拆遷后工廠員工安置和補償?shù)恼呓庾x
來源：法律編輯整理
時間： 2023-07-01 19:04:31
118 人看過
工廠拆遷員工安置補償標準：工廠搬遷導致用人單位與勞動者協(xié)商解除勞動合同的，用人單位應當按勞動者在本單位的工作年限支付經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。
長春市工廠拆遷補償標準
一般情況下，長春市工廠拆遷補償方法有以下兩種：1、貨幣補償?shù)慕痤~。按照被拆遷房屋的位置、用途、或者建筑面積等因素，通過房地產(chǎn)市場評估價格來確定；2、進行房屋產(chǎn)權的調(diào)換。拆遷人和被拆遷人需要按照法規(guī)，計算被拆遷房屋的補償金額和所轉換房屋的價格，結清產(chǎn)權轉換產(chǎn)生的差價。
《中華人民共和國勞動合同法》第四十七條經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。
勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉藴拾绰毠ぴ缕骄べY三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。
本條所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。
聲明：該文章是網(wǎng)站編輯根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公開的相關知識進行歸納整理。如若侵權或錯誤，請通過反饋渠道提交信息， 我們將及時處理。【點擊反饋】
擴展閱讀
-
拆遷房屋安置人員政策解讀
431人看過
-
工人補償研究：工廠拆遷停產(chǎn)后的政策解讀與分析
168人看過
-
安置政策解讀：拆遷異地安置
430人看過
-
如遇拆遷補償工廠員工怎么安置
314人看過
-
拆遷工廠員工的賠償與安置
365人看過
-
拆遷后的住房補償安置政策詳解
257人看過
律師服務
熱門律師推薦
更多拆遷人相關文章
-
繼續(xù)履行在企業(yè)的經(jīng)營過程中，為了降低企業(yè)用地或者房屋租賃的成本，一般會選擇對企業(yè)進行搬遷。企業(yè)搬遷時，員工能否得到補償，需要看搬遷是否會使勞動合同無法履行。如搬遷使勞動合同無法履行，員工可以拒絕繼續(xù)履行合同并提出解除勞動合同，同時可以要求經(jīng)濟補償。補償按照員工的工作年限，每滿一年向員工支付一個月的工資。事業(yè)單位辭退員工補償標準2020事業(yè)單位解除勞動合同的補償標準與普通用人單位無較大差別，綜述如下。1、過錯性解除，也稱之為“隨時解除”，針對勞動者有過錯的情形。該種情況下用人單位不需要提前30天書面通知勞動者，可隨時解除勞動合同。并且，用人單位無須支付勞動者解除勞動合同的經(jīng)濟補償金，因為勞動者有過錯。2、非過錯性解除，也稱之為“預告解除”。該種情況下，用人單位需要履行法律規(guī)定的程序才有權單方解除勞動合同，即提前三十日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者一個月工資，并且用人單位應支付經(jīng)濟補償金。2023-07-01369人看過 -
不可抗力《中華人民共和國勞動合同法》第四十條規(guī)定：“有下列情形之一的，用人單位提前三十日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者一個月工資后，可以解除勞動合同：……（三）勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)用人單位與勞動者協(xié)商，未能就變更勞動合同內(nèi)容達成協(xié)議的。”勞動法第二十六條也有同樣的規(guī)定。勞動部《關于中華人民共和國勞動法若干條文的說明》指出：“本條中的‘客觀情況’指：發(fā)生不可抗力或出現(xiàn)致使勞動合同全部或部分條款無法履行的其他情況，如企業(yè)遷移、被兼并、企業(yè)資產(chǎn)轉移等”，但不包括導致經(jīng)濟型裁員的客觀條件。不過考慮到實際情況和立法意圖，并非所有企業(yè)搬遷都適用解除的規(guī)定，而是工作地點發(fā)生重大變化、且導致勞動合同無法履行的搬遷，才能算是觸發(fā)條件。公司破產(chǎn)之后員工能有什么補償如果雙方協(xié)商或者單位按照勞動合同法單方解除，則需要給你經(jīng)濟補償金，標準是工作滿1年支付1個月工資2023-07-05497人看過 -
拆遷補償安置依據(jù)我國法律法規(guī)的規(guī)定，拆遷人應當與您訂立拆遷補償安置書面協(xié)議。您可以選擇貨幣補償，也可以選擇產(chǎn)權調(diào)換。選擇貨幣補償?shù)?，協(xié)議應當規(guī)定補償金額、付款方式、付款期限、搬遷期限和違約責任以及約定的其他條款；選擇產(chǎn)權調(diào)換的，您與拆遷人還應當就房屋位置、房屋面積、差價結算、房屋承租人的安置等訂立協(xié)議。拆遷補償安置協(xié)議訂立后，您應當辦理房地權屬注銷登記手續(xù)。如果您利用宅基地內(nèi)自有房屋從事生產(chǎn)經(jīng)營活動并持有工商營業(yè)執(zhí)照，拆遷人除應對您予以補償、安置外，還應當適當補償您停產(chǎn)、停業(yè)的經(jīng)濟損失。因拆遷非住宅房屋造成停產(chǎn)、停業(yè)經(jīng)濟損失的，拆遷人應結合被拆遷房屋的區(qū)位和使用性質(zhì)，按照規(guī)定標準給予您一次性停產(chǎn)停業(yè)綜合補助費。如果您的房屋為公益事業(yè)用房，拆遷人應當依照有關法律、法規(guī)的規(guī)定和城市規(guī)劃的要求予以重建，或者給予貨幣補償。在拆遷補償中需要注意的一點是，您的合法權益應當受到保護，但如果您被拆除的房屋是違法建筑或2023-03-27216人看過 -
老工廠拆遷員工的補償標準以經(jīng)濟補償為準，按工人在工廠工作的年限而定。每工作滿一年就對應支付一個月的工資，如果工人工作在六個月以上但是不滿一年的，則按一年計算；而工作不滿六個月的，向員工支付半個月工資的補償標準。對于合法解除勞動合同的，需要支付經(jīng)濟補償金，且應提前三十日以書面通知或者額外支付一個月工資。工廠拆遷員工補償標準經(jīng)濟補償按單位勞動者工作年限每年一個月的工資標準支付。期限超過六個月不滿一年的，按一年計算；期限不足六個月的，支付半個月工資的經(jīng)濟補償。勞動者月工資比上一年度由直轄市人民政府或者用人單位所在城市公布的月平均工資高出三倍的，按向勞動者支付的經(jīng)濟補償標準計算為月平均工資的三倍。《中華人民共和國勞動合同法》第四十七條經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。勞動者2023-07-01213人看過
-
拆遷安置（1）如果是農(nóng)村的，農(nóng)村的房子拆遷有三種補償方式，1．有條件的，優(yōu)先采取宅基地遷建安置，另補償房屋重建成本價；2．純貨幣補償，就是房屋重建成本價＋宅基地地價；3．房屋置換，相同地段按面積最低1：1；（2）如果是城市的，城市的房子有兩種補償方式：1．房屋置換，相同地段最低拆多少補多少；2．貨幣補償，最低是周邊房地產(chǎn)市場價。房屋拆遷安置補償糾紛案例近年來，由于城市化進程的不斷加快，城市改造和改建的力度越來越大，城鎮(zhèn)中房屋拆遷已成為較為普遍的現(xiàn)象，房屋拆遷中所出現(xiàn)的問題日益突出，進而引發(fā)了眾多矛盾，由于房屋問題關系到人們的基本生活，因此極易引發(fā)一系列的不穩(wěn)定因素。而現(xiàn)實生活中，有關拆遷糾紛處理的法律、法規(guī)尚有許多的不盡合理，一定程度上造成了拆遷的混亂，影響了工作的進度。反映在司法實踐中，對如何處理房屋拆遷中的各種法律關系，如何認識房屋拆遷安置補償糾紛的性質(zhì)，都是一個急需解決的問題。本文通過一起案2023-07-03325人看過 -
收房小型工廠車間拆遷補償如下：1、對工廠無法搬遷的建筑物和地上附屬物拆遷的補償；2、工廠停產(chǎn)停業(yè)的補償，也可酌情包括工廠預期經(jīng)營的損失；3、包括工廠搬遷的費用、物資的運輸費和包裝費用等；4、基于拆遷政策發(fā)生的獎勵費用；5、對工廠因為拆遷造成解聘員工的安置費用。具體的補償金額以當?shù)氐慕?jīng)濟水平而定。小型企業(yè)拆遷賠償標準一般情況下，經(jīng)營證照齊全的實際經(jīng)營者，在經(jīng)營期間被要求拆遷的，可以獲得房屋補償、房屋裝飾及附屬物補償、搬遷補助、臨時安置費用、設備搬遷費用、停產(chǎn)停業(yè)等補償。雙方可以就具體的賠償金額進行協(xié)商，無法達成一致意見的，可以委托評估機構進行評估。補償標準實在是過低的，先不用簽訂補償協(xié)議，可申請復議和行政訴訟提高補償?！秶型恋厣戏课菡魇张c補償條例》第十七條作出房屋征收決定的市、縣級人民政府對被征收人給予的補償包括：（一）被征收房屋價值的補償；（二）因征收房屋造成的搬遷、臨時安置的補償；（三）因2023-07-01349人看過 -
工廠拆遷補償沒有統(tǒng)一標準。具體來說，工廠的價值和損失應根據(jù)工廠規(guī)模進行綜合評價。評價主要涉及幾個方面，首先對該廠土地的補償，應當根據(jù)土地的實際性質(zhì)對土地價值進行評估，以獲得土地補償；其次對廠房的補償，根據(jù)廠房的面積和結構類型來評價其價值，確定補償金額；三是根據(jù)工廠年產(chǎn)值和納稅情況確定停產(chǎn)停業(yè)損失賠償；四是對工廠職工搬遷的補償；五是對設備材料的損失和搬遷的賠償。六是搬遷獎勵。相城區(qū)社保中心電話多少相城區(qū)社保中心電話為0512－85182299。社會保險繳費基數(shù)如下：1、基本養(yǎng)老保險：參加基本養(yǎng)老保險的職工，按照按照本人上一年月平均工資確定繳費基數(shù)。其中，繳費基數(shù)上限按照2017年城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工月平均工資6668元的300％（20004元／月）確定，下限按照3100元確定；2、基本醫(yī)療保險：參加基本醫(yī)療保險的職工，繳費基數(shù)按照2016年城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工月平均工資5599元調(diào)整；32023-07-01460人看過 -
一、農(nóng)村的宅基地和房屋拆遷怎么補償？1、農(nóng)村的宅基地和房屋拆遷是分開補償?！胺珠_補償”，是指土地補償和地上附著物補償?shù)姆蛛x。農(nóng)村宅基地產(chǎn)權歸村集體所有，由村集體分配給村民使用，村民在宅基地上建房子居住。在遇到宅基地拆遷的時候，有兩種補償。（1）宅基地補償；（2）房屋補償。由于宅基地的產(chǎn)權屬于村集體，因此，這部分補償歸村集體所有，不會直接給宅基地使用人。而房屋的產(chǎn)權屬于村民私有，因此房屋補償歸村民所有。村民的宅基地被征收后，如果沒有其他宅基地，那么村集體要給村民重新分配宅基地，讓村民在新的宅基地上建房子。2、土地補償?shù)臉说氖峭恋厥褂脵?，一般分?種形式：（1）貨幣補償；（2）置換補償。貨幣補償就是根據(jù)相關補償標準，對你的宅基地按每平方米多少錢直接付錢給你；置換補償就是在規(guī)劃的安置區(qū)域按不同低價折換成多少平方米對你進行安置。還有就是房屋及地上附著物的補償，這個補償?shù)臉说氖俏锂a(chǎn)所有權，包含了你所2023-02-09239人看過
-
房屋產(chǎn)權調(diào)換一般情況下，廣州工廠拆遷企業(yè)有補貼。通常有2種補償方法：1、貨幣補償?shù)慕痤~。按照被拆遷房屋的位置、用途、或者建筑面積等因素，通過房地產(chǎn)市場評估價格來確定；2、進行房屋產(chǎn)權的調(diào)換。拆遷人和被拆遷人需要按照法規(guī)，計算被拆遷房屋的補償金額和所轉換房屋的價格，結清產(chǎn)權轉換產(chǎn)生的差價。一、房屋拆遷補償?shù)念愋陀心男┓课莶疬w補償一般包括兩類：1、房屋補償費(房屋重置費），用于補償被拆遷房屋所有權人的損失，以被拆遷房屋的結構和折舊程度劃檔，按平方米單價計算；2、周轉補償費，用于補償被拆遷房屋住戶臨時居住或自找臨時住處的不便，以臨時居住條件劃檔，按被拆遷房屋住戶的人口每月予以補貼。房屋拆遷補償方式分為兩種：補償方式可以實行貨幣補償，也可以適用房屋產(chǎn)權調(diào)換，或者實行貨幣補償與房屋產(chǎn)權調(diào)換相結合的形式。補償?shù)慕痤~，根據(jù)被征收房屋的區(qū)位、用途、建筑結構、新舊程度、建筑面積等因素，以房地產(chǎn)市場評估價格確定。二、大連2023-06-27314人看過 -
合同內(nèi)容對員工的安置，不僅涉及到企業(yè)自身的損失問題，也涉及到政府對企業(yè)下崗員工的安置問題，對員工的安置不當非常容易導致群體性事件。實踐中，有的地方制定的關于停產(chǎn)停業(yè)損失的規(guī)定中包含了對員工的安置費用。如果是直接與員工解除勞動關系還應按照勞動法進行補償。用人單位提前三十日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者一個月工資后，可以解除勞動合同。企業(yè)拆遷職工安置補償規(guī)定是什么企業(yè)拆遷職工安置補償規(guī)定是根據(jù)《勞動合同法》第46條的規(guī)定，用人單位按照上述第36條、第40條、第41條的規(guī)定解除勞動關系的，應當向勞動者支付經(jīng)濟補償?！秳趧雍贤ā返?7條規(guī)定，經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資?！吨腥A人民共和國勞動合同法》第四十2023-07-01470人看過 -
拆遷安置2021年企業(yè)拆遷安置補償標準包括四個方面。首先，對于無法搬遷的建筑物及地上附屬物，拆遷補償應予以考慮。其次，停產(chǎn)停業(yè)補償也是不可或缺的，包括預期經(jīng)營損失。第三，搬遷過程中還需要考慮到一些相關費用，例如材料運輸費用和包裝費。最后，根據(jù)拆遷政策，企業(yè)也可以獲得相應的獎勵。被征收房屋價值的補償，不得低于房屋征收決定公告之日被征收房屋類似房地產(chǎn)的市場價格。2021年企業(yè)拆遷安置補償標準包括以下幾個方面：首先，對于那些無法搬遷的建筑物及地上附屬物，拆遷補償應予以考慮；其次，停產(chǎn)停業(yè)補償也是不可或缺的，這可以包括預期經(jīng)營損失；第三，搬遷過程中還需要考慮到一些相關費用，例如材料運輸費用和包裝費；第四，根據(jù)拆遷政策，企業(yè)也可以獲得相應的獎勵；最后，由于拆遷事件，企業(yè)還需要承擔解雇員工所帶來的安置費用。對被征收房屋價值的補償，不得低于房屋征收決定公告之日被征收房屋類似房地產(chǎn)的市場價格。 拆遷安置費用包括哪2023-08-25350人看過 -
沈陽市工廠拆遷補償標準通常如下：1、被征收房屋價值的補助；2、由于征收造成的搬遷、臨時安置的補償；3、由于征收導致停產(chǎn)停業(yè)損失的補償。拆遷人要給被拆遷人，或房屋的承租人支付搬遷補助。過渡期限內(nèi)，被拆遷人或承租人自己負責住處的，拆遷人要支付臨時安置補助。上海工廠拆遷員工補償標準20222022年上海工廠拆遷員工補償標準如下：1、工廠搬遷，用人單位與勞動者協(xié)商解除勞動合同的，用人單位應當按勞動者在本單位的工作年限支付經(jīng)濟補償；2、六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。一、征收土地的補償如下：1、土地補償費一般為該耕地被征收前三年平均年產(chǎn)值的六至十倍；2、土地征收的安置補助費。按照需要安置的農(nóng)業(yè)人口數(shù)計算；3、青苗補償標準。對剛剛播種的農(nóng)作物，按季產(chǎn)值的三分之一補償工本費；4、其他附著物的補償標準。征收土地需要遷移鐵路、公路、高壓電線、通訊線、廣播線等2023-07-04261人看過
-
拆遷規(guī)定四種情況下房屋拆遷補償辦法（1）拆除城鎮(zhèn)居民私有房屋的補償辦法以房換房即拆遷人提供與被拆除的房屋在位置區(qū)域、面積、成色、質(zhì)量等方面大體相當或價值相當?shù)姆课?，與原房屋對換所有權。以房換房后，拆遷人不再予以補償，也不再另行安置住房。如果提供的房屋與原房屋不相當，則由受益的一方補償其差額部分。易地原拆原建它是指拆遷人在城鎮(zhèn)規(guī)劃部門劃定的地區(qū)，在約定的時間內(nèi)，利用原房舊料，按照原房的結構、面積、質(zhì)量和使用條件易地還建。被拆遷人亦可自拆自建，由拆遷人提供建房用地并補償所需的工料費和運輸費。易地重建房屋的產(chǎn)權歸被拆遷人所有。易地重建拆遷入易地另建住房安置被拆遷人，雙方建立新的租賃關系，原房作價補償。拆除私有房屋，應當由當?shù)胤课莓a(chǎn)權監(jiān)督處和舊產(chǎn)估價處確定產(chǎn)權和舊產(chǎn)價格。（2）拆除城郊農(nóng)民房屋的補償辦法拆除農(nóng)民自住房屋應本著原拆原建的原則，充分利用原房舊料，由拆遷人補助工費和材料，由農(nóng)民自行遷建或鄉(xiāng)村按規(guī)2023-07-04183人看過
-
通常情況下，東莞工廠拆遷補償一般包括：地上附著物補償以及土地補償。房屋拆遷補償一般包括：房屋補償以及宅基地補償。有營業(yè)執(zhí)照的門面房，個體戶，或者是經(jīng)營用房需要按商業(yè)用房的性質(zhì)進行補償。商業(yè)用房補償比住宅用房要高很多，要補償停產(chǎn)停業(yè)損失、裝修費用、拆遷過渡費、安置等。工廠辦公樓拆遷補償標準工廠辦公樓拆遷補償標準：1、拆遷資產(chǎn)的補償，包含不能搬遷的土地或房屋以及因搬遷造成的及其設備的損失；2、企業(yè)停產(chǎn)停業(yè)的損失，也可以包括預期經(jīng)營損失；3、拆遷補償費用，搬遷的費用和物資的運輸?shù)龋?、因為拆遷政策發(fā)生的獎勵費用。法律規(guī)定被征收人對補償決定不服的，可以依法申請行政復議，也可以依法提起行政訴訟?！秶型恋厣系姆课菡魇张c補償條例》第十七條規(guī)定，作出房屋征收決定的市、縣級人民政府對補征收人給予的補償包括：（一）被征收房屋價值的補償；（二）因征收房屋造成的搬遷、臨時安置的補償；（三）因征收房屋造成的停產(chǎn)停2023-07-0194人看過
#拆遷知識
北京
律師推薦
#拆遷知識
知識導航
展開
#拆遷人
詞條
拆遷人是指根據(jù)城市規(guī)劃或土地開發(fā)需要，對土地、房屋等進行拆遷并獲得土地使用權的企業(yè)、單位或個人。 在拆遷過程中，拆遷人需要與被拆遷人進行協(xié)商，達成拆遷協(xié)議，并按照規(guī)定進行拆遷安置、補償?shù)裙ぷ?。拆遷人通常需要具備相應的拆遷資質(zhì)和許可證，以確保... 更多>
#拆遷人
最新文章
-
2023-12-19
-
2023-11-16 -
2023-11-14 -
2023-11-11 -
2023-11-10
#拆遷人
相關咨詢
-
房屋拆遷補償安置辦法解讀北京在線咨詢 2022-05-07《城市房屋拆遷管理條例》第十三條拆遷人與被拆遷人應當依照本條例的規(guī)定，就補償方式和補償金額、安置用房面積和安置地點、搬遷期限、搬遷過渡方式和過渡期限等事項，訂立拆遷補償安置協(xié)議。 拆遷租賃房屋的，拆遷人應當與被拆遷人、房屋承租人訂立拆遷補償安置協(xié)議。 第二十七條拆遷租賃房屋，被拆遷人與房屋承租人解除租賃關系的，或者被拆遷人對房屋承租人進行安置的，拆遷人對被拆遷人給予補償。 第二十七條拆遷租賃房屋， -
征地拆遷安置政策有哪些，征地拆遷安置補償新疆在線咨詢 2022-08-11《國務院關于深化改革嚴格土地管理的決定》（國發(fā)〔2021〕28號）規(guī)定：在征地依法報批前，要將擬征地的用途、位置、補償標準、安置途徑告知被征地農(nóng)民。 在告知后，凡被征地農(nóng)村集體經(jīng)濟組織和農(nóng)戶在擬征土地上搶栽、搶種、搶建的地上附著物和青苗，征地時一律不予補償。征地拆遷安置是我們征地拆遷中常說的“防三搶”。 被征收人在此處需要注意的是：一些地方政府會將擬征地告知當做征地公告，在征地項目未獲審批的情況下 -
吃透各項拆遷安置補償政策上海在線咨詢 2021-03-16雖然拆遷方所制定的各項補償政策的標準都普遍偏低，在我們確定補償要求的時候僅有參考價值，但是還是要對具體的政策進行細細的研讀，因為只有在充分了解的情況下，才能質(zhì)疑其中政策的不合理、不合法之處。另外，我們在辦案的過程中經(jīng)常遇到補償項目補償缺漏項的情況，比如明明項目的實施意見里包含了停產(chǎn)停業(yè)損失，但是拆遷方偏偏告訴你條件不符合，你的企業(yè)沒有停產(chǎn)停業(yè)損失?；蛘吒嬷氵@個項目沒有土地補償，這都是我們在拆遷維 -
-
公司拆遷，員工有什么補償政策香港在線咨詢 2021-06-14符合補償?shù)那樾蔚膯T工，企業(yè)公司會依據(jù)勞動法，根據(jù)員工的基本工資和當?shù)氐墓べY標準，向員工經(jīng)濟補償，員工的工作年限不同工資的補償標準也不同，具體的一般企業(yè)公司都在拆遷前和員工協(xié)商補償標準，對于經(jīng)濟補償不滿的，員工可以到相應的部門與企業(yè)從新協(xié)商補償政策。
