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怎樣賠償九級工傷?
來源:法律編輯整理 時間: 2023-07-04 14:05:16 420 人看過

九級工傷應(yīng)按照不同的政策賠償,具體如下:

1、醫(yī)療費實報實銷,包括住院期間、康復(fù)訓(xùn)練期間、工傷復(fù)發(fā)期間的醫(yī)療費用。職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī),情況緊急時,可以先到就近的醫(yī)療機構(gòu)急救;

2、住院伙食補助費、交通、食宿費。住院伙食補助費=地方規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)*住院天數(shù);經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)出具證明,報經(jīng)辦機構(gòu)同意到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的可以要求支付交通費、食宿費;交通費根據(jù)地方標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定;食宿費=地方規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)*人數(shù)*天。

九級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

工傷保險基金中,按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標(biāo)準(zhǔn)為8個月的本人工資。

勞動合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動合同的,由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金傷殘就業(yè)補助金。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

在近幾年中,隨著我國法律的不斷普及,越來越多的勞動者知道要與用人單位簽訂勞動合同,這樣才可以在最大程度上保障著自己的權(quán)益,如果用人單位做出了違反勞動合同約定的事情,我們一定要通過勞動仲裁等法律的途徑維護自己的權(quán)益,必要時也可以聘請律師協(xié)助自己。

工傷保險條例》第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇:

(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資;

(二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

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    (1)依據(jù)工傷保險相關(guān)法規(guī),在員工傷情鑒定確診為九級傷殘后,由工傷保險基金作為補償方,按照相應(yīng)級別給予每位受害員工一次性的傷殘補助款項,其具體的計算標(biāo)準(zhǔn)為:9級傷殘對應(yīng)的補償金額為9個月的本人平均工資。(2)當(dāng)員工與用人單位簽訂的勞動或聘用合同期滿且合約自動終止時,或是由于員工本人主觀意愿明確地表示希望結(jié)束雇傭關(guān)系的前提下,由工傷保險機構(gòu)進行相應(yīng)結(jié)算,發(fā)放給員工一筆由工傷保險基金承擔(dān)的一次性工傷醫(yī)療補助資金。同時,依據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,用人單位需要予以配合,向受傷員工發(fā)放一次性的傷殘就業(yè)補助款項,這同樣是依照九級傷殘的標(biāo)準(zhǔn)來執(zhí)行的?!豆kU條例》第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇:(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資;(二)勞動、
    2024-05-03
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#醫(yī)療知識
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    醫(yī)療機構(gòu),是指依法定程序設(shè)立的從事疾病診斷、治療活動的衛(wèi)生機構(gòu)的總稱。 醫(yī)療機構(gòu)免責(zé)的條件主要有患者在診療活動中,患者或者其近親屬不配合醫(yī)療機構(gòu)進行符合診療規(guī)范的診療;醫(yī)務(wù)人員在搶救生命垂危的患者等緊急情況下已經(jīng)盡到合理診療義務(wù);限于當(dāng)時的... 更多>

    #醫(yī)療機構(gòu)
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    • 工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)2023九級怎樣?
      廣西在線咨詢 2023-10-19
      九級工傷傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)賠償標(biāo)準(zhǔn)是一次性傷殘補助金為9個月本人工資。人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。九級傷殘解除勞動關(guān)系可以享受一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金。
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      河南在線咨詢 2022-04-15
      九級工傷賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn) (一)醫(yī)療費 醫(yī)療費實報實銷,包括住院期間、康復(fù)訓(xùn)練期間、工傷復(fù)發(fā)期間的醫(yī)療費用。 1、職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī),情況緊急時,可以先到就近的醫(yī)療機構(gòu)急救。2、治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的,從工傷保險基金支付。 3、法律依據(jù):《工傷保險條例》第三十條。 例:《河北省工傷保險實施辦法》第29條、第30條。 (
    • 2023宜興九級工傷該怎樣賠償。
      湖北在線咨詢 2024-09-22
      九級工傷一般包括以下幾個賠償項目: 醫(yī)療費實報實銷,包括住院期間、康復(fù)訓(xùn)練期間、工傷復(fù)發(fā)期間的醫(yī)療費用。 二、住院伙食補助費、交通、食宿費 1、住院伙食補助費按照地方規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)乘以住院天數(shù) 2、經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)出具證明,報經(jīng)辦機構(gòu)同意到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的可以要求支付交通費、食宿費交通費根據(jù)地方標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定食宿費根據(jù)地方規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)×人數(shù)×天。 三、輔助器具費用 輔助器具費用參照地方工傷職工輔助器具配置項目及費用限
    • 工傷九級用人單位怎樣賠償
      臺灣在線咨詢 2024-04-04
      工傷九級用人單位的賠償情況是:1、從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,相當(dāng)于8個月的本人工資;2、勞動合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動合同的,由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。
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      臺灣在線咨詢 2023-06-20
      每個地區(qū)標(biāo)準(zhǔn)不同一次性傷殘補助金、停工留薪期工資以職工本人工資為標(biāo)準(zhǔn)計算其中一次性傷殘補助金為本人9個月工資;一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金、生活護理費以統(tǒng)籌地區(qū)上年度社會平均工資為標(biāo)準(zhǔn)計算。其中一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金各為4個月工資,住院伙食補助費計算標(biāo)準(zhǔn)為30-50元每天。