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合同中的單方解除權(quán)具體指什么
來源:法律編輯整理 時間: 2024-07-23 18:58:57 224 人看過

縱觀兩方當(dāng)事人,均有權(quán)達(dá)成合同取消條件的協(xié)議,也自然在合同取消條款得以滿足之時,取得了取消合同的權(quán)利。

在此過程中,當(dāng)事人在明確設(shè)定解除權(quán)時,對于該項(xiàng)權(quán)力的執(zhí)行,可附加一定的限制與要求,諸如解除權(quán)的產(chǎn)生原因、其條件的提出以及行使解除權(quán)所產(chǎn)生的效果等方面。

然而,當(dāng)具備了按照約定行使解除權(quán)的條件發(fā)生之后,并非必然導(dǎo)致合同的解除,還需經(jīng)過解除權(quán)一方務(wù)必在擬定的解除期限內(nèi)向另一方清楚地表達(dá)出解除合同的意愿才行。

在常見的情形下,合同的解除既可在不通過法律程序的層面上進(jìn)行,也可選擇在訴訟案件進(jìn)行的過程中來執(zhí)行。

至于涉及到解除權(quán)行使方式特殊規(guī)定的情況,則應(yīng)當(dāng)根據(jù)相關(guān)約定來實(shí)施。

《民法典》第五百六十二條

當(dāng)事人協(xié)商一致,可以解除合同。

當(dāng)事人可以約定一方解除合同的事由。

解除合同的事由發(fā)生時,解除權(quán)人可以解除合同。

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      吉林省在線咨詢 2023-07-22
      某某某(身份證號:00000000): 由于你自年月日起未經(jīng)公司允許的情況下,嚴(yán)重違反公司勞動紀(jì)律等相關(guān)規(guī)章制度。公司決定與你解除勞動合同! 年月日為你的勞動合同解除之日及你在公司工作的最后一天,工資結(jié)算到年月日。 年月日公司已通過EMS(0000000)向你寄遞解除勞動合同通知書。再次向你公告,自本公告之日起日內(nèi)到辦理離職手續(xù)。逾期未辦理即視為自動解除勞動合同,由此產(chǎn)生的后果由你自行承擔(dān),特此公
    • 勞動合同法解除勞動合同具體指的是什么
      江蘇在線咨詢 2023-02-20
      勞動合同的解除,是指當(dāng)事人雙方提前終止勞動合同的法律效力,解除雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。
    • 什么情況下可以單方解除合同,具體的規(guī)定是什么
      四川在線咨詢 2023-08-20
      可以單方解除合同的情形分別有以下幾種:因不可抗力致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的的情形;在履行期限屆滿前,當(dāng)事人一方明確表示或者以自己的行為表明不履行主要債務(wù)的情形;當(dāng)事人一方遲延履行主要債務(wù),經(jīng)催告后在合理期限內(nèi)仍未履行的情形;法律規(guī)定的其他情形。