餐廳欠貨款怎樣解決
來源:法律編輯整理
時(shí)間: 2024-08-03 00:44:39
304 人看過
1.可以先協(xié)商處理,要求還錢。協(xié)商不一致的,可以收集好欠條等證據(jù),寫好起訴狀,向法院起訴。債務(wù)應(yīng)當(dāng)清償。暫時(shí)無力償還的,經(jīng)債權(quán)人同意或者人民法院裁決,可以由債務(wù)人分期償還。
2.有能力償還拒不償還的,由人民法院判決強(qiáng)制償還。
《民事訴訟法》第二百一十六條
人民法院受理申請后,經(jīng)審查債權(quán)人提供的事實(shí)、證據(jù),對債權(quán)債務(wù)關(guān)系明確、合法的,應(yīng)當(dāng)在受理之日起十五日內(nèi)向債務(wù)人發(fā)出支付令;申請不成立的,裁定予以駁回。
聲明:該文章是網(wǎng)站編輯根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公開的相關(guān)知識進(jìn)行歸納整理。如若侵權(quán)或錯(cuò)誤,請通過反饋渠道提交信息, 我們將及時(shí)處理。【點(diǎn)擊反饋】
擴(kuò)展閱讀
-
給餐廳供貨欠款怎么要寫起訴狀
463人看過
-
餐廳倒閉導(dǎo)致工資拖欠,如何解決?
394人看過
-
餐廳拒收現(xiàn)金會怎樣
315人看過
-
餐廳怎樣裝修更美觀
483人看過
-
餐飲店欠貨款不給怎么辦
385人看過
-
客戶欠款未償,餐廳求助無門
430人看過
律師服務(wù)
熱門律師推薦
#法律綜合知識
北京
律師推薦
展開
#法律綜合知識
詞條
法律綜合知識是指涵蓋法律領(lǐng)域各個(gè)方面的基礎(chǔ)知識和應(yīng)用技能。它包括法律理論、法律制度、法律實(shí)務(wù)等方面的內(nèi)容,涉及憲法、刑法、民法、商法、經(jīng)濟(jì)法、行政法等多個(gè)法律領(lǐng)域。... 更多>
#法律綜合知識
最新文章
#法律綜合知識
相關(guān)咨詢
-
餐廳欠我2萬多元貨款未還,現(xiàn)在餐廳停運(yùn),遼寧在線咨詢 2022-10-23主張償還的訴訟時(shí)效為2年,超過的一般視為放棄訴訟追償?shù)臋?quán)利;訴訟時(shí)效因債務(wù)人承諾限期給付情況而延長(一般可以書面承諾和口頭承諾錄音為證據(jù)證實(shí)這事)。首先要寫一份合格的起訴狀,訴狀的內(nèi)容包括原告、被告的基本情況(明確的姓名、住址、職業(yè)、年齡、工作單位等)、訴訟請求、事實(shí)與理由。其次,要提供主要證據(jù)的復(fù)印件以及原告身份證復(fù)印件。
-
餐廳欠款欠條怎么寫湖南在線咨詢 2022-03-12餐廳欠款欠條,應(yīng)當(dāng)由欠款人寫并且簽字或者蓋章,不一定必須寫法定代理人的名字。欠條是個(gè)人或單位在欠款、欠物時(shí)寫給有關(guān)單位或個(gè)人的憑證性應(yīng)用文。欠條今天也有人稱作“白條”。欠條也是在日常生活中常見的為證明一方欠另一方財(cái)物而立下的字據(jù),一種憑據(jù)類應(yīng)用文體。欠條一般由標(biāo)題、正文、落款三部分組成,具體內(nèi)容是:(一)標(biāo)題。欠條的標(biāo)題一般由文種名構(gòu)成,即在正文上方中間以較大字體寫上“欠條”兩字。也有的在此位置寫
-
餐廳出餐慢會怎樣處罰安徽在線咨詢 2022-06-09商家出餐慢,收到客戶投訴的話,是會對外賣小哥懲罰的,根據(jù)外賣平臺所規(guī)定的《外賣配送服務(wù)規(guī)范》,商戶應(yīng)在10分鐘內(nèi)確認(rèn)訂單,外賣配送員到達(dá)消費(fèi)者門口應(yīng)輕聲敲門,配送員不應(yīng)進(jìn)入消費(fèi)者家中。
-
餐廳倒閉拖欠工資可以怎么解決呢,怎么規(guī)定西藏在線咨詢 2023-12-09餐廳倒閉拖欠工資的,勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)仲裁委申請勞動(dòng)仲裁處理,要求單位支付工資。 餐廳倒閉破產(chǎn)后,所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補(bǔ)助、撫恤費(fèi)用,所欠的應(yīng)當(dāng)劃入職工個(gè)人賬戶的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用; 以及法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)支付給職工的補(bǔ)償金,不必申報(bào),由管理人調(diào)查后列出清單并予以公示,公示期滿后可以直接管理人索要。 職工對清單記載有異議的,可以要求管理人更正;管理人不予更正的,職工可以申
-
怎樣解決餐飲拖欠工資臺灣在線咨詢 2023-06-08單位拖欠工資,員工最好是和單位進(jìn)行協(xié)商,在協(xié)商不成的情況下直接申請勞動(dòng)仲裁進(jìn)行維權(quán),但是員工需要提前收集存在勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)和工資金額的證據(jù)。