公司并購后員工怎么辦

2022-04-12 778

普法內(nèi)容

根據(jù)我國(guó)勞動(dòng)法的規(guī)定，當(dāng)公司并購時(shí)，雖然用人單位的名稱會(huì)發(fā)生變更，法定代表人和負(fù)責(zé)人等發(fā)生變化，但是員工原勞動(dòng)合同繼續(xù)履行，只是勞動(dòng)合同的權(quán)利和義務(wù)將在新的用人單位履行。原則上當(dāng)公司并購時(shí)，所有的員工將被新的用人單位一并接受，原工資和福利保持不變。如果公司要裁員，員工將會(huì)得到相應(yīng)的補(bǔ)償。

《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第三十三條，用人單位變更名稱、法定代表人、主要負(fù)責(zé)人或者投資人等事項(xiàng)，不影響勞動(dòng)合同的履行。第三十四條，用人單位發(fā)生合并或者分立等情況，原勞動(dòng)合同繼續(xù)有效，勞動(dòng)合同由承繼其權(quán)利和義務(wù)的用人單位繼續(xù)履行。

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公司合并員工不愿意去合并后的公司怎么辦
公司合并的對(duì)員工來說，視為變更合同的內(nèi)容，員工不愿意去的，雙方協(xié)商不成可解除合同，公司支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

2020-12-10 399
和合并有什么區(qū)別公司被收購員工怎么辦？
1、它們的對(duì)象是共同的。它們都是企業(yè)產(chǎn)權(quán)交易的形式，其交易都是以企業(yè)這一商品為對(duì)象的； 2、這兩種行為都是企業(yè)產(chǎn)權(quán)的有償轉(zhuǎn)讓。就其活動(dòng)而言，都是企業(yè)的買賣，所不同的只是買賣的方式而已； 3、它們都是企業(yè)在謀求自身發(fā)展中所采取的外部擴(kuò)張戰(zhàn)略。

2020-11-01 149
合并公司員工怎么賠償
公司合并導(dǎo)致合同不能繼續(xù)履行的，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動(dòng)者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級(jí)

2020-06-29 141

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公司并購后原公司員工工齡問題
一張先生以前在A公司的5年工齡不受影響與在新公司B公司的工齡連續(xù)計(jì)算。公司并購后原公司的權(quán)利義務(wù)關(guān)系由并購后新設(shè)的公司承擔(dān)。由于公司合并涉及到公司股東債權(quán)人以及勞動(dòng)者等多方面的利益因此應(yīng)當(dāng)對(duì)公司合并后

2022-03-21 15,340
員工合并公司怎么辦
1、公司合并后，被合并公司的員工，因薪酬、崗位、福利等因素變化，員工有權(quán)自由選擇去留。若員工選擇離開，公司需要對(duì)員工進(jìn)行相應(yīng)補(bǔ)償。 2、對(duì)員工實(shí)行補(bǔ)償通常有以下幾種方式： (1)現(xiàn)金支付形式； (2)

2022-11-20 15,340
公司并購后為什么要裁員
公司并購后裁員的主要原因有： 1、企業(yè)戰(zhàn)略的重新定位和文化理念的沖突； 2、降低成本、縮減費(fèi)用，解決短期資金短缺和財(cái)務(wù)難關(guān)； 3、公司的主營(yíng)業(yè)務(wù)發(fā)生變化和企業(yè)的效率提高。 4、營(yíng)造良好工作環(huán)境，減少員

2023-08-14 15,340
外資并購后公司如何賠償員工
被收購，員工補(bǔ)償情況如下：公司被收購，不影響你們的履行。（正常進(jìn)行合同，無補(bǔ)償）。員工主動(dòng)提出離職，無補(bǔ)償。原公司要裁員，你們可以要求按照工作年限支付經(jīng)濟(jì)賠償金。（每一年支付一個(gè)月工資，不滿一年按一年

2022-09-04 15,340

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01:41
公司并購的步驟
公司并購的步驟有四個(gè)，即： 1、前期的準(zhǔn)備。企業(yè)按自身發(fā)展戰(zhàn)略的要求定出并購計(jì)劃，基本擬定并購的目標(biāo)企業(yè)，定出對(duì)目標(biāo)企業(yè)的預(yù)期標(biāo)準(zhǔn)； 2、設(shè)計(jì)并購計(jì)劃?；谇捌跍?zhǔn)備得到的資料，設(shè)計(jì)出針對(duì)目標(biāo)企業(yè)的并購模式和融資、支付等方面的安排； 3、談判

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01:18
公司并購和收購有什么不同
雖然收購和并購的意思相近，但是不能說是完全相同，兩者還是有區(qū)別的。收購，即企業(yè)采用現(xiàn)金或者有價(jià)證券，去買另一家企業(yè)的股票或者是資產(chǎn)，從而取得對(duì)該企業(yè)的全部資產(chǎn)或某一項(xiàng)資產(chǎn)的所有權(quán)，或?qū)υ撈髽I(yè)的控制權(quán)。從經(jīng)濟(jì)意義上來說，收購指的是更換企業(yè)的

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01:15
公司吸收合并后原有合同怎么辦
根據(jù)我國(guó)《公司法》的相關(guān)規(guī)定，公司合并后，公司合并前簽訂的合同應(yīng)當(dāng)由合并后的公司繼承，并由其繼續(xù)履行。即企業(yè)吸收合并后，由存續(xù)的企業(yè)承繼被吸收企業(yè)的債權(quán)債務(wù)。因此，公司合并之后，原合同是否要繼續(xù)履行，由存續(xù)的企業(yè)與原合同相對(duì)方協(xié)商確定。在雙

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