30年退休和29年退休有何區(qū)別
來源：法律編輯整理
時間： 2023-08-04 22:04:40
277 人看過
一般來說要是是在同一個地方退休，在他們繳費的年限和繳納社保的基數(shù)一樣的情況下，29年的工齡和30年的工齡相比，29年工齡退休后所領(lǐng)取的退休金是要稍微低一些的，因為根據(jù)我們國家城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老金的計算方法來計算的，我們國家基礎(chǔ)養(yǎng)老保險金分為基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬號養(yǎng)老金，要是社保繳費每多一年，我們的基礎(chǔ)養(yǎng)老金就多1％，相對應(yīng)的我們個人賬戶里面的養(yǎng)老金也會增加，所以整個的基礎(chǔ)養(yǎng)老金額會增加。再從另一個角度，也就是我們待遇的角度來分析，我們社保繳納的費用的年限每多一年，影響到的是我們的過渡養(yǎng)老金，并且要是國家調(diào)整退休金的時候，規(guī)定29年工齡和30年工齡的檔次不同，那這兩年退休金的差距會更大。
30年退休的工資是多少
1、按規(guī)定調(diào)整基本養(yǎng)老金前，低于統(tǒng)籌范圍內(nèi)平均基本養(yǎng)老金水平2513元／月的退休人員（不包括高級專業(yè)技術(shù)人員、軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部、原工商業(yè)者），在按繳費年限調(diào)整養(yǎng)老金的基礎(chǔ)上，再按下述辦法調(diào)整基本養(yǎng)老金：繳費年限滿30年及其以上的，每人每月增加45元；繳費年限滿20年不滿30年的，每人每月增加40元；繳費年限滿10年不滿20年的，每人每月增加35元；繳費年限不滿10年的（不含建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工退休人員），每人每月增加30元；繳費年限不滿10年的建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工退休人員，每人每月增加35元。上述人員調(diào)整后的基本養(yǎng)老金不超過2773元／月。
2、按工齡，每工作一年100元。依此類推工齡10年的退休金是1000元。參加工作20年的退休金是2000元，參加工作30年的退休金是3000元，工齡40年的退休金是4000元。不分高級工，中級工，還是普通工人。退休金一律平等。公務(wù)員也要不分職位高低一律平等。和工人的退休金一樣。
3、2017年12月31日前，經(jīng)批準辦理退休手續(xù)并按月享受基本養(yǎng)老保險待遇的人員（不含機關(guān)、財政全額供款和差額供款事業(yè)單位中執(zhí)行機關(guān)、事業(yè)單位退休費計發(fā)辦法和調(diào)整政策的勞動合同制工人），自2017年1月1日起調(diào)整基本養(yǎng)老金。
4、退休人員按繳費年限（含視同繳費年限，不含折算工齡，下同）調(diào)整基本養(yǎng)老金。繳費年限滿10年及其以上的退休人員，繳費年限每滿1年，每月增加3．5元；繳費年限不滿10年的退休人員（不含建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工退休人員），每人每月增加35元；繳費年限不滿15年的建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工退休人員，每人每月增加52．5元。
《中華人民共和國社會保險法》第十五條基本養(yǎng)老金由統(tǒng)籌養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成?；攫B(yǎng)老金個人累計繳費年限、繳費工資、當?shù)芈毠て骄べY、個人賬戶金額、城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命等因素確定。
聲明：該文章是網(wǎng)站編輯根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公開的相關(guān)知識進行歸納整理。如若侵權(quán)或錯誤，請通過反饋渠道提交信息， 我們將及時處理。【點擊反饋】
擴展閱讀
-
29歲退休年齡是否是30年？
182人看過
-
工齡退休和年齡退休的區(qū)別有嗎？
206人看過
-
工齡29年30年退休金有差距嗎？
71人看過
-
退休工齡30年和33年有什么分別
349人看過
-
29年5個月工齡退休算30年嗎
470人看過
-
工齡34年和35年退休有區(qū)別嗎
371人看過
律師服務(wù)
熱門律師推薦
更多退休相關(guān)文章
-
在繳費年限相同的情況下，如果退休時間相差5年，那么晚退休者將比早退休者獲得更多的養(yǎng)老金。在個人賬戶余額、繳費基數(shù)和繳費年限都相同的情況下，計算養(yǎng)老金時，退休較晚者的月數(shù)和社會平均工資會有一些變化：60歲退休月數(shù)為139個月，55歲退休月數(shù)為170個月，50歲退休月數(shù)為195個月。在個人賬戶余額不變的情況下，退休的月數(shù)越少，就越能享受養(yǎng)老的個人賬戶社會平均工資高。當時差為五年時，晚退休人員的社會平均工資將比五年前增加40%左右。在其他條件相同的情況下，個人基本養(yǎng)老的待遇水平會隨著社會平均工資的提高而提高。一、普通工人25年工齡退休多少錢普通工人25年工齡退休多少錢：目前政策，退休以后的養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金個人帳戶老金組成(養(yǎng)老保險制度改革以前參加工作的，還有過渡性養(yǎng)老金)。計算方法如下一、基礎(chǔ)養(yǎng)老金(參保人員退休時全省上年度在崗職工月平均工資本人指數(shù)化月平均繳費工資)2×繳費年限×1%。二、個2023-03-18258人看過 -
退休本文介紹了退休金數(shù)額與勞動者自身的繳費基數(shù)、繳費年限、歷史繳費基數(shù)、歷史社會平均工資水平以及退休前一年的社會平均工資水平的相關(guān)性，并給出了事業(yè)單位和機關(guān)工作人員退休工資計算方法的詳細說明。通常情況下，退休金數(shù)額與勞動者自身的繳費基數(shù)、繳費年限、歷史繳費基數(shù)、歷史社會平均工資水平以及退休前一年的社會平均工資息息相關(guān)。事業(yè)單位退休工資計算方法：（1）公務(wù)員退休后的退休費按本人退休前職務(wù)工資和級別工資之和的一定比例計發(fā)。其中，工作年限滿35年的按90％計發(fā)；工作年限滿30年不滿35年的，按85％計發(fā)；工作年限滿20年不滿30年的，按80％計發(fā)。（2）事業(yè)單位工作人員退休后的退休費按本人退休前崗位工資和薪級工資之和的一定比例計發(fā)。其中，工作年限滿35年的，按90％計發(fā)；工作年限滿30年不滿35年的，按85％計發(fā)；工作年限滿20年不滿30年的，按80％計發(fā)。（3）機關(guān)技術(shù)工人、普通工人退休后的退休費2023-08-26215人看過 -
一、39年工齡退休和40年工齡退休的差別？在計算一般工齡時，應(yīng)包括本企業(yè)工齡在內(nèi)，但計算連續(xù)工齡時不應(yīng)包括一般工齡(一般來說，因個人原因間斷工作的，其間斷前的工作時間只能計算為一般工齡)。確定職工保險福利待遇和是否具備退休條件時，一般只用連續(xù)工齡。所以一般工齡已經(jīng)失去意義。實行基本養(yǎng)老保險個人繳費制度以后，以實際繳費年限作為退休和計發(fā)養(yǎng)老保險待遇的依據(jù)，之前的連續(xù)工齡視同繳費年限。工作年限或連續(xù)工齡計算應(yīng)按國發(fā)[1978]104號文件的規(guī)定計算，即"滿"一個周年才能算一年。《勞動保險條例實施細則修正草案》第三十八條一般工齡系指工人職員以工資收入為生活資料之全部或主要來源的工作時間而言。在計算一般工齡時，應(yīng)包括本企業(yè)工齡在內(nèi)。二、退休工資按工齡算嗎？有傳言說以后發(fā)退休工資是要和工齡掛鉤的，那這樣的說法是否可信呢？接下來由的為大家整理了一些關(guān)于2017年退休工資按工齡算嗎方面的知識，歡迎大家閱2023-03-26277人看過 -
本文介紹了養(yǎng)老保險退休金的領(lǐng)取公式和影響因素。根據(jù)公式,退休年限越長,養(yǎng)老金領(lǐng)取金額越高。而相差一年,養(yǎng)老金領(lǐng)取金額差距不會很大。個人賬戶養(yǎng)老金與繳納的保費金額有關(guān),少交一年養(yǎng)老保險,個人賬戶就會少積累一年的保費,具體影響多少養(yǎng)老金與繳納的保費金額有關(guān)。1.退休年限為10年時，退休金為1000元；2.退休年限為20年時，退休金為2000元；3.退休年限為30年時，退休金為3000元；4.退休年限為40年時，退休金為4000元。相差一年，養(yǎng)老金領(lǐng)取金額差距不會很大。根據(jù)養(yǎng)老保險退休金的領(lǐng)取公式：統(tǒng)籌賬戶＋個人賬戶，其中，1．統(tǒng)籌賬戶養(yǎng)老金＝（退休時統(tǒng)籌地職工上年度月平均工資＋本人指數(shù)化月平均工資）2繳費年限1％2．個人賬戶養(yǎng)老金＝退休時個人賬戶儲存額計發(fā)月數(shù)。如果是60歲退休，計發(fā)月數(shù)就是139個月。據(jù)此可以看出，少交一年養(yǎng)老保險，那么統(tǒng)籌賬戶的養(yǎng)老金會少1％，這個差距應(yīng)該說是很小的。然后是2023-10-24408人看過
-
退休男女退休年齡是女干部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，男性干部、工人年滿60周歲。我國退休年齡規(guī)定為全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和國家機關(guān)、人民團體的工人，符合下列條件之一的，應(yīng)該退休：女干部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，男性干部、工人年滿60周歲，連續(xù)工齡或工作年限滿10年可辦理退休。一、如今退休年齡是多大現(xiàn)行退休年齡是男性60周歲，女干部55周歲，女工人50周歲。從事井下、高溫、高空、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作的，退休年齡男年滿55周歲，女年滿45周歲。因病或非因工致殘，由醫(yī)院證明并經(jīng)勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿50周歲，女年滿45周歲。二、女的多大年齡可以退休女干部年滿55周歲，女工人年滿50周歲可以退休我國退休年齡規(guī)定為全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和國家機關(guān)、人民團體的工人，符合下列條件之一的，應(yīng)該退休：女干部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，男性2023-02-28186人看過 -
一、蘇州退休金的計算標準是什么?養(yǎng)老金的金額是要經(jīng)過人力資源和社會保障局社會保險基金管理中心的工作人員按照國家的養(yǎng)老保險政策和蘇州市的實施細則經(jīng)過測算之后才能夠知道的，并不是每個人都一樣的。目前我國測算養(yǎng)老金金額，跟三個因素掛鉤：(一)繳交社會保險基金的年限(也就是俗稱的“工齡”)，繳交社會保險基金年限越長的，養(yǎng)老金金額越高，部分省、自治區(qū)、直轄市把工齡檔次分為15年、20年、25年、30年、35年、35年以上六個檔次，檔次越高，養(yǎng)老金金額越高。也有地方不分檔次，有一年工齡算一年工齡，最高工齡44年(按照16周歲上班，60周歲退休計算)。(二)養(yǎng)老保險個人賬戶的余額(簡稱“個人賬戶余額”)，個人賬戶余額越高，養(yǎng)老金金額也越高。(三)退休上年度當?shù)氐纳鐣?jīng)濟發(fā)展水平(簡稱“地區(qū)差別”。實際操作時是根據(jù)各省、自治區(qū)、直轄市上年度的在職職工月平均工資測算的)，當?shù)氐纳鐣?jīng)濟發(fā)展水平越高，養(yǎng)老金金2023-05-20410人看過 -
單純從工齡上比較有差距，但差別不會太大，但社保養(yǎng)老金計算可不僅僅是一個工齡數(shù)據(jù)，還有：繳費平均指數(shù)、個人賬戶資金余額、法定退休年齡時的社平工資數(shù)額等數(shù)據(jù)，假如這些數(shù)據(jù)差距大，30年也許比35年養(yǎng)老金還要高。養(yǎng)老金待遇主要跟四個因素有關(guān)：1、繳費年限長短繳費15年還是繳費30年，會直接影響退休后的養(yǎng)老金待遇。但是，繳費滿15年只是享受養(yǎng)老金的最低年限要求。2、繳費水平高低繳費水平的高低也會直接影響到退休以后的養(yǎng)老金待遇。3、退休時的社會平均工資注意，社會平均工資指的是企業(yè)、事業(yè)、機關(guān)單位的職工在一定時期內(nèi)平均每人所得的貨幣工資額。4、受退休年齡影響是55歲退休還是60歲退休，在計算個人賬戶養(yǎng)老金的時候，所除的計發(fā)月數(shù)是不同的。退休年齡越后，計發(fā)月數(shù)越小，個人賬戶養(yǎng)老金可能算起來會略高一些。教齡30年和教齡35年教齡退休的區(qū)別拿到的養(yǎng)老金不一樣。60歲退休不滿30年教齡的養(yǎng)老金；基本養(yǎng)老金＝基2023-07-05220人看過 -
一、在單位到年齡退休和病退的區(qū)別病退和正常退休的區(qū)別:病退每提前一年退休扣減退休金2%;正常退休不扣減。特殊工種退休和正常退休的區(qū)別:在于特殊工種可以提前5年退休,其它與正常退休相同。一、企業(yè)職工企業(yè)病退工資怎樣計算：國家規(guī)定，男性職工年滿60周歲，女性干部年滿55周歲，女性工人年滿50周歲，且繳費年限滿15年及以上的，可辦理退休，按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。企業(yè)職工病退：對經(jīng)勞動能力鑒定委員會鑒定，已經(jīng)完全喪失勞動能力的職工，如男性年滿50周歲，女性年滿45周歲，且繳費年限同上，可辦理病退。病退屬于退休的一種，可按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。企業(yè)職工退職：對于年齡達不到病退要求（即男不滿50周歲，女不滿45周歲），且經(jīng)勞動能力鑒定委員會鑒定，已經(jīng)完全喪失勞動能力的職工，如果繳費年限滿15年及以上，可以辦理退職，按月領(lǐng)取退職生活費；如果年齡達到病退要求，但繳費年限不滿15年或過渡期內(nèi)繳費不滿10年的，退職待遇一次性2023-03-27400人看過
-
退休工齡30年和31年是有區(qū)別的，但是養(yǎng)老金的差別不大。職工退休時的養(yǎng)老金由兩部分組成：養(yǎng)老金＝基礎(chǔ)養(yǎng)老金＋個人賬戶養(yǎng)老金。其中，個人賬戶養(yǎng)老金＝個人賬戶儲存額計發(fā)月數(shù)（計發(fā)月數(shù)根據(jù)退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發(fā)月數(shù)略等于（人口平均壽命－退休年齡）X12。50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統(tǒng)一是120了）基礎(chǔ)養(yǎng)老金＝（全省上年度在崗職工月平均工資＋本人指數(shù)化月平均繳費工資）2繳費年限1％＝全省上年度在崗職工月平均工資（1＋本人平均繳費指數(shù)）2繳費年限1％。因此，影響?zhàn)B老金的主要因素是退休前的工資和繳納養(yǎng)老金的年限。50歲退休工齡30年一般退休金領(lǐng)取多少與勞動者繳費基數(shù)，繳費年限，歷年繳費基數(shù)，歷年社會平均工資以及退休上一年的社會平均工資是有一定關(guān)系的。事業(yè)單位退休工資計算方法：（1）公務(wù)員退休后的退休費按本人退休前職務(wù)工資和級別工資之和的一定比例計發(fā)。其中，工作2023-07-15114人看過 -
病退也是退休，因此辦過病退后不能再重新辦理正常退休。一般來說，從我的工作經(jīng)驗看，每提前一年養(yǎng)老金大概較正常退休少大約1．5－2％左右，不精確，但足夠你預(yù)估了。如正常退休養(yǎng)老金為1000元的話，提前十年你的病退養(yǎng)老金大約在800元左右。這里的病退是因病退休，如不達到因病退休年齡而辦的因病退職，則以上辦法不可使用，它們的差距將更大。病退休工資和正常退休工資的區(qū)別一是病退人員的繳費年限比正常退休人員要更短。繳費年限越多，計算的養(yǎng)老金就越多；二是病退人員的繳費工資比正常退休人員更少。繳費工資越多，計算的基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金都更多；三是病退人員退休時上年度的社平工資比后面正常退休人員要低。一般來說，社平工資基本上每年的增幅保持在10％左右，那么越晚退休的人享受的社平工資越高，計算的養(yǎng)老金就會越高。四是個人賬戶的影響。計算養(yǎng)老金最重要的一個因素就是個人賬戶余額了，這直接關(guān)系到養(yǎng)老金的多少。根據(jù)《2023-07-05402人看過 -
浙江省基本養(yǎng)老金早已時限省級統(tǒng)籌，在浙江省內(nèi)，對同一職工而言，在任何地方退休，領(lǐng)取的基本養(yǎng)老金完全相同。根據(jù)浙江省人民政府《關(guān)于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的通知》（浙政發(fā)〔2006〕48號）規(guī)定，浙江省參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險人員基本養(yǎng)老金計算辦法如下：基本養(yǎng)老金＝基礎(chǔ)養(yǎng)老金＋個人賬戶養(yǎng)老金＋過渡性養(yǎng)老金（僅限個人賬戶建立前參保人員）。1、＝退休時當?shù)厣夏甓嚷毠ぴ缕骄べY＋本人指數(shù)化月平均繳費工資）2繳費年限1％；2、個人賬戶養(yǎng)老金＝個人賬戶儲存余額計發(fā)月數(shù)；3、過渡性養(yǎng)老金＝本人的指數(shù)化月平均繳費工資統(tǒng)一制度前本人繳費年限1．4％。浙江省人民政府《關(guān)于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的通知》浙政發(fā)〔2006〕48號六、積極穩(wěn)妥改革基本養(yǎng)老金計發(fā)辦法（二）改革基本養(yǎng)老金計發(fā)辦法。從2006年1月1日起實行新的基本養(yǎng)老金計發(fā)辦法。省政府《關(guān)于建立統(tǒng)一的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的通知》（浙政〔12023-02-25173人看過 -
一、退休職工退休金是多少?退休職工退休金是多少應(yīng)當是根據(jù)勞動者本人的工資水平，還有就是繳納社會保險基數(shù)來進行計算的。(一)社會統(tǒng)籌養(yǎng)老金的計算參加市城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌的人員，達到國家規(guī)定的退休年齡，實際繳費年限(含視同繳費年限，下同)滿15年以上的，按月計發(fā)基本養(yǎng)老金。根據(jù)最新的養(yǎng)老金計算辦法，職工退休時的養(yǎng)老金由兩部分組成：養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金個人賬戶養(yǎng)老金(二)個人賬戶養(yǎng)老金的計算個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額÷計發(fā)月數(shù)(50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統(tǒng)一是120了)基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資本人指數(shù)化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1本人平均繳費指數(shù))÷2×繳費年限×1%注：本人指數(shù)化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數(shù)在上述公式中可以看到，在繳費年限相同的情況下，基礎(chǔ)養(yǎng)老2023-05-20257人看過
-
一、事業(yè)單位今年退休能拿多少退休金？年輕的時候每月堅持交社保相當于一種長期投入，隨著年齡增大，等職工到達國家規(guī)定的法定退休年齡，就可以辦理退休手續(xù)，然后退出工作崗位了，從此開啟退休生活。在職的時候每個月有工資，退休后也有退休工資1、公務(wù)員退休后的退休費按本人退休前職務(wù)工資和級別工資之和的一定比例計發(fā)。其中，工作年限滿35年的按90％計發(fā)；工作年限滿30年不滿35年的，按85％計發(fā)；工作年限滿20年不滿30年的，按80％計發(fā)。2、事業(yè)單位工作人員退休后的退休費按本人退休前崗位工資和薪級工資之和的一定比例計發(fā)。其中，工作年限滿35年的，按90％計發(fā)；工作年限滿30年不滿35年的，按85％計發(fā)；工作年限滿20年不滿30年的，按80％計發(fā)。3、機關(guān)技術(shù)工人、普通工人退休后的退休費分別按本人退休前崗位工資和技術(shù)等級工資之和、崗位工資的一定比例計發(fā)。其中，工作年限滿35年的，按90％計發(fā)；工作年限滿32024-03-27250人看過 -
六月或七月退休涉及到上下半年養(yǎng)老金計算的問題，每年、每個月都有退休的，有的人可能過完元旦就辦了退休手續(xù)了，我們就要給他計發(fā)待遇，根據(jù)計發(fā)辦法，我們要用到上年度社會平均工資。但剛過完元旦，國家還沒有公布這個數(shù)字，我們只能沿用前年的社會平均工資算一下退休工資，等國家公布了新的平均工資以后，我們就會補發(fā)到位。退休工資時用的就是新的上年度社會平均工資，從這一點上就能看出來，新的社會平均工資已經(jīng)下來的，最遲下個月就能把你從1月份至補發(fā)落實前一個月的差額補到您社保卡上。退休時基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金?；A(chǔ)養(yǎng)老金=退休時當?shù)厣夏甓壬鐣骄べY（1+平均繳費指數(shù)）÷2×繳費年限×1%。個人賬戶=退休時個人賬戶累計儲存額除÷計發(fā)月數(shù)一、50歲退休工資怎么算根據(jù)最新的養(yǎng)老金計算辦法，職工退休時的養(yǎng)老金由兩部分組成：養(yǎng)老金礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金個人賬戶養(yǎng)老金人賬戶儲存額÷計發(fā)月數(shù)(50歲為1952023-03-23396人看過
#辦事程序
北京
律師推薦
#辦事程序
知識導(dǎo)航
民生政策知識頻道
展開
#退休
詞條
退休是指根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，勞動者因年老或因工、因病致殘，完全喪失勞動能力而退出工作崗位。 對符合國家規(guī)定退休條件的職工，所在單位應(yīng)在其符合退休條件時即時將職工人事檔案，退休審批表，及其它相關(guān)資料報當?shù)厣绫２块T進行審批。... 更多>
#退休
最新文章
-
2024-01-30 -
2024-01-30 -
2024-01-27 -
2024-01-26 -
2024-01-24
#退休
相關(guān)咨詢
-
退休工齡35年和30年有什么區(qū)別？四川在線咨詢 2023-10-06單純從工齡上比較有差距，但差別不會太大，但社保養(yǎng)老金計算可不僅僅是一個工齡數(shù)據(jù)，還有：繳費平均指數(shù)、個人賬戶資金余額、法定退休年齡時的社平工資數(shù)額等數(shù)據(jù)，假如這些數(shù)據(jù)差距大，30年也許比35年養(yǎng)老金還要高。 -
退休30年和35年的區(qū)別是什么天津在線咨詢 2024-03-17退休30年和35年的區(qū)別是，35年工齡退休的工資應(yīng)當要高，高出數(shù)額應(yīng)當視具體情況而定，基本上就是多交5年的養(yǎng)老保險除以月份的數(shù)額。但社保養(yǎng)老金計算可不僅僅是一個工齡數(shù)據(jù)，還有：繳費平均指數(shù)、個人賬戶資金余額、法定退休年齡時的社平工資數(shù)額等數(shù)據(jù)來計算的。 -
工齡30年與35年退休區(qū)別寧夏在線咨詢 2022-02-06提前退休的人員繳交社會保險基金的年限比正常退休的人員繳交社會保險基金的年限要少幾年，所以養(yǎng)老金金額也會少一些。目前我國測算養(yǎng)老金金額，跟三個因素掛鉤：（一）繳交社會保險基金的年限（也就是俗稱的“工齡”），繳交社會保險基金年限越長的，養(yǎng)老金金額越高，部分省、自治區(qū)、直轄市把工齡檔次分為15年、20年、25年、30年、35年、35年以上六個檔次，檔次越高，養(yǎng)老金金額越高。也有地方不分檔次，有一年工齡算 -
2017年12月退休和2018年1月退休區(qū)別福建在線咨詢 2022-10-27但2018年1月退休者屬于2019年及此后調(diào)整范圍（如屆時有政策）2017年12月退休者，使用2016年當?shù)厣缙焦べY計算養(yǎng)老金，不享受2018年養(yǎng)老金調(diào)整，2018年1月退休者，應(yīng)使用當?shù)?017年社平工資計算當事人養(yǎng)老金。2017年12退休者，按照慣例屬于2018年及以后養(yǎng)老金調(diào)整范圍，可以享受2018年養(yǎng)老金調(diào)整 -
