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公司繳納五險(xiǎn)一金能看到記錄。勞動(dòng)者到公司工作入職,單位需為勞動(dòng)者繳納五險(xiǎn)一金,如果勞動(dòng)者以前工作過(guò)且在本地區(qū),則需把勞動(dòng)者在原單位繳納的五險(xiǎn)一金停交手續(xù)交與本單位。

一、五險(xiǎn)一金能退嗎

五險(xiǎn)一金不能退。勞動(dòng)者離職后，可以繼續(xù)作為自由職業(yè)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)，也可以轉(zhuǎn)入新公司賬戶(hù)，新公司繼續(xù)繳納社會(huì)保險(xiǎn)。離職后處理兩種情況的方法也不一樣，如果新公司在同一個(gè)城市，進(jìn)入新的用人單位時(shí)，用人單位會(huì)幫助員工支付之前斷交的五險(xiǎn)一金。醫(yī)療保險(xiǎn)斷交超過(guò)3個(gè)月的，轉(zhuǎn)入地經(jīng)辦機(jī)構(gòu)不予支付未支付期間的醫(yī)療費(fèi)用。超過(guò)3個(gè)月未繳納醫(yī)療保險(xiǎn)的，不繳納醫(yī)療保險(xiǎn)期間的醫(yī)療費(fèi)用無(wú)法報(bào)銷(xiāo)，需要自行全額支付。根據(jù)《中華人民共和國(guó)保險(xiǎn)法》規(guī)定，保險(xiǎn)合同成立后，投保人按照約定交付保險(xiǎn)費(fèi)，保險(xiǎn)人按照約定的時(shí)間開(kāi)始承擔(dān)保險(xiǎn)責(zé)任。

二、失信被執(zhí)行人可以買(mǎi)社保嗎

失信被執(zhí)行人，可以簽訂勞動(dòng)合同，繳納五險(xiǎn)一金。建立勞動(dòng)關(guān)系，訂立勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者與用人單位必須依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，是法律強(qiáng)制性規(guī)定，不因勞動(dòng)者屬于失信被執(zhí)行人而喪失。法律限制失信被執(zhí)行人的是高消費(fèi)和及非生活和工作必需的消費(fèi)行為，限制的是其信貸、競(jìng)投標(biāo)、開(kāi)設(shè)公司等，并不限制其作為普通勞動(dòng)者的權(quán)利。

三、沒(méi)買(mǎi)五險(xiǎn)一金怎么賠償

用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。用人單位未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，勞動(dòng)者可以單方解除勞動(dòng)合同。公司未繳納當(dāng)事人的五險(xiǎn)一金，可以要求公司根據(jù)工作年限來(lái)進(jìn)行賠償，即每滿(mǎn)一年支付一個(gè)月工資，如果公司拒絕賠償，可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)進(jìn)行舉報(bào)。