工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)：未造成傷殘
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時間： 2023-07-02 10:35:41
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未構(gòu)成傷殘的工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)為：1、職工因治療工傷而支出的醫(yī)療費(fèi)，只要是符合工傷保險診療項(xiàng)目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)從工傷保險基金支付；2、住院治療的，可以獲得伙食補(bǔ)助費(fèi)；3、職工應(yīng)當(dāng)工傷的原因，需要去其他地方治療的，可以獲得交通、食宿費(fèi)用，這些費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)當(dāng)由當(dāng)?shù)氐恼?guī)定。
未簽訂勞動合同工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
如果未簽勞動合同，發(fā)生工傷事故，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)收集證據(jù)，并證明與單位的事實(shí)勞動關(guān)系；若能證明存在事實(shí)勞動關(guān)系，可以向人社局申請工傷認(rèn)定和勞動能力鑒定，工傷認(rèn)定結(jié)果出來之后，就可以按照工傷保險條例的規(guī)定向用人單位提出工傷賠償了，具體的金額根據(jù)工傷等級判定，由用工傷保險基金支付。
《工傷保險條例》
第三十條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。
職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)，情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。
治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險診療項(xiàng)目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險基金支付。工傷保險診療項(xiàng)目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，由國務(wù)院社會保險行政部門會同國務(wù)院衛(wèi)生行政部門、食品藥品監(jiān)督管理部門等部門規(guī)定。
職工住院治療工傷的伙食補(bǔ)助費(fèi)，以及經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明，報(bào)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費(fèi)用從工傷保險基金支付，基金支付的具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。
工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病，不享受工傷醫(yī)療待遇，按照基本醫(yī)療保險辦法處理。
工傷職工到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行工傷康復(fù)的費(fèi)用，符合規(guī)定的，從工傷保險基金支付。
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醫(yī)療事故鑒定醫(yī)療事故造成的七級障礙應(yīng)當(dāng)賠償以下費(fèi)用：1、醫(yī)療費(fèi)用2、誤工費(fèi)3、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)4、陪護(hù)費(fèi)5、殘疾生活補(bǔ)助費(fèi)6、殘疾用具費(fèi)7、喪葬費(fèi)8、被撫養(yǎng)人生活費(fèi)9、交通費(fèi)10、住宿費(fèi)11、精神損害撫慰金。但是具體金額要根據(jù)實(shí)際情況來判斷。根據(jù)《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》第五十條第一項(xiàng)的規(guī)定，醫(yī)療事故賠償按照下列項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算：（一）醫(yī)療費(fèi)用：根據(jù)醫(yī)療事故對患者造成的人身傷害進(jìn)行治療的醫(yī)療費(fèi)用支付，但不包括原發(fā)病醫(yī)療費(fèi)用。結(jié)案后需要繼續(xù)治療的，按基本醫(yī)療費(fèi)用支付。上上是這個問題的答案。懷疑醫(yī)院造成醫(yī)療事故怎么處理懷疑醫(yī)院造成醫(yī)療事故的可以申請醫(yī)療事故鑒定。首先醫(yī)患雙方可以進(jìn)行協(xié)商調(diào)解，達(dá)成協(xié)議，糾紛處理結(jié)束。如果雙方協(xié)商不成，醫(yī)患任何一方均可向主管衛(wèi)生行政部門提出處理請求，請求進(jìn)行醫(yī)學(xué)鑒定，根據(jù)鑒定結(jié)果，協(xié)調(diào)雙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。還可以直接向法院起訴。法院會根據(jù)案情，委托鑒定機(jī)構(gòu)進(jìn)行司法鑒定。并根據(jù)鑒定結(jié)果，做出2023-08-06387人看過 -
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法律綜合知識一、1—10級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)工傷關(guān)于1－10級工傷傷殘的賠償標(biāo)準(zhǔn)，主要涵蓋了以下幾項(xiàng)內(nèi)容：首先，一次性傷殘補(bǔ)助金作為法定賠償款項(xiàng)，此款是由社保機(jī)構(gòu)按照相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)支付給工傷員工的。其數(shù)額是根據(jù)員工的傷殘級別來確定的，比方說，一級傷殘可以獲得相當(dāng)于27個月個人工資的一次性補(bǔ)償，二級傷殘則可以領(lǐng)取到25個月的個人工資，以此類推，直至十級傷殘，可獲得7個月的個人工資。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金也是由工傷保險基金負(fù)責(zé)支付的，其具體數(shù)額會因各個省市、自治區(qū)以及直轄市人民政府的相關(guān)規(guī)定而有所不同。再者，一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金則是由用人單位承擔(dān)的，其數(shù)額同樣需要參考各地的相關(guān)規(guī)定及員工的傷殘級別進(jìn)行確定。最后，對于1－4級傷殘的員工，他們將有資格享受傷殘津貼，該津貼將由工傷保險基金每月按時發(fā)放，其數(shù)額相當(dāng)于員工本人工資的90％－60％，具體的比例將根據(jù)員工的傷殘級別來決定。若傷殘津貼的實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，2024-05-0888人看過
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10級工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)為7個月的本人工資。對于醫(yī)療費(fèi)用是實(shí)報(bào)實(shí)銷的，醫(yī)療費(fèi)用應(yīng)該從工傷保險基金里面進(jìn)行支付。對于交通費(fèi)、食宿費(fèi)用、交通費(fèi)用，醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明并報(bào)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)后，再到統(tǒng)籌區(qū)外就醫(yī)的，可以申請交通費(fèi)、住宿費(fèi)補(bǔ)貼，具體費(fèi)用參照當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。對于員工停職留薪的工資，一般按照停職留薪時間的長短確定，一般不能超過十二個月。宜昌工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)1、一次性傷殘補(bǔ)助金＝本人工資X23個月；2、傷殘津貼為本人工資的80％；3、其他費(fèi)用，諸如治療費(fèi)、住院費(fèi)、醫(yī)藥費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、營養(yǎng)費(fèi)、交通費(fèi)以及伙食費(fèi)等，則根據(jù)實(shí)際情況來確定。根據(jù)工傷保險條例的規(guī)定，職工因工致殘被鑒定為三級工傷的，可以保留勞動關(guān)系、退出原來的工作崗位，同時享受一次性傷殘補(bǔ)助金以及傷殘津貼的待遇。其中，如果職工經(jīng)過勞動能力鑒定委員會確認(rèn)需要生活護(hù)理的話，從工傷保險基金按月支付生活護(hù)理費(fèi)，具體按照泉州市上年度職工月平均工資的一定比例按月2023-07-01419人看過 -
申請勞動仲裁勞動者鑒定工傷后沒有傷殘標(biāo)準(zhǔn)的，可享受以下工傷保險待遇：在停工留薪期內(nèi)原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付；治療工傷所需的醫(yī)療費(fèi)用符合工傷保險診療項(xiàng)目目錄、工傷保險藥品目錄等目錄或者標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險基金支付；其他。一、低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)如何賠償?shù)陀谧畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，按照最低工資標(biāo)準(zhǔn)賠償工傷待遇。《工傷保險條例》第三十條規(guī)定，職工因工作受到事故傷害或者職業(yè)病，享受工傷醫(yī)療。第三十三條規(guī)定，職工因工作故傷害或者職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，原工資福利待遇在停工留薪期內(nèi)不變，由所在單位按月支付。治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險診療項(xiàng)目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險基金支付。工傷保險診療項(xiàng)目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，由國務(wù)院社會保險行政部門會同國務(wù)院衛(wèi)生行政部門、食品藥品監(jiān)督管理部門等部門規(guī)定。二、發(fā)生工傷賠償糾紛如何處理發(fā)生工傷賠償糾紛，若用人單位2023-04-06396人看過 -
工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)10級殘疾工傷賠償：一次性殘疾補(bǔ)貼為7個月的工資。我的工資是指工傷工人因工作事故或職業(yè)病前12個月的平均月工資。我的工資高于協(xié)調(diào)地區(qū)工人的平均工資％地區(qū)職工平均工資為300％計(jì)算；本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60％地區(qū)職工平均工資為60％計(jì)算等。10級傷殘工傷能賠多少錢（一）一次性傷殘補(bǔ)助金1、十級傷殘，一次性傷殘補(bǔ)助金為7個月本人工資。2、本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費(fèi)工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300％的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300％計(jì)算；本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60％的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60％計(jì)算。3、法律依據(jù)：《工傷保險條例》第三十七條、第六十四條。（二）一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金1、十級傷殘解除勞動關(guān)系可以享受一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金；2、具體標(biāo)準(zhǔn)參照各省市實(shí)施《工傷2023-08-08425人看過 -
工傷傷殘等級工傷職工繳納社會保險費(fèi)后，其實(shí)際領(lǐng)取的傷殘津貼不得低于所在區(qū)縣（自治縣、市）的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。五級至十級工傷職工本人提出與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系的，或者用人單位依據(jù)《勞動法》第二十五條規(guī)定解除勞動關(guān)系的，或者七級至十級工傷職工勞動合同到期用人單位難以安排工作而終止勞動關(guān)系的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金以全市上年職工月平均工資為基數(shù)計(jì)發(fā)，其中五級12個月，六級10個月，七級8個月，八級6個月，九級4個月，十級2個月。五級、六級工傷職工一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金以按月發(fā)給的傷殘津貼為基數(shù)計(jì)發(fā)，初次領(lǐng)取傷殘津貼的，按15年計(jì)算；已經(jīng)領(lǐng)取了傷殘津貼的應(yīng)扣除已領(lǐng)取的月份，但扣除后支付的年限不得少于5年。七級至十級工傷職工一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金以全市上年職工月平均工資為基數(shù)計(jì)發(fā)，其中七級15個月，八級12個月，九級9個月，十級6個月。終止或解除勞動關(guān)系時，工傷2023-02-17484人看過
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要是受傷等級而定，工傷傷殘等級的賠償標(biāo)準(zhǔn)如下一、一級至四級傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)一次性傷殘補(bǔ)助金1、一級傷殘補(bǔ)助金=本人工資×27個月2、二級傷殘補(bǔ)助金=本人工資×25個月3、三級傷殘補(bǔ)助金=本人工資×23個月4、四級傷殘補(bǔ)助金=本人工資×21個月按月享受傷殘津貼（按月支付）1、一級傷殘津貼=本人工資×90%2、二級傷殘津貼=本人工資×85%3、三級傷殘津貼=本人工資×80%4、四級傷殘津貼=本人工資×75%（注：傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由工傷保險基金補(bǔ)足差額）二、五級、六級傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)一次性傷殘補(bǔ)助金1、五級傷殘補(bǔ)助金=本人工資×18個月2、六級傷殘補(bǔ)助金=本人工資×16個月傷殘津貼1、五級傷殘津貼=本人工資×70%2、六級傷殘津貼=本人工資×60%（注：難以安排工作的工傷職工由用人單位按照月發(fā)給傷殘津貼，傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位補(bǔ)足差額）三、七級至十級傷2023-02-07126人看過 -
一、國家工作人員工傷十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)國家工作人員工傷十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)如下：1.醫(yī)療費(fèi)，按照實(shí)際治療所發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用計(jì)算，憑據(jù)支付。2.住院伙食補(bǔ)助費(fèi)為本單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70%。3.交通費(fèi)、食宿費(fèi)為本單位職工因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。4.康復(fù)治療費(fèi)需經(jīng)辦機(jī)構(gòu)組織專家評定，按照評定的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。5.殘疾用具費(fèi)，因殘疾需要配置補(bǔ)償功能器具的，憑醫(yī)療機(jī)構(gòu)證明，按照普及型器具的費(fèi)用計(jì)算。6.殘疾賠償金根據(jù)受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級，按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)，自定殘之日起按二十年計(jì)算。六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年;七十五周歲以上的，按五年計(jì)算。二、工傷十級傷殘標(biāo)準(zhǔn)工傷十級傷殘標(biāo)準(zhǔn)是器官部分缺損，形態(tài)異常，無功能障礙，無醫(yī)療依賴或者存在一般醫(yī)療依賴，無生活自理障礙。常見的有癲癇輕度；中毒性周圍神經(jīng)病輕度感覺障礙；腦挫裂傷無功能障礙；2023-04-30276人看過
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工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是指依法為受傷職工及其親屬制定的賠償項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)。 工傷賠償項(xiàng)目由工傷保險基金和用人單位支付。 若用人單位沒有為職工購買工傷保險，工傷保險待遇由用人單位承擔(dān)。 對勞動者來說，無論用人單位是否購買工傷保險，只要能夠認(rèn)定為工傷，均能享... 更多>
#工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
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工傷未造成傷殘，應(yīng)該賠償多少錢？重慶在線咨詢 2022-08-15十級傷殘是根據(jù)當(dāng)年的平均工資計(jì)算的，具體賠償標(biāo)準(zhǔn)如下：例如2551為平均工資，實(shí)際計(jì)算時需按照當(dāng)年市平均工資計(jì)算。 1、一次性傷殘補(bǔ)助金6個月，由社保機(jī)構(gòu)支付。賠償基數(shù)2551元×6個月15306元。 2、勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金4個月×2551元10204元，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金1個月×2551元2551元。 3、一次性傷殘補(bǔ)助金153 -
未造成傷殘工傷賠償金額的計(jì)算河南在線咨詢 2022-08-18未構(gòu)成傷殘的工傷職工享有如下工傷保險待遇： 一、符合工傷保險診療項(xiàng)目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的治療康復(fù)費(fèi)用，從工傷保險基金支付； 二、按統(tǒng)籌地區(qū)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付的住院伙食補(bǔ)助費(fèi)，由工傷保險基金支付； 三、暫停工作接受工傷醫(yī)療康復(fù)的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。 住院期間，生活不能自理，需要護(hù)理的，由所在單位負(fù)責(zé)。 -
造成工傷賠償達(dá)不到傷殘標(biāo)準(zhǔn)怎么辦天津在線咨詢 2023-08-28工傷鑒定未評上傷殘等級，獲得以下賠償：停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付；治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險診療項(xiàng)目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，由工傷保險基金支付；其他。 -
工傷未致殘有賠償嗎，，工傷未達(dá)到傷殘標(biāo)準(zhǔn)怎樣賠償云南在線咨詢 2022-06-291、醫(yī)療費(fèi)。要求:治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險診療項(xiàng)目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 2、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通費(fèi)、食宿費(fèi)。標(biāo)準(zhǔn):具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。 3、康復(fù)治療費(fèi)。標(biāo)準(zhǔn):治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險診療項(xiàng)目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 4、輔助器具費(fèi)。標(biāo)準(zhǔn):各省、直轄市工傷輔助器具限額標(biāo)準(zhǔn)。 5、停工留薪。標(biāo)準(zhǔn):原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付 -
工傷未評殘?jiān)趺促r償，工傷未評殘的標(biāo)準(zhǔn)安徽在線咨詢 2022-08-221、標(biāo)準(zhǔn)：享受一次性傷殘補(bǔ)助金：十級傷殘為6個月的本人工資。 2、要求：勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位分別按其解除或終止勞動合同時的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù)，支付本人一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金；(具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定)。 3、備注：本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費(fèi)工資。本人工資高于統(tǒng)
