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一、主動離職領(lǐng)取失業(yè)金的辦法是什么

主動辭職不能領(lǐng)取失業(yè)金。領(lǐng)取失業(yè)金的一個必備條件就是勞動者失去工作不是出于本人意愿。失業(yè)保險金，是指失業(yè)保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)依法支付給符合條件的失業(yè)人員的基本生活費(fèi)用，是對失業(yè)人員在失業(yè)期間失去工資收入的一種臨時補(bǔ)償。一般來說，只要能提供一個證明：非本人意愿中斷，比如與單位協(xié)商，出具一份勞動合同證明，證明勞動合同已到期，單位不愿再與續(xù)約。社保機(jī)構(gòu)也不會去核查資料的真實與否，這樣就能在失業(yè)期間領(lǐng)取失業(yè)保險，同時單位也沒啥損失。

1．公司在解除勞動合同之日前15日內(nèi)出面派員到各失業(yè)保險交納地的社保局辦理失業(yè)報備；

2．社保局規(guī)定個人繳納失業(yè)保險金超過一年以上并滿足領(lǐng)取條件的，才能辦理領(lǐng)取失業(yè)金；

3．辦理報備中用人單位需要向社保局遞交四種材料，并加蓋單位公章。這四種材料有：位出具的解聘通知書和相關(guān)檔案材料，失業(yè)證明，失業(yè)登表，公司致社保局例行公文。

4．社保局審查失業(yè)登記合格后，通知失業(yè)人員前去培訓(xùn)并可領(lǐng)取失業(yè)金，同時辦理下崗證。

5．失業(yè)人員自與用人單位終止、解除勞動聘用后，持社保局發(fā)給的審核文件和職業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn)卡、戶口簿、身份證和3張一寸免冠照片，到戶口所在地街道（鎮(zhèn)）有關(guān)部門進(jìn)行失業(yè)登記、辦理申領(lǐng)失業(yè)保險金手續(xù)。

二、領(lǐng)取失業(yè)金的標(biāo)準(zhǔn)是什么

1．累計繳費(fèi)時間滿1年不足5年的，每滿1年領(lǐng)取3個月的失業(yè)保險金，領(lǐng)取期限最長為12個月；

2．累計繳費(fèi)時間滿5年不足10年的，每滿1年增領(lǐng)2個月的失業(yè)保險金，領(lǐng)取期限最長為18個月；

3．累計繳費(fèi)時間10年以上的，每滿1年增領(lǐng)1個月的失業(yè)保險金，領(lǐng)取期限最長為24個月。

失業(yè)保險實行屬地管理，符合條件的失業(yè)人員可以到參保地失業(yè)保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理申領(lǐng)手續(xù)，社保部門的工作人員會根據(jù)失業(yè)人員的繳費(fèi)年限核定具體領(lǐng)取金額以及期限。從全國看，失業(yè)保險金的標(biāo)準(zhǔn)，按照低于當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/cjh/14657430083658038088.html">最低工資標(biāo)準(zhǔn)、高于城市居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)的水平，由省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定。

在我國的勞動者的權(quán)益保護(hù)的法律法規(guī)的規(guī)定中，此時是要求用人單位在與勞動者建立勞動關(guān)系，簽訂勞動合同之后，及時的為勞動者繳納相應(yīng)的社會保險的，其中包括失業(yè)保險、生育保險、養(yǎng)老保險等，這些都是勞動者的一種權(quán)益保護(hù)的制度。