1、承諾發(fā)出合同生效中的承諾必須由受要約人作出;
2、承諾發(fā)出合同生效中的承諾必須在要約規(guī)定的期限內(nèi)作出;
3、承諾發(fā)出合同生效中的承諾必須與要約的內(nèi)容一致。
一、收到offer后反悔怎么辦
錄用通知屬于用人單位向應(yīng)聘人員發(fā)出的關(guān)于建立勞動關(guān)系的一種要約,當(dāng)受要約人以通知的方式向要約人作出承諾,承諾通知到達要約人時生效,合同成立,對雙方均產(chǎn)生約束力。收到錄用通知后用人單位反悔,應(yīng)承擔(dān)締約過失責(zé)任。
二、有效承諾的條件
有效承諾必須滿足由受要約人作出、是在有效時間內(nèi)作出、與要約的內(nèi)容完全一致這三個條件。承諾是指受要約人同意要約的意思表示,凡受要約人對要約的內(nèi)容作了實質(zhì)性的變更或修改的;都不構(gòu)成承諾,而只是一個新的要約。
根據(jù)2021年實施的《民法典》第四百七十九條規(guī)定,承諾是受要約人同意要約的意思表示。
第四百八十一條規(guī)定,承諾應(yīng)當(dāng)在要約確定的期限內(nèi)到達要約人。
要約沒有確定承諾期限的,承諾應(yīng)當(dāng)依照下列規(guī)定到達:
(一)要約以對話方式作出的,應(yīng)當(dāng)即時作出承諾;
(二)要約以非對話方式作出的,承諾應(yīng)當(dāng)在合理期限內(nèi)到達。
三、如何區(qū)分新要約?
新要約是受約人在接到要約通知以后向要約人發(fā)出的新的提議或建議。受約人表示對原要約的條款作某些變更為條件訂立合同,這種變更條件的意思表示即受約人向原要約人發(fā)出的新要約。
此外,受要約人對要約拒絕后,在承諾期限內(nèi)又表示同意接受要約,也為新要約。受要約人在承諾期限后才表示承諾的,不為承諾,而為新要約。
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