沒有專門針對(duì)軍嫂探親假的法律法規(guī)或是別的條文規(guī)范,全部通用全國職工探親假條例,只要分居,同省的也享有探親假,只是相對(duì)來講,時(shí)間比較少,可以參照下面提供的職工探親待遇的規(guī)定。
一、北京探親假的最新規(guī)定
休探親假的規(guī)定:1、如果是員工想要探望自己的妻子或者丈夫的,每年給一方一次探親假,三十天。2、還沒有結(jié)婚的員工,每年一次探親假,二十天或者兩年一次探親假,四十五天。3、已經(jīng)結(jié)婚的員工,四年一次探親假,二十天。在員工探親假期和去探親的來回往返期間,該單位按照標(biāo)準(zhǔn)工資發(fā)放。
二、教職工請(qǐng)假期限及相關(guān)待遇
凡工作年限滿1年的教職工,與配偶或父母不住在一地,可以享受探親假待遇。其中,未婚人員每年1次,已婚人員每4年1次。探親假利用寒暑假進(jìn)行。有關(guān)待遇:符合享受探親假條件的往返路費(fèi)可按有關(guān)規(guī)定報(bào)銷。其中:已婚教職工探望父母時(shí),本人崗位工資、薪級(jí)工資二項(xiàng)之和的30%以內(nèi)的費(fèi)用由本人自理,超過部分由學(xué)校負(fù)擔(dān)。
三、路途假是什么假
路途假屬于探親假。探親假的條件:
1.必須是在本單位工作滿1年的固定職工。
2.探望配偶:與配偶不住在一起,又不能在公休假日?qǐng)F(tuán)聚的。每年給假1次,假期30天。
3.探望父母:與父親,母親都不住在一起,又不能在公休假日?qǐng)F(tuán)聚的。未婚職工每年給假一次,假期20天,或者2年給假1次,假期45天。已婚職工每4年給假1次,假期20天。
如果與父親或母親一方能夠在公休假日?qǐng)F(tuán)聚的,不能享受探親假。
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探親假,是指法律法規(guī)規(guī)定的為了適當(dāng)?shù)亟鉀Q職工同親屬長期遠(yuǎn)居兩地的探親問題,職工享有保留工作崗位和工資而同分居兩地,又不能在公休日?qǐng)F(tuán)聚的配偶或父母團(tuán)聚的假期。它是職工依法探望與自己不住在一起,又不能在公休假日?qǐng)F(tuán)聚的配偶或父母的帶薪假期。... 更多>
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帶軍嫂軍嫂的探親假有多長福建在線咨詢 2022-11-041、國家對(duì)軍嫂的探親假并沒有特殊規(guī)定。 2、事業(yè)單位工作滿一年的固定職工,與配偶不住在一起,又不能在公休假日?qǐng)F(tuán)聚的,可以享受探望配偶的待遇。 3、根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》第三條的相關(guān)規(guī)定:職工探望配偶的,每年給予一方探親假一次,假期為30天。
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軍嫂探親假全國有效嗎河南在線咨詢 2023-07-151、《國務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》第一條為了適當(dāng)?shù)亟鉀Q職工同親屬長期遠(yuǎn)居兩地的探親問題,特制定本規(guī)定。 2、第二條凡在國家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體和全民所有制企業(yè),事業(yè)單位工作滿一年的固定職工,與配偶不住在一起,又不能在公休假日?qǐng)F(tuán)聚的,可以享受本規(guī)定探望配偶的待遇;與父親、母親都不住在一起,又不能在公休假日?qǐng)F(tuán)聚的,可以享受本規(guī)定探望父母待遇。但是,職工與父親或與母親一方能夠在公休假日?qǐng)F(tuán)聚的,不能享受本規(guī)定
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