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一、教師的五險一金

按照我國法律的規(guī)定，無論是公職單位用工，還是私營企業(yè)用工，必須給工人繳納足額的“五險一金”。教師享有的五險一金，其中“五險”指的是養(yǎng)老保險、生育保險、失業(yè)保險、工傷保險和醫(yī)療保險；“一金”指的是住房公積金。

二、醫(yī)療保險新規(guī)

跨省就醫(yī)結(jié)算啟動：在哪兒住院，在哪兒報銷。

（1）逐步解決跨省異地安置退休人員住院醫(yī)療費用直接結(jié)算，到2017年年底擴大到符合轉(zhuǎn)診規(guī)定人員的異地就醫(yī)住院醫(yī)療費用直接結(jié)算。

（2）逐步將異地長期居住人員和常駐異地工作人員納入異地就醫(yī)住院醫(yī)療費用直接結(jié)算覆蓋范圍。

三、養(yǎng)老保險新規(guī)

4種不同情況養(yǎng)老保險領(lǐng)取地

（1）養(yǎng)老保險關(guān)系在戶籍地的，當?shù)仡I(lǐng)??；

（2）不在戶籍地的，在累計繳費滿10年的地區(qū)領(lǐng)取；

（3）不在戶籍地，且繳費不滿10年的，轉(zhuǎn)回上一繳滿年限地領(lǐng)??；

（4）不在戶籍地，且在多地累計繳費年限不滿10年的，歸集戶籍地按規(guī)定領(lǐng)取。

四、生育保險新規(guī)

將與醫(yī)療保險合并。

“五險一金”或變?yōu)椤八碾U一金”

(1)2016年7月，人社部公布《人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展“十三五”規(guī)劃綱要》，提出將生育保險和基本醫(yī)療保險合并實施，要求“完善生育保險政策，實行生育保險與基本醫(yī)療保險參保人員登記、繳費、管理、經(jīng)辦、信息系統(tǒng)統(tǒng)一”，“五險一金”或?qū)⒆優(yōu)椤八碾U一金”。

(2)自2017年1月1日，河北邯鄲、山西晉中、遼寧沈陽、江蘇泰州、安徽合肥、山東威海、河南鄭州、湖南岳陽、廣東珠海、重慶、四川內(nèi)江、云南昆明等12個試點城市，將生育保險基金并入職工基本醫(yī)療保險基金征繳和管理。

五、工傷保險新規(guī)

到2020年勞動者參加工傷保險覆蓋率超80%

（1）到2020年，建立健全用人單位負責、行政機關(guān)監(jiān)管、行業(yè)自律、職工參與和社會監(jiān)督的職業(yè)病防治工作格局。

（2）勞動者依法應(yīng)參加工傷保險覆蓋率達到80%以上，逐步實現(xiàn)工傷保險與基本醫(yī)療保險、大病保險、醫(yī)療救助、社會慈善、商業(yè)保險等有效銜接，切實減輕職業(yè)病病人負擔。

六、失業(yè)保險新規(guī)

目前，已有北京、上海、天津、河北、山東、山西、青海等7個省份宣布上調(diào)失業(yè)保險金標準。其中，北京每月每檔上調(diào)90元。

七、住房公積金新規(guī)

無論多高薪公積金繳存比例也不能超過12%

住建部規(guī)定：

（1）從2016年5月1日起，凡住房公積金繳存比例高于12%的，一律予以規(guī)范調(diào)整，不得超過12%；

（2）階段性適當降低住房公積金繳存比例政策，從2016年5月1日起實施，暫按兩年執(zhí)行；

（3）生產(chǎn)經(jīng)營困難企業(yè)除可以降低繳存比例外，還可以申請暫緩繳存住房公積金。