久久精品免费一区二区喷潮,精品人妻乱码一,二,三区,精品一区二区三区在线成人,久久国产劲暴∨内射,精品久久久久成人码免费动漫

農(nóng)民工拿不到錢(qián)怎么辦找誰(shuí)幫忙
來(lái)源：法律編輯整理 時(shí)間： 2023-02-28 06:10:17 258 人看過(guò)

任何組織或個(gè)人對(duì)違反勞動(dòng)保障法律的行為，有權(quán)向勞動(dòng)行政部門(mén)舉報(bào)。在用人單位拖欠工資的情況下，要先和用人單位協(xié)商，如果協(xié)商無(wú)法解決，則可以通過(guò)以下法律途徑來(lái)解決：

(1)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴舉報(bào)。

(2)向當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/zhishi/laodong/laodongzhengyi/">勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

(3)通過(guò)訴訟途徑解決。

一、法律規(guī)定拖欠農(nóng)民工工資怎么辦

二、勞動(dòng)者要先和用人單位協(xié)商，如果協(xié)商無(wú)法解決，則可以通過(guò)以下法律途徑來(lái)解決：（1）向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴舉報(bào)；（2）向當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/zhishi/laodong/laodongzhengyi_ldzyzcwyh/">勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，需要注意的是，要在勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起一年內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書(shū)面申請(qǐng)；（3）通過(guò)訴訟途徑解決。這又分三種情況：一是針對(duì)勞動(dòng)糾紛案件，經(jīng)勞動(dòng)仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起訴訟；二是經(jīng)仲裁后都服從，勞動(dòng)仲裁裁決生效后，用人單位不執(zhí)行的，勞動(dòng)者可申請(qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)行；三是屬于勞務(wù)欠款類的可直接向法院提起民事訴訟。

三、北京農(nóng)民工資被拖欠找誰(shuí)要

在北京農(nóng)民工資被拖欠，找用人單位要。

1、用人單位非法拖欠農(nóng)民工工資，勞動(dòng)者可以到用人單位所在地的勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)，進(jìn)行投訴，也可以到用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)，申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，維護(hù)合法權(quán)益；

2、勞動(dòng)者有欠條的，勞動(dòng)者可以到人民法院提起民事訴訟，維護(hù)合法權(quán)益。

用人單位拖欠工資怎么辦在用人單位拖欠工資的情況下，農(nóng)民工要先和用人單位協(xié)商，如果協(xié)商無(wú)法解決，則可以通過(guò)以下法律途徑來(lái)解決：

1、向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴舉報(bào)；

2、向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，需要注意的是，要在勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)，向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書(shū)面申請(qǐng)；

3、通過(guò)訴訟途徑解決。這又分三種情況：

（1）一是針對(duì)勞動(dòng)糾紛案件，經(jīng)勞動(dòng)仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起訴訟；

（2）二是經(jīng)仲裁后都服從，勞動(dòng)仲裁裁決生效后，用人單位不執(zhí)行的，農(nóng)民工可申請(qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)行；

（3）三是屬于勞務(wù)欠款類的可直接向法院提起民事訴訟。

需要特別指出的是，在碰到拖欠工資等權(quán)益受到侵害的情況時(shí)，千萬(wàn)不能采取爬樓、堵路等過(guò)激行為和暴力等手段，一定要依靠法律途徑來(lái)解決問(wèn)題。否則，一時(shí)沖動(dòng)不但于事無(wú)補(bǔ)，還有可能因觸犯刑律被追究責(zé)任。

四、外地工地干活老板不給錢(qián)怎么辦

在用人單位拖欠工資的情況下，勞動(dòng)者要先和用人單位協(xié)商，如果協(xié)商無(wú)法解決，則可以通過(guò)以下法律途徑來(lái)解決：（1）向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴舉報(bào)；（2）向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，需要注意的是，要在勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起一年內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書(shū)面申請(qǐng)；（3）通過(guò)訴訟途徑解決。這又分三種情況：一是針對(duì)勞動(dòng)糾紛案件，經(jīng)勞動(dòng)仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起訴訟；二是經(jīng)仲裁后都服從，勞動(dòng)仲裁裁決生效后，用人單位不執(zhí)行的，勞動(dòng)者可申請(qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)行；三是屬于勞務(wù)欠款類的可直接向法院提起民事訴訟。

聲明：該文章是網(wǎng)站編輯根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公開(kāi)的相關(guān)知識(shí)進(jìn)行歸納整理。如若侵權(quán)或錯(cuò)誤，請(qǐng)通過(guò)反饋渠道提交信息， 我們將及時(shí)處理。【點(diǎn)擊反饋】
律師服務(wù)
2025年05月15日 09:43
你好，請(qǐng)問(wèn)你遇到了什么法律問(wèn)題？
加密服務(wù)已開(kāi)啟
0/500
律師普法
換一批
更多農(nóng)民工相關(guān)文章
  • 農(nóng)民工討不到工錢(qián)誰(shuí)管
    如果工資被拖欠了，可以向各地勞動(dòng)執(zhí)法部門(mén)舉報(bào)，勞動(dòng)部門(mén)的執(zhí)法監(jiān)察人員會(huì)幫助協(xié)調(diào)解決;也可以到各地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)去申請(qǐng)仲裁，如果對(duì)仲裁不服，也可以到人民法院起訴、強(qiáng)制執(zhí)行;如果掏不起打官司的錢(qián)，也可以申請(qǐng)減免訴訟費(fèi)?？傊柚?、法律的幫助，獲得應(yīng)得的報(bào)酬。一、討要工資找哪個(gè)部門(mén)？如果是給用人單位工作，有兩個(gè)途徑可以要求支付工資：1、勞動(dòng)者可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴。優(yōu)點(diǎn)：方式簡(jiǎn)單。缺點(diǎn)：各地執(zhí)法力度可能不是很大。2、可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，要求支付工資。如果未簽訂勞動(dòng)合同，可以要求支付未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資。如果是以拖欠工資提出的解除勞動(dòng)關(guān)系，還可以要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。優(yōu)點(diǎn)：除了工資外，還可以主張經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、雙倍工資等，并且一般都可以最終解決。缺點(diǎn)：申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁就是打勞動(dòng)官司，程序稍多，需要專業(yè)人士指導(dǎo)。如果是給個(gè)人工作，不算勞動(dòng)關(guān)系，可以直接去法院起訴該個(gè)人老板，要求
    2023-03-17
    334人看過(guò)
  • 拿不到工資找誰(shuí)管用
    法律綜合知識(shí)
    一、拿不到工資找誰(shuí)管用用人單位有下列情形之一的，由勞動(dòng)行政部門(mén)責(zé)令限期支付勞動(dòng)報(bào)酬、加班費(fèi)或者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；勞動(dòng)報(bào)酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)支付其差額部分；逾期不支付的，責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者加付賠償金：1．未按照勞動(dòng)合同的約定或者國(guó)家規(guī)定及時(shí)足額支付勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)酬的；2．低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資的；3．安排加班不支付加班費(fèi)的；4．解除或者終止勞動(dòng)合同，未依照本法規(guī)定向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?。二、工資拖欠如何申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁勞動(dòng)仲裁需要準(zhǔn)備的資料和具體流程：1．去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局（原勞動(dòng)局）內(nèi)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)，申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。需提交的材料：仲裁申請(qǐng)書(shū)2份、申請(qǐng)人身份證復(fù)印件1份；相關(guān)證據(jù)復(fù)印件和證據(jù)清單2份；部分地區(qū)還需要提供用人單位的工商登記信息；2．提交材料后，5個(gè)工作日仲裁委給予立案。勞動(dòng)仲裁委不收費(fèi)。然后給雙方舉證期；之后開(kāi)庭
    2023-10-17
    200人看過(guò)
  • 農(nóng)民工在工地上給老板干的活不給錢(qián)怎么辦,找誰(shuí)能能要到錢(qián)
    可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門(mén)舉報(bào)，或應(yīng)當(dāng)在協(xié)商不成后60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。對(duì)于用人單位拖欠工資，勞動(dòng)者在維權(quán)前應(yīng)注意要收集的證據(jù)主要有：1、能證明存在勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)。2、能證明拖欠工資的證據(jù)。具體包括工作證或工作牌(最好蓋有公章)、有公司名稱的工裝、去地稅局打印并蓋章的個(gè)稅完稅證明、用人單位為勞動(dòng)者辦理的暫住證、考勤記錄、社會(huì)保險(xiǎn)繳納記錄、派工單、同事證言(離職在職的都可以)、工資卡交易記錄、工資條或有公司負(fù)責(zé)人的錄音錄像等，如果能設(shè)法取得單位直接出具的結(jié)欠工資證明則最好。在用人單位拖欠工資的情況下，勞動(dòng)者一般能證明勞動(dòng)關(guān)系及提出相應(yīng)主張即可，具體的工資構(gòu)成、拖欠事實(shí)、拖欠金額一般由用人單位舉證。一、飯店老板拖欠工資怎么辦？勞動(dòng)者可以尋找與用人單位之間存在勞動(dòng)關(guān)系的證明資料如：工作證或工作牌(最好蓋有公章)、工資卡交易記錄、工資條、有公司名稱的工裝、去地稅局打印并蓋章的個(gè)稅完稅證明
    2023-03-23
    112人看過(guò)
  • 去外地找人找不到警察會(huì)幫忙找嗎
    一、去外地找人可以求助派出所嗎可以。但是沒(méi)有正當(dāng)理由，公安局不會(huì)給任何人查詢公民信息。你可以向當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)或者派出所求助，要求協(xié)助查找到本人信息，然后就可以找到人或者家庭住所。申請(qǐng)時(shí)，應(yīng)持本人身份證，并向公安機(jī)關(guān)或者派出所說(shuō)明求助的理由?！吨腥A人民共和國(guó)人民警察法》第三條人民警察必須依靠人民的支持，保持同人民的密切聯(lián)系，傾聽(tīng)人民的意見(jiàn)和建議，接受人民的監(jiān)督，維護(hù)人民的利益，全心全意為人民服務(wù)。一、一年前被敲詐了去派出所找人會(huì)立案嗎是否立案應(yīng)由縣級(jí)以上公安機(jī)關(guān)根據(jù)案情而定，派出所沒(méi)有權(quán)利作出是否立案?！豆矙C(jī)關(guān)辦理刑事案件程序規(guī)定》第一百七十五條公安機(jī)關(guān)接受案件后，經(jīng)審查，認(rèn)為有犯罪事實(shí)需要追究刑事責(zé)任，且屬于自己管轄的，經(jīng)縣級(jí)以上公安機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，予以立案；認(rèn)為沒(méi)有犯罪事實(shí)，或者犯罪事實(shí)顯著輕微不需要追究刑事責(zé)任，或者具有其他依法不追究刑事責(zé)任情形的，經(jīng)縣級(jí)以上公安機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，不予立
    2023-03-05
    219人看過(guò)
  • 幫助農(nóng)民工拿到工傷賠償金
    河南省宜陽(yáng)縣豐李鎮(zhèn)農(nóng)民崔小民近日專程來(lái)到該縣檢察院，感謝民行科的檢察官幫助他如愿以償，拿到了4.5萬(wàn)元工傷賠償金，他兩年來(lái)的奔波終于有了圓滿結(jié)果。崔小民(cixiaomin)今年43歲。2008年初，他被宜陽(yáng)縣某企業(yè)招為工人。同年7月，他在工作時(shí)從高處摔下致脊柱受傷。當(dāng)時(shí)，企業(yè)沒(méi)有給崔小民辦理工傷保險(xiǎn)，就讓他冒用已辦理工傷保險(xiǎn)的員工張某的名字辦理了住院手續(xù)。此后，企業(yè)以張某名義申請(qǐng)工傷理賠時(shí)被勞動(dòng)部門(mén)識(shí)破，工傷認(rèn)定一事暫時(shí)擱淺。幾個(gè)月后，企業(yè)在未對(duì)崔小民進(jìn)行工傷補(bǔ)償?shù)那闆r下，與崔小民解除了勞動(dòng)關(guān)系。崔小民無(wú)奈，只好自行申請(qǐng)工傷認(rèn)定，可由于住院病歷等醫(yī)學(xué)資料與其身份證明不符，勞動(dòng)部門(mén)不予認(rèn)定。經(jīng)過(guò)數(shù)十次奔波，加之行動(dòng)不便，崔小民一度產(chǎn)生了放棄工傷賠償?shù)南敕?。宜?yáng)縣檢察院檢察官在對(duì)律師事務(wù)所的一次走訪中，偶然了解到崔小民所面臨的困境。為切實(shí)維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益，落實(shí)保障民生、服務(wù)民生的執(zhí)法理念
    2023-06-08
    105人看過(guò)
  • 法律規(guī)定欠債不還找誰(shuí)幫忙？
    一、法律規(guī)定欠債不還找誰(shuí)幫忙?法律規(guī)定欠債不還可以找法院幫忙，可以到被告人所在地的人民法院起訴。對(duì)公民提起的民事訴訟，由被告住所地人民法院管轄;被告住所地與經(jīng)常居住地不一致的，由經(jīng)常居住地人民法院管轄。對(duì)法人或者其他組織提起的民事訴訟，由被告住所地人民法院管轄。同一訴訟的幾個(gè)被告住所地、經(jīng)常居住地在兩個(gè)以上人民法院轄區(qū)的，各該人民法院都有管轄權(quán)。因合同糾紛提起的訴訟，由被告住所地或者合同履行地人民法院管轄。向人民法院請(qǐng)求保護(hù)民事權(quán)利的訴訟時(shí)效期間為三年。法律另有規(guī)定的，依照其規(guī)定。訴訟時(shí)效期間自權(quán)利人知道或者應(yīng)當(dāng)知道權(quán)利受到損害以及義務(wù)人之日起計(jì)算。法律另有規(guī)定的，依照其規(guī)定。但是，自權(quán)利受到損害之日起超過(guò)二十年的，人民法院不予保護(hù)，有特殊情況的，人民法院可以根據(jù)權(quán)利人的申請(qǐng)決定延長(zhǎng)。當(dāng)事人約定同一債務(wù)分期履行的，訴訟時(shí)效期間自最后一期履行期限屆滿之日起計(jì)算。無(wú)民事行為能力人或者限制民事行
    2023-04-19
    280人看過(guò)
  • 農(nóng)民工拿不到工資
    農(nóng)民工拿不到工資可以電話向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì)投訴。他們將根據(jù)《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》對(duì)用人單位進(jìn)行監(jiān)督檢查，并責(zé)令其支付拖欠工資。也可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾?qǐng)支付令，人民法院應(yīng)當(dāng)依法發(fā)出支付令。3、最有效的是直接向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門(mén)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁（不收費(fèi)，不需要律師），通過(guò)勞動(dòng)仲裁下達(dá)的裁決向單位索賠。不賠償?shù)?，可以申?qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)行。在通過(guò)上述渠道索取工資的同時(shí)，也可以根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第八十五條的規(guī)定，要求單位按照應(yīng)付金額50％以上100％以下的標(biāo)準(zhǔn)向你支付賠償。拖欠農(nóng)民工工資要農(nóng)民工如何進(jìn)行維權(quán)1、最簡(jiǎn)單的方法是電話投訴到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì)，勞動(dòng)執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì)會(huì)依據(jù)勞動(dòng)保障監(jiān)察條例依法對(duì)用人單位進(jìn)行監(jiān)督檢查，并責(zé)令其支付拖欠的工資。2、還可依據(jù)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾?qǐng)支付令，人民法院應(yīng)當(dāng)依法發(fā)出支付令。
    2023-08-18
    405人看過(guò)
  • 遇到合同糾紛問(wèn)題找誰(shuí)幫忙調(diào)解
    遇到合同糾紛問(wèn)題可以找相關(guān)的律師進(jìn)行咨詢，然后與當(dāng)事人進(jìn)行協(xié)商，如果協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的法院提起訴訟。符合起訴條件的，法院應(yīng)當(dāng)在七日內(nèi)立案，并通知當(dāng)事人；不符合起訴條件的，應(yīng)當(dāng)在七日內(nèi)作出裁定書(shū)，不予受理。一、合同糾紛找哪里解決合同糾紛是指因合同的生效、解釋、履行、變更、終止等行為而引起的合同當(dāng)事人的所有爭(zhēng)議。若發(fā)生合同糾紛，建議最好與對(duì)方協(xié)商，針對(duì)合同履行情況，違約金金額等條款達(dá)成一致意見(jiàn)，簽訂和解協(xié)議來(lái)解決爭(zhēng)議。若與對(duì)方無(wú)法協(xié)商一致，可以申請(qǐng)居委會(huì)、村委會(huì)和人民調(diào)解委員會(huì)居中調(diào)解來(lái)解決糾紛。如果當(dāng)事人在爭(zhēng)議發(fā)生后，雙方當(dāng)事人無(wú)法和解、調(diào)解的，可以按照仲裁協(xié)議的約定向仲裁委員會(huì)提起仲裁，或者直接向人民法院起訴解決。需注意的是，一般的合同糾紛訴訟時(shí)效是從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道權(quán)利遭受侵害之日起三年內(nèi)提起訴訟。若在訴訟時(shí)效期間內(nèi)，當(dāng)事人沒(méi)有主張權(quán)利，法定的訴訟時(shí)效期間屆滿之后，權(quán)利人
    2023-03-09
    339人看過(guò)
  • 說(shuō)幫忙辦事拿了錢(qián)不退算詐騙嗎
    一、說(shuō)幫忙辦事拿了錢(qián)不退算詐騙嗎當(dāng)事人托人辦事但未有辦成的，若其有非法占有的目的且不給退錢(qián)，則可能構(gòu)成詐騙。詐騙公私財(cái)物，數(shù)額較大的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并處或者單處罰金；數(shù)額巨大或者有其他嚴(yán)重情節(jié)的，處三年以上十年以下有期徒刑，并處罰金。法律依據(jù)《中華人民共和國(guó)刑法》第二百六十六條詐騙公私財(cái)物，數(shù)額較大的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并處或者單處罰金；數(shù)額巨大或者有其他嚴(yán)重情節(jié)的，處三年以上十年以下有期徒刑，并處罰金；數(shù)額特別巨大或者有其他特別嚴(yán)重情節(jié)的，處十年以上有期徒刑或者無(wú)期徒刑，并處罰金或者沒(méi)收財(cái)產(chǎn)。本法另有規(guī)定的，依照規(guī)定。二、構(gòu)成詐騙罪的條件有哪些詐騙罪是指以非法占有為目的，使用虛構(gòu)事實(shí)或者隱瞞真相的方法，騙取數(shù)額較大的公私財(cái)物的行為。本罪往客觀上表現(xiàn)為使用欺詐方法騙取數(shù)額較大的公私財(cái)物。1、行為人實(shí)施了欺詐行為，欺詐行為從形式上說(shuō)包括兩類，一是虛構(gòu)事實(shí)，
    2024-02-01
    282人看過(guò)
  • 幫忙拿工資委托書(shū)怎么寫(xiě)
    代領(lǐng)工資委托書(shū)應(yīng)該這樣寫(xiě)：先寫(xiě)明代領(lǐng)工資委托書(shū)的名稱，雙方當(dāng)事人的姓名或者名稱及其個(gè)人基本身份信息，然后寫(xiě)明委托的具體事項(xiàng)（包括本人因某些原因不能到場(chǎng)，茲委托某某代為辦理），寫(xiě)明委托代領(lǐng)的理由，最后簽字蓋章并寫(xiě)明日期。一、委托書(shū)有哪些需要注意的事項(xiàng)法定代表人授權(quán)委托書(shū)是企業(yè)法人委托他人代為某種法律行為的法律文書(shū)，法定代表人因事不能親自為某種行為時(shí)，可以通過(guò)授權(quán)委托方式，指派他人去辦理。這時(shí)，就需要制作法定代表人授權(quán)委托書(shū)，被委托人在授權(quán)的范圍進(jìn)行活動(dòng)，對(duì)委托人直接產(chǎn)生法律效力。填寫(xiě)法定代表人授權(quán)委托應(yīng)當(dāng)注意的事項(xiàng)有：必須寫(xiě)明被委托人的姓名、性別、年齡、職務(wù)等基本情況、寫(xiě)明授權(quán)的范圍，不能簡(jiǎn)單寫(xiě)全權(quán)委托，而應(yīng)當(dāng)逐項(xiàng)寫(xiě)明授權(quán)的內(nèi)容。如委托代理訴訟，就應(yīng)寫(xiě)明在訴訟過(guò)程中委托代理人的權(quán)限，有無(wú)放棄、承認(rèn)訴訟請(qǐng)求的權(quán)利有無(wú)反訴權(quán)、有無(wú)和解權(quán)等，如果未寫(xiě)明，則認(rèn)為不具備這些具體權(quán)利，只有訴訟代理權(quán)。如
    2023-03-12
    207人看過(guò)
  • 農(nóng)民工工錢(qián)拿不到找什么部門(mén)解決，農(nóng)民工工資拖欠多久才算違法
    農(nóng)民工工錢(qián)拿不到找勞動(dòng)部門(mén)、住建部門(mén)、法院等可以解決，并且需要證明與用人單位之間的勞動(dòng)關(guān)系。農(nóng)民工工資拖欠一個(gè)月以上才算違法，如果被拖欠工資是需要收集好證據(jù)才能維護(hù)個(gè)人的權(quán)益。一、農(nóng)民工工錢(qián)拿不到找什么部門(mén)解決農(nóng)民工工錢(qián)拿不到可以找勞動(dòng)部門(mén)，建筑企業(yè)的也可以找住建部門(mén)，也可以直接到法院起訴解決。根據(jù)《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》的相關(guān)條款，拖欠工資找勞動(dòng)和社會(huì)保障局的勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)，它會(huì)責(zé)令企業(yè)在規(guī)定時(shí)間支付工資，逾期不支付，按照應(yīng)付金額50%以上1倍以下的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算，向勞動(dòng)者加付賠償金。建議先跟公司談，協(xié)商不成搜集相關(guān)證據(jù)，申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。不行撥打工會(huì)的職工維權(quán)熱線（農(nóng)民工或找農(nóng)民工維權(quán)中心）。不行向法院免費(fèi)起訴，申請(qǐng)支付令（好像是這樣）。取證很重要，譬如手機(jī)錄音，同事證言，勞動(dòng)合同，工資單，花名冊(cè)等。二、農(nóng)民工工資拖欠多久才算違法農(nóng)民工工資拖欠一個(gè)月以上算違法。用人單位應(yīng)當(dāng)在自然月結(jié)束的三十日內(nèi)結(jié)算工
    2023-06-04
    99人看過(guò)
  • 求人幫忙借錢(qián)不還怎么辦
    法律綜合知識(shí)
    倘若您遭遇他人借款卻未能按期歸還的情況，您有權(quán)依據(jù)相關(guān)法律規(guī)定向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟，請(qǐng)求被告方及時(shí)清償所欠貸款或其他形式的經(jīng)濟(jì)往來(lái)債務(wù)。在立案時(shí)，原告需詳細(xì)列明其具體訴訟請(qǐng)求、詳細(xì)列舉證據(jù)，闡述詳細(xì)的事實(shí)經(jīng)過(guò)及論據(jù)支撐。對(duì)部分可能存在語(yǔ)言或者文法困擾的朋友而言，也可采取口述起訴的方式，由法院工作人員記錄在案，并將相關(guān)信息通知到被告方當(dāng)事人。若經(jīng)法院裁定，被告方確實(shí)負(fù)有償還債務(wù)之責(zé)，而其仍拒不履行，您可向法院提出強(qiáng)制執(zhí)行申請(qǐng)，以促使被告方盡快履行還款義務(wù)。如被告方持續(xù)拒絕履行，法院有權(quán)將案件移交執(zhí)行員執(zhí)行，以確保您的合法權(quán)益得以實(shí)現(xiàn)。在實(shí)際操作過(guò)程中，您或許需要尋求專業(yè)律師的協(xié)助，以便更好地代表您參與訴訟活動(dòng)，為您提供專業(yè)的法律咨詢與服務(wù)。律師能夠協(xié)助您準(zhǔn)備起訴所需的各項(xiàng)資料、出庭辯護(hù)、搜集證據(jù)等環(huán)節(jié)，從而確保您的權(quán)益能得到充分的法律保障以及有效的實(shí)現(xiàn)途徑?！吨腥A人民共和國(guó)民事訴訟法》第一
    2024-08-14
    156人看過(guò)
  • 洛陽(yáng)醉駕找誰(shuí)可以幫忙？
    醉駕是指因飲酒而完全喪失或部分喪失個(gè)人意志，在這種狀態(tài)下駕駛機(jī)動(dòng)車的行為。每百毫升血液酒精含量大于20毫克就算酒后駕駛。車輛駕駛?cè)藛T血液中的酒精含量大于或者等于80mg/100mL的駕駛行為成為醉駕。醉駕會(huì)構(gòu)成危險(xiǎn)駕駛罪，會(huì)被處以六個(gè)月以下拘役。當(dāng)事人醉駕之后只能通過(guò)找律師為自己辯護(hù)，盡量減輕處罰。一、醉駕能否取保候?qū)彙蛾P(guān)于辦理醉酒駕駛機(jī)動(dòng)車刑事案件適用法律若干問(wèn)題的意見(jiàn)》規(guī)定，對(duì)醉酒駕駛機(jī)動(dòng)車的犯罪嫌疑人、被告人，根據(jù)案件情況，可以拘留或者取保候?qū)彙?duì)符合取保候?qū)彈l件，但犯罪嫌疑人、被告人不能提出保證人，也不交納保證金的，可以監(jiān)視居住。對(duì)違反取保候?qū)?、監(jiān)視居住規(guī)定的犯罪嫌疑人、被告人，情節(jié)嚴(yán)重的，可以予以逮捕。由此可見(jiàn)，醉酒駕駛機(jī)動(dòng)車的嫌疑人是可以取保候?qū)彽?，但前提是必須要滿足法律規(guī)定的取保候?qū)彽臈l件，同時(shí)辦理相關(guān)的取保手續(xù)后才可以。公安機(jī)關(guān)對(duì)具有下列情形之一的犯罪嫌疑人，可以取保候?qū)彛?/div>
    2023-04-06
    242人看過(guò)
  • 怎么找勞動(dòng)局幫忙要工資
    一、怎么找勞動(dòng)局幫忙要工資只要能夠證明存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系就行，直接到勞動(dòng)局投訴就行。勞動(dòng)部門(mén)收到舉報(bào)和投訴如何處理勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)收到舉報(bào)、投訴后有權(quán)利進(jìn)行調(diào)查和現(xiàn)場(chǎng)檢查，并在60個(gè)工作日內(nèi)做出處理決定。1、對(duì)依法應(yīng)當(dāng)受到行政處罰的，依法作出行政處罰決定;2、對(duì)應(yīng)當(dāng)改正未改正的，依法責(zé)令改正或者作出相應(yīng)的行政處理決定;3、對(duì)情節(jié)輕微且已改正的，撤銷立案。4、發(fā)現(xiàn)違法案件不屬于勞動(dòng)保障監(jiān)察事項(xiàng)的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)移送有關(guān)部門(mén)處理。5、涉嫌犯罪的，應(yīng)當(dāng)依法移送司法機(jī)關(guān)。6、違反勞動(dòng)保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為在2年內(nèi)未被勞動(dòng)保障行政部門(mén)發(fā)現(xiàn)，也未被舉報(bào)、投訴的，勞動(dòng)保障行政部門(mén)不再查處。7、勞動(dòng)者與用人單位就賠償發(fā)生爭(zhēng)議的，依照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的規(guī)定處理。8、對(duì)應(yīng)當(dāng)通過(guò)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理程序解決的事項(xiàng)或者已經(jīng)按照勞動(dòng)爭(zhēng)議處理程序申請(qǐng)調(diào)解、仲裁或者已經(jīng)提起訴訟的事項(xiàng)，勞動(dòng)保障行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)告知投訴人依照勞動(dòng)爭(zhēng)議處
    2023-03-21
    362人看過(guò)
換一批
#勞動(dòng)關(guān)系
北京
律師推薦
    展開(kāi)

    農(nóng)民工是指在本地鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)或者進(jìn)入城鎮(zhèn)務(wù)工的農(nóng)業(yè)戶口人員，農(nóng)民工是我國(guó)特有的城鄉(xiāng)二元體制的產(chǎn)物，是我國(guó)在特殊的歷史時(shí)期出現(xiàn)的一個(gè)特殊的社會(huì)群體。 農(nóng)民工有情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷，因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；在... 更多>

    #農(nóng)民工
    相關(guān)咨詢
    • 拿不到錢(qián)怎么辦農(nóng)民工
      山西在線咨詢 2023-12-21
      農(nóng)民工拿不到錢(qián)，可以先向用人單位進(jìn)行協(xié)商，約定好合理的支付期限；若協(xié)商不成或協(xié)商一致后不履行的，農(nóng)民工去當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)局投訴、舉報(bào)；依法申請(qǐng)調(diào)解；或者依法去申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁等。
    • 誰(shuí)能幫忙解決農(nóng)民工工資不發(fā)
      安徽在線咨詢 2022-12-23
      1、建議向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴單位這種違法行為，投訴電話：12021； 2、法律依據(jù)： 1）《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第九條【勞動(dòng)監(jiān)察】用人單位違反國(guó)家規(guī)定，拖欠或者未足額支付勞動(dòng)報(bào)酬，或者拖欠工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金的，勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)行政部門(mén)投訴，勞動(dòng)行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)依法處理 2）《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》第十七條勞動(dòng)保障行政部門(mén)對(duì)違反勞動(dòng)保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為的調(diào)查，應(yīng)當(dāng)自立案之日起60個(gè)工作日內(nèi)
    • 農(nóng)民工工資不給找那個(gè)部門(mén)可以幫忙要怎么辦
      上海在線咨詢 2022-10-28
      一、在用人單位拖欠工資的情況下，勞動(dòng)者要先和用人單位協(xié)商，如果協(xié)商無(wú)法解決，則可以通過(guò)以下法律途徑來(lái)解決： （1）向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴舉報(bào)； （2）向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，需要注意的是，要在勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起一年內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書(shū)面申請(qǐng)； （3）通過(guò)訴訟途徑解決。這又分三種情況：一是針對(duì)勞動(dòng)糾紛案件，經(jīng)勞動(dòng)仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起訴訟；二是經(jīng)仲裁后都服從，勞動(dòng)
    • 律師幫忙拿錢(qián)
      貴州在線咨詢 2022-05-03
      如果你委托的是執(zhí)業(yè)律師并與其簽訂了委托代理合同并出具了授權(quán)委托書(shū),代理律師是可以代你領(lǐng)錢(qián)的.這種情況下,你的執(zhí)行款項(xiàng)將會(huì)分文不少的回到你手中. 但是如果你委托的是以律師的名義從事法律服務(wù)的"個(gè)人"或"法律工作者"那問(wèn)題就復(fù)雜了,就不好講了,你可以選擇報(bào)警.你也可以找法院反映情況.