久久精品免费一区二区喷潮,精品人妻乱码一,二,三区,精品一区二区三区在线成人,久久国产劲暴∨内射,精品久久久久成人码免费动漫

為進(jìn)一步加強(qiáng)司法實(shí)務(wù)調(diào)研與學(xué)術(shù)研究工作，著力培養(yǎng)一批專家型、學(xué)者型卓越法官，促進(jìn)審判體系和審判能力現(xiàn)代化建設(shè)，8月12日，禪城法院舉辦第六期“卓越工程”案例論壇。當(dāng)天，禪城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局勞動(dòng)人事爭議仲裁院副院長吳福慈及相關(guān)工作人員共8人作為嘉賓出席。隨著社會(huì)和經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，單方解除勞動(dòng)合同以及有償解除勞動(dòng)合同等方面的爭議日漸成為勞動(dòng)爭議糾紛中的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題。張槎法庭法官黎逸菲以《涉解除勞動(dòng)關(guān)系糾紛相關(guān)法律問題及裁判思路的探討》為題作分享，分別以用人單位或者勞動(dòng)者主張解除勞動(dòng)關(guān)系等情形作為著力點(diǎn)，剖析同類型案件的裁判思路。會(huì)上，祖廟法庭庭長許祝華、執(zhí)行局副局長白東亞、禪城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局勞動(dòng)人事爭議仲裁院副院長吳福慈等人分別就論壇所述案件的裁判思路、法律延伸、裁審對(duì)接等方面進(jìn)行評(píng)析交流，為更好地統(tǒng)一裁審裁量標(biāo)準(zhǔn)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。最后，張槎法庭庭長彭宜現(xiàn)對(duì)本期論壇進(jìn)行總結(jié)。祖

一、解除勞動(dòng)合同證明同志系我單位員工，性別，身份證號(hào)，年月參加工作，年月起在我單位工作，已簽訂勞動(dòng)合同。現(xiàn)因（請選擇如下其中一項(xiàng)打“√”）：□1、協(xié)商一致解除（由用人單位提出）□2、協(xié)商一致解除（由個(gè)人提出）□3、勞動(dòng)者單方解除□4、勞動(dòng)者試用期內(nèi)解除□5、用人單位裁員□6、因用人單位違法，由勞動(dòng)者提出解除（勞動(dòng)合同法第38條規(guī)定）□7、因勞動(dòng)者違法或嚴(yán)重違反用人單位依法制定的規(guī)章制度，由用人單位提出解除（勞動(dòng)合同法第39條規(guī)定）□8、因勞動(dòng)者非過失性原因，由用人單位提出解除（勞動(dòng)合同法40條規(guī)定）□9、其他：（法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形）我單位決定從年月日起與該同志解除勞動(dòng)合同。該同志解除勞動(dòng)合同前十二個(gè)月平均工資為元人民幣，依據(jù)有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)規(guī)定，我單位依法支付其經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償共計(jì)元人民幣，工資發(fā)至年月份，特此證明。員工簽名：年月日用人單位（蓋章）年月日二、終止勞動(dòng)合同證明書同志系我單位

合同編號(hào)：甲方（用人單位）全稱：法定代表人：，單位地址：委托代理人：，本市（縣、區(qū)）辦公地址：乙方（勞動(dòng)者）姓名：居民身份證號(hào)碼：戶籍所在地：?。ㄗ灾螀^(qū)、市）市縣（區(qū)）鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）村（街）本市（縣、區(qū)）住址：根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《浙江省勞動(dòng)合同辦法》等有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致訂立本合同。一、合同期限第一條本合同期限為（從下列a、b中選擇）：a．有固定期限的勞動(dòng)合同。合同期自年月日起，至年月日止；b．以完成一定的工作為期限的勞動(dòng)合同。雙方的具體約定為：第二條試用期約定為（從下列a、b中選擇）：a．無試用期；b．試用期自年月日起，至年月日止。二、勞動(dòng)崗位和工作內(nèi)容單位與你于＿＿＿＿年＿＿＿＿月＿＿＿＿日簽訂的《勞動(dòng)合同》的期限將于＿＿＿＿年＿＿＿＿月＿＿＿＿日屆滿，單位決定繼續(xù)與你續(xù)訂勞動(dòng)合同，如同意續(xù)訂合同，請于＿＿＿＿月＿＿＿＿日上／下午＿＿＿＿時(shí)到訂合同，請

一、正規(guī)勞動(dòng)合同范本勞動(dòng)合同內(nèi)容勞動(dòng)合同的內(nèi)容可分為兩方面，一方面是必備條款的內(nèi)容，另一方面是協(xié)商約定的內(nèi)容。必備條款《勞動(dòng)法》第十九條規(guī)定了勞動(dòng)合同的法定形式是書面形式，其必備條款有7項(xiàng)：1、勞動(dòng)合同期限。法律規(guī)定合同期限分為三種：有固定期限，如1年期限、3年期限等等均屬這一種；無固定期限，合同期限沒有具體時(shí)間約定，只約定終止合同的條件，無特殊情況，這種期限的合同應(yīng)存續(xù)到勞動(dòng)者到達(dá)退休年齡；以完成一定的工作為期限，例如：勞務(wù)公司外派一員工去另外一公司工作，兩個(gè)公司簽訂了勞務(wù)合同，勞務(wù)公司與外派員工簽訂的勞動(dòng)合同期限是以勞務(wù)合同的解除或終止而終止，這種合同期限就屬于以完成一定工作為期限的種類。用人單位與勞動(dòng)者在協(xié)商選擇合同期限時(shí)，應(yīng)根據(jù)雙方的實(shí)際情況和需要來約定。2、工作內(nèi)容。在這一必備條款中，雙方可以約定工作數(shù)量、質(zhì)量，勞動(dòng)者的工作崗位等內(nèi)容。在約定工作崗位時(shí)可以約定較寬泛的崗位概念，也

第二條本規(guī)定適用于本省行政區(qū)域內(nèi)的各類企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織(以下簡稱用人單位)和與之形成勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者。國家機(jī)關(guān)、事業(yè)組織、社會(huì)團(tuán)體和與之建立勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者，適用本規(guī)定。第三條縣級(jí)以上人民政府勞動(dòng)行政部門負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)的勞動(dòng)合同的管理工作。第四條勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系、明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。建立勞動(dòng)關(guān)系必須訂立勞動(dòng)合同。第五條勞動(dòng)合同由用人單位法定代表人或其委托代理人與勞動(dòng)者以書面形式訂立。勞動(dòng)合同自當(dāng)事人雙方簽字蓋章之日起生效。勞動(dòng)合同訂立后，當(dāng)事人雙方各執(zhí)一份。第六條勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)具備以下條款：(一)勞動(dòng)合同期限;(二)工作內(nèi)容;(三)勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件;(四)工作時(shí)間、休息休假;(五)勞動(dòng)報(bào)酬;(六)勞動(dòng)紀(jì)律;(七)勞動(dòng)合同終止的條件;(八)違反勞動(dòng)合同的責(zé)任。勞動(dòng)合同可以協(xié)商訂立試用期、保守商業(yè)秘密及其他雙方約定的內(nèi)容。第七條勞動(dòng)合同的期限分為無固定期限、有固定

一、建筑合伙人協(xié)議合同范本合伙承包工程協(xié)議合伙人：＿＿＿＿＿＿＿＿（以下簡稱甲方）合伙人：＿＿＿＿＿＿＿＿（以下簡稱乙方）甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，就合伙承包＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿工程事宜，達(dá)成如下一致，供各方信守。一、合伙宗旨在合法合理的前提下，搞好工程建設(shè)，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)各方利潤最大化。二、合伙經(jīng)營項(xiàng)目和范圍合伙項(xiàng)目以＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿公司中標(biāo)合同確認(rèn)的項(xiàng)目內(nèi)容及范圍為準(zhǔn)；甲、乙雙方合伙承包的項(xiàng)目，對(duì)外以＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿公司名義出現(xiàn)。三、合伙期限合伙期限至合伙施工的項(xiàng)目完工，各方結(jié)算完畢為止。四、出資額、方式及比例1．甲方以現(xiàn)金出資，出資額為人民幣＿＿＿＿＿＿＿＿萬元。該款為起動(dòng)項(xiàng)目的前期費(fèi)用，占全部出資比例＿＿＿＿＿＿＿＿％。2．乙方以設(shè)備出資（含當(dāng)?shù)貐f(xié)調(diào)社會(huì)關(guān)系），占＿＿＿＿＿＿＿＿％。五、盈余分配與債務(wù)承擔(dān)1．盈余分配，以出資為依據(jù)，按比例分配；2．合伙如

建筑施工合同范本甲方：乙方：地址：地址：郵編：郵編：電話：電話：法定代表人（委托代理人）：法定代表人（委托代理人）：開戶行：開戶行：帳戶：帳戶：甲乙雙方為攜手合作，促進(jìn)發(fā)展，滿足利益，明確責(zé)任，依據(jù)中華人民共和國有關(guān)法律之相關(guān)規(guī)定，本著誠實(shí)信用，互惠互利原則，結(jié)合雙方實(shí)際，協(xié)商一致，特簽訂本合同，以求共同恪守：第一條工程名稱（指分包部分之間工程名稱）第二條工程地點(diǎn)。第三條工程范圍。第四條質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)可依照工程施工詳圖、施工說明書及《安裝工程施工驗(yàn)收技術(shù)規(guī)范》列出）。第五條承包人（如按預(yù)算實(shí)行包工包料，屬于總承包人及發(fā)包人負(fù)責(zé)供應(yīng)之材料，分包人應(yīng)將材料品種、規(guī)格、數(shù)量、交貨時(shí)間、技術(shù)要求等用附表詳細(xì)注明）。第六條工程總價(jià)本工程包價(jià)計(jì)人民幣元整。第七條工程包價(jià)本工程包價(jià)計(jì)人民幣元整（本工程全部總造價(jià)減去發(fā)包人及總承包人供應(yīng)材料總值）。第八條付款辦法第九條工程期限按本合同第三條的工程范圍自年月日開工

委托方（甲方）：住所地址：身份證號(hào)碼：電話：承接方（乙方）：住所地址：身份證號(hào)碼：電話：工程項(xiàng)目：甲、乙雙方經(jīng)友好洽談和協(xié)商，甲方?jīng)Q定委托乙方進(jìn)行居室裝潢(裝修)。為保證工程順利進(jìn)行，根據(jù)國家有關(guān)法律規(guī)定，特簽訂本合同，以便共同遵守。第一條：工程概況1.工程地址：________________________________________________2.居室規(guī)格：____室____廳____廚____衛(wèi)，施工建筑面積____平方米。3.委托方式：包工包料（除防盜門、燈具、地板材料費(fèi)外）4.工程價(jià)款（金額大寫）：________________元整，該工程價(jià)款包括合同第三條中所列明的工程材料款，裝潢過程中的全部人工費(fèi)、搬卸費(fèi)、裝潢垃圾清理費(fèi)等。（備注：所有與裝潢相關(guān)的人工費(fèi)用和工程材料費(fèi)用，均由乙方承擔(dān)。如在施工工程中，乙方提出其他費(fèi)用支付要求，甲方均有權(quán)拒絕支付。若乙方以此為由拖延

甲方：居住在東陽市黔湘鎮(zhèn)村>乙方：居住在東陽市千鄉(xiāng)鎮(zhèn)村>>甲方計(jì)劃在東陽市乾香鎮(zhèn)村原舊房基礎(chǔ)上蓋房子，并以合同清理的形式將其承包給乙方。雙方在平等、互利、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成協(xié)議：第1條：甲方計(jì)劃建設(shè)朝南、磚混結(jié)構(gòu)的房屋，甲方已完成地基，水泥板已鋪設(shè)并移交乙方施工。這所房子占地面積平方米，總建筑面積。房屋竣工時(shí)，按實(shí)際面積計(jì)價(jià)。第二條：甲方提供建造房屋所需材料的，乙方應(yīng)根據(jù)施工進(jìn)度提前通知甲方承攬施工；乙方以定額計(jì)價(jià)方式承攬施工（承包房屋），報(bào)酬：抹灰工等全部工作，木工、臨時(shí)工由乙方承包施工管理。第三條：乙方施工范圍內(nèi)房屋整體框架結(jié)構(gòu)，完工后內(nèi)外墻粉刷，房屋結(jié)構(gòu)由甲方提供，定價(jià)為元/平方米，其中砌磚工為元/平方米；木匠每平方米元（一樓到三樓按實(shí)際面積計(jì)算，屋頂按三樓一半計(jì)算）。第四條：質(zhì)量要求建筑尺寸平直，乙方應(yīng)按甲方要求的標(biāo)準(zhǔn)施工，如需改變或修改結(jié)構(gòu)，經(jīng)雙方協(xié)商一致后方可施工。第5條：完

合同編號(hào):承租方（以下簡稱甲方):出租方（以下簡稱乙方）:根據(jù)《中華人民共和國民法典》以及國家現(xiàn)有法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,按照平等互利的原則，為明確甲、乙雙方的職責(zé)，經(jīng)雙方協(xié)商，特簽訂本合同，以資共同遵守。一、機(jī)械概況一覽表二、雙方職責(zé)及有關(guān)配合事宜1、租賃管理及雙方職責(zé)：乙方負(fù)責(zé)租賃沒備的進(jìn)退場安拆、加節(jié)附著、維修、日常保養(yǎng)和提供相關(guān)內(nèi)業(yè)資料等工作，并承擔(dān)相應(yīng)的安全責(zé)任。甲方負(fù)責(zé)設(shè)備的使用，乙方派入甲方項(xiàng)目部的人員由甲方統(tǒng)一管理，并承擔(dān)相應(yīng)的安全責(zé)任。2、設(shè)備進(jìn)場前，乙方需對(duì)設(shè)備進(jìn)行維修和保養(yǎng)，保證設(shè)備的完好性，設(shè)備安裝檢測和驗(yàn)收后并經(jīng)持種設(shè)備使用登記備案后，乙方將設(shè)備交付甲方使用。3、甲方應(yīng)提供一份與安裝有關(guān)的正式項(xiàng)目施工圖交乙方，設(shè)備的安裝位置與安裝（拆卸〉方案有關(guān)問題應(yīng)由甲、乙雙方共同研究確定,并及時(shí)做好記要。4、設(shè)備進(jìn)、退場前，甲方應(yīng)負(fù)責(zé)做好作業(yè)現(xiàn)場的加固、平整、清理等工作，使乙方設(shè)

終止勞動(dòng)關(guān)系的合同就是指的在公司和員工之間的勞務(wù)關(guān)系結(jié)束，那么終止協(xié)議就是在解除勞務(wù)關(guān)系之后簽訂的相關(guān)的法律證明。而且現(xiàn)在簽訂勞務(wù)關(guān)系終止協(xié)議也是離職的必備手續(xù)。那么2019終止勞動(dòng)合同協(xié)議書最新范本是怎么樣的呢？一、2019終止勞動(dòng)合同協(xié)議書最新范本甲方：乙方：(一)根據(jù)甲、乙雙方于年月日簽訂的勞動(dòng)合同，甲方按照以下合同條款之()項(xiàng)原因，決定自年月日終止與乙方簽訂的勞動(dòng)合同。1、合同期限屆滿，不再續(xù)訂新的勞動(dòng)合同;2、在試用期內(nèi)證明乙方不符合錄用條件;3、乙方嚴(yán)重違反甲方依法制定的規(guī)章制度;4、乙方以欺詐、脅迫的手段使甲方違背真實(shí)意思簽訂勞動(dòng)合同致使勞動(dòng)合同無效;5、乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正;6、乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害;7、乙方被依法追究刑事責(zé)任;8、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大

1、主體資格不同：勞務(wù)合同的主體可以雙方都是單位，也可以雙方都是自然人，還可以一方是單位，另一方是自然人；而勞動(dòng)合同的主體是確定的，只能是接受勞動(dòng)的一方為單位，提供勞動(dòng)的一方是自然人。勞務(wù)合同提供勞動(dòng)一方主體的多樣性與勞動(dòng)合同提供勞動(dòng)一方只能是自然人有重大區(qū)別。2、主體性質(zhì)及其關(guān)系不同：勞動(dòng)合同的勞動(dòng)者在勞動(dòng)關(guān)系確立后成為用人單位的成員，須遵守用人單位的規(guī)章制度，雙方之間具有領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)、支配與被支配的隸屬關(guān)系；勞務(wù)合同的一方無須成為另一方成員即可為需方提供勞動(dòng)，雙方之間的地位自始至終是平等的。3、主體的待遇不同：勞動(dòng)關(guān)系中的勞動(dòng)者獲得工資除雙方自行約定數(shù)額外，其他最低工資、工資支付方式、保險(xiǎn)、公積金等福利待遇要遵守法律法規(guī)的規(guī)定；而勞務(wù)關(guān)系中提供勞務(wù)者獲得的報(bào)酬、支付方式、保險(xiǎn)等，主要由雙方當(dāng)事人自行協(xié)商，法律未做過多約束。4、合同內(nèi)容的任意性不同：勞動(dòng)合同的主要條款及內(nèi)容由《勞動(dòng)合同法

這段內(nèi)容介紹了三種不同類型的勞動(dòng)合同。第一種是固定期限勞動(dòng)合同,指合同中規(guī)定了合同終止時(shí)間;第二種是無固定期限勞動(dòng)合同,指合同中未規(guī)定終止時(shí)間;第三種是以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同,指合同中規(guī)定以某項(xiàng)工作的完成為合同期限。這種勞動(dòng)合同類型適用于不同情況,勞動(dòng)者可以根據(jù)自己的需求選擇適合自己的合同類型。有三種勞動(dòng)合同類型。第一種是固定期限勞動(dòng)合同，它是指用人單位與勞動(dòng)者在合同中規(guī)定了合同終止時(shí)間的勞動(dòng)合同。2，無固定期限勞動(dòng)合同，是指用人單位與勞動(dòng)者約定無確定終止時(shí)間的勞動(dòng)合同。3，以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同，是指用人單位與勞動(dòng)者約定以某項(xiàng)工作的完成為合同期限的勞動(dòng)合同。 勞動(dòng)合同類型：固定期限與無固定期限根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第十八條，固定期限勞動(dòng)合同是指用人單位與勞動(dòng)者約定合同期限為固有期限的勞動(dòng)合同，而無固定期限勞動(dòng)合同則是指用人單位與勞動(dòng)者約定合同期限為不固有

甲方（用人單位）：乙方（勞動(dòng)者）：名稱：姓名：法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）：身份證號(hào)碼：戶籍地址：通訊地址：通訊地址：經(jīng)濟(jì)類型：聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法和國家及省的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則訂立本合同。一、勞動(dòng)合同期限（一）合同期雙方同意按以下第種方式確定本合同期限：1．固定期限：從年月日起至年月日止。2．無固定期限：從年月日起至法定終止條件出現(xiàn)時(shí)止。3．以完成一定工作任務(wù)為期限：從起至工作任務(wù)完成時(shí)止。該工作任務(wù)完成的標(biāo)志為（二）試用期雙方同意按以下第種方式確定試用期（試用期包含在合同期內(nèi)）：1．無試用期。2．試用期從年月日起至年月日止。（勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿一年的，試用期不得超過一個(gè)月；勞動(dòng)合同期限在一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個(gè)月；三年以上固定期限和無固定期限的勞動(dòng)合同，試用期不得超