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辭職三年生育險(xiǎn)能報(bào)嗎
來(lái)源:法律編輯整理 時(shí)間: 2024-07-27 20:54:18 372 人看過(guò)

一、辭職三年生育險(xiǎn)能報(bào)嗎

一般情況下,離職之后無(wú)法享受到生育保險(xiǎn)的報(bào)銷待遇,需要持續(xù)按規(guī)定繳納該項(xiàng)社會(huì)保障方能實(shí)現(xiàn)相關(guān)權(quán)益。要想順利地進(jìn)行生育醫(yī)療費(fèi)用等方面的報(bào)銷,必須滿足以下兩個(gè)前提條件:

首先,累計(jì)繳納生育保險(xiǎn)的時(shí)限需達(dá)到指定年限(根據(jù)各地政策有所差異);

其次,在生育期間,申請(qǐng)者須保持在職身份,且仍然需要繼續(xù)繳納生育保險(xiǎn)金。

《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第六十條

用人單位應(yīng)當(dāng)自行申報(bào)、按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位代扣代繳,用人單位應(yīng)當(dāng)按月將繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的明細(xì)情況告知本人。

無(wú)雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加社會(huì)保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員,可以直接向社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

二、辭職三十天到了不讓走怎么辦

根據(jù)我國(guó)法律規(guī)定,員工如欲與雇主解除勞動(dòng)合同,必須提前三十天以書面形式向雇主發(fā)出通知。如果該員工正處于試用期,則只需提前三天以正式的書面形式告知雇主即可解除勞動(dòng)關(guān)系。即便雇主的管理層并不予批準(zhǔn),在通知期滿后,該員工仍享有權(quán)力自由離開原先所在的工作單位。若雇主未能按照法規(guī)規(guī)定依法辦理相應(yīng)手續(xù),那么該員工既可通過(guò)提起勞工爭(zhēng)議仲裁的方式尋求公平處理,同時(shí)亦有權(quán)向勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)提出申請(qǐng),請(qǐng)求其監(jiān)督和推進(jìn)雇主依照法定法規(guī)切實(shí)履行自身義務(wù)。

勞動(dòng)合同法》第三十七條

勞動(dòng)者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。

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2025年05月16日 06:33
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    2024-05-09
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    醫(yī)保與生育險(xiǎn)兩者間無(wú)法并行報(bào)銷。若采用了醫(yī)保的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行結(jié)算,那么在未來(lái)將無(wú)法再次獲得生育險(xiǎn)的報(bào)銷權(quán)益。然而,倘若個(gè)人所供職的單位已按規(guī)定繳納了生育保險(xiǎn),相關(guān)職工在生育子女后仍可享有生育津貼的領(lǐng)取待遇。若希望借助生育保險(xiǎn)報(bào)銷生育期間的各項(xiàng)開支,則需向單位或者當(dāng)?shù)厣绫>痔岢鰰嫔暾?qǐng)。因此,一旦決定以醫(yī)保方式報(bào)銷生育產(chǎn)生的費(fèi)用,便無(wú)法再通過(guò)其他途徑享受生育險(xiǎn)的相關(guān)補(bǔ)貼?!吨腥A人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第三十條下列醫(yī)療費(fèi)用不納入基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金支付范圍:(一)應(yīng)當(dāng)從工傷保險(xiǎn)基金中支付的(二)應(yīng)當(dāng)由第三人負(fù)擔(dān)的(三)應(yīng)當(dāng)由公共衛(wèi)生負(fù)擔(dān)的(四)在境外就醫(yī)的。醫(yī)療費(fèi)用依法應(yīng)當(dāng)由第三人負(fù)擔(dān),第三人不支付或者無(wú)法確定第三人的,由基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金先行支付。基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金先行支付后,有權(quán)向第三人追償。
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  • 領(lǐng)完生育險(xiǎn)可以辭職嗎
    如果生育險(xiǎn)暫時(shí)沒(méi)報(bào)下來(lái),勞動(dòng)者可以辭職。辭職后已經(jīng)生育的勞動(dòng)者仍然可以依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇。生育保險(xiǎn)是國(guó)家通過(guò)立法,在懷孕和分娩的婦女勞動(dòng)者暫時(shí)中斷勞動(dòng)時(shí),由國(guó)家和社會(huì)提供醫(yī)療服務(wù)、生育津貼和產(chǎn)假的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度。一、單位報(bào)銷生育保險(xiǎn)扣除工資嗎生育保險(xiǎn)報(bào)銷的錢打入單位賬戶,由單位分配給個(gè)人。所以單位報(bào)銷生育保險(xiǎn)是不會(huì)扣除工資的。生育保險(xiǎn)是國(guó)家通過(guò)立法,在懷孕和分娩的婦女勞動(dòng)者暫時(shí)中斷勞動(dòng)時(shí),由國(guó)家和社會(huì)提供醫(yī)療服務(wù)、生育津貼和產(chǎn)假的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度,國(guó)家或社會(huì)對(duì)生育的職工給予必要的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和醫(yī)療保健的社會(huì)保險(xiǎn)制度。女職工生育的檢查費(fèi)、接生費(fèi)、手術(shù)費(fèi)、住院費(fèi)和藥費(fèi)由生育保險(xiǎn)基金支付。超出規(guī)定的醫(yī)療業(yè)務(wù)費(fèi)和藥費(fèi)(含自費(fèi)藥品和營(yíng)養(yǎng)藥品的藥費(fèi))由職工個(gè)人負(fù)擔(dān)。女職工生育出院后,因生育引起疾病的醫(yī)療費(fèi),由生育保險(xiǎn)基金支付。其它疾病的醫(yī)療費(fèi),按照醫(yī)療保險(xiǎn)待遇的規(guī)定辦理。女職工產(chǎn)假期滿后,因病需要休息
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    2023-06-09
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  • 生育險(xiǎn)交了三年離職了還可以用嗎
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    2024-01-24
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  • 生育保險(xiǎn)交了一年了,現(xiàn)在離職,還能報(bào)銷嗎
    一般不能報(bào)銷。這樣,享受生育相關(guān)報(bào)銷,必須同時(shí)滿足兩個(gè)條件。一是繳納生育保險(xiǎn)時(shí)間累計(jì)一年(部分地區(qū)略有出入);二是生育期間必須在職,繼續(xù)繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。如果你已經(jīng)辭職,你不能享受生育保險(xiǎn),即使你之前已經(jīng)繳納了多年的生育保險(xiǎn)費(fèi)。記?。簷z查和生產(chǎn)必須到參保地,指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)。生育保險(xiǎn)報(bào)銷范圍(一)生育醫(yī)療費(fèi)女職工生育的檢查費(fèi)、接生費(fèi)、手術(shù)費(fèi)、住院費(fèi)和藥費(fèi)由生育保險(xiǎn)基金支付。超出規(guī)定的醫(yī)療業(yè)務(wù)費(fèi)和藥費(fèi)(含自費(fèi)藥品和營(yíng)養(yǎng)藥品的藥費(fèi))由職工個(gè)人負(fù)擔(dān)。女職工生育出院后,因生育引起疾病的醫(yī)療費(fèi),由生育保險(xiǎn)基金支付;其它疾病的醫(yī)療費(fèi),按照醫(yī)療保險(xiǎn)待遇的規(guī)定辦理。女職工產(chǎn)假期滿后,因病需要休息治療的,按照有關(guān)病假待遇和醫(yī)療保險(xiǎn)待遇規(guī)定辦理。(二)生育津貼女職工依法享受產(chǎn)假期間的生育津貼,按本企業(yè)上年度職工月平均工資計(jì)發(fā),由生育保險(xiǎn)基金支付。
    2023-08-07
    56人看過(guò)
  • 男職工也能申領(lǐng)生育險(xiǎn)嗎,生育險(xiǎn)報(bào)銷有哪些條件
    男職工也能申領(lǐng)生育險(xiǎn)嗎?生育險(xiǎn)報(bào)銷條件有哪些?又是怎樣申領(lǐng)的?享待遇須符合倆條件申領(lǐng)生育保險(xiǎn)待遇須符合兩個(gè)條件,即足額繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)連續(xù)滿12個(gè)月的用人單位職工;按政策規(guī)定生育或計(jì)劃實(shí)行生育的參保職工。生育保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位負(fù)擔(dān),職工個(gè)人不繳納。生育保險(xiǎn)基金支付的項(xiàng)目有四類:女職工生育或流產(chǎn)支付的檢查費(fèi)、接生費(fèi)、手術(shù)費(fèi)、住院費(fèi)、藥費(fèi)和職工計(jì)劃生育手術(shù)費(fèi)(統(tǒng)稱生育醫(yī)療費(fèi));女職工因生育或流產(chǎn)引起疾病的醫(yī)療費(fèi);生育或流產(chǎn)津貼;生育補(bǔ)助金。產(chǎn)假領(lǐng)生育生活津貼參保單位女職工符合政策生育或終止妊娠的,產(chǎn)假期間由領(lǐng)取工資改為享受生育生活津貼,津貼標(biāo)準(zhǔn)按本企業(yè)上年度月平均工資計(jì)算成日工資乘以產(chǎn)假天數(shù)計(jì)發(fā),女職工生育或流產(chǎn)產(chǎn)假期內(nèi)的津貼低于本市上年度企業(yè)職工月平均工資60%的,按本市上年度企業(yè)職工月平均工資的60%計(jì)發(fā)。享津貼天數(shù):妊娠12周以下人工流產(chǎn)享受的津貼為15天,12至28周引產(chǎn)30天,28周以上
    2023-05-08
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  • 懷孕期間辭職了還能用生育保險(xiǎn)嗎
    辭職以后你就不能再享受生育保險(xiǎn)了,因?yàn)樯kU(xiǎn)沒(méi)有個(gè)人賬戶,是單位統(tǒng)一辦理的,辭職后就自動(dòng)喪失。如果單位沒(méi)有辦理生育保險(xiǎn),按規(guī)定要由單位按生育保險(xiǎn)條例規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付所有費(fèi)用,辭職了單位自然也就免除了責(zé)任。一、辭職了還有生育津貼嗎離職之后是不可以申領(lǐng)生育津貼的。生育保險(xiǎn)是為保障婦女勞動(dòng)者在生育期間暫時(shí)喪失勞動(dòng)能力時(shí)的基本生活需要而設(shè)立的保險(xiǎn)。內(nèi)容包括產(chǎn)假、產(chǎn)假期間工資待遇,生育醫(yī)療費(fèi)用等。生育保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位按月繳費(fèi),職工個(gè)人不繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。用人單位按在職職工繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù)作為繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù),按照0.5%到1%的比例繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。所以離職后就不能再領(lǐng)取生育津貼,因?yàn)槊吭吕U納的金額都是必須要單位進(jìn)行繳納的,不能個(gè)人進(jìn)行繳納的,所以辭職后就不能進(jìn)行領(lǐng)取了。二、辭職了,生育保險(xiǎn)如何做根據(jù)我國(guó)相關(guān)法律中的規(guī)定,對(duì)于生育保險(xiǎn)具體的費(fèi)用需要由用人單位來(lái)承擔(dān),而作為職工其實(shí)是不需要繳納
    2023-03-19
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  • 五險(xiǎn)一金生育保險(xiǎn)三胎報(bào)銷嗎
    生育險(xiǎn)報(bào)銷是有條件的,符合國(guó)家和省人口與計(jì)劃生育規(guī)定,且用人單位為職工累計(jì)繳費(fèi)滿1年以上,并繼續(xù)為其繳費(fèi)的,才可以享受生育險(xiǎn)報(bào)銷優(yōu)惠。但是因?yàn)樯ゲ环蠂?guó)家和省人口與計(jì)劃生育規(guī)定,所以不能報(bào)銷。但是如果有生三胎的計(jì)劃,可以投保商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn),享受報(bào)銷待遇。五險(xiǎn)一金男的有生育保險(xiǎn)嗎根據(jù)我國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法以及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,人們常說(shuō)的五險(xiǎn),指的是公民享有以下五險(xiǎn):1、基本養(yǎng)老保險(xiǎn);2、基本醫(yī)療保險(xiǎn);3、工傷保險(xiǎn);4、失業(yè)保險(xiǎn);5、生育保險(xiǎn)。因此不論男女,都有生育保險(xiǎn),符合條件的男職工可以報(bào)銷生育保險(xiǎn)。需要注意的是,想要報(bào)銷生育保險(xiǎn)的男職工需要在妻子生育之月前12個(gè)月,按照規(guī)定連續(xù)不間斷足額繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第五十五條規(guī)定:生育醫(yī)療費(fèi)用包括下列各項(xiàng):(一)生育的醫(yī)療費(fèi)用;(二)計(jì)劃生育的醫(yī)療費(fèi)用;(三)法律、法規(guī)規(guī)定的其他項(xiàng)目費(fèi)用。
    2023-07-21
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    相關(guān)咨詢
    • 產(chǎn)后生育險(xiǎn)沒(méi)上交辭職后能報(bào)銷嗎?
      上海在線咨詢 2023-09-05
      休完產(chǎn)假就辭職不能拿到生育津貼,享受生育津貼必須是在繳納生育保險(xiǎn)的情況下發(fā)放,如果休完產(chǎn)假拿到了生育津貼可以辭職。生育保險(xiǎn)報(bào)銷條件:職工享受生育保險(xiǎn)待遇,應(yīng)當(dāng)同時(shí)具備下列條件: 1、用人單位為職工累計(jì)繳費(fèi)滿1年以上,并且繼續(xù)為其繳費(fèi); 2、符合國(guó)家和省人口與計(jì)劃生育規(guī)定。
    • 生完孩子辭職生育險(xiǎn)是不是能報(bào)銷
      海南在線咨詢 2022-06-28
      1、勞動(dòng)者生完孩子后辭職的,一般不能報(bào)銷生育險(xiǎn);但如果立即找到新單位,且及時(shí)續(xù)接社保繳費(fèi)的,則可以報(bào)銷生育險(xiǎn)。一般需要單位為職工連續(xù)繳費(fèi)滿一年,且職工是在職的,才可以報(bào)銷生育險(xiǎn)。 2、法律依據(jù)《企業(yè)職工生育保險(xiǎn)試行辦法》 第六條女職工生育的檢查費(fèi)、接生費(fèi)、手術(shù)費(fèi)、住院費(fèi)和藥費(fèi)由生育保險(xiǎn)基金支付。超出規(guī)定的醫(yī)療服務(wù)費(fèi)和藥費(fèi)(含自費(fèi)藥品和營(yíng)養(yǎng)藥品的藥費(fèi))由職工個(gè)人負(fù)擔(dān)。女職工生育出院后,因生育引起疾病
    • 沒(méi)有生育保險(xiǎn)還能辭職嗎
      廣西在線咨詢 2022-12-04
      1、離職后沒(méi)有生育保險(xiǎn),是不可以報(bào)銷生育保險(xiǎn)的,必須持續(xù)交納才可以的。 2、根據(jù)我國(guó)《企業(yè)職工生育保險(xiǎn)辦法》第四條中的規(guī)定,對(duì)于生育保險(xiǎn)具體的費(fèi)用需要由用人單位來(lái)承擔(dān),而作為職工其實(shí)是不需要繳納生育保險(xiǎn)的。
    • 生育險(xiǎn)報(bào)了沒(méi)有交可以辭職嗎
      吉林省在線咨詢 2023-01-05
      如果生育險(xiǎn)暫時(shí)沒(méi)報(bào)下來(lái),勞動(dòng)者可以辭職。辭職后已經(jīng)生育的勞動(dòng)者仍然可以依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇。生育保險(xiǎn)是國(guó)家通過(guò)立法,在懷孕和分娩的婦女勞動(dòng)者暫時(shí)中斷勞動(dòng)時(shí),由國(guó)家和社會(huì)提供醫(yī)療服務(wù)、生育津貼和產(chǎn)假的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度。
    • 生育險(xiǎn)交夠一年了但懷孕辭職了,能報(bào)銷么
      河北在線咨詢 2024-03-04
      生育險(xiǎn)交夠一年了但懷孕辭職了,不能報(bào)銷。要享受生育相關(guān)報(bào)銷,必須同時(shí)具備兩個(gè)條件,一是繳納生育保險(xiǎn)時(shí)間累積滿一年(部分地區(qū)略有出入);二是在生育期間必須處于在職狀態(tài),并繼續(xù)繳生育保險(xiǎn)費(fèi)用;如果已經(jīng)辭職,就無(wú)法享受生育險(xiǎn)。