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重慶申請(qǐng)工傷認(rèn)定需要些什么材料
來源:法律編輯整理 時(shí)間: 2023-05-10 10:21:11 126 人看過

提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交哪些資料?

1、工傷認(rèn)定申請(qǐng)書;

2、受傷職工的身份證明;

3、用人單位營業(yè)執(zhí)照或者工商部門提供的工商登記查詢證明材料;

4、與用人單位存在的證明材料(事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系、考勤卡、飯卡、工資單、工作證、名片及其他工作證明);

5、醫(yī)療診斷證明(包括初次或者職業(yè)病診斷證明書、或職業(yè)病診斷鑒定書)。

工傷認(rèn)定申請(qǐng)表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。

工傷認(rèn)定申請(qǐng)人提供材料不完整的,勞動(dòng)保障行政部門應(yīng)當(dāng)一次性書面告知工傷認(rèn)定申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部材料。申請(qǐng)人按照書面告知要求補(bǔ)正材料后,勞動(dòng)保障行政部門應(yīng)當(dāng)受理。

職工或者直系親屬認(rèn)為是工傷,用人單位不認(rèn)為是工傷的,有用人單位承擔(dān)舉證責(zé)任。

勞動(dòng)保障行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定,并書面通知申請(qǐng)工傷認(rèn)定的職工或者直系親屬和單位。有關(guān)單位及個(gè)人如對(duì)上述部門作出的具體行政行為不服的,可申請(qǐng)復(fù)議或行政訴訟。

工傷認(rèn)定辦理的時(shí)限

職工所在用人單位應(yīng)當(dāng)自事故發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)行政部門提出認(rèn)定申請(qǐng)。

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    單位經(jīng)辦人攜帶上述資料前往社保機(jī)構(gòu)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。如單位未按規(guī)定提出工傷認(rèn)定,職工本人或其近親屬、工會(huì)組織亦可申請(qǐng)工傷認(rèn)定。一般事實(shí)清楚的,15個(gè)工作日內(nèi)做出工傷認(rèn)定結(jié)論。一、工傷認(rèn)定手續(xù)工傷認(rèn)定的手續(xù)工傷認(rèn)定的手續(xù)如下:1、工傷保險(xiǎn)部門根據(jù)申請(qǐng)人提交的材料出具收件回執(zhí);2、基本資料收齊核實(shí)且符合受理?xiàng)l件后,工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦部門對(duì)符合受理?xiàng)l件的予以受理,出具受理通知書;3、如申請(qǐng)人為受傷害的職工或其近親屬、工會(huì)組織,工傷保險(xiǎn)部門應(yīng)向用人單位發(fā)出關(guān)于傷亡事故調(diào)查處理的通知,核實(shí)有關(guān)情況;4、工傷保險(xiǎn)部門就正式受理之日起60日內(nèi)做出工傷認(rèn)定的書面決定,并于20個(gè)工作日內(nèi)送達(dá)申請(qǐng)工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬、工會(huì)組織以及該職工所在單位。二、工傷認(rèn)定申請(qǐng)主體是什么工傷認(rèn)定申請(qǐng)主體:一是職工所在的用人單位,。二是職工本人或者其近親屬以及工會(huì)組織。職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)
    2023-03-20
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  • 工傷傷殘申請(qǐng)需要什么材料
    工傷傷殘申請(qǐng)需要的材料有:1.工傷認(rèn)定決定書原件及復(fù)印件;2.填寫工傷傷殘等級(jí)鑒定申請(qǐng)表一份;3.申請(qǐng)人為工傷職工本人的,提供身份證明原件和復(fù)印件一份;申請(qǐng)人為工傷職工近親屬的,提供近親屬關(guān)系證明;申請(qǐng)人為單位的,應(yīng)提供單位設(shè)立批準(zhǔn)文件和復(fù)印件一份(加蓋單位公章),經(jīng)辦人身份證原件和復(fù)印件一份以及單位的授權(quán)委托書(加蓋單位公章);4.工傷職工本人1寸近期免冠彩色照片5張;5.醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的診斷證明書;6.住院病歷及相關(guān)檢查報(bào)告。一、二次傷殘鑒定的程序1、書面申請(qǐng)。包括:申請(qǐng)?jiān)俅舞b定的事實(shí)與理由、傷病治療情況、初次鑒定情況、申請(qǐng)時(shí)間(單位申請(qǐng)需加蓋公章、工傷職工申請(qǐng)需本人簽字);2、《工傷傷殘鑒定申請(qǐng)表(再次鑒定)》1份;3、認(rèn)定工傷決定書;4、市級(jí)工傷傷殘鑒定結(jié)論及收到市鑒定結(jié)論時(shí)間的有效證明;5、被鑒定人身份證復(fù)印件;6、有關(guān)病歷材料(須加蓋醫(yī)療機(jī)構(gòu)印章):醫(yī)學(xué)診斷證明、就診病歷、化驗(yàn)報(bào)
    2023-06-20
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#血親
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    直系親屬一般指的是兩者之間存在直接的血緣聯(lián)系的親屬,其中包含有配偶、公婆、岳父母、子女及其配偶、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女及其配偶、曾祖父母、曾外祖父母等等,如果養(yǎng)父母因?yàn)槭震B(yǎng)、或者撫養(yǎng)關(guān)系也能成為直系親屬的關(guān)系,例如收養(yǎng)人與收養(yǎng)的... 更多>

    #直系親屬
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    • 需要什么材料申請(qǐng)工傷認(rèn)定
      山東在線咨詢 2022-06-19
      提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交下列材料: (一)工傷認(rèn)定申請(qǐng)表; (二)與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的證明材料; (三)醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)。先申請(qǐng)工傷認(rèn)定,然后申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定,根據(jù)鑒定等級(jí)判斷賠償數(shù)額。
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      吉林省在線咨詢 2022-04-08
      (一)申請(qǐng)人及申請(qǐng)時(shí)效1、單位申請(qǐng):用人單位應(yīng)當(dāng)自職工發(fā)生事故傷害之日或者被確診為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。2、個(gè)人申請(qǐng):用人單位未按前述規(guī)定的時(shí)限提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的,工傷職工或其近親屬、工會(huì)組織在1年內(nèi),可以直接向社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。 (二)工傷認(rèn)定申請(qǐng)材料領(lǐng)取并按要求填寫《工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》和申報(bào)工傷證據(jù)清單,同時(shí)提交下列材料:1、勞動(dòng)、聘用
    • 申請(qǐng)工傷認(rèn)定需要什么材料,哪些情況下可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定,需要什么
      澳門在線咨詢 2022-03-05
      根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第18條及勞動(dòng)保障部《工傷認(rèn)定辦法》第5條的規(guī)定,提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交下列材料: 一是工傷認(rèn)定申請(qǐng)表。申請(qǐng)表是申請(qǐng)工傷認(rèn)定的基本材料,包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。工傷認(rèn)定申請(qǐng)表統(tǒng)一樣式由勞動(dòng)保障部制定。屬于下列情況應(yīng)提供相關(guān)的證明材料: (1)因履行工作職責(zé)受到暴力傷害的,應(yīng)提交公安機(jī)關(guān)或人民法院的判決書或其他有效證明。 (2)由于機(jī)動(dòng)車事故引
    • 工傷認(rèn)定申請(qǐng)材料工傷認(rèn)定申請(qǐng)材料
      內(nèi)蒙古在線咨詢 2022-04-23
      【第十八條】提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交下列材料: (一)工傷認(rèn)定申請(qǐng)表; (二)與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的證明材料;(三)醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)。工傷認(rèn)定申請(qǐng)表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。工傷認(rèn)定申請(qǐng)人提供材料不完整的,社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)一次性書面告知工傷認(rèn)定申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部材料。申請(qǐng)人按照書面告知要求補(bǔ)正材
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      廣東在線咨詢 2022-05-06
      工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定,職工發(fā)生事故傷害,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日起三十日內(nèi),向勞動(dòng)保障部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。 用人單位未提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的,工傷職工或者其直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日起一年內(nèi),向勞動(dòng)保障部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。 提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交下列材料: (一)工傷認(rèn)定申請(qǐng)表(當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門領(lǐng)?。?(二)與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的證明材料; (三)醫(yī)療診斷證明書