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工傷繳納比例依據(jù)

來源：法律編輯整理時間： 2023-02-09 11:10:50 329 人看過

由于行業(yè)不同，工傷保險的繳費肯定不一樣，對行業(yè)的劃分為三類，其工傷保險繳費費率及類別劃分如下：一類為風險較小行業(yè)，用人單位職工工資總額0.5%。二類為中等風險行業(yè)，用人單位職工工資總額1.0%。三類為風險較大行業(yè)，用人單位職工工資總額2.0%。

一、工傷保險是職工個人繳納嗎

工傷保險不是職工個人繳納。工傷保險是每月繳納。工傷保險由用人單位繳納，職工個人不繳費，基本上1月1日繳納。按照規(guī)定，按照職工工資總額作為繳費基數(shù)，由于各行業(yè)的風險系數(shù)不同，繳費率也不同，一般是0.5％到2.0％同時，支付的費用也不一定。根據(jù)《工傷保險條例》規(guī)定，職工發(fā)生事故傷害或者依照職業(yè)病防治法的規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病的，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日起或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門申請工傷認定。在特殊情況下，經(jīng)社會保險行政部門同意，可適當延長申請期限。

二、用人單位應按照什么繳納工傷保險

用人單位應當按照本單位職工工資總額，根據(jù)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)確定的費率繳納工傷保險費。社會保險經(jīng)辦機構(gòu)根據(jù)用人單位使用工傷保險基金、工傷發(fā)生率和所屬行業(yè)費率檔次等情況，確定用人單位繳費費率。職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費，發(fā)生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險待遇。

三、工傷保險職工個人要繳費嗎

工傷保險職工個人不用繳費。工傷保險由用人單位繳納。按照規(guī)定，按照職工工資總額作為繳費基數(shù)，由于各行業(yè)的風險系數(shù)不同，繳費率也不同，一般是0.5％到2.0％同時，支付的費用也不一定。根據(jù)《工傷保險條例》規(guī)定，職工發(fā)生事故傷害或者依照職業(yè)病防治法的規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病的，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日起或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起三十日內(nèi)向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門申請工傷認定。在特殊情況下，經(jīng)社會保險行政部門同意，可適當延長申請期限。

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工傷保險繳費比例依據(jù)行業(yè)風險程度不同確定

根據(jù)不同行業(yè)的工傷風險程度，參照《國民經(jīng)濟行業(yè)分類（gb/t4754-2002），將行業(yè)劃分為3個類別：一類為風險較小行業(yè)，二類為中等風險行業(yè)，三類為風險較大行業(yè)。三類行業(yè)分別實行3種不同的工傷保險繳費率。社會保險經(jīng)辦機構(gòu)根據(jù)用人單位的工商登記和主要經(jīng)營生產(chǎn)業(yè)務等情況，分別確定各用人單位的行業(yè)風險類別。工傷保險平均繳費率原則上控制在職工工資總額的1.0%左右，三類行業(yè)的基準費率分別為用人單位職工工資總額的0.5%、1.0%、2.0%左右。用人單位屬一類行業(yè)的，按行業(yè)基準費率繳費，不實行費率浮動，用人單位屬二、三類行業(yè)的，費率實行浮動。用人單位的初次繳費費率，按行業(yè)基準費率確定，以后由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)根據(jù)用人單位工傷保險費使用、工傷發(fā)生率、職業(yè)病危害程度等因素，1-3年浮動1次。在行業(yè)基準費率的基礎上，上下各浮動兩檔：上浮第一檔到本行業(yè)基準費率的120%，上浮第二檔到本行業(yè)基準費率的150%

2023-05-30

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職工社會保險繳納比例

(1)本地市戶口社保繳納比例如下：1、養(yǎng)老保險繳納比例：公司繳納比例：14%；個人繳納比例：8%；2、醫(yī)療保險繳納比例：公司繳納比例：8%；個人繳納比例：2%；3、失業(yè)保險繳納比例：公司繳納比例：2%；個人繳納比例：1%；4、工傷保險繳納比例：公司繳納比例：對照本單位工傷保險費率，由用人單位全額繳納；5、生育保險繳納比例：公司繳納比例：以職工個人年度月平均工資為繳費基數(shù)，按0.8%的繳費比例，由單位全額繳納。(2)外地人員社保繳納比例如下：1、養(yǎng)老保險繳納比例：公司繳納比例：12%；個人繳納比例：8%；2、醫(yī)療保險繳納比例：公司繳納比例：4%；個人繳納比例：2%；3、失業(yè)保險繳納比例：公司繳納比例：以“最低工資”為繳費基數(shù)，按2%的繳費比例由用人單位全額繳納；4、工傷保險繳納比例：公司繳納比例：對照本單位工傷保險費率，由用人單位全額繳納；5、生育保險繳納比例：公司繳納比例：以職工個人年度月

2023-03-20

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社保個人繳納比例和單位繳納比例是多少？

關(guān)于社保繳費比例的規(guī)定如下：養(yǎng)老保險單位每個月繳納20%，員工自己每個月繳納8%；醫(yī)療保險的繳費比例是單位承擔9%，個人交2%；失業(yè)保險的繳費比例是單位每個月繳納1.5%，員工個人承擔0.5%，工傷保險和生育保險全部都是單位承擔的。一、社保繳納個人和企業(yè)的比例是多少社保繳納個人和企業(yè)的比例如下：醫(yī)療保險：個人承擔2%，單位承擔6%；養(yǎng)老保險：個人為8%，單位承擔20%；失業(yè)保險：個人為1%，單位承擔2%；工傷保險:單位1%；生育保險：單位1%；工傷和生育保險的費用均由單位承擔，個人無需承擔。公積金繳費比例：5%-12%。二、社保繳費比例是多少??？根據(jù)我國保險法的相關(guān)規(guī)定，勞動者在入職之后，用人單位是應當要給其足額繳納社會保險的，而社保繳費比例應當如下：養(yǎng)老保險，單位每個月應該繳納20%，勞動者繳納8%；醫(yī)療保險，單位每個月繳納9%，個人應該繳納2%；失業(yè)保險是單位每個月繳納1.5%，而個人

2023-03-26

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克拉瑪依工傷保險繳費是多少比例

克拉瑪依工傷保險繳費比例是多少?為減輕企業(yè)負擔，并保障職工合法權(quán)益，今年克拉瑪依工傷保險繳費比例實施下調(diào)政策。具體調(diào)整為將克拉瑪依市內(nèi)行業(yè)劃分為三個類別，且繳費比例分別為0.5%、1%、1.5%。不同工傷風險類別的行業(yè)執(zhí)行不同的工傷保險行業(yè)基準費率。各行業(yè)工傷風險類別對應的全國工傷保險行業(yè)基準費率為，一類至三類分別控制在該行業(yè)用人單位職工工資總額的0.5%、1%、1.5%左右。各統(tǒng)籌地區(qū)人力資源社會保障部門要會同財政部門，按照“以支定收、收支平衡”的原則，合理確定本地區(qū)工傷保險行業(yè)基準費率具體標準，并征求工會組織、用人單位代表的意見，報統(tǒng)籌地區(qū)人民政府批準后實施?；鶞寿M率的具體標準可根據(jù)統(tǒng)籌地區(qū)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)變動、工傷保險費使用等情況適時調(diào)整。以上是對克拉瑪依工傷保險繳費比例的介紹。工傷保險繳費比例根據(jù)行業(yè)風險確定，風險較大的行業(yè)繳納的比例較高，風險較小行業(yè)繳納的比例較大，用人單位的初次繳費

2023-05-08

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遺產(chǎn)稅繳納比例：了解應繳納的比率？

在我們國家是不存在遺產(chǎn)稅的，所以根本就不存在遺產(chǎn)稅繳納比例，涉及到繼承方面的法律規(guī)定如下所述。繼承遺產(chǎn)時，如果被繼承人生前訂有有效遺囑的，應當按照遺囑確定的順序和份額繼承遺產(chǎn)。如果沒有訂立有效遺囑的，應當按照法定順序繼承遺產(chǎn)。第一順序是配偶、子女、父母。第二順序繼承人是祖父母、外祖父母、兄弟姐妹。繼承開始時，應當先由第一順序繼承人繼承，第二順序繼承人不繼承。沒有第一順序繼承人時，第二順序繼承人繼承。同一順序繼承人之間繼承的份額應當均等，但是如果各方繼承人同意的，繼承的份額可以不均等。所稱子女，包括婚生子女、非婚生子女、養(yǎng)子女和有扶養(yǎng)關(guān)系的繼子女。所稱父母，包括生父母、養(yǎng)父母和有扶養(yǎng)關(guān)系的繼父母。所稱兄弟姐妹，包括同父母的兄弟姐妹、同父異母或者同母異父的兄弟姐妹、養(yǎng)兄弟姐妹、有扶養(yǎng)關(guān)系的繼兄弟姐妹?！痉梢罁?jù)】《民法典》第一千一百二十七條，遺產(chǎn)按照下列順序繼承：（一）第一順序：配偶、子女、父

2023-12-26

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房產(chǎn)稅
房產(chǎn)稅繳納比例

房產(chǎn)稅是以房屋為征收對象，按房屋的計稅余值或租金收入為計稅依據(jù)，向產(chǎn)權(quán)所有人征收的一種財產(chǎn)稅。房產(chǎn)稅征收標準從價或從租兩種情況：（1）從價計征的，其計稅依據(jù)為房產(chǎn)原值一次減去10%-30%后的余值；（2）從租計征的(即房產(chǎn)出租的)，以房產(chǎn)租金收入為計稅依據(jù)。從價計征10%-30%的具體減除幅度由省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定。房產(chǎn)稅稅率采用比例稅率。按照房產(chǎn)余值計征的，年稅率為1.2%；按房產(chǎn)租金收入計征的，年稅率為12%。一、公寓自住每年都要交稅嗎需要繳納房產(chǎn)稅、土地使用稅。房產(chǎn)稅是以房屋為征稅對象，按房屋的計稅余值或租金收入為計稅依據(jù)，向產(chǎn)權(quán)所有人征收的一種財產(chǎn)稅。房產(chǎn)稅依照房產(chǎn)原值一次減除10%至30%后的余值計算繳納。具體減除幅度，由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。沒有房產(chǎn)原值作為依據(jù)的，由房產(chǎn)所在地稅務機關(guān)參考同類房產(chǎn)核定。房產(chǎn)出租的，以房產(chǎn)租金收入為房產(chǎn)稅的計稅依據(jù)。二、租賃稅

2023-06-20

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工傷保險
依據(jù)《工傷保險條例》

如果認定為工傷之后第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經(jīng)設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后，停發(fā)原待遇，按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負責。停工留薪期長短因個人傷情，依據(jù)工傷管理部門《工傷醫(yī)療終結(jié)標準》確定。故工傷以后停工留薪期工資就出現(xiàn)了不同的支付方式，每月支付的停工留薪工資不得低于當?shù)刈畹凸べY（也有按最低工資80％支付的）。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，停發(fā)原待遇，按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇，原工資福利待遇不變；第二是指“本人工資”也就是一次性工傷傷殘補助金中所

2023-08-17

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法律綜合知識
農(nóng)民工工資保證金繳納比例

《農(nóng)民工工資保證金管理暫行辦法》第十條建筑施工單位按下列標準預存農(nóng)民工工資保證金：（一）工程合同價款在100（不含100萬）萬元以下的，按工程合同價款的5％預存。工程合同價款在100萬以上至200萬元的（含100萬元），按工程合同價款的4％預存。工程合同價款在200萬元至500（含200萬）萬元的，按工程合同價款的3％預存。工程合同價款在500萬元以上的（含500萬），按工程合同價款的2％預存。（二）上年未完工的在建工程，建筑施工企業(yè)按剩余施施工量和相應比例補存工資保證金。（三）包工不包料的工程按工程合同價款的8％預存。第十三條已存入工資保證金的建筑施工企業(yè)，確因資金困難無法按時支付農(nóng)民工工資，勞動保障行政部門可動用該企業(yè)的工資保證金支付，建筑施工企業(yè)應在動用之日起10日內(nèi)按動用金額的200％補存。第十四條建筑施工企業(yè)不按時支付農(nóng)民工工資、數(shù)額超過專戶存儲工資保證金數(shù)額，勞動保障行政部門可

2024-05-10

230人看過

社保
社會保險繳納比例社保的繳費比例

社保繳費比例由個人繳費和單位繳費組成，社保繳納額度每個地區(qū)的規(guī)定都不同，基數(shù)是以工資總額為基數(shù)，下面來為大家介紹大致的社保繳費比例。養(yǎng)老保險個人繳費根據(jù)職工本人上一年度月平均工資（最低數(shù)為上年全市職工工資的40％；最高數(shù)為上年全市職工工資的300％）的8％繳納；單位繳費根據(jù)職工本人上一年度月平均工資的22％繳納。醫(yī)療保險以北京市為例，醫(yī)療保險繳費比例（最低數(shù)為上年全市職工工資的60％）：單位10％，個人2％＋3元。失業(yè)保險單位1％，個人0．2％。工傷保險根據(jù)單位被劃分的行業(yè)范圍來確定它的工傷費率，在0．5％～2％之間；生育保險繳費比例：單位0．8％，個人不交錢。公積金以北京市為例，公積金繳費比例：根據(jù)企業(yè)的實際情況，選擇住房公積金繳費比例。但原則上最高繳費額不得超過北京市職工平均工資的10％。一、社會保險怎么買個人的個人可以自己繳納社保。辦理方法：（一）個人可以以自由職業(yè)者的身份上社保（養(yǎng)

2023-02-24

306人看過
工資
工資3000元公積金繳納比例

工資3000公積金繳納比例是5％到12％之間。職工和單位住房公積金的繳存比例均不得低于職工上一年度月平均工資的5％。有條件的城市，可以適當提高繳存比例。具體繳存比例由住房公積金管理委員會擬訂，經(jīng)本級人民政府審核后，報省、自治區(qū)、直轄市人民政府批準。城鎮(zhèn)個體工商戶、自由職業(yè)人員住房公積金的月繳存基數(shù)原則上按照繳存人上一年度月平均納稅收入計算。單位不辦理住房公積金繳存登記或者不為本單位職工辦理住房公積金賬戶設立手續(xù)的，由住房公積金管理中心責令限期辦理。逾期不辦理的，處1萬元以上5萬元以下的罰款。住房公積金繳納比例是多少？住房公積金繳納比例為：單位12％，個人9％，且單位和職工個人住房公積金繳存比例均最高不得超過12％；各繳存單位可以根據(jù)自身生產(chǎn)經(jīng)營情況，階段性適當降低住房公積金繳存比例，但最低繳存比例不得低于5％。根據(jù)《住房公積金管理條例》規(guī)定，職工住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均

2023-07-06

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社保按工資多少比例繳納

社保按工資60％到300％的比例繳納，但不得低于最低繳費標準。參保單位應當?shù)睫k理參保登記的市社會保險費征繳管理中心或區(qū)社會保險所申報下一結(jié)算年度的社會保險繳費基數(shù)。參保單位申報的繳費基數(shù)，須經(jīng)參保職工本人簽名或采用公示的方法確認。繳費單位不按規(guī)定申報的，社會保險經(jīng)辦機構(gòu)可暫按其上一年月繳費基數(shù)的百分之一百一十確定。職工繳費基數(shù)越高，其個人帳戶儲存額就越多，可支配使用的醫(yī)療費用就越多，退休時領(lǐng)取的養(yǎng)老金就越高。社保繳費比例是按照工資收入怎么交1、社保繳納比例一般如下：（1）養(yǎng)老保險：單位20％，個人8％；（2）醫(yī)療保險：單位8％，個人2％；（3）失業(yè)保險：單位2％，個人1％；（4）工傷保險完全是由企業(yè)承擔的，在1％左右，個人不需要繳納；（5）生育保險也都是由企業(yè)承擔的，一樣約1％，不需要個人去交?！吨腥A人民共和國社會保險法》第五十八條用人單位應當自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)

2023-07-22

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工會經(jīng)費稅局繳納的比例？

向稅務局繳納工會經(jīng)費的比例：會員個人按每月工資收入百分之零點五的比例繳納，工資尾數(shù)不足十元的不計交；用人單位按上月份全部職工工資總額的百分之二的比例繳納，成立工會組織的，按工會經(jīng)費按百分之四十上繳上級工會組織；其他?！吨腥A人民共和國工會法》第四十三條工會經(jīng)費的來源：（一）工會會員繳納的會費；（二）建立工會組織的企業(yè)、事業(yè)單位、社會組織、機關(guān)按每月全部職工工資總額的百分之二向工會撥繳的經(jīng)費；（三）工會所屬的企業(yè)、事業(yè)單位上繳的收入；（四）人民政府的補助；（五）其他收入。前款第二項規(guī)定的企業(yè)、事業(yè)單位撥繳的經(jīng)費在稅前列支。工會經(jīng)費主要用于為職工服務和工會活動。經(jīng)費使用的具體辦法由中華全國總工會制定。

2024-05-14

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工會費按照什么比例繳納

一、工會會費個人繳納的比例是多少1、工會會員每月應向工會組織繳納本人每月工資收入0.5%的會費，工資尾數(shù)不足十元的不計繳會費。2、會員所得各種獎金、津貼、稿費收入以及按勞動保險條例或其他法令規(guī)定所領(lǐng)取的各種補助費、救濟費、退休金、退職金等，均不繳納會費。二、機關(guān)、事業(yè)單位工會會員會費繳納標準：按照會員本人每月工資收入的0.5%計算繳納會費?！肮べY收入”具體包括：1、機關(guān)的工會會員：職務工資，級別工資，基礎工資，工齡工資；2、事業(yè)單位的工會會員：職務工資，等級工資；3、機關(guān)、事業(yè)單位的工人會員：崗位工資，等級工資。會員工資收入合計尾數(shù)不足十元部分和各項津貼、補貼、獎金等收入，仍暫不計算繳納會費?！豆ā返谒氖l工會經(jīng)費的來源:（一）工會會員繳納的會費；（二）建立工會組織的企業(yè)、事業(yè)單位、機關(guān)按每月全部職工工資總額的百分之二向工會撥繳的經(jīng)費；（三）工會所屬的企業(yè)、事業(yè)單位上繳的收入；（四）

2023-03-24

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工傷保險
建設工程中工傷保險的繳納比例是多少

一、建設工程中，工傷保險的繳納比例是多少？根據(jù)《勞動合同法》，工傷保險的繳納比例主要是根據(jù)用人單位的行業(yè)風險類別來確定的。建設工程中，工傷保險的繳納比例一般為1%；但是，也有的企業(yè)繳納0.5%和2.0%等。各地區(qū)關(guān)于繳費比例各不相同，就建筑工程工傷保險繳費比例要到人社部門具體詢問政策。完善工傷保險費計繳方式。按用人單位參保的建筑施工企業(yè)應以工資總額為基數(shù)依法繳納工傷保險費。以建設項目為單位參保的，可以按照項目工程總造價的一定比例計算繳納工傷保險費?？茖W確定工傷保險費率。各地區(qū)人力資源社會保障部門應參照本地區(qū)建筑企業(yè)行業(yè)基準費率，按照以支定收、收支平衡原則，商住房城鄉(xiāng)建設主管部門合理確定建設項目工傷保險繳費比例。要充分運用工傷保險浮動費率機制，根據(jù)各建筑企業(yè)工傷事故發(fā)生率、工傷保險基金使用等情況適時適當調(diào)整費率，促進企業(yè)加強安全生產(chǎn)，預防和減少工傷事故。工傷保險費平均交費率在工人薪水總額的1

2023-03-03

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