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職工養(yǎng)老安葬費(fèi)
來(lái)源:法律編輯整理 時(shí)間: 2023-03-13 09:32:09 434 人看過(guò)

一、退休職工死亡安葬費(fèi)

本通知下發(fā)前已按原標(biāo)準(zhǔn)支付撫恤金的、遺屬中的孤老孤小人員、因公死亡人員。離(退)休人員死亡。自2004年10月1日起,離(退)休人員病故后、盡快落實(shí)。二○○八年一月八日附件,一次性撫恤金標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為本人生前20個(gè)月基本離(退)休金二、關(guān)于企業(yè)離(退)休人員死亡一次性撫恤金發(fā)放問(wèn)題(一)調(diào)整一次性撫恤金標(biāo)準(zhǔn),從2004年10月1日起按調(diào)整后的標(biāo)準(zhǔn)重新核定后予以補(bǔ)發(fā)。調(diào)整企業(yè)離(退)休人員遺屬生活困難補(bǔ)助和撫恤金標(biāo)準(zhǔn),是適應(yīng)政策調(diào)整變化、保障離(退)休人員遺屬基本生活的需要,各市、各單位要認(rèn)真、基礎(chǔ)工資和工齡工資四項(xiàng)之和;人;按勞人險(xiǎn)〔1983〕3號(hào)文件退休的建國(guó)前參加革命工作的老工人生前最后一個(gè)月基本退休金為崗位工資、技術(shù)等級(jí)(職務(wù))工資和獎(jiǎng)金三項(xiàng)之和,一次性撫恤金按本人生前最后一個(gè)月享受的基本離(退)休金為基數(shù)計(jì)發(fā)。即按冀勞社〔2001〕72號(hào)文件套改后的基本離(退)休金和套改后歷次按規(guī)定增加的基本離(退)休金之和為基數(shù)計(jì)發(fā)。其中:2007年遺屬生活困難補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)(元/月)省直、石家莊市220秦皇島市210唐山市225承德市185保定市190廊坊市195衡水市190滄州市190張家口市180邢臺(tái)市180邯鄲市190注:離休人員,2006年6月30日冀勞社〔2006〕76號(hào)文件實(shí)施前離休人員生前最后一個(gè)月基本離休金為職務(wù)工資、級(jí)別工資。2006年7月1日冀勞社〔2006〕76號(hào)文件實(shí)施后離(退)休人員生前最后一個(gè)月基本離(退)休金按歸并后的口徑和基本離(退)休金合計(jì)金額掌握。(三)遺留問(wèn)題的處理。(二)一次性撫恤金計(jì)發(fā)辦法

《最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》第27條規(guī)定,喪葬費(fèi)按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn),以六個(gè)月總額計(jì)算。根據(jù)上述規(guī)定,喪葬費(fèi)的計(jì)算以受訴法院所在地上一年度職工月平均工資為標(biāo)準(zhǔn)。

受訴法院所在地一般為被告所在地,在無(wú)須經(jīng)過(guò)訴訟程序時(shí),即視為事故責(zé)任人所在地。

法律依據(jù):《工傷保險(xiǎn)條例》第三十九條

職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金一次性工亡補(bǔ)助金

(一)喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;

(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來(lái)源、無(wú)勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門規(guī)定;

(三)一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的,其近親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。

一級(jí)至四級(jí)傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的,其近親屬可以享受本條第一款第(一)項(xiàng)、第(二)項(xiàng)規(guī)定的待遇。

一、北京市退休職工死亡待遇

1、喪葬費(fèi)依據(jù)《北京市統(tǒng)一調(diào)整行政事業(yè)單位和企業(yè)職工喪葬補(bǔ)助費(fèi)開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)》,從2009年1月1日起,北京市實(shí)行喪葬補(bǔ)助費(fèi)包干使用辦法,不分職務(wù)級(jí)別,將職工喪葬補(bǔ)助費(fèi)的開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)從800元調(diào)整為5000元,同時(shí)取消遺體告別費(fèi)用報(bào)銷和直系親屬來(lái)京辦理喪事路費(fèi)補(bǔ)助。2、撫恤金根據(jù)《關(guān)于北京市機(jī)關(guān)在職及離退休、退職人員死亡一次性撫恤金發(fā)放辦法的通知》,自2011年8月1日起,北京市機(jī)關(guān)(含各民主黨派、人民團(tuán)體,下同)工作人員及離退休、退職人員死亡一次性撫恤金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為:因公犧牲人員的標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍加本人生前40個(gè)月基本工資或基本離退休費(fèi)、基本退職生活費(fèi);病故人員的標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的2倍加本人生前40個(gè)月基本工資或基本離退休費(fèi)、基本退職生活費(fèi)。

二、企業(yè)退休職工死亡后還能幾個(gè)月退休金?

退休職工死亡后基本養(yǎng)老金發(fā)放到當(dāng)月止。退休職工死亡的,基本養(yǎng)老金發(fā)放到死亡當(dāng)月止。由基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支付喪葬補(bǔ)助費(fèi)、撫恤金和供養(yǎng)直系親屬定期生活困難補(bǔ)助。具體標(biāo)準(zhǔn)由各省、直轄市、自治區(qū)規(guī)定。各地規(guī)定不一,差異較大,建議咨詢當(dāng)?shù)厝肆Y源社會(huì)保障局。

三、退休職工死亡家屬待遇表

本市企業(yè)離退休人員因病、非因工死亡后,按規(guī)定辦理手續(xù)后可以享受由養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金支付的下列待遇:

1、喪葬補(bǔ)助金:為2個(gè)月的上年全市職工月平均工資;

2、供養(yǎng)直系親屬一次性救濟(jì)金:按本人死亡前的月基本養(yǎng)老金確定,其中:供養(yǎng)1人者,為6個(gè)月;供養(yǎng)2人者,為9個(gè)月;供養(yǎng)3人及以上者,為12個(gè)月;

3、供養(yǎng)直系親屬生活困難補(bǔ)助費(fèi):從2009年4月起,調(diào)整為每人每月425元;孤身一人的,增加30%。

答:本市企業(yè)離退休人員因病、非因工死亡后,按規(guī)定辦理手續(xù)后可以享受由養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金支付的下列待遇:

1、喪葬補(bǔ)助金:為2個(gè)月的上年全市職工月平均工資;

2、供養(yǎng)直系親屬一次性救濟(jì)金:按本人死亡前的月基本養(yǎng)老金確定,其中:供養(yǎng)1人者,為6個(gè)月;供養(yǎng)2人者,為9個(gè)月;供養(yǎng)3人及以上者,為12個(gè)月;

3、供養(yǎng)直系親屬生活困難補(bǔ)助費(fèi):從2009年4月起,調(diào)整為每人每月425元;孤身一人的,增加30%。

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    根據(jù)《企業(yè)離退休人員死亡喪葬補(bǔ)助費(fèi)申領(lǐng)辦法》,繼承人應(yīng)在3個(gè)月內(nèi)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申報(bào)喪葬補(bǔ)助費(fèi),并填報(bào)《企業(yè)離退休人員死亡喪葬補(bǔ)助費(fèi)申領(lǐng)表》。辦理時(shí)需攜帶離退休人員火化證原件、復(fù)印件及代領(lǐng)人身份證復(fù)印件前往社保局養(yǎng)老保險(xiǎn)服務(wù)大廳辦理喪葬費(fèi)申領(lǐng)手續(xù)。對(duì)于長(zhǎng)期居住在非火化區(qū)的離退休人員,還需提供公安機(jī)關(guān)的死亡證明、法定繼承人證明、縣以上民政部門出具的非火化區(qū)證明及公安機(jī)關(guān)出具的長(zhǎng)期居住證明。依據(jù)《企業(yè)離退休人員死亡喪葬補(bǔ)助費(fèi)申領(lǐng)辦法》,繼承人應(yīng)在3個(gè)月內(nèi)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申報(bào)喪葬補(bǔ)助費(fèi),辦理時(shí)需填報(bào)《企業(yè)離退休人員死亡喪葬補(bǔ)助費(fèi)申領(lǐng)表》,并交由社區(qū)蓋章,同時(shí)社保員需簽字確認(rèn)。攜帶離退休人員火化證原件、復(fù)印件及代領(lǐng)人身份證復(fù)印件前往社保局養(yǎng)老保險(xiǎn)服務(wù)大廳辦理喪葬費(fèi)申領(lǐng)手續(xù)。對(duì)長(zhǎng)期居住在非火化區(qū)的離退休人員,除填報(bào)《企業(yè)離退休人員死亡喪葬補(bǔ)助費(fèi)申領(lǐng)表》外,還需提供公安機(jī)關(guān)的死亡證明、法定繼承人證
    2023-09-08
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  • 買社保老人過(guò)世了有安葬費(fèi)嗎
    買社保老人過(guò)世了沒(méi)有安葬費(fèi),但可以領(lǐng)到其他補(bǔ)償,具體內(nèi)容如下:1、如果是企業(yè)退休人員,到戶口所在地派出所開(kāi)出死亡證明,帶著戶口本,與死者親屬關(guān)系的有效證件,到社保服務(wù)中心申請(qǐng),會(huì)把死者個(gè)人賬戶全部資金余額退還,另外發(fā)放10個(gè)月當(dāng)?shù)禺?dāng)年社平工資的喪亡補(bǔ)助;2、在職職工或退休人員死亡后,其生前個(gè)人帳戶中的個(gè)人繳費(fèi)部分可以按規(guī)定繼承。亡者生前用人單位與繼承人在按規(guī)定領(lǐng)取(代領(lǐng))個(gè)人帳戶金時(shí),應(yīng)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)出示下列資料:被繼承人的死亡證明、《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》及《職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶遺屬繼承申請(qǐng)表》、繼承人身份證件及復(fù)印件、繼承人與被繼承人的關(guān)系證明、繼承人委托單位帶領(lǐng)的委托書(shū)。社保醫(yī)保應(yīng)繳費(fèi)年限:1、在社保當(dāng)中包含有5種保險(xiǎn),所以險(xiǎn)種不同對(duì)應(yīng)的繳費(fèi)年限也是不一樣的。在社保當(dāng)中的生育保險(xiǎn),失業(yè)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)是沒(méi)有年限要求的,基本上只要能夠一直交,那就可以一直享受到保障,所以并沒(méi)有要交多少
    2023-08-12
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  • 職工喪葬費(fèi)屬于什么費(fèi)用
    一、職工喪葬費(fèi)屬于什么費(fèi)用職工喪葬費(fèi)是指對(duì)因工或非因工死亡的職工家屬所支付的一種經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,其性質(zhì)上屬于對(duì)家屬因喪失親人而遭受的精神及經(jīng)濟(jì)雙重?fù)p失的補(bǔ)償,而非死者的遺產(chǎn)。這筆費(fèi)用旨在幫助家屬應(yīng)對(duì)因親人去世而產(chǎn)生的直接經(jīng)濟(jì)支出,如喪葬儀式、墓地購(gòu)置等,確保家屬在悲痛之余能得到一定的經(jīng)濟(jì)支持。二、喪葬費(fèi)包含哪些具體費(fèi)用喪葬費(fèi)具體包含的費(fèi)用廣泛且細(xì)致,主要包括以下幾個(gè)方面:1.儀式相關(guān)費(fèi)用:如租用遺體告別儀式場(chǎng)地、整理遺容、火化、運(yùn)尸、尸體冷藏停放、預(yù)定靈車等費(fèi)用,這些都是為了尊重逝者,確保葬禮順利進(jìn)行所必需的開(kāi)支。2.墓地及骨灰安置費(fèi)用:包括購(gòu)買墓碑、骨灰盒(或棺木)的費(fèi)用,以及骨灰寄存或墓地安葬的費(fèi)用。根據(jù)當(dāng)?shù)仫L(fēng)俗習(xí)慣及法律規(guī)定,這些費(fèi)用可能有所不同。3.其他必要支出:如壽衣購(gòu)置費(fèi)(一般標(biāo)準(zhǔn))、以及在某些地區(qū)為送葬的親朋好友安排的宴席費(fèi)用等,這些雖非普遍發(fā)生,但亦屬合理且必要的喪葬支出。三、喪
    2024-08-06
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  • 工傷事故安葬費(fèi)怎么算
    法律綜合知識(shí)
    一、工傷事故安葬費(fèi)怎么算喪葬費(fèi)計(jì)算:屬于因工死亡的,喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;屬于因?yàn)槿松頁(yè)p害死亡的,喪葬費(fèi)按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn),以六個(gè)月總額計(jì)算;其他計(jì)算方式。需要注意,工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)為因工傷增加生活上需要所支出的必要費(fèi)用以及因喪失勞動(dòng)能力導(dǎo)致的收入損失,包括殘疾賠償金、殘疾輔助器具費(fèi)、被扶養(yǎng)人生活費(fèi),以及因康復(fù)護(hù)理、繼續(xù)治療實(shí)際發(fā)生的必要的康復(fù)費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、后續(xù)治療費(fèi)等?!豆kU(xiǎn)條例》第三十五條職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的,保留勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位,享受以下待遇:(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:一級(jí)傷殘為27個(gè)月的本人工資,二級(jí)傷殘為25個(gè)月的本人工資,三級(jí)傷殘為23個(gè)月的本人工資,四級(jí)傷殘為21個(gè)月的本人工資;(二)從工傷保險(xiǎn)基金按月支付傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)為:一級(jí)傷殘為本人工資的90%,二級(jí)傷殘為本人
    2023-12-11
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  • 沒(méi)有贍養(yǎng)老人還想要老人的喪葬費(fèi)
    沒(méi)有贍養(yǎng)老人的子女,能夠領(lǐng)取喪葬費(fèi)和撫恤金,喪葬費(fèi)、撫恤金等都屬于死亡后具有專門用途的財(cái)產(chǎn),專門用于支付死者的喪葬費(fèi)用或者家屬的精神撫慰,即使老人生前將喪葬費(fèi)、撫恤金寫(xiě)入遺囑的,也是無(wú)效的。立遺囑人實(shí)際上只能處分自己生前合法擁有的個(gè)人財(cái)產(chǎn)。而喪葬費(fèi)、撫恤金等都屬于死亡后具有專門用途的財(cái)產(chǎn),專門用于支付死者的喪葬費(fèi)用或者家屬的精神撫慰,因此不具備個(gè)人財(cái)產(chǎn)的性質(zhì),立遺囑人自然也不能在遺囑中對(duì)這些財(cái)產(chǎn)進(jìn)行處分,即使遺囑中對(duì)此進(jìn)行了處分,那么這種行為也是無(wú)效的。一、不贍養(yǎng)老人遺囑有效嗎不贍養(yǎng)老人的情況下遺囑是否有效主要看遺囑本身是否有效:1、立遺囑人要具有有遺囑行為能力;2、遺囑是立遺囑人的真實(shí)意思表示;3、遺囑中所處分的財(cái)產(chǎn)是立遺囑人的個(gè)人財(cái)產(chǎn),處分他人財(cái)產(chǎn)部分無(wú)效;4、遺囑內(nèi)容不得違反社會(huì)公共利益和社會(huì)公德;5、遺囑中不得取消缺乏勞動(dòng)能力沒(méi)有生活來(lái)源的繼承人的繼承權(quán)。所以,子女不贍養(yǎng)老人時(shí),只
    2023-06-20
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  • 老人死后安葬流程
    法律綜合知識(shí)
    一、老人死后安葬流程當(dāng)老人不幸病逝后,首要的任務(wù)是進(jìn)行安葬。安葬流程因地域和習(xí)俗的不同而有所差異,但通常包括以下幾個(gè)步驟:1.家屬需要確定安葬的地點(diǎn),這可以是公墓、私人墓地或其他合適的場(chǎng)所。2.家屬需要準(zhǔn)備相關(guān)的文件和手續(xù),如死亡證明、身份證明等,以便進(jìn)行后續(xù)的安葬手續(xù)。3.家屬需要選擇合適的悼念儀式和方式,如舉行葬禮、追悼會(huì)等,以表達(dá)對(duì)逝者的哀思和懷念。4.家屬需要按照規(guī)定的程序進(jìn)行安葬,確保逝者得到妥善的安置。二、法定繼承人的范圍在老人病逝后,如果沒(méi)有遺囑指定繼承人,那么將按照法定繼承的方式處理遺產(chǎn)。根據(jù)《民法典》第一千一百二十七條的規(guī)定,法定繼承人的范圍及繼承順序如下:1.第一順序包括配偶、子女、父母,第二順序包括兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。2.在繼承開(kāi)始后,由第一順序繼承人繼承,第二順序繼承人不繼承,只有在沒(méi)有第一順序繼承人繼承的情況下,才由第二順序繼承人繼承。需要注意的是,子女、
    2024-07-16
    472人看過(guò)
  • 不火葬不能領(lǐng)安葬費(fèi)嗎
    要是你所在的地方明文規(guī)定必須火葬才能領(lǐng)錢,那不火葬確實(shí)可能一分錢都拿不到,就像是想吃蛋糕卻不買票,想的美!不過(guò),別急著頭疼,這規(guī)定因地而異,有的地方可沒(méi)這么死板,說(shuō)不定還能挑個(gè)別的方式安葬呢。說(shuō)白了,政策這東西,就跟調(diào)料一樣,每個(gè)地方的口味都不一樣。有的地方推崇火葬,節(jié)省土地資源,那就得跟著規(guī)矩來(lái),否則安葬費(fèi)就跟你無(wú)緣了。但別擔(dān)心,不是所有的地方政府都這么規(guī)定,你得具體問(wèn)題具體分析,看看自己所在地的政策是咋說(shuō)的。總的來(lái)說(shuō),你要是想知道能不能領(lǐng)到這筆安葬費(fèi),最靠譜的辦法就是翻翻當(dāng)?shù)卣奈募?,或者直接咨詢相關(guān)部門,比在這兒猜謎語(yǔ)強(qiáng)多了。《殯葬管理?xiàng)l例》第四條人口稠密、耕地較少、交通方便的地區(qū),應(yīng)當(dāng)實(shí)行火葬;暫不具備條件實(shí)行火葬的地區(qū),允許土葬。實(shí)行火葬和允許土葬的地區(qū),由省、自治區(qū)、直轄市人民政府劃定,并由本級(jí)人民政府民政部門報(bào)國(guó)務(wù)院民政部門備案。
    2024-07-31
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#血親
北京
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    直系親屬一般指的是兩者之間存在直接的血緣聯(lián)系的親屬,其中包含有配偶、公婆、岳父母、子女及其配偶、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女及其配偶、曾祖父母、曾外祖父母等等,如果養(yǎng)父母因?yàn)槭震B(yǎng)、或者撫養(yǎng)關(guān)系也能成為直系親屬的關(guān)系,例如收養(yǎng)人與收養(yǎng)的... 更多>

    #直系親屬
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    • 在職職工病故喪葬費(fèi)和養(yǎng)老保險(xiǎn)怎么算?
      海南在線咨詢 2022-10-03
      是因公死亡還是因病死亡,賠償標(biāo)準(zhǔn)有所不同。建議來(lái)所進(jìn)行免費(fèi)咨詢。
    • 職工去世養(yǎng)老保險(xiǎn)應(yīng)交多少喪葬費(fèi)
      貴州在線咨詢 2022-04-07
      根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定,參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金和撫恤金;在未達(dá)到法定退休年齡時(shí)因病或者非因工致殘完全喪失勞動(dòng)能力的,可以領(lǐng)取病殘津貼。所需資金從基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中支付。 1、因病或非因工死亡的社保待遇 因病或非因工死亡的,其遺屬可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金和遺屬撫恤金。喪葬補(bǔ)助金和遺屬撫恤金也是職工參保享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的一部分。 (1)喪葬補(bǔ)助金,是職工死亡后
    • 公司退休后職工安葬費(fèi)和安葬費(fèi)發(fā)放是怎么算
      臺(tái)灣在線咨詢 2022-07-09
      根據(jù)湖南省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳、省財(cái)政廳、省總工會(huì)湘勞社政字〔2004〕34號(hào)文件限定公司工人因病或非因工喪命后,由死者所在單位發(fā)給當(dāng)?shù)厣夏甓裙と松鐣?huì)平均薪水四個(gè)月的喪葬補(bǔ)貼費(fèi)。在火葬區(qū)失實(shí)行火葬的,不得享受喪葬補(bǔ)貼費(fèi)。供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi):公司工人因病或非因工喪命后,根據(jù)死者生前供養(yǎng)直系親屬人數(shù),一次性付給供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi)24-32個(gè)月。其中:供養(yǎng)直系親屬一人者,為死者當(dāng)?shù)厣夏甓裙と松鐣?huì)平均薪水的2
    • 47歲職工死亡有安葬費(fèi)嗎
      山西在線咨詢 2022-10-29
      企業(yè)在職職工和退休人員因病或非因工死亡的待遇:(一)喪葬補(bǔ)助費(fèi)和直系親屬的一次性救濟(jì)費(fèi),分別按本市上一年度3個(gè)月和10個(gè)月社會(huì)平均工資一次性發(fā)給。(二)供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi),每人每月按當(dāng)?shù)厣罾щy補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)以及物價(jià)補(bǔ)貼之和發(fā)給。(三)供養(yǎng)直系親屬孤身一人的,其每月領(lǐng)取的生活救濟(jì)費(fèi),按當(dāng)?shù)爻擎?zhèn)企業(yè)職工生活困難補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的20
    • 職工安葬費(fèi)怎么算?現(xiàn)在工資3013
      青海在線咨詢 2022-09-14
      《》第三十三條“職工因工作遭受事故傷害或者患需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過(guò)12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊,經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn),可以適當(dāng)延長(zhǎng),但延長(zhǎng)不得超過(guò)12個(gè)月。職工評(píng)定傷殘等級(jí)后,停發(fā)原待遇,按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。生活不能自理的工傷職工在