上班途中車禍身亡公司賠償包括什么
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時間： 2023-06-28 18:23:12
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上班途中車禍身亡，公司應賠償多少工傷費，要根據(jù)具體情況分析：1、員工負事故主要責任或全部責任，不屬于工傷，公司不承擔工傷賠償責任；2、屬于工傷，且繳納了社保，則應由工傷保險基金向死者家屬支付喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金；3、屬于工傷，單位沒有為其繳納社保，才應由公司向死者家屬支付喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金。
一、工傷喪葬費能否重復賠償
工傷喪葬費不可以重復賠償。喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。職工因工死亡，其近親屬從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金。職工因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病，且經(jīng)工傷認定，享受工傷保險待遇。職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費，發(fā)生工傷事故，由用人單位支付工傷保險待遇。
二、工傷死亡老板承擔什么法律責任
工傷死亡老板一般不需要承擔法律責任。員工上班期間死亡，如果不是公司領導導致的死亡，則公司領導不用負法律責任，但是公司應該為死亡員工進行工傷賠償。職工因工死亡，其近親屬可以按照相關規(guī)定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金。用人單位發(fā)生事故導致職工死亡，用人單位應當按照相關規(guī)定報告，由當?shù)匕脖O(jiān)局組織進行調(diào)查處理。
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