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不用交。參保人員在新就業(yè)地按規(guī)定建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系和繳費(fèi)后，由用人單位或參保人員向新參保地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)的書面申請(qǐng)；新參保地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在十五個(gè)工作日內(nèi)，審核轉(zhuǎn)移接續(xù)申請(qǐng)，對(duì)符合規(guī)定條件的，向參保人員原基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系所在地的社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)發(fā)出同意接收函，并提供相關(guān)信息；對(duì)不符合轉(zhuǎn)移接續(xù)條件的，向申請(qǐng)單位或參保人員作出書面說(shuō)明。

在外地上班公司怎么交社保卡

公司將社保費(fèi)發(fā)給員工由員工自己在異地辦理，員工需要為企業(yè)提供社保發(fā)票；或是由員工先行墊付社保費(fèi)，拿社保發(fā)票到企業(yè)報(bào)銷。（以自由職業(yè)者的身份辦理社保）。

公司為員工在公司注冊(cè)地（本地）上社保，如果員工醫(yī)療險(xiǎn)在有的地方報(bào)銷的手續(xù)會(huì)比較麻煩，耗費(fèi)時(shí)間長(zhǎng)，不過(guò)養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、生育險(xiǎn)均能享受。

公司在異地用勞務(wù)派遣的辦法解決，公司與勞務(wù)派遣公司簽派遣合同，派遣公司與員工簽勞動(dòng)合同，為員工上社保。完全合規(guī)，但員工實(shí)際上人事屬于派遣公司，往往缺乏歸屬感。

公司在異地委托人事代理機(jī)構(gòu)辦理保險(xiǎn)。沒(méi)有法律風(fēng)險(xiǎn)，但公司要向代理機(jī)構(gòu)支付一定的服務(wù)費(fèi)。

以上四種情況都是基于公司在異地沒(méi)有分公司，如果公司在異地開始了分公司，開設(shè)社保賬戶，直接為異地員工在異地繳納社保就可以了，但企業(yè)付出的成本會(huì)很高。

《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》

第二十七條參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)達(dá)到國(guó)家規(guī)定年限的，退休后不再繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)，按照國(guó)家規(guī)定享受基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇；未達(dá)到國(guó)家規(guī)定年限的，可以繳費(fèi)至國(guó)家規(guī)定年限。

第二十八條符合基本醫(yī)療保險(xiǎn)藥品目錄、診療項(xiàng)目、醫(yī)療服務(wù)設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)以及急診、搶救的醫(yī)療費(fèi)用，按照國(guó)家規(guī)定從基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金中支付。

第二十九條參保人員醫(yī)療費(fèi)用中應(yīng)當(dāng)由基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金支付的部分，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)與醫(yī)療機(jī)構(gòu)、藥品經(jīng)營(yíng)單位直接結(jié)算。社會(huì)保險(xiǎn)行政部門和衛(wèi)生行政部門應(yīng)當(dāng)建立異地就醫(yī)醫(yī)療費(fèi)用結(jié)算制度，方便參保人員享受基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。