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河北省臨時工養(yǎng)老保險政策是怎么樣的

來源：法律編輯整理時間： 2023-06-28 20:12:42 122 人看過

河北省全民所有制企業(yè)臨時工養(yǎng)老保險辦法(試行)

第一條

為適應勞動制度改革的需要，保障臨時工年老后獲得物質幫助的權益，根據(jù)國務院《全民所有制企業(yè)臨時工管理暫行規(guī)定》，結合本省實際，制定本辦法。

第二條

本辦法適用于本省境內全民所有制企業(yè)(以下簡稱企業(yè))經(jīng)勞動行政部門批準招用的城鎮(zhèn)戶口的臨時工和農(nóng)村戶口在常年性、技術性崗位工作滿三年以上的臨時工。

第三條

實行臨時工養(yǎng)老保險辦法，應根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況和實際用工需要，分期分批進行。技術、管理骨干，可優(yōu)先實行。

第四條

企業(yè)與臨時工雙方簽訂的勞動合同應有養(yǎng)老保險的內容。

第五條

臨時工退休養(yǎng)老保險基金(以下簡稱養(yǎng)老金)由企業(yè)和臨時工本人繳納。企業(yè)按臨時工工資總額的17%繳納，在企業(yè)繳納所得稅前提取，從營業(yè)外項下列支；臨時工按本人標準工資的3%繳納，由企業(yè)從其工資中代為扣繳。

第六條

繳納養(yǎng)老金可由銀行采取委托收款的辦法，轉入當?shù)貏趧有姓块T所屬的社會保險事業(yè)管理機構(以下簡稱社會保險機構)在銀行開設的“臨時工養(yǎng)老基金”專戶。養(yǎng)老金應按期繳納。逾期不繳者，每超過一天加收應繳納金額1%的滯納金。

養(yǎng)老金應如實繳納。違反者，除如數(shù)追繳外，加罰應繳納金額的1%。

滯納金與罰款并入養(yǎng)老金。

第七條

存入銀行的養(yǎng)老金，按城鄉(xiāng)居民個人儲蓄存款利率計息，?？顚Ｓ?，任何單位和個人不得挪用。

養(yǎng)老金不征稅。

第八條

各地、市、縣從統(tǒng)籌的養(yǎng)老金中提取5%做為管理費(其中0.5%交省)。

提取的管理費不征稅。

第九條

建立《臨時工養(yǎng)老保險手冊》(以下簡稱《手冊》)制度?！妒謨浴窐邮接墒趧有姓块T統(tǒng)一制定。

《手冊》包括臨時工工資收入，單位和個人繳納養(yǎng)老金金額、年限等內容。臨時工工作期間，《手冊》由所在單位填寫、保存；辭退、解除和終止勞動合同后，由臨時工本人保管，再被招為臨時工后，仍可繼續(xù)使用。

臨時工達到退休年齡時，將《手冊》交戶籍所在地的社會保險機構，并據(jù)此辦理退休手續(xù)，換發(fā)退休證，憑退休證享受養(yǎng)老保險待遇。

第十條

臨時工按規(guī)定辭退、終止、解除勞動合同后，在本省范圍內異地又當臨時工時，必須同時通過原工作單位和社會保險機構，辦理養(yǎng)老金的轉移手續(xù)，前后繳納養(yǎng)老金的年限可合并計算。

臨時工達到退休年齡時，用人單位所在地的社會保險機構，必須將臨時工養(yǎng)老金及其利息轉入其戶口所在地的社會保險機構。

第十一條

臨時工的退休年齡，男為年滿六十周歲，女為年滿五十周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動及其它有毒有害工種的，可以提前五年退休。

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