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開庭進行勞動仲裁需要多久等待
來源：法律編輯整理 時間： 2023-08-16 00:15:10 204 人看過

一、開庭進行勞動仲裁需要多久等待

開庭進行勞動仲裁需要等待四十五日，自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起計算；案情復(fù)雜需要延期的，延長期限不得超過十五日。勞動爭議仲裁委員會收到仲裁申請之日起五日內(nèi)，認(rèn)為符合受理條件的，應(yīng)當(dāng)受理，并通知申請人。

二、勞動仲裁調(diào)解書與勞動裁決書的異同

1．勞動爭議仲裁調(diào)解書和仲裁裁決書的法律效力相同的方面表現(xiàn)在：

（1）結(jié)束仲裁程序。

仲裁調(diào)解書和仲裁裁決書送達后，均表明勞動爭議仲裁委員會已從仲裁法律程序上解決了雙方當(dāng)事人的爭議，即意味著仲裁程序的結(jié)束。

（2）產(chǎn)生法律后果。

兩者都確定了當(dāng)事人之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，產(chǎn)生了實體法上的后果，雙方當(dāng)事人應(yīng)自覺履行。

（3）不得重復(fù)仲裁。

當(dāng)事人不得再以同一理由、同一事實向仲裁機關(guān)申請仲裁。如有上述情況申請仲裁的，勞動爭議仲裁機關(guān)不予受理。但對確有錯誤或經(jīng)人民法院裁定不予執(zhí)行的，當(dāng)事人可向仲裁機關(guān)提出，按仲裁監(jiān)督程序處理。

（4）具有強制執(zhí)行效力。

2．勞動爭議仲裁調(diào)解書和仲裁裁決書的法律效力不同之處表現(xiàn)在：

（1）生效的時間不同。

仲裁裁決書并不是送達后立即生效，而是當(dāng)事人自收到裁決書之日起15日內(nèi)不起訴的，裁決書即發(fā)生法律效力。

（2）提起訴訟的權(quán)利不同。

當(dāng)事人雙方或其中一方不得就調(diào)解書的內(nèi)容向人民法院起訴，而對裁決書，當(dāng)事人對其不服或有異議，可在法定的期限內(nèi)向人民法院起訴。

三、勞動仲裁時效一年怎么算

勞動仲裁時效一年計算方式是從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計算為一年。勞動者申請仲裁在勞動關(guān)系存續(xù)期間因拖欠勞動報酬發(fā)生爭議的，不受仲裁時效期間的限制。勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請后，應(yīng)當(dāng)在五日內(nèi)將仲裁申請書副本送達被申請人。

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