上下班途中發(fā)生交通事故發(fā)生工傷怎么處理
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1、按照《工傷保險條例》第十四條第(六)項:在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的(應當認定為工傷); 2、根據(jù)《工傷保險條例》第十七條和《工傷認定辦法》第四條規(guī)定,從工傷事故發(fā)生之日起,用人單位30日內(nèi),工傷員工或者其近親屬1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請; 3、依法認定工傷后,應當享受工傷醫(yī)療待遇; 4、認定工傷后,還應進行勞動能力鑒定,確認傷殘等級,并依傷殘等級享受工傷待遇。 5、公司沒有投保工傷保險,工傷員工可以按照《工傷保險條例》的規(guī)定享受工傷醫(yī)療和工傷待遇,所需費用由公司支付。
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職工在上下班途中,發(fā)生交通事故的,本人不負主要責任的,應當認定為工傷。因此上下班途中發(fā)生交通事故需要這樣處理:1、本人不負主要責任的,構成工傷,可以申請工傷認定,享受工傷待遇;2、本人負主要責任的,不構成工傷,交通事故在交警劃分責任后,按照責任大小承擔責任。
1、職工在上下班途中發(fā)生交通事故后造成身體傷害的,應當保護現(xiàn)場并報警,公安機關交通管理部門接警后應及時趕赴現(xiàn)場,對事故現(xiàn)場進行勘驗、檢查,并在規(guī)定時間內(nèi)出具《道路交通事故認定書》。 2、職工上下班途中發(fā)生交通事故后因昏迷、緊急醫(yī)療救治等原因未在現(xiàn)場報警的,職工或其近親屬應在事后及時向用人單位報告。
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2022-02-07 15,340 -
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