臨時(shí)工的工齡如何計(jì)算
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴?wèn)題，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問(wèn)題！點(diǎn)擊提問(wèn)
臨時(shí)工的工齡計(jì)算：(1)1988年12月31日以前被招為長(zhǎng)期工的臨時(shí)人員：除城市待業(yè)青年以外的人員做臨時(shí)工的，其最后一次在本單位做臨時(shí)工的連續(xù)工作時(shí)間，可以與被錄用為長(zhǎng)期工以后的工作時(shí)間合并計(jì)算為連續(xù)工齡。城鎮(zhèn)待業(yè)青年在勞服、聯(lián)社企業(yè)中做臨時(shí)工的，其臨時(shí)工期間可以全部計(jì)算工齡。在企、事業(yè)單位主辦的合作社中做臨時(shí)工的其工齡最早可以從1979年4月算起。其檔案中應(yīng)有《城鎮(zhèn)待業(yè)青年工齡審定表》及檔案原始記載為準(zhǔn)。(2)1998年12月31日以后被招為長(zhǎng)期工的臨時(shí)工人員:1998年12月31日以后被招為長(zhǎng)期工的各類臨時(shí)人員，其臨時(shí)工期間應(yīng)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，有繳費(fèi)記錄方可計(jì)算工齡。
對(duì)內(nèi)容有疑問(wèn)，可立即反饋反饋
臨時(shí)工是可以計(jì)算工齡的，律上已經(jīng)消除臨時(shí)工的概念，所以臨時(shí)工也稱為“勞動(dòng)合同制工”。不管是否簽訂合同，與單位存在勞動(dòng)關(guān)系，臨時(shí)工期間的工作時(shí)間算工齡。臨時(shí)工是我國(guó)實(shí)行勞動(dòng)合同制之前的一種特殊存在，自1995年《勞動(dòng)法》實(shí)施以來(lái)，就從法律上消除了臨時(shí)工的概念，該法要求用人單位應(yīng)當(dāng)與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)臺(tái)同，無(wú)論勞動(dòng)者的身份如何統(tǒng)一稱為“勞動(dòng)合同制工。
臨時(shí)工算工齡。依據(jù)我國(guó)相關(guān)法律的規(guī)定，職工的工齡是指工人職員以工資收入為生活資料之全部或主要來(lái)源的工作時(shí)間而言，所以臨時(shí)工是算工齡的。
-
兵齡如何計(jì)算工齡？兵齡與所在單位的工齡累計(jì)計(jì)算。國(guó)家規(guī)定軍人在部隊(duì)里面呆的時(shí)間長(zhǎng)短也是可以直接計(jì)算為退役轉(zhuǎn)業(yè)后的工齡的。
2020.12.28 2,046 -
員工工齡如何計(jì)算工齡有連續(xù)計(jì)算法、合并計(jì)算法、折算法三種計(jì)算方式，具體如何計(jì)算根據(jù)員工的實(shí)際情況確定。所謂工齡，是指職工自與單位建立勞動(dòng)關(guān)系起，以工資收入為主要來(lái)源或全部來(lái)源的工作時(shí)間。對(duì)計(jì)算社會(huì)保險(xiǎn)待遇有法律意義的只是連續(xù)工齡和繳費(fèi)工齡。
2020.06.05 258 -
-
臨時(shí)工工齡如何計(jì)算
經(jīng)勞動(dòng)部門辦理手續(xù)的臨時(shí)工最后一次在本單位工作年限計(jì)算連續(xù)工齡。法律上沒(méi)有長(zhǎng)期適用工人一說(shuō)，應(yīng)為臨時(shí)工。根據(jù)勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳《關(guān)于勞動(dòng)合同制職工工齡計(jì)算問(wèn)題的復(fù)函》（勞社廳函[2002]323號(hào)
2022-03-11 15,340 -
臨時(shí)工轉(zhuǎn)正后的工齡如何計(jì)算
臨時(shí)工轉(zhuǎn)正后能否計(jì)算工齡應(yīng)按以下辦法確定。1、根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定：國(guó)家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體、民主黨派機(jī)關(guān)和國(guó)營(yíng)企業(yè)、事業(yè)單位使用的計(jì)劃內(nèi)臨時(shí)工，其最后一次在本單位當(dāng)臨時(shí)工的時(shí)間，可以與被錄用、招工（含頂替）、
2022-04-12 15,340 -
臨時(shí)工轉(zhuǎn)正后如何計(jì)算工齡
臨時(shí)工轉(zhuǎn)正后能否計(jì)算工齡應(yīng)按以下辦法確定。1、根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定：國(guó)家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體、民主黨派機(jī)關(guān)和國(guó)營(yíng)企業(yè)、事業(yè)單位使用的計(jì)劃內(nèi)臨時(shí)工，其最后一次在本單位當(dāng)臨時(shí)工的時(shí)間，可以與被錄用、招工（含頂替）、
2022-04-28 15,340 -
附件：臨時(shí)工轉(zhuǎn)正的工齡如何計(jì)算？
計(jì)算前面臨時(shí)工的時(shí)間。勞動(dòng)法中沒(méi)有臨時(shí)工的概念，所有用人單位直接招用的勞動(dòng)者身份相同，應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個(gè)月內(nèi)簽訂書面勞動(dòng)合同，否則員工可以主張未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資。工齡應(yīng)該在你進(jìn)入公司工作時(shí)計(jì)算
2021-10-29 15,340
-
01:21
工齡怎么計(jì)算今天和大家分享一下工齡怎么計(jì)算 工齡計(jì)算方法有三種，分別是：1、連續(xù)計(jì)算法。具體計(jì)算時(shí)間是從用人單位用工之日起算至離職之日這段時(shí)間，如果期間有工作調(diào)度的，也不中斷計(jì)算；2、合并計(jì)算法。如果職工在工作過(guò)程中因?yàn)橛萌藛挝徽{(diào)整等非主觀原因中斷工作
73,500 2022.04.15 -
01:19
黨員的黨齡如何計(jì)算黨員黨齡計(jì)算方法具體如下： 黨員的黨齡，從預(yù)備期滿轉(zhuǎn)為正式黨員之日算起。預(yù)備黨員的預(yù)備期為一年。黨組織對(duì)預(yù)備黨員應(yīng)當(dāng)認(rèn)真教育和考察。預(yù)備黨員的義務(wù)同正式黨員一樣。 預(yù)備黨員的權(quán)利，除了沒(méi)有表決權(quán)、選舉權(quán)和被選舉權(quán)以外，也同正式黨員一樣。預(yù)備
9,382 2022.04.12 -
00:52
怎么補(bǔ)辦臨時(shí)工工齡手續(xù)補(bǔ)辦臨時(shí)工工齡手續(xù)，具體如下：補(bǔ)臨時(shí)工齡應(yīng)當(dāng)需要原來(lái)的用工單位出具的用工證明，或者有其他證據(jù)能夠證明，勞動(dòng)者在原來(lái)的用人單位作為臨時(shí)工的證據(jù)即可。具體所需的材料，還應(yīng)當(dāng)咨詢當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)部門等有關(guān)的行政機(jī)關(guān)。機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企
10,983 2022.05.11
