1.資格期。所謂資格期是指失業(yè)保險待遇的請求權(quán)人獲得請領(lǐng)失業(yè)保險待遇的資格,需要滿足法定的投保期限或者工作期限等。資格期的限制一方面是基于失業(yè)保險基金財務(wù)的考量;另一方面則體現(xiàn)了失業(yè)保險的保險性特點。因此,我國《失業(yè)保險條例》規(guī)定,失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險金的,應(yīng)按照規(guī)定參加失業(yè)保險,所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費義務(wù)滿1年。
2.非自愿中止就業(yè)。非因本人意愿中止就業(yè)是指失業(yè)人員本人主觀上愿意就業(yè),但客觀上卻沒有相應(yīng)的就業(yè)機會。因此,那些因自愿離職而導(dǎo)致失業(yè)的失業(yè)人員不能享受失業(yè)保險待遇。
3.失業(yè)者必須有就業(yè)能力以及就業(yè)意愿。失業(yè)保險僅僅是指勞動者因喪失勞動機會而獲得相應(yīng)的保險待遇,如果勞動者失去勞動能力,則應(yīng)該由其他社會保險予以保障,如養(yǎng)老保險等。
二、相關(guān)法律依據(jù)
根據(jù)《失業(yè)保險條例》第十六條規(guī)定:城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位應(yīng)當及時為失業(yè)人員出具終止或者解除勞動關(guān)系的證明,告知其按照規(guī)定享受失業(yè)保險待遇的權(quán)利,并將失業(yè)人員的名單自終止或者解除勞動關(guān)系之日起7日內(nèi)報社會保險經(jīng)辦機構(gòu)備案。城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位職工失業(yè)后,應(yīng)當持本單位為其出具的終止或者解除勞動關(guān)系的證明,及時到指定的社會保險經(jīng)辦機構(gòu)辦理失業(yè)登記。失業(yè)保險金自辦理失業(yè)登記之日起計算。
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