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施工中安全責(zé)任由哪方承擔(dān)
來源:法律編輯整理 時(shí)間: 2023-08-04 09:53:11 424 人看過

施工中安全責(zé)任一般由施工單位承擔(dān)。對(duì)于實(shí)行施工總承包的工程項(xiàng)目,由總承包單位負(fù)責(zé);分包單位向總承包單位負(fù)責(zé),服從總承包單位對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的安全管理??偝邪鼏挝缓头职鼏挝粦?yīng)當(dāng)在施工合同中明確安全管理范圍,承擔(dān)各自相應(yīng)的安全管理責(zé)任。

轉(zhuǎn)包施工中受傷由誰負(fù)責(zé)?

工程轉(zhuǎn)包后有人受傷的一般由雇主擔(dān)責(zé)。法律規(guī)定,個(gè)人之間形成勞務(wù)關(guān)系,提供勞務(wù)一方因勞務(wù)造成他人損害的,由接受勞務(wù)一方承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。接受勞務(wù)一方承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任后,可以向有故意或者重大過失的提供勞務(wù)一方追償。

安全生產(chǎn)法》第五條

生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的主要負(fù)責(zé)人是本單位安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,對(duì)本單位的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。其他負(fù)責(zé)人對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)。

第十六條

國(guó)家實(shí)行生產(chǎn)安全事故責(zé)任追究制度,依照本法和有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,追究生產(chǎn)安全事故責(zé)任單位和責(zé)任人員的法律責(zé)任。

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    一、施工方侵權(quán)責(zé)任承擔(dān)多少實(shí)際情況的不同,對(duì)應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任也會(huì)有所不同。施工單位侵權(quán)是否需要承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任,主要是判斷施工單位是否盡到了法定的責(zé)任。根據(jù)《民法典》)規(guī)定:第一千二百五十二條建筑物、構(gòu)筑物或者其他設(shè)施倒塌、塌陷造成他人損害的,由建設(shè)單位與施工單位承擔(dān)連帶責(zé)任,但是建設(shè)單位與施工單位能夠證明不存在質(zhì)量缺陷的除外。建設(shè)單位、施工單位賠償后,有其他責(zé)任人的,有權(quán)向其他責(zé)任人追償。因所有人、管理人、使用人或者第三人的原因,建筑物、構(gòu)筑物或者其他設(shè)施倒塌、塌陷造成他人損害的,由所有人、管理人、使用人或者第三人承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。二、施工單位侵權(quán)可能需要承擔(dān)刑事責(zé)任的情形(1)未設(shè)立安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)、配備專職安全生產(chǎn)管理人員或者分部分項(xiàng)工程施工時(shí)無專職安全生產(chǎn)管理人員現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督的;(2)施工單位的主要負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、專職安全生產(chǎn)管理人員、作業(yè)人員或者特種作業(yè)人員,未經(jīng)安全教育訓(xùn)或者經(jīng)考核不合格即
    2024-01-23
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  • 公司安全事故中股東應(yīng)承擔(dān)哪些責(zé)任
    在公司發(fā)生安全事故的案例中,通常股東無需為其擔(dān)任任何角色而承擔(dān)直接責(zé)任。但是,若股東被判定為主要責(zé)任人時(shí),應(yīng)根據(jù)具體案例情況加以判斷和評(píng)估相應(yīng)的責(zé)任承擔(dān)義務(wù)。若該行為觸犯刑法,那么作為主要責(zé)任人的股東便需承擔(dān)刑事責(zé)任,與此同時(shí)還須負(fù)擔(dān)起相應(yīng)的民事?lián)p害賠償責(zé)任。相反地,若行為并未達(dá)到刑事處罰標(biāo)準(zhǔn),那么股東僅需負(fù)責(zé)承擔(dān)相應(yīng)的民事?lián)p害賠償責(zé)任。在處理刑事責(zé)任部分時(shí),如公司存在因違反國(guó)家有關(guān)法規(guī)而導(dǎo)致工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)下降,并釀成重大安全事故時(shí),對(duì)于直接參與或負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的人士,將面臨五年以下有期徒刑或拘役以及罰金的懲處;若事件影響極其嚴(yán)重,可能面臨五年以上、十年以下有期徒刑以及罰金的嚴(yán)厲懲罰。《刑法》第一百三十七條建設(shè)單位、設(shè)計(jì)單位、施工單位、工程監(jiān)理單位違反國(guó)家規(guī)定,降低工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),造成重大安全事故的,對(duì)直接責(zé)任人員,處五年以下有期徒刑或者拘役,并處罰金;后果特別嚴(yán)重的,處五年以上十年以下有期徒刑
    2024-07-27
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  • 工作票中安全責(zé)任的主要承擔(dān)者為工作負(fù)責(zé)人
    工作負(fù)責(zé)人安全責(zé)任是:1.正確安全的組織工作;2.負(fù)責(zé)檢查工作票所列安全措施是否正確完備和工作許可人所做的安全措施是否符合現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際條件,必要時(shí)予以補(bǔ)充;3.工作前對(duì)班成員進(jìn)行危險(xiǎn)點(diǎn)告知,交待安全措施和技術(shù)措施,并確認(rèn)每一個(gè)工作班成員都已知曉;4.督促、監(jiān)護(hù)工作班成員遵守規(guī)程,正確使用勞動(dòng)防護(hù)用品和執(zhí)行現(xiàn)場(chǎng)安全措施;5工作班成員精神狀態(tài)是否良好;6工作班成員變動(dòng)是否合適。落實(shí)管理安全責(zé)任做好班組安全工作安全工作是一項(xiàng)事關(guān)企業(yè)生存的大事。因此安全管理是全員、全方位、全過程的管理。我們企業(yè)的工作大多是野外施工,工作環(huán)境惡劣,安全風(fēng)險(xiǎn)大,單人單車、單人單機(jī),施工全過程受控難度大,職工的安全教育跟不上,制度落實(shí)不到位,及易發(fā)生違章或事故。因此,必須強(qiáng)化安全管理制度的落實(shí),必須強(qiáng)化安全責(zé)任的落實(shí),必須強(qiáng)化班組安全監(jiān)管的落實(shí)。安全管理是由上至下的一種縱向深入和由外到內(nèi)的一種遞增強(qiáng)化。最終的落腳點(diǎn)還是生產(chǎn)
    2023-07-03
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#安全生產(chǎn)法
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    安全責(zé)任的內(nèi)容: 1、保護(hù)勞動(dòng)者的安全與健康、保護(hù)和改善環(huán)境是我國(guó)的基本國(guó)策,在各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)活動(dòng)中,各級(jí)人員必須堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,認(rèn)真貫徹國(guó)家有關(guān)安全、消防、環(huán)境、職業(yè)衛(wèi)生的政策、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及上級(jí)有關(guān)的指令、規(guī)定,... 更多>

    #安全責(zé)任
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    • 施工現(xiàn)場(chǎng)安全事故責(zé)任由總承包方還是施工方承擔(dān)
      上海在線咨詢 2022-01-23
      要先提起勞動(dòng)仲裁確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系,然后申請(qǐng)工傷認(rèn)定??梢钥隙ǖ氖强偝邪丝隙ㄒ袚?dān)責(zé)任,如總承包人沒有資質(zhì),發(fā)包人也是要承擔(dān)責(zé)任的。能認(rèn)定為工傷是最好的結(jié)果。權(quán)力是爭(zhēng)取的,建議及早請(qǐng)律師為您維權(quán)。 依據(jù)《建筑法》第四十五條和《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》的規(guī)定,總承包人應(yīng)該對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)安全負(fù)責(zé),如果是因分包單位不服從管理導(dǎo)致發(fā)生生產(chǎn)安全事故,由分包單位承擔(dān)主要責(zé)任。《建筑法》第45條規(guī)定:“施工現(xiàn)場(chǎng)安全由
    • 建筑工程實(shí)行施工總承包的由誰承擔(dān)安全責(zé)任
      江蘇在線咨詢 2022-03-20
      建設(shè)工程實(shí)行施工總承包的,由總承包單位對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的安全生產(chǎn)負(fù)總責(zé)。 總承包單位應(yīng)當(dāng)自行完成建設(shè)工程主體結(jié)構(gòu)的施工。 總承包單位依法將建設(shè)工程分包給其他單位的,分包合同中應(yīng)當(dāng)明確各自的安全生產(chǎn)方面的權(quán)利、義務(wù)??偝邪鼏挝缓头职鼏挝粚?duì)分包工程的安全生產(chǎn)承擔(dān)連帶責(zé)任。 分包單位應(yīng)當(dāng)服從總承包單位的安全生產(chǎn)管理,分包單位不服從管理導(dǎo)致生產(chǎn)安全事故的,由分包單位承擔(dān)主要責(zé)任。
    • 承攬合同安全責(zé)任由誰承擔(dān)
      海南在線咨詢 2022-11-02
      承攬合同中,一般造成他人損害,由承攬人承擔(dān)責(zé)任,一般,如果承攬人沒有經(jīng)濟(jì)能力,委托人可以適當(dāng)補(bǔ)償,承攬人如果沒錢,也沒辦法。雇員在從事雇傭活動(dòng)中遭受人身損害,雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。雇傭關(guān)系以外的第三人造成雇員人身損害的,賠償權(quán)利人可以請(qǐng)求第三人承擔(dān)賠償責(zé)任,也可以請(qǐng)求雇主承擔(dān)賠償責(zé)任。雇主承擔(dān)賠償責(zé)任后,可以向第三人追償。
    • 施工中老板出了工傷由誰承擔(dān)責(zé)任
      澳門在線咨詢 2023-06-09
      屬于工傷的由公司承擔(dān)責(zé)任,可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定,然后進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。
    • 工傷導(dǎo)致單方全責(zé)由誰來承擔(dān)責(zé)任
      新疆在線咨詢 2023-07-27
      工傷事故處理得按以下先后程序進(jìn)行: 1、先通過勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁認(rèn)定存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系(有勞動(dòng)合同時(shí)不需此程序); 2、認(rèn)定了勞動(dòng)關(guān)系后再申請(qǐng)認(rèn)定為工傷,包括認(rèn)定后可能發(fā)生的訴訟; 3、做勞動(dòng)技能鑒定評(píng)定傷殘等級(jí)(特別注明不是司法鑒定); 4、根據(jù)鑒定結(jié)果進(jìn)行勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁,主張工傷賠償,用人單位除了應(yīng)支付治療費(fèi)護(hù)理費(fèi)伙食費(fèi)和治療與休養(yǎng)期間工傷津貼外,還應(yīng)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,終止用工人得支付一次性就業(yè)補(bǔ)助