起訴人社局工傷保險(xiǎn)流程是怎樣的
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時(shí)間： 2024-07-12 20:55:54
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一、起訴人社局工傷保險(xiǎn)流程是怎樣的
最后，根據(jù)法庭審理情況及證據(jù)材料，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，公正合理地做出判決。
《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第五條
發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后不履行的，可以向調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解；
不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達(dá)成調(diào)解協(xié)議后不履行的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；
對(duì)仲裁裁決不服的，除本法另有規(guī)定的外，可以向人民法院提起訴訟。
二、起訴人需要準(zhǔn)備什么材料
1、請(qǐng)?zhí)峤灰环菡降脑V訟狀，同時(shí)按照被告的人數(shù)準(zhǔn)備相應(yīng)數(shù)量的副本。請(qǐng)確保正本與副本皆需使用原始文件打印，并且對(duì)于以個(gè)人名義作為原告的情況下，需要本人親自在“具狀人”一欄中進(jìn)行簽字確認(rèn)；而如果原告是法人機(jī)構(gòu)，則應(yīng)當(dāng)由法定代表人（或負(fù)責(zé)人）進(jìn)行簽字并加蓋單位公章。
2、關(guān)于原、被告的身份證明材料：
（1）若原告為自然人，請(qǐng)?zhí)峁┢渖矸葑C復(fù)印件，如有必要，還應(yīng)附上原告的戶籍證明；而對(duì)于被告為自然人的情況，同樣需要提供其戶籍證明或者暫住證明；
（2）若原告為法人機(jī)構(gòu)，請(qǐng)?zhí)峁┢錉I(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件以及法定代表人身份證明書原件；
至于被告為法人機(jī)構(gòu)的情況，則需提供其工商登記證明。
《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第一百五十二條
人民法院適用普通程序?qū)徖淼陌讣?，?yīng)當(dāng)在立案之日起六個(gè)月內(nèi)審結(jié)。有特殊情況需要延長(zhǎng)的，由本院院長(zhǎng)批準(zhǔn)，可以延長(zhǎng)六個(gè)月；還需要延長(zhǎng)的，報(bào)請(qǐng)上級(jí)人民法院批準(zhǔn)。
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法律綜合知識(shí)一、工傷醫(yī)藥費(fèi)社保局怎么報(bào)銷流程工傷醫(yī)療費(fèi)報(bào)銷的一般流程：首先在社保中心領(lǐng)取工傷待遇審核申請(qǐng)表，之后準(zhǔn)備工傷認(rèn)定書、醫(yī)療終結(jié)或者勞動(dòng)能力鑒定書、醫(yī)療發(fā)票、住院費(fèi)用清單、醫(yī)療病歷等材料。由單位蓋章之后到社保中心申請(qǐng)工傷待遇審核，在申請(qǐng)受理之后規(guī)定時(shí)限月內(nèi)下達(dá)工傷待遇。二、工傷報(bào)銷都報(bào)銷哪些費(fèi)用工傷報(bào)銷都報(bào)銷包括以下費(fèi)用：1．治療費(fèi)用，治療工傷所需費(fèi)用必須符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄和工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)；2．住院伙食補(bǔ)助費(fèi)，職工住院治療工傷的，由所在單位按本單位公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的百分之七十支付住院伙食補(bǔ)助費(fèi)；3．外地就醫(yī)交通費(fèi)、住宿費(fèi)；4．康復(fù)治療費(fèi)用，工傷職工到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行康復(fù)治療的費(fèi)用；5．工傷職工因日常生活或就業(yè)需要，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，可安裝假肢、矯形器、假眼、假牙、輪椅等輔助器具，費(fèi)用按國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)從工傷保險(xiǎn)基金支付；6．停工留薪期工資，職工因工作受2023-12-13189人看過(guò) -
法律綜合知識(shí)一、員工工傷保險(xiǎn)到社保局是如何保的員工工傷保險(xiǎn)到社保局保的方式是：1．提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)；2．社會(huì)保險(xiǎn)行政部門受理并進(jìn)行調(diào)查核實(shí)；3．作出工傷認(rèn)定決定，并抄送社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)；4．職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)領(lǐng)取工傷賠償?！豆J(rèn)定辦法》第七條規(guī)定，工傷認(rèn)定申請(qǐng)人提交的申請(qǐng)材料符合要求，屬于社會(huì)保險(xiǎn)行政部門管轄范圍且在受理時(shí)限內(nèi)的，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)受理。第九條規(guī)定，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)后，可以根據(jù)需要對(duì)申請(qǐng)人提供的證據(jù)進(jìn)行調(diào)查核實(shí)。第二十二條規(guī)定，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)自工傷認(rèn)定決定作出之日起20日內(nèi)，將《認(rèn)定工傷決定書》或者《不予認(rèn)定工傷決定書》送達(dá)受傷害職工或其親屬和用人單位，并抄送社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。二、工傷保險(xiǎn)賠償需要承擔(dān)哪些費(fèi)用工傷保險(xiǎn)賠償需要承擔(dān)的費(fèi)用有治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用；到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi)；一次性傷殘補(bǔ)助金；傷殘輔助器具費(fèi)；以及勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)等費(fèi)用。2024-01-20213人看過(guò) -
（1）申請(qǐng)登記①申請(qǐng)人用人單位、工傷職工本人或其直系親屬、工會(huì)組織都有權(quán)向用人單位工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)、登記，并領(lǐng)取《工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》等有關(guān)須知和材料。市、縣級(jí)市勞動(dòng)保障行政部門主管本行政區(qū)域內(nèi)的工傷保險(xiǎn)工作。②申請(qǐng)時(shí)間用人單位應(yīng)當(dāng)自職工發(fā)生工傷之日或者職工被確診為職業(yè)病之日起30日內(nèi)向用人單位工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門申報(bào)。用人單位不按規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，工傷職工或者其直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者職工被確診為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌地區(qū)的勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。③申請(qǐng)材料提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)填寫《工傷認(rèn)定申請(qǐng)》表和《工傷申報(bào)證據(jù)清單》，并提交下列材料：A、勞動(dòng)合同文本復(fù)印件或其他建立勞動(dòng)關(guān)系的有效證明;B、受傷害職工《居民身份證》復(fù)印件;C、醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的工傷職工受傷害后診斷證明或者職業(yè)病診斷書(或者職2023-05-31422人看過(guò)
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對(duì)于用人單位（工礦企業(yè)、公司、民營(yíng)企事業(yè)、參加工傷保險(xiǎn)的國(guó)家事業(yè)單位、外商投資企業(yè)、私營(yíng)企業(yè)、參加工傷保險(xiǎn)或包括工傷保險(xiǎn)的綜合險(xiǎn)的工商個(gè)體戶等單位與個(gè)人）參加了社保工傷保險(xiǎn)的，均由當(dāng)?shù)亟邮芡侗５纳绫C(jī)構(gòu)（社保局）依照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定以及各地地方行政法規(guī)、或人民政府的規(guī)定進(jìn)行保險(xiǎn)賠償支付。社保局管理事項(xiàng)（一）管理國(guó)家外國(guó)專家局、國(guó)家公務(wù)員局。國(guó)家公務(wù)員局的人事黨務(wù)、機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)后勤、離退休干部、國(guó)際交流與合作事務(wù)，由人力資源和社會(huì)保障部管理。（二）高校畢業(yè)生就業(yè)管理的職責(zé)分工。畢業(yè)生就業(yè)政策由人力資源和社會(huì)保障部牽頭，會(huì)同教育部等部門擬訂；畢業(yè)生離校前的就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)工作，由教育部負(fù)責(zé)；畢業(yè)生離校后的就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)工作，由人力資源和社會(huì)保障部負(fù)責(zé)。（三）所屬事業(yè)單位的設(shè)置、職責(zé)和編制事項(xiàng)另行規(guī)定。社保局需要考試合格，培訓(xùn)結(jié)束，經(jīng)考試合格統(tǒng)一核發(fā)相應(yīng)等級(jí)的《中華人民共和國(guó)職業(yè)資格證書》，如《企2023-07-18329人看過(guò) -
工傷保險(xiǎn)一、人社局安全事故工傷保險(xiǎn)賠償程序1、按工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定，工傷及傷殘等級(jí)的認(rèn)定和鑒定分別需要兩個(gè)程序和兩個(gè)部門完成。2、工傷的認(rèn)定。職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，工傷職工或者其直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。3、工傷認(rèn)定后，再做勞動(dòng)能力鑒定，通過(guò)勞動(dòng)能力鑒定確定傷殘等級(jí)。按規(guī)定，勞動(dòng)能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其直系親屬向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng)，并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論，必要時(shí)，作出勞動(dòng)2023-04-15316人看過(guò) -
鑒定結(jié)論1、勞動(dòng)者或用人單位提出申請(qǐng)；2、提交相關(guān)證明材料；3、工傷鑒定局進(jìn)行審核；4、審核通過(guò)的，進(jìn)行鑒定；5、出具鑒定結(jié)論書。一、肇事司法鑒定程序是怎么樣的交通事故司法鑒定程序：1、提出申請(qǐng)，并提供相關(guān)材料；2、司法鑒定機(jī)構(gòu)對(duì)委托人的委托事項(xiàng)進(jìn)行審核；3、審核通過(guò)的，司法鑒定機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)與委托人簽訂《司法鑒定委托受理合同》；4、通知時(shí)間做鑒定；5、進(jìn)行鑒定并出具鑒定意見(jiàn)書。二、個(gè)人怎么申請(qǐng)醫(yī)療事故鑒定個(gè)人申請(qǐng)醫(yī)療事故鑒定的，一般有5個(gè)步驟。分別是：1、委托；2、受理。醫(yī)鑒辦接到委托書后，會(huì)審核并出具受理通知書；3、組成鑒定組；4、組織鑒定。出席鑒定的雙方當(dāng)事人每一方人數(shù)不得超過(guò)3人。專家組進(jìn)行討論，經(jīng)合議根據(jù)半數(shù)以上的專家鑒定組成員的一致意見(jiàn)，形成鑒定結(jié)論，并制作醫(yī)療事故技術(shù)鑒定書；5、再次鑒定。三、磕掉四顆牙齒工傷鑒定為幾級(jí)磕掉四顆牙齒工傷鑒定為幾級(jí)需要由當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)能力鑒定委員會(huì)根據(jù)勞動(dòng)者的受傷2023-03-28336人看過(guò) -
債務(wù)人1、訴權(quán)是民事主體依據(jù)民事訴訟法，要求人民法院通過(guò)審理和判決保護(hù)民事權(quán)益的權(quán)利。根據(jù)我國(guó)民事訴訟法第一百零八條規(guī)定，只要與案件有直接利害關(guān)系的公民、法人和其他組織都享有訴權(quán)，都有權(quán)以自己的名義作為原告提起訴訟．勝訴權(quán)是一種實(shí)體性權(quán)利，是經(jīng)過(guò)人民法院訴訟程序確認(rèn)的實(shí)際享有的民事權(quán)益；訴權(quán)是一項(xiàng)程序性權(quán)利，具有訴權(quán)不一定就享有勝訴權(quán)。另外，由于保證人與債權(quán)人之間不存在代理關(guān)系，故保證人不能以債權(quán)人名義起訴。2、基于追償權(quán)，保證人與債務(wù)人之間存在利害關(guān)系。正常情況下，保證人是在承擔(dān)了保證責(zé)任后才會(huì)行使追償權(quán)，向債務(wù)人提起訴訟，但是在債務(wù)履行期限屆滿，債務(wù)人有履行能力而債權(quán)人不主張權(quán)利時(shí)，此時(shí)雖然債權(quán)人也未向保證人主張權(quán)利，但保證人的保證責(zé)任并未免除，一旦債權(quán)人向保證人主張權(quán)利，保證人即可能承擔(dān)保證責(zé)任，而如果此時(shí)債務(wù)人已無(wú)財(cái)產(chǎn)可供履行，則保證人的合法權(quán)益必將受到侵害。因此在債務(wù)人有履行能力而債權(quán)2023-08-05170人看過(guò)
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根據(jù)人力資源社會(huì)保障部財(cái)政部關(guān)于做好工傷保險(xiǎn)費(fèi)率調(diào)整工作進(jìn)一步加強(qiáng)基金管理的指導(dǎo)意見(jiàn)，各統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要嚴(yán)格按照《通知》規(guī)定的行業(yè)類別劃分，根據(jù)用人單位的工商登記注冊(cè)和主要經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)業(yè)務(wù)等情況，分別確定其所對(duì)應(yīng)的行業(yè)工傷風(fēng)險(xiǎn)類別。對(duì)勞務(wù)派遣企業(yè)，可根據(jù)被派遣勞動(dòng)者實(shí)際用工單位所在行業(yè)，或根據(jù)多數(shù)被派遣勞動(dòng)者實(shí)際用工單位所在行業(yè)，確定其工傷風(fēng)險(xiǎn)類別。各統(tǒng)籌地區(qū)要充分發(fā)揮工傷保險(xiǎn)浮動(dòng)費(fèi)率機(jī)制的作用，周密制定單位費(fèi)率浮動(dòng)的具體辦法。各統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)每一至三年對(duì)各參保單位的工傷風(fēng)險(xiǎn)狀況進(jìn)行一次全面評(píng)估，并依據(jù)其工傷保險(xiǎn)費(fèi)使用、工傷發(fā)生率、職業(yè)病危害程度等因素，確定其費(fèi)率是否浮動(dòng)及浮動(dòng)的檔次。對(duì)風(fēng)險(xiǎn)程度驟升的單位，可一次上浮兩個(gè)檔次，并通過(guò)適當(dāng)形式通報(bào)，以示警戒。城市案例南京2018年工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)一、重新劃分行業(yè)工傷風(fēng)險(xiǎn)類別。按照《國(guó)民經(jīng)濟(jì)行業(yè)分類》(gb/t4754—2012023-06-26470人看過(guò) -
（1）申請(qǐng)登記①申請(qǐng)人用人單位、工傷職工本人或其直系親屬、工會(huì)組織都有權(quán)向用人單位工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)、登記，并領(lǐng)取《工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》等有關(guān)須知和材料。市、縣級(jí)市勞動(dòng)保障行政部門主管本行政區(qū)域內(nèi)的工傷保險(xiǎn)工作。②申請(qǐng)時(shí)間用人單位應(yīng)當(dāng)自職工發(fā)生工傷之日或者職工被確診為職業(yè)病之日起30日內(nèi)向用人單位工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門申報(bào)。用人單位不按規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，工傷職工或者其直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者職工被確診為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌地區(qū)的勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。③申請(qǐng)材料提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)填寫《工傷認(rèn)定申請(qǐng)》表和《工傷申報(bào)證據(jù)清單》，并提交下列材料：A、勞動(dòng)合同文本復(fù)印件或其他建立勞動(dòng)關(guān)系的有效證明;B、受傷害職工《居民身份證》復(fù)印件;C、醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的工傷職工受傷害后診斷證明或者職業(yè)病診斷書(或者職2023-05-09272人看過(guò) -
收到社保局的工傷保險(xiǎn)津貼，企業(yè)應(yīng)當(dāng)如實(shí)按照其他應(yīng)付款項(xiàng)這一項(xiàng)目來(lái)入賬，在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告中記載為借：銀行存款；貸：其他應(yīng)付款；而在發(fā)放給工傷員工該津貼時(shí)的入賬會(huì)計(jì)分錄為：借：其他應(yīng)付款。貸：現(xiàn)金。一、政府補(bǔ)貼的留崗紅包怎么做賬企業(yè)收到留崗紅包補(bǔ)貼款然后發(fā)放，應(yīng)當(dāng)通過(guò)“其他應(yīng)付款”相關(guān)二級(jí)科目以及“應(yīng)付職工薪酬”相關(guān)二級(jí)科目核算。其他應(yīng)付款是指與企業(yè)的主營(yíng)業(yè)務(wù)沒(méi)有直接關(guān)系的應(yīng)付、暫收其他單位或個(gè)人的款項(xiàng)。應(yīng)付職工薪酬是企業(yè)根據(jù)有關(guān)規(guī)定應(yīng)付給職工的各種薪酬。各單位必須根據(jù)實(shí)際發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，填制會(huì)計(jì)憑證，登記會(huì)計(jì)帳簿，編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告。二、出差補(bǔ)貼怎么看賬務(wù)處理差旅補(bǔ)貼直接計(jì)入差旅費(fèi)入賬處理.用于出差旅途中的費(fèi)用支出,包括購(gòu)買車、船、火車、飛機(jī)的票費(fèi)、住宿費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)及其他方面的支出.其中,交通費(fèi)、住宿費(fèi)等應(yīng)該取得發(fā)票入賬,而伙食補(bǔ)貼等出差補(bǔ)貼一般不需要發(fā)票,直接填列在差旅費(fèi)報(bào)銷2023-03-24169人看過(guò) -
法律綜合知識(shí)一、工傷保險(xiǎn)在社保中的報(bào)銷流程工傷保險(xiǎn)報(bào)銷的流程如下：1．申請(qǐng)工傷認(rèn)定，獲得工傷認(rèn)定決定書；2．向社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)報(bào)銷，提交工傷認(rèn)定決定書、醫(yī)療費(fèi)的繳費(fèi)單據(jù)等材料；3．社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核；4．由社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按照其核定的數(shù)額來(lái)支付給申請(qǐng)人報(bào)銷的費(fèi)用。二、工傷保險(xiǎn)在社保中報(bào)銷的內(nèi)容包括什么1．治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用；2．住院伙食補(bǔ)助費(fèi)；3．到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi)；4．安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用；5．生活不能自理的，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi)；6．一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼；7．終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金；8．因工死亡的，其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補(bǔ)助金；9．勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)。三、工傷保險(xiǎn)在社保中報(bào)銷需要多長(zhǎng)時(shí)間工傷保險(xiǎn)報(bào)銷需要三四個(gè)月左右，其中社會(huì)保險(xiǎn)行政部門作出工傷認(rèn)定決定的時(shí)間一般是六十日內(nèi)，即兩個(gè)月2023-11-21289人看過(guò)
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向社保局申請(qǐng)辦理工傷保險(xiǎn)的具體流程：公司帶上材料到社保局申請(qǐng)；社保局對(duì)材料審核；對(duì)符合材料的公司開戶；給員工辦理保險(xiǎn)；給出辦理結(jié)果。用人單位要按照本單位職工工資總額，根據(jù)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)確定的費(fèi)率繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，勞動(dòng)者則不繳納。在湖北京山縣社保局辦理社保需要什么材料1．制卡：個(gè)人申辦需提交本人及代辦人身份證原件；單位申辦需填寫《社?？ㄖ谱魃陥?bào)表》并加蓋公章。2．領(lǐng)卡：個(gè)人領(lǐng)卡持本人及代辦人身份證原件；單位領(lǐng)卡由經(jīng)辦人持本人身份證原件和復(fù)印件以及已受理的《社?？ㄖ谱魃陥?bào)表》。3．掛失及取消掛失：掛失持本人及代辦人身份證原件及復(fù)印件；取消掛失持本人及經(jīng)辦人身份證原件和復(fù)印件以及社保卡原件。4．加磁及重設(shè)密碼：加磁持社?？ㄔ?；重設(shè)密碼持本人及代辦人身份證原件，本人社?？ㄔ??！吨腥A人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第三十三條職工應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)，由用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，職工不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。第三十五條用2023-08-12308人看過(guò) -
1.按屬地原則，分級(jí)管理原則，用人單位向當(dāng)?shù)氐娜肆Y源與社會(huì)保障局提交資料。2.用人單位提交營(yíng)業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證、錄用登記手續(xù)和勞動(dòng)者與其他勞動(dòng)單位不存在勞動(dòng)關(guān)系的證明、用人單位與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同書(一式兩份)3.人力資源與社會(huì)保障局勞動(dòng)關(guān)系科審查后，在勞動(dòng)合同書上加蓋“勞動(dòng)合同備案”專用章。4.用人單位和勞動(dòng)者各執(zhí)一份，勞動(dòng)合同生效。勞動(dòng)合同文本由用人單位和勞動(dòng)者各執(zhí)一份。建立勞動(dòng)關(guān)系應(yīng)當(dāng)訂立勞動(dòng)合同。訂立和變更勞動(dòng)合同，應(yīng)遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，不得違反法律、行政法規(guī)的規(guī)定。一、勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)具備哪些必備條款？1、勞動(dòng)合同期限。即勞動(dòng)合同的有效時(shí)間。2、工作內(nèi)容。即勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同有效期內(nèi)所從事的工作崗位(工種)，以及工作應(yīng)達(dá)到的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)或者應(yīng)當(dāng)完成的任務(wù)。3、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。即為了保障勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中的安全、衛(wèi)生及其他勞動(dòng)條件，用人單位根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)而采2023-06-2866人看過(guò)
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法律綜合知識(shí)是指涵蓋法律領(lǐng)域各個(gè)方面的基礎(chǔ)知識(shí)和應(yīng)用技能。它包括法律理論、法律制度、法律實(shí)務(wù)等方面的內(nèi)容，涉及憲法、刑法、民法、商法、經(jīng)濟(jì)法、行政法等多個(gè)法律領(lǐng)域。... 更多>
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工傷起訴社保局廣西在線咨詢 2022-08-10《工傷保險(xiǎn)條例》 第五十五條有下列情形之一的，有關(guān)單位或者個(gè)人可以依法申請(qǐng)行政復(fù)議，也可以依法向人民法院提起行政訴訟： （一）申請(qǐng)工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬、該職工所在單位對(duì)工傷認(rèn)定申請(qǐng)不予受理的決定不服的； （二）申請(qǐng)工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬、該職工所在單位對(duì)工傷認(rèn)定結(jié)論不服的； （三）用人單位對(duì)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)確定的單位繳費(fèi)費(fèi)率不服的； （四）簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)、輔助器具配置機(jī)構(gòu)認(rèn)為經(jīng)辦機(jī)構(gòu)未履 -
人社局工傷鑒定流程貴州在線咨詢 2022-07-22一般工傷認(rèn)定辦理程序及所需資料如下： 1、受傷職工要第一時(shí)間向單位、市醫(yī)保局報(bào)告。湖北省工傷實(shí)施辦法規(guī)定工傷發(fā)生24小時(shí)報(bào)工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，以便于由專業(yè)機(jī)構(gòu)對(duì)醫(yī)療過(guò)程進(jìn)行管理。 2、提出工傷認(rèn)定申請(qǐng) 時(shí)限：職工準(zhǔn)備好申請(qǐng)材料，30天內(nèi)向人社局提出書面申請(qǐng)。 3、提出工傷認(rèn)定的申請(qǐng)材料： （1）工傷認(rèn)定申請(qǐng)表一式兩份； （2）與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系（包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系）的證明材料（勞動(dòng)合同）； （3） -
社保局工傷保險(xiǎn)待遇起訴狀怎么寫？河北在線咨詢 2022-07-16原告：xxxx，身份證號(hào)碼xxxxx，性別xxxx，出生xxx年xxx月，住址：xxxxxxxx。電話：被告：xxxx有限公司法定代表人：xxx，職務(wù)xxx。地址：xxxx電話：訴訟請(qǐng)求一、判令被告立即支付經(jīng)濟(jì)賠償金xxxx元；二、依法判令被告支付停工留薪期工資xxx元；三、依法判令被告支付一次性傷殘補(bǔ)助金xxxx元，一次性傷殘醫(yī)療補(bǔ)助金xxx元，一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金xxxx元；四、依法判令被告承 -
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洛陽(yáng)社保局補(bǔ)繳流程是怎樣的內(nèi)蒙古在線咨詢 2022-07-28社保補(bǔ)繳是指由于某種原因?qū)е律绫Ｖ袛嗬U費(fèi)，中間幾個(gè)月沒(méi)有繳費(fèi)，而現(xiàn)在由于招調(diào)或者落戶其他原因，需要補(bǔ)之前沒(méi)有交到的部分，從而獲得完整的社保時(shí)間段，以確保招調(diào)落戶等工作正常認(rèn)可。正常情況下，一般單位（分地域）只能做2個(gè)月的補(bǔ)交，如果需要更長(zhǎng)時(shí)間只好通過(guò)一些代理機(jī)構(gòu)來(lái)操作。
