勞動糾紛種類包括哪些?
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1、無權(quán)處分人實施了處分他人財產(chǎn)的行為。處分權(quán)與所有權(quán)一般是一致的,但也并非完全一致。如破產(chǎn)人對破產(chǎn)財團的全部財產(chǎn),雖有所有權(quán)但無處分權(quán);共有人雖享有所有權(quán),但未經(jīng)其他共有人同意擅自處分共有財產(chǎn),也構(gòu)成無權(quán)處分。 2、處分人以自己的名義實施處分行為。如果不是以自己的名義,而是以所有權(quán)人的名義實施處分行為,就構(gòu)成無權(quán)代理。不動產(chǎn)糾紛是指因不動產(chǎn)的權(quán)利確認(rèn)、分割、相鄰關(guān)系等引起的物權(quán)糾紛。,農(nóng)村土地承包經(jīng)營合同糾紛、房屋租賃合同糾紛、建設(shè)工程施工合同糾紛、,政策性房屋買賣合同糾紛,按照不動產(chǎn)糾紛確定管轄。
勞動爭議的范圍包括: (一)因確認(rèn)勞動關(guān)系發(fā)生的爭議; (二)因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發(fā)生的爭議; (三)因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭議; (四)因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓(xùn)以及勞動保護發(fā)生的爭議; (五)因勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟補償或者賠償金等發(fā)生的爭議; (六)勞動者與用人單位在履行勞動合同過程中發(fā)生的糾紛; (七)勞動者與用人單位之間沒有訂立書面勞動合同,但已形成勞動關(guān)系后發(fā)生的糾紛; (八)勞動者退休后,與尚未參加社會保險統(tǒng)籌的原用人單位因追索養(yǎng)老金、醫(yī)療費、工傷保險待遇和其他社會保險而發(fā)生的糾紛; (九)法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動爭議。
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勞動糾紛包括哪些糾紛
下列糾紛屬于勞動糾紛: 1、單位與員工之間因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓(xùn)以及勞動保護發(fā)生的爭議; 2、因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發(fā)生的爭議; 3、因單位除名、辭退員工和員工辭職、離職發(fā)生的爭議等。
2020.10.29 167 -
勞動糾紛包括哪些
勞動糾紛包括這些: 1、因確認(rèn)勞動關(guān)系發(fā)生的爭議; 2、因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發(fā)生的爭議; 3、因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭議; 4、因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓(xùn)以及勞動保護發(fā)生的爭議; 5、因勞動報酬、工
2020.09.11 156 -
勞動糾紛包括哪些
勞動糾紛包括因確認(rèn)勞動關(guān)系引起的糾紛;因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同引起的糾紛;因除名、辭退、辭職和離職引起的糾紛;因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓(xùn)以及勞動保護引起的糾紛;因勞動報酬、工傷賠償、經(jīng)濟賠償金或補償金等引起的糾
2022.04.12 937
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勞動糾紛包括哪些種類
按照《中華人民共和國企業(yè)勞動爭議處理條例》第二條的規(guī)定:企業(yè)與勞動者之間的糾紛主要有以下幾類: (1)因企業(yè)開除、除名、辭退職工和職工辭職、自動離職發(fā)生的爭議; (2)因執(zhí)行國家有關(guān)工資、保險、福利、
2022-05-01 15,340 -
勞動糾紛種類包括哪些
按照《中華人民共和國企業(yè)勞動爭議處理條例》第二條的規(guī)定:企業(yè)與勞動者之間的糾紛主要有以下幾類: (1)因企業(yè)開除、除名、辭退職工和職工辭職、自動離職發(fā)生的爭議; (2)因執(zhí)行國家有關(guān)工資、保險、福利、
2022-03-21 15,340 -
勞動糾紛種類包括哪些?
按照《中華人民共和國企業(yè)勞動爭議處理條例》第二條的規(guī)定:企業(yè)與勞動者之間的糾紛主要有以下幾類: (1)因企業(yè)開除、除名、辭退職工和職工辭職、自動離職發(fā)生的爭議; (2)因執(zhí)行國家有關(guān)工資、保險、福利、
2022-04-04 15,340 -
勞動糾紛的種類包括哪些
按照《中華人民共和國企業(yè)勞動爭議處理條例》第二條的規(guī)定:企業(yè)與勞動者之間的糾紛主要有以下幾類: (1)因企業(yè)開除、除名、辭退職工和職工辭職、自動離職發(fā)生的爭議; (2)因執(zhí)行國家有關(guān)工資、保險、福利、
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