問題：關(guān)于工傷認(rèn)定，工作餐食物中毒如何定性？
來源：法律編輯整理
時(shí)間： 2023-07-12 09:14:40
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吃工作餐中毒算工傷，其他情形不是工傷。
如果是職工上班時(shí)間，吃工作餐，是參加用人單位組織的活動(dòng)，吃飯是人體之必須，合理的生理需求，與勞動(dòng)者的正常工作密不可分，應(yīng)當(dāng)視作工作原因，應(yīng)當(dāng)受到法律的保護(hù)，視為工作內(nèi)容的延伸，系工作原因。吃工作餐食物中毒，符合《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條（一）項(xiàng)規(guī)定，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。
如果不是吃工作餐，不是工傷，由單位按照人身損害賠償。
食物中毒類型
1、引起細(xì)菌性食物中毒的主要有：沙門氏菌、葡萄球菌腸毒素、致病性大腸桿菌、蠟樣芽孢桿菌等。
2、引起化學(xué)性中毒主要有：有機(jī)磷、甲胺磷、毒強(qiáng)、殺蟲霜、油脂酸敗、亞哨酸性鹽、砷化物、吊白塊等。
3、引起動(dòng)物植物性食物中毒主要有：河魚、毒蘑菇、未煮熟的四季豆、未熟豆?jié){、馬桑果、桐油果、野檳榔、蓖麻子、有毒草藥以及被有毒物質(zhì)污染的動(dòng)物植物等。
4、導(dǎo)致食物中毒的因素主要為：在進(jìn)食以前很久就制作了食品；制作的食品保管不當(dāng)；制作食品加熱不徹底；交叉污染；感染者接觸食品。
《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；
（二）工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；（三）在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；
（四）患職業(yè)病的；
（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到機(jī)動(dòng)車事故傷害的；（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。
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工作時(shí)間根據(jù)勞動(dòng)法規(guī)定，在法定節(jié)假日，如果勞動(dòng)者在工作場所內(nèi)因工作遭受事故傷害，這將被視為工傷。具體來說，以下情況可認(rèn)定為工傷：從事本單位日常工作或本單位負(fù)責(zé)人臨時(shí)指定工作的；工作環(huán)境造成職業(yè)病的；因履行職責(zé)遭致人身傷害的；因公外出期間由于工作原因遭受傷害的；在合理時(shí)間內(nèi)其他合理路線的上下班途中發(fā)生意外的。在法定節(jié)假日，如果勞動(dòng)者在工作場所內(nèi)因工作遭受事故傷害，那么這將被視為工傷。以下情況可認(rèn)定為工傷：從事本單位日常工作或本單位負(fù)責(zé)人臨時(shí)指定工作的；工作環(huán)境造成職業(yè)病的；因履行職責(zé)遭致人身傷害的；因公外出期間由于工作原因遭受傷害的；在合理時(shí)間內(nèi)其他合理路線的上下班途中發(fā)生意外的。 工 傷 認(rèn) 定 標(biāo) 準(zhǔn) 有 哪 些 ？工傷認(rèn)定是指在勞動(dòng)者在工作中因遭受事故傷害或患職業(yè)病導(dǎo)致身體受到損害，需要暫停工作接受醫(yī)療救治，并在醫(yī)療期滿后恢復(fù)工作的過程。根據(jù)我國《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，工傷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)包括以下幾2023-09-02302人看過 -
機(jī)動(dòng)車一、最高法院司法解釋中認(rèn)定工傷的四種情形依據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理工傷保險(xiǎn)行政案件若干問題的規(guī)定》第四條規(guī)定，以下四種情形可認(rèn)定為工傷：（一）職工在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)受到傷害，用人單位或者社會(huì)保險(xiǎn)行政部門沒有證據(jù)證明是非工作原因?qū)е碌?；（二）職工參加用人單位組織或者受用人單位指派參加其他單位組織的活動(dòng)受到傷害的；（三）在工作時(shí)間內(nèi)，職工來往于多個(gè)與其工作職責(zé)相關(guān)的工作場所之間的合理區(qū)域因工受到傷害的；（四）其他與履行工作職責(zé)相關(guān)，在工作時(shí)間及合理區(qū)域內(nèi)受到傷害的。二、國務(wù)院法制辦有關(guān)答復(fù)中認(rèn)為可認(rèn)定工傷的三種情形（一）國務(wù)院法制辦對《關(guān)于職工違反企業(yè)內(nèi)部規(guī)定在下班途中受到機(jī)動(dòng)車傷害能否認(rèn)定為工傷的請示》的復(fù)函（國法秘函[2005]315號）中認(rèn)為，職工所受傷害只要符合《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條第（六）項(xiàng)規(guī)定的上下班途中，受到機(jī)動(dòng)車事故傷害的規(guī)定，就應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。（二）國務(wù)院法制辦公室對安2023-06-10331人看過
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機(jī)動(dòng)車是指使用發(fā)動(dòng)機(jī)作為動(dòng)力來源的車輛，通常包括汽車、摩托車、拖拉機(jī)、農(nóng)用車等各種車輛。機(jī)動(dòng)車具有速度快、操作靈活、舒適性高等優(yōu)點(diǎn)，但同時(shí)也需要遵守交通規(guī)則和安全駕駛。 在道路上行駛的機(jī)動(dòng)車必須符合相關(guān)的安全和排放標(biāo)準(zhǔn)，并取得相應(yīng)的行駛證和... 更多>
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工作餐食物中毒是否為工傷山西在線咨詢 2023-05-261、在單位食堂吃飯受傷算工傷。第一，員工就餐后要繼續(xù)工作，所以屬于工作時(shí)間前后。第二，單位食堂屬于工作場所范圍，吃飯是工作的合理延伸。第三，吃飯與工作有間接的關(guān)系，屬于從事與工作有關(guān)的預(yù)備性工作。所以在單位食堂吃飯受傷滿足工傷認(rèn)定情形。 2、根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條， 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： （一）在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時(shí)間前后在工作場所 -
如何理解工傷認(rèn)定中的“工作相關(guān)性”黑龍江在線咨詢 2022-10-18對“工作原因”的理解，一般情況下是指職工正在從事本職工作，或者在從事與本職工作有關(guān)聯(lián)的事情，但往往會(huì)忽略與工作有關(guān)的還有為完成工作任務(wù)而必須的生理需要。所謂必須的生理需要，通?？梢岳斫鉃閯趧?dòng)者在日常工作中合理的生活生理需要，是無法回避、無法克服、必須需要的，比如吃飯、喝水、上廁所等。這些必須的生理需求，與勞動(dòng)者的正常工作密不可分，應(yīng)當(dāng)受到法律的保護(hù)。在工作場所、工作時(shí)間，從事本職工作等受到傷害屬于 -
關(guān)于工傷認(rèn)定后多久作出決定的問題海南在線咨詢 2023-09-151、社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定，并書面通知申請工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。 2、社會(huì)保險(xiǎn)行政部門對受理的事實(shí)清楚、權(quán)利義務(wù)明確的工傷認(rèn)定申請，應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定。 -
工作中手指壓傷，工傷認(rèn)定問題浙江在線咨詢 2022-04-25在工作中我的手指壓傷，可以認(rèn)定為工傷的。 《工傷保險(xiǎn)條例》第十八條提出工傷認(rèn)定申請應(yīng)當(dāng)提交下列材料： （一）工傷認(rèn)定申請表； （二）與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系（包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系）的證明材料； （三）醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書（或者職業(yè)病診斷鑒定書）。 工傷認(rèn)定申請表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。 工傷認(rèn)定申請人提供材料不完整的，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)一次性書面告知工 -
食物中毒如何認(rèn)定食品里有毒害性，餐館有權(quán)利起訴嗎？需要什么證據(jù)海南在線咨詢 2022-03-22先調(diào)查取證，然后向衛(wèi)生部門報(bào)告，向當(dāng)?shù)嘏沙鏊鶊?bào)案（主要是用于取證），飯店如果調(diào)查屬實(shí)嚴(yán)重會(huì)觸犯刑事責(zé)任，如果沒有嚴(yán)重后果一般就是行政罰款和賠償。賠償一般包括交通費(fèi)，通訊費(fèi)，醫(yī)療費(fèi)，精神損失，誤工費(fèi)等合理費(fèi)用及補(bǔ)償。 《刑法》第一百四十三條生產(chǎn)、銷售不符合食品安全標(biāo)準(zhǔn)的食品，足以造成嚴(yán)重食物中毒事故或者其他嚴(yán)重食源性疾病的，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處罰金；對人體健康造成嚴(yán)重危害或者有其他嚴(yán)重情
