2022-07-06
      我國當(dāng)前對(duì)行政復(fù)議合法性明確規(guī)定:行政復(fù)議是與行政行為具有法律上利害關(guān)系的人認(rèn)為行政機(jī)關(guān)所作出的行政行為侵犯其合法權(quán)益,依法向具有法定權(quán)限的行政機(jī)關(guān)申請(qǐng)復(fù)議,由復(fù)議機(jī)關(guān)依法對(duì)被申請(qǐng)行政行為合法性和合理性進(jìn)行審查并作出決定的活動(dòng)和制度。行政復(fù)議是行政機(jī)關(guān)實(shí)施的被動(dòng)行政行為,它兼具行政監(jiān)督、行政救濟(jì)和行政司法行為的特征和屬性。
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      西藏在線咨詢 2022-07-14
      繼承遺產(chǎn)應(yīng)當(dāng)清償被繼承人依法應(yīng)當(dāng)繳納的稅款和債所以遺產(chǎn)包括債務(wù)。根據(jù)《中華人民共和國繼承法》第三十三條繼承遺產(chǎn)應(yīng)當(dāng)清償被繼承人依法應(yīng)當(dāng)繳納的稅款和債務(wù),繳納稅款和清償債務(wù)以他的遺產(chǎn)實(shí)際價(jià)值為限。超過遺產(chǎn)實(shí)際價(jià)值部分,繼承人自愿償還的不在此限。繼承人放棄繼承的,對(duì)被繼承人依法應(yīng)當(dāng)繳納的稅款和債務(wù)可以不負(fù)償還責(zé)任。第三十四條執(zhí)行遺贈(zèng)不得妨礙清償遺贈(zèng)人依法應(yīng)當(dāng)繳納的稅款和債務(wù)。
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    • 勞動(dòng)法關(guān)于培訓(xùn)與培訓(xùn)服務(wù)期限問題
      廣東在線咨詢 2022-04-18
      《勞動(dòng)合同法》第22條規(guī)定:用人單位為勞動(dòng)者提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用,對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的,可以與該勞動(dòng)者訂立協(xié)議,約定服務(wù)期?!秳趧?dòng)法》沒有關(guān)于服務(wù)期的約定,《勞動(dòng)合同法》第一次規(guī)定了服務(wù)期。服務(wù)期是指勞動(dòng)者因接受用人單位給予的特殊待遇而承諾必須為用人單位服務(wù)的最短期限。只要用人單位出資培訓(xùn)勞動(dòng)者,受訓(xùn)勞動(dòng)者就有義務(wù)為用人單位最少服務(wù)一定年限。所以,勞動(dòng)者接受用人單位付費(fèi)在職培訓(xùn)后,用人單位可以與勞動(dòng)